資格なしでも給料が高い仕事はある！見つけ方と注意点を解説
公開 2025/06/18
Zキャリア編集部
Zキャリア編集部は、初めて就職・転職する方々へ、就職活動に役立つ情報を発信しています。具体的な職種や業界に特化した情報提供を心がけ、将来のキャリアを考える上で参考になるような内容をお届けしています。
目次
- 給料が高い仕事は資格なしだと難しい？
- 実は資格なしでも高い給料は目指せる
- どんな仕事なら高い給料がもらえるの
- 未経験からの挑戦に不安を感じる
- なぜ資格なしで給料が高い仕事に就けるの
- 理由その１：実力や成果を評価する企業が増加
- 理由その２：人手不足で未経験歓迎の仕事も存在
- 理由その３：資格より重視されるスキルがある仕事
- 資格なしで狙える給料が高い仕事5選
- 営業職は成果次第で高い給料も
- ITエンジニアは需要が高く将来性あり
- 施工管理は未経験からでも挑戦可能
- 配送ドライバーは頑張りが給料に反映
- 製造オペレーターは安定した仕事が多い
- 資格なしで給料が高い仕事のメリット
- 経済的な余裕が生まれる
- 仕事へのやる気が高まる
- 専門的なスキルが身につく
- 資格なしで給料が高い仕事のデメリット
- 成果が出ないと給料が上がりにくい
- 体力的にハードな仕事もある
- 競争が激しい業界や仕事も
- 資格なしで給料が高い仕事を見つけるには
- ポテンシャル採用の仕事を探す
- 研修制度が充実した仕事を選ぶ
- 転職エージェントに相談してみる
- Zキャリアで資格なしOKの高い給料の仕事探し
- 未経験歓迎の高い給料の仕事が豊富
- あなたに合う資格なしの仕事を紹介
- Zキャリアのエージェントに相談しよう
資格なしで給料が高い仕事を探しているあなたへ。この記事では、未経験からでも高収入を目指せる具体的な仕事や、メリット・デメリット、成功するための仕事探しのコツを分かりやすく解説します。Zキャリアで理想の仕事を見つけましょう。
- 資格なしでも高い給料が目指せる理由
- 資格なしで挑戦できる高収入な仕事の種類
- 自分に合った高い給料の仕事を見つけるコツ
給料が高い仕事は資格なしだと難しい？
「資格がないと、給料が高い仕事に就くのはやっぱり難しいのかな…」
「学歴に自信がないけど、もっとお給料が良いところで働きたい！」
「未経験からでも、しっかり稼げる仕事って本当にあるの？」
こんなふうに、資格や経験がないことで、高い給料の仕事を諦めかけていませんか？
この記事では、そんなあなたの悩みを解決します！
実は資格なしでも高い給料は目指せる
「資格がないから高い給料は無理」なんてことはありません。
世の中には、資格や学歴よりも、あなたのやる気や人柄、そして仕事への取り組み方を評価してくれる会社がたくさんあります。
大切なのは、「自分には無理だ」と決めつけずに、一歩踏み出す勇気です。
どんな仕事なら高い給料がもらえるの
「ですが、具体的にどんな仕事なら資格なしでも高い給料がもらえるんだろう？」と疑問に思いますよね。
例えば、成果が直接給料に反映される仕事や、専門的なスキルを実務を通して身につけられる仕事など、さまざまな可能性があります。
この記事で詳しく紹介していくので、ぜひ参考にしてください。
未経験からの挑戦に不安を感じる
「未経験でも本当に大丈夫かな…」「新しい仕事を覚えられるか心配…」といった不安を感じるのも当然です。
ですが、多くの企業では未経験者向けの研修制度を整えていたり、先輩社員が丁寧にサポートしてくれたりする環境があります。
最初から完璧にできる人はいません。少しずつステップアップしていけば大丈夫ですよ。
なぜ資格なしで給料が高い仕事に就けるの
「資格もないのに、どうして高い給料がもらえるの？」と不思議に思うかもしれません。
それには、ちゃんと理由があるんです。ここでは、資格なしでも高い給料の仕事に就ける主な理由を3つ紹介します。
理由その１：実力や成果を評価する企業が増加
最近では、学歴や資格といった肩書きよりも、個人の実力や仕事で出した成果を重視して評価する企業が増えています。
例えば、営業職でお客様からたくさんの契約をいただければ、それが直接給料アップにつながることがあります。
「頑張った分だけ報われたい！」という人にとっては、やりがいを感じやすい環境だと言えるでしょう。
過去の経験よりも、入社後のあなたの頑張り次第で、十分に高い給料を目指すことが可能です。
理由その２：人手不足で未経験歓迎の仕事も存在
世の中には、「もっとたくさんの人に働いてほしい！」と人手を求めている業界や会社がたくさんあります。
特に、これから成長が期待される分野や、多くの人々の生活を支える大切な仕事では、未経験者でも積極的に採用し、一から育てていこうという動きが活発です。
こうした企業では、資格よりも「やってみたい！」という意欲や、新しいことを吸収しようとする素直な姿勢が歓迎されることが多いです。
そのため、資格がなくても、やる気次第で高い給料の仕事に就けるチャンスが広がっています。
理由その３：資格より重視されるスキルがある仕事
仕事によっては、特定の資格を持っていることよりも、コミュニケーション能力や問題解決能力といったスキルの方が重視される場合があります。
例えば、お客様と直接やり取りする接客業や販売業では、相手の気持ちを理解し、丁寧に対応できる力が求められます。
また、チームで協力して仕事を進める職場では、周りの人と円滑にコミュニケーションを取れることが不可欠です。
これらのスキルは、日々の仕事や生活の中で意識して行動することで磨いていくことができます。資格がなくても、こうした人間力で勝負できる仕事もたくさんあるのです。
資格なしで狙える給料が高い仕事5選
「具体的にどんな仕事があるの？」という疑問にお答えします！
ここでは、資格なしでも挑戦しやすく、頑張り次第で高い給料が期待できる仕事を5つ紹介します。
自分に合いそうな仕事があるか、チェックしてみてください。
営業職は成果次第で高い給料も
営業職は、会社の顔としてお客様に商品やサービスを提案する仕事です。
学歴や資格が問われることは少なく、未経験からでも始めやすいのが特徴です。
営業職の魅力は、なんといっても自分の頑張りが給料に直結しやすいこと。
多くの企業で、成果に応じたインセンティブ（報奨金）制度が導入されているため、契約をたくさん取れれば、その分給料もアップします。
人と話すのが好きだったり、目標達成意欲が高かったりする人には特におすすめの仕事です。最初は覚えることも多いかもしれませんが、コミュニケーション能力や提案力を磨けば、若くして高い給料を得ることも夢ではありません。
ITエンジニアは需要が高く将来性あり
ITエンジニアは、コンピューターシステムやソフトウェアの開発・運用などを行う仕事です。
「専門知識が必要で難しそう…」と感じるかもしれませんが、最近では未経験者を積極的に採用し、研修で一から育ててくれる企業が増えています。
IT業界はこれからも成長が見込まれる分野なので、ITエンジニアの需要はますます高まっています。
基本的なパソコン操作ができれば、あとは入社後の学習意欲次第でスキルを身につけていくことが可能です。
論理的に物事を考えるのが得意な人や、新しい技術を学ぶのが好きな人に向いています。手に職をつけたい、将来性のある仕事で高い給料を目指したいという人にはぴったりの選択肢と言えるでしょう。
施工管理は未経験からでも挑戦可能
施工管理は、建設現場で工事がスムーズに進むように、スケジュールや安全、品質などを管理する仕事です。
建物や道路など、大きなものが出来上がっていく過程に携われる、やりがいのある仕事です。
こちらも未経験からスタートできる求人が多く、入社後に専門知識やスキルを身につけていくことができます。
現場では多くの職人さんと関わるため、コミュニケーション能力やリーダーシップが求められます。
体力も必要になりますが、社会に貢献している実感を得やすく、経験を積むほど給料もアップしていく傾向にあります。責任感を持って仕事に取り組める人や、チームをまとめることに興味がある人におすすめです。
配送ドライバーは頑張りが給料に反映
配送ドライバーは、トラックやバンなどを運転して、個人宅や企業へ荷物を届ける仕事です。
普通自動車運転免許があれば始められる場合が多く、特別な資格は必要ないケースがほとんどです。
一人で黙々と作業するのが好きな人や、運転が好きな人に向いています。
配送する荷物の量や件数によって給料が変動する歩合制を取り入れている会社もあり、頑張った分だけ収入アップを目指せるのが魅力です。
インターネット通販の拡大などにより、配送の需要は常に高いため、安定して仕事があるのも安心できるポイントです。体力に自信があり、自分のペースで働きたい人には良い選択肢となるでしょう。
製造オペレーターは安定した仕事が多い
製造オペレーターは、工場で機械を操作して製品を作ったり、製品の検査をしたりする仕事です。
マニュアルが整備されていることが多く、未経験でも比較的スムーズに仕事を覚えられるのが特徴です。
コツコツと丁寧な作業が得意な人や、集中力がある人に向いています。
大手メーカーの工場などでは、福利厚生が充実していたり、給与水準が高めに設定されていたりする場合もあります。
24時間稼働している工場では、夜勤があることもありますが、その分、深夜手当などで給料が高くなる傾向があります。安定して働きたい、ものづくりに興味があるという人にはおすすめの仕事です。
資格なしで給料が高い仕事のメリット
資格なしで高い給料の仕事に就くことには、たくさんの良い点があります。
ここでは、主なメリットを3つ紹介します。これらのメリットを知れば、ますます挑戦してみたくなるかもしれませんね！
経済的な余裕が生まれる
やはり一番大きなメリットは、自由に使えるお金が増えることです。
給料が上がれば、これまで我慢していた趣味や好きなことにお金を使えるようになります。
例えば、欲しかった服やゲームを買ったり、友達と旅行に行ったり、美味しいものを食べに行ったりと、生活がより豊かになるでしょう。
また、将来のために貯金をしたり、自分に投資して新しいことを学んだりすることもできます。
経済的な余裕は、心の余裕にもつながり、毎日をより楽しく過ごせるようになるはずです。
仕事へのやる気が高まる
高い給料をもらえるということは、自分の頑張りや能力が会社から評価されている証でもあります。
「これだけ頑張ったから、これだけの給料をもらえているんだ！」と実感できれば、仕事へのモチベーションも自然と高まります。
「もっと成果を出して、さらに給料を上げたい！」「新しいスキルを身につけて、会社にもっと貢献したい！」といった前向きな気持ちが生まれやすくなるでしょう。
高い給料は、仕事への満足感を高め、日々の業務に取り組む上での大きな励みになります。
専門的なスキルが身につく
高い給料が得られる仕事の多くは、何かしらの専門的な知識やスキルが求められる傾向にあります。
資格がなくてもスタートできる仕事であっても、実務を通して経験を積むうちに、自然と専門的なスキルが身についていきます。
例えば、営業職ならコミュニケーション能力や交渉力、ITエンジニアならプログラミングスキルやシステム開発の知識が向上します。
これらのスキルは、その会社だけでなく、将来的に別の会社で働くことになったとしても役立つ、あなただけの一生の財産になります。高い給料を目指しながら、自分自身も成長できるのは大きなメリットと言えるでしょう。
資格なしで給料が高い仕事のデメリット
良いことばかりに思えるかもしれませんが、資格なしで高い給料の仕事を目指す際には、いくつか注意しておきたい点もあります。
事前にデメリットも理解しておくことで、後悔のない仕事選びができますよ。
- 成果が出ないと給料が上がりにくい
- 体力的にハードな仕事もある
- 競争が激しい業界や仕事も
成果が出ないと給料が上がりにくい
高い給料の仕事、特に成果主義の傾向が強い仕事では、期待される結果を出せないと、なかなか給料が上がらないことがあります。
インセンティブ制度がある営業職などは、成果が直接給料に反映される分、結果が出なければ基本給のみという状況も考えられます。
「頑張っているのに給料が上がらない…」と感じてしまうと、モチベーションの維持が難しくなるかもしれません。
常に成果を出し続けるためには、自分自身で目標を設定し、努力を続ける強い意志が必要です。また、プレッシャーを感じやすい人にとっては、少し負担が大きいかもしれません。
体力的にハードな仕事もある
職種によっては、体力的に負担が大きい仕事もあります。
例えば、配送ドライバーや建設現場で働く施工管理などは、長時間の運転や屋外での作業、重い荷物の運搬などが伴うことがあります。
また、製造オペレーターで夜勤がある場合、生活リズムが不規則になり、体調管理が難しくなることも考えられます。
若いうちは体力に自信があっても、年齢を重ねると辛くなってくる可能性も否定できません。
高い給料を得るためには、ある程度の体力的な覚悟が必要な場合があることを知っておきましょう。
競争が激しい業界や仕事も
資格なしでも挑戦しやすく、かつ高い給料が期待できる仕事は、人気が高く、競争が激しい傾向にあります。
例えば、未経験からでも目指せるITエンジニアなどは、多くの人が注目している職種の一つです。
そのため、求人に応募しても、他の多くの希望者と比較されることになります。
採用されるためには、他の人にはない自分の強みをアピールしたり、熱意を伝えたりする工夫が必要です。
また、入社後も、周りの同僚と切磋琢磨しながらスキルアップしていく努力が求められるでしょう。
資格なしで給料が高い仕事を見つけるには
「よし、挑戦してみよう！」と思っても、どうやって仕事を探せばいいか分からない人もいるかもしれません。
ここでは、資格なしでも高い給料の仕事を見つけるための3つのコツを紹介します。
これらを意識して仕事探しを進めてみてください。
ポテンシャル採用の仕事を探す
- あなたの将来性や意欲を重視
- 未経験でもチャンス大
研修制度が充実した仕事を選ぶ
- 入社後にスキルをしっかり学べる
- 不安なくスタートできる
転職エージェントに相談してみる
- 非公開求人を紹介してもらえることも
- プロのアドバイスが受けられる
ポテンシャル採用の仕事を探す
「ポテンシャル採用」とは、応募者の現在のスキルや経験よりも、将来性や伸びしろ、仕事への意欲などを重視して採用する方法です。
つまり、「今はまだ経験がないけれど、この人なら入社後に成長して活躍してくれそうだ！」と期待して採用するわけです。
特に若い世代を対象とした求人では、このポテンシャル採用を行っている企業が多くあります。
求人情報を見るときは、「未経験者歓迎」「学歴不問」といったキーワードに加えて、「ポテンシャル採用」という言葉がないかチェックしてみましょう。
面接では、これまでの経験よりも、「この会社で何をしたいか」「どのように成長していきたいか」といった前向きな姿勢をアピールすることが大切です。
研修制度が充実した仕事を選ぶ
未経験から新しい仕事に挑戦する場合、入社後の研修制度がしっかりしているかどうかは非常に重要なポイントです。
充実した研修制度がある会社なら、仕事に必要な知識やスキルを基礎から丁寧に教えてもらえます。
例えば、ITエンジニアを目指す場合、プログラミングの基礎を学べる研修があったり、先輩社員がマンツーマンで指導してくれるOJT（On-the-Job Training）制度があったりすると安心です。
求人情報や会社のホームページで研修制度について確認したり、面接で質問したりしてみましょう。
研修制度が整っている会社は、社員を大切に育てようという意識が高い場合が多いので、安心してキャリアをスタートできるはずです。
転職エージェントに相談してみる
「自分一人で仕事を探すのは不安…」「どんな仕事が向いているか分からない…」という人は、転職エージェントに相談してみるのがおすすめです。
転職エージェントは、あなたの希望や適性に合った求人を紹介してくれるだけでなく、履歴書の書き方や面接対策など、転職活動全般をサポートしてくれます。
中には、一般には公開されていない「非公開求人」を紹介してもらえることもあります。
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プロのアドバイスを受けながら、効率的に仕事探しを進められるのが大きなメリットです。
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