10代高卒の転職は不安？成功のコツと求人の探し方を解説
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公開 2025/05/16
更新 2025/06/11
Zキャリア編集部
Zキャリア編集部は、初めて就職・転職する方々へ、就職活動に役立つ情報を発信しています。具体的な職種や業界に特化した情報提供を心がけ、将来のキャリアを考える上で参考になるような内容をお届けしています。
目次
- 10代で高卒の転職、不安に思っていませんか？
- 10代高卒の転職って、実際どうなの？
- 「採用されにくい」は本当？知っておきたい強み
- アピールできる！10代高卒ならではの武器
- これに注意！転職活動で気をつけたいこと
- 失敗しない！転職を成功させるための進め方
- まずは自分を知ることから始めよう
- 自分に合う求人はどうやって探す？
- 履歴書や職務経歴書、何を書けばいい？
- 面接が不安…自信をつけるための準備
- どんな仕事がいい？10代高卒におすすめの仕事選び
- 未経験でもチャレンジしやすい仕事って？
- 将来のために！長く続けられる仕事探しのヒント
- よくある転職の悩み、ここでスッキリ解決！
- 「すぐ辞めた」経験、どう伝えればいい？
- フリーター期間、面接でどう説明する？
- 一人で悩まないで！ Zキャリアがあなたの転職を応援します
10代高卒で転職したいけど不安…そんなあなたへ。転職活動の進め方、アピールポイント、おすすめの仕事選び、よくある悩みの解決策まで、分かりやすく解説します。この記事を読んで、自信を持って転職への一歩を踏み出そう！
10代で高卒の転職、不安に思っていませんか？
「高校を卒業して働き始めたけど、今の仕事、本当に自分に合ってるのかな？」
「もっとやりがいのある仕事が見つかるんじゃないか…？」
10代で初めての転職を考えるとき、たくさんの不安や疑問が頭に浮かぶのは自然なことです。「経験も少ないし、学歴もないし…」と、自信をなくしてしまうかもしれません。
ですが、心配しすぎる必要はありません！
10代という若さや、これから色々なことを吸収できる可能性は、企業にとって大きな魅力です。それに、世の中には学歴や経験よりも、あなたのやる気や人柄を重視してくれる会社もたくさんあります。
この記事では、10代・高卒のあなたが自信を持って転職活動を進められるように、
- 転職活動のリアルなところ
- 失敗しないための具体的なステップ
- 自分に合った仕事選びのヒント
- よくある悩みの解決法
などを、分かりやすく解説していきます。一緒に不安を解消して、あなたの未来につながる転職への一歩を踏み出しましょう！
10代高卒の転職って、実際どうなの？
「10代で高卒だと、転職は難しいんじゃない？」
周りの人に言われたり、自分でもそう思ってしまったりすることもあるかもしれません。
ここでは、10代高卒の転職のリアルなところ、そしてあなたが持っている「強み」について見ていきましょう。
「採用されにくい」は本当？知っておきたい強み
「やっぱり大卒じゃないと、良い会社には入れないのかな…」そんな風に考えてしまう気持ち、よく分かります。確かに、求人情報を見ていると「大卒以上」という条件がついていることもあります。
ですが、すべての会社が学歴だけで判断するわけではありません。
特に、これから会社を大きくしていきたいと考えている企業や、若い力を求めている業界（例えば、人手が必要な建設業や、成長中のIT業界の一部など）では、学歴よりもあなたのポテンシャル（可能性）に注目してくれることが多いです。
企業は、あなたがこれから色々なことを学び、成長してくれることを期待しています。学歴に自信がなくても、「頑張りたい！」という気持ちがあれば、チャンスはたくさんあります。
アピールできる！10代高卒ならではの武器
経験や学歴が他の応募者より少ないとしても、あなたには10代高卒ならではの「武器」があります。自信を持って、それを面接などでアピールしましょう！
- 若さと体力: 新しい環境に飛び込み、仕事を覚えるエネルギーがあります。失敗を恐れずチャレンジできるのも強みです。
- 素直さと吸収力: まだ特定のやり方に染まっていないため、教えられたことをスポンジのように素直に吸収し、どんどん成長できます。
- 将来性: これから長い期間、会社で活躍してくれる可能性を秘めています。企業はあなたの未来に投資したいと考えています。
- 熱意とやる気: 「この仕事で頑張りたい！」「早く一人前になりたい！」という強い気持ちは、経験不足を補って余りある魅力になります。
面接では、これらの点を具体的な言葉で伝えることが大切です。
例えば、
「未経験の分野ですが、一日も早く仕事を覚えて、戦力になれるよう頑張ります！」
「体力には自信がありますので、どんな仕事にも積極的に取り組みます！」
のように、前向きな姿勢をしっかり示しましょう。
これに注意！転職活動で気をつけたいこと
あなたの可能性は無限大ですが、転職活動をスムーズに進めるためには、いくつか気をつけておきたいポイントもあります。
- 短期間で辞めることを繰り返さない: 入社してすぐに「やっぱり合わない」と辞めてしまうと、次の会社からも「うちもすぐ辞めてしまうのでは？」と心配されてしまう可能性があります。もちろん、どうしても合わない場合は無理する必要はありませんが、できるだけ慎重に会社を選ぶことが大切です。
- 仕事をしていない期間（空白期間）を長く作らない: 高校を卒業してからずっとアルバイトだったり、前の会社を辞めてから何もしていなかったりする期間が長いと、「働く意欲があまりないのかな？」と思われてしまうことも。できるだけ、今の仕事を続けながら次の仕事を探すか、辞めた場合でも早めに転職活動を始めましょう。
- 焦って決めない: 「早く転職先を決めなきゃ！」と焦ってしまうと、よく考えずに自分に合わない会社を選んでしまい、またすぐに辞めたくなってしまう…なんてことも。給料や条件だけでなく、仕事内容や会社の雰囲気など、自分が納得できるかどうかをじっくり考える時間も大切です。
- 周囲と比較しすぎない: 友達が先に就職したり、希望の会社に入ったりすると、焦りを感じるかもしれません。ですが、転職のペースは人それぞれ。周りと比べすぎず、自分のペースで、自分に合った道を探しましょう。
失敗しない！転職を成功させるための進め方
「よし、転職するぞ！」と決めたら、具体的にどう動けばいいのでしょうか？
ここでは、転職活動を失敗させないための基本的なステップを紹介します。
一つひとつのステップを丁寧に進めていくことが、成功への近道です。
まずは自分を知ることから始めよう
転職活動の最初の、そしてもっとも大切なステップが「自己分析」、つまり「自分を知る」ことです。
「なぜ今の仕事を辞めたいんだろう？」
「次にどんな仕事をしてみたいかな？」
「何をしている時が楽しい？逆に、何が苦手？」
「仕事をする上で、譲れない条件ってなんだろう？」
こうした問いに答えていくことで、自分が本当に求めているものが見えてきます。
難しく考えすぎず、まずは紙とペンを用意して、思いつくままに書き出してみましょう。
- 好きなこと・興味があること: 例：人と話すのが好き、コツコツ作業するのが得意、体を動かすのが好き、絵を描くのが好き
- 苦手なこと・避けたいこと: 例：パソコン作業が苦手、単調な作業は飽きてしまう、ノルマがあるのはプレッシャー、朝早いのは苦手
- 仕事で大切にしたいこと: 例：給料の高さ、休日の多さ、仕事のやりがい、職場の人間関係、家から近いこと
自分に合う求人はどうやって探す？
自己分析で自分の希望が見えてきたら、次はいよいよ求人探しです。
仕事を探す方法は、主に以下の3つがあります。
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「どれか一つだけ！」と決めつけず、複数の方法を組み合わせて利用するのがおすすめです。
例えば、まずは求人サイトでどんな仕事があるか広く見てみて、気になる求人があればハローワークや転職エージェントに相談してみる、といった使い方ができます。
履歴書や職務経歴書、何を書けばいい？
気になる求人が見つかったら、応募書類の準備です。
履歴書や職務経歴書は、企業にあなたを知ってもらうための最初のプレゼンテーション。丁寧に作成しましょう。
- 履歴書:
氏名、年齢、住所、連絡先、学歴、職歴などを正確に記入します。空欄を作らず、誤字脱字がないように丁寧に書きましょう。手書きの場合は、黒のボールペンで。証明写真は、清潔感のある服装で、3ヶ月以内に撮影したものを使うのが基本です。
- 職務経歴書:
これまでの仕事の経験を具体的に書く書類です。「職歴が短いし、書くことがない…」と心配になるかもしれませんが、大丈夫。正社員経験だけでなく、アルバイト経験でも立派なアピール材料になります。
- いつ、どこの会社（お店）で、どんな仕事（役割）をしていたか
- 具体的にどんな作業を担当したか
- その仕事を通して何を学んだか、どんな工夫をしたか
- （もしあれば）どんな成果を出したか
などを分かりやすくまとめます。もし応募する仕事が未経験の分野なら、「なぜこの仕事に興味を持ったのか」「自分のどんな点を活かせそうか」「どんな風に会社に貢献したいか」といった熱意や意欲をしっかり伝えることが重要です。
「職務経歴書って、なんだか難しそう…」と感じるかもしれませんね。ですが、これはあなたの頑張りや意欲を企業に伝えるための大切なツールです。もし書き方に迷ったら、遠慮なく相談してくださいね。一緒にあなただけの「武器」を作り上げましょう！
面接が不安…自信をつけるための準備
書類選考を通過したら、いよいよ面接です！
「うまく話せるかな…」「怖い質問されたらどうしよう…」と、緊張するのは当たり前。ですが、しっかり準備をしておけば、自信を持って臨めます！
面接でよく聞かれる質問には、ある程度パターンがあります。
- 「自己紹介をお願いします」
- 「なぜ当社を志望されたのですか？（志望動機）」
- 「あなたの長所と短所を教えてください」
- 「これまでの職務経験について教えてください」
- 「前の会社を辞められた理由は何ですか？」
- 「何か質問はありますか？（逆質問）」
これらの質問に対して、「あなた自身の言葉」で答えられるように、事前に考えをまとめておくことが大切です。丸暗記ではなく、自分の想いを伝えることを意識しましょう。
話すときは、ハキハキと、相手の目を見て話すことを心がけてください。小さな声や下を向いたままでは、自信がないように見えてしまいます。
服装は、特に指定がなければスーツが無難です。なければ、襟付きのシャツにジャケット、きれいめのパンツやスカートなど、清潔感のある服装を選びましょう。シワや汚れがないか、事前にチェックしておくことも忘れずに。
どんな仕事がいい？10代高卒におすすめの仕事選び
「転職したいけど、どんな仕事を選べばいいか分からない…」
世の中には本当にたくさんの仕事があるので、迷ってしまうのも当然です。
ここでは、10代・高卒のあなたが仕事を選ぶ際のヒントをいくつか紹介します。
未経験でもチャレンジしやすい仕事って？
学歴や特別な経験がなくても、「やってみたい！」という気持ちがあれば未経験からでもチャレンジしやすい仕事はたくさんあります。特に、体を動かしたり、人と接したりする仕事は、学歴よりも人柄ややる気が重視される傾向があります。
- 製造・工場: ライン作業、検品、機械操作など。黙々と作業するのが好きな人や、ものづくりに興味がある人に向いています。
- 建設・土木: 体力に自信がある人におすすめ。現場作業を通して、専門的なスキルを身につけることも可能です。
- 倉庫・軽作業: 商品のピッキング、梱包、仕分けなど。比較的覚えやすい作業が多いのが特徴です。
- 販売・接客: アパレルショップ、コンビニ、スーパーなど。人と話すのが好きな人、コミュニケーション能力を活かしたい人にぴったり。
- 飲食店: ホールでの接客や、キッチンでの調理補助など。チームで協力して働くことが多い仕事です。
- 配送ドライバー: 荷物を届けたり、集めたりする仕事。普通免許があれば始められる場合も。一人で集中して作業したい人にも向いています。
これらの仕事は、入社後に研修などで丁寧に教えてもらえることが多いので、未経験でも安心してスタートできます。
将来のために！長く続けられる仕事探しのヒント
せっかく転職するなら、「とりあえず働ければいいや」ではなく、将来のことも考えて仕事を選びたいですよね。長く続けられて、自分の成長につながる仕事を見つけるためのチェックポイントをいくつか紹介します。
- スキルが身につくか？ その仕事を通して、何か専門的な技術や知識（例えば、特定の機械の操作方法、プログラミングの基礎、接客マナーなど）が身につくかどうか。将来、別の仕事に転職する際にも役立つスキルだと、なお良いでしょう。
- 資格取得を応援してくれるか？ 仕事に役立つ資格を取るために、会社がお金を出してくれたり、勉強する時間をくれたりする制度があると、スキルアップしやすいです。
- 研修制度はしっかりしているか？ 未経験からスタートする場合、入社後にどれくらい丁寧に仕事を教えてもらえるかは非常に重要です。OJT（実際に働きながら覚える）だけでなく、座学などの研修があると安心です。
- キャリアアップは可能か？ 経験を積んだ後、リーダーや責任者になったり、別の部署や職種に挑戦したりできる可能性があるか。将来の目標を描きやすい会社だと、モチベーションも維持しやすいでしょう。
給料や休日の多さももちろん大切ですが、それだけでなく、「この会社で自分は成長できるか？」という視点も持って、求人情報を見てみましょう。会社のホームページや求人票の「教育制度」「キャリアパス」といった項目をチェックするのもおすすめです。
よくある転職の悩み、ここでスッキリ解決！
転職活動をしていると、色々な悩みや疑問が浮かんできますよね。
「こんなこと、他の人も悩んでいるのかな？」と思うこともあるでしょう。
ここでは、10代・高卒の方が特に抱えがちな悩みとその解決のヒントをお伝えします。
「すぐ辞めた」経験、どう伝えればいい？
「前の会社、実は3カ月で辞めちゃったんだよな…面接で聞かれたらどうしよう…」
短期間で前の会社を辞めてしまった経験があると、正直に話すのは少し勇気がいるかもしれません。
ですが、嘘をつくのは絶対にNGです。正直に話した上で、前向きな姿勢を示すことが大切です。
ポイントは、「辞めた理由」と「反省点」、そして「次にどう活かしたいか」をセットで伝えること。
例えば、
「前の会社では〇〇という理由で早期に退職いたしましたが、その経験を通して△△の重要性を学びました。御社では、その反省を活かし、□□の業務で貢献したいと考えております。」
のように、失敗から学んだことと未来への意欲を具体的に話しましょう。
決して、前の会社の悪口にならないように気をつけてください。
フリーター期間、面接でどう説明する？
「高校を卒業してから、ずっとアルバイトだったんだけど…正社員経験がないとダメかな？」
そんな心配をしている方もいるかもしれません。
正社員経験がないことや、フリーター期間があることが、必ずしも不利になるとは限りません。
大切なのは、その期間にあなたが何をしていたか、何を考えていたかをしっかり説明することです。
- どんなアルバイトをしていたか？ （例：「コンビニで3年間、接客と品出しを担当していました」）
- その経験から何を学んだか？ （例：「お客様への丁寧な対応や、効率的な作業の進め方を学びました」）
- なぜ正社員を目指そうと思ったのか？ （例：「アルバイトを通して〇〇の仕事に興味を持ち、より責任のある立場で挑戦したいと考えるようになりました」）
このように、アルバイト経験を具体的なエピソードと共に伝え、そこから学んだことや正社員として働きたいという意欲をアピールできれば、面接官にもあなたの真剣さが伝わるはずです。
一人で悩まないで！ Zキャリアがあなたの転職を応援します
ここまで、10代・高卒の転職について、色々な情報をお伝えしてきました。
転職は、あなたの未来をより良くするための大切な一歩です。不安な気持ちもあるかもしれませんが、この記事で紹介したポイントを押さえて、前向きに行動すれば、きっとあなたに合った道が見つかるはずです。若さと可能性は、あなたの大きな武器です！
とはいえ、「やっぱり一人で転職活動を進めるのは不安…」「履歴書の書き方、これで本当に合ってるのかな？」「自分に合う求人がなかなか見つからない…」と感じることもあるでしょう。
そんな時は、一人で抱え込まず、転職のプロに相談してみるのも、とても有効な方法です。
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