中卒から事務の仕事へ！ 探し方と内定ゲットのコツ
公開 2025/06/10
Zキャリア編集部
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目次
- 中卒で事務の仕事探し 不安ですよね？
- 中卒だと事務の仕事は無理かも
- 未経験で事務職に挑戦できる？
- 中卒から事務の仕事を目指すメリット
- 中卒でも応募しやすい求人が多い
- オフィスワークのスキルが身につく
- 安定した働き方を実現しやすい
- 中卒で事務の仕事を探す際のデメリット
- 求人応募で学歴が影響する場合
- 給与水準が低いケースもある
- 中卒だと専門知識で差が出ることも
- 中卒向け事務の仕事 どう探す？
- 中卒可の事務求人を見つける方法
- ハローワークの活用も考える
- 中卒から事務の仕事へ 採用を掴むには
- 仕事への熱意と真摯な姿勢を示す
- 基本的なパソコン操作を習得する
- コミュニケーション能力をアピール
- 中卒の事務仕事探し Zキャリアが支援
- あなたに合う事務の仕事をご提案
- 中卒者の履歴書作成をサポート
- 事務職の面接対策も万全に
中卒で事務の仕事を探しているあなたへ。本当に事務職になれる？そんな不安を解消します。中卒からの事務の仕事の探し方、アピールポイント、注意点などを分かりやすく解説。Zキャリアがあなたの事務の仕事探しを応援します。
- 中卒で事務の仕事を探すときの不安と解消法
- 中卒から事務の仕事を目指すメリット・デメリット
- 自分に合った事務の仕事の探し方と採用のコツ
中卒で事務の仕事探し 不安ですよね？
「中卒だけど、事務の仕事に就けるのかな…」
「パソコンとか使ったことないし、未経験でも大丈夫…？」
「周りは進学したり、違う仕事をしていたりして、誰に相談したらいいかわからない…」
こんなふうに、中卒で事務の仕事を探そうと思ったとき、たくさんの不安が頭をよぎるかもしれません。学歴のことでちょっと自信が持てなかったり、事務の仕事がどんなものか具体的にイメージできなかったりすると、一歩踏み出すのをためらってしまいますよね。
ですが、大丈夫です！中卒から事務の仕事に就いて、イキイキと働いている先輩たちはたくさんいます。この記事では、そんなあなたの不安な気持ちに寄り添いながら、事務の仕事の魅力や探し方、採用されるためのコツを分かりやすくお伝えします。
- 中卒だと不利になりそう…
- 未経験でも本当に大丈夫？
- パソコンスキルに自信がない
- 面接で何を話せばいいの？
この記事を読めば、きっと「私にもできるかも！」と前向きな気持ちになれるはずです。一緒に事務の仕事への道を探っていきましょう。
中卒だと事務の仕事は無理かも
「中卒だと、事務の仕事に就くのは難しいんじゃないかな…」そう思ってしまう気持ち、すごくよく分かります。確かに、求人情報を見ていると「学歴不問」と書かれていても、本当に大丈夫なのか心配になりますよね。
ですが、諦めるのはまだ早いです。企業が採用で重視するのは、学歴だけではありません。もちろん、応募条件に学歴を設けている会社もありますが、それ以上に「この人と一緒に働きたいか」「仕事に対して前向きに取り組んでくれるか」といった、あなたの個性や意欲を見ている会社もたくさんあるんです。
特に事務の仕事は、コミュニケーション能力や、コツコツと正確に作業を進める力が求められることが多いです。こうした力は、学歴とは関係なく、これまでの経験やあなたのやる気次第でアピールできます。だから、「中卒だから無理」と決めつけずに、まずはチャレンジしてみることが大切ですよ。
未経験で事務職に挑戦できる？
「事務の仕事って、専門的な知識や経験がないとダメなんじゃ…」という不安も、よく聞かれます。確かに、経理や貿易事務のように専門知識が必要な事務の仕事もありますが、実は未経験からスタートできる事務の仕事もたくさんあります。
例えば、一般的な事務作業（一般事務）なら、
- 電話や来客の対応
- 書類の整理やファイリング
- 簡単なデータ入力
- 備品管理
といった、入社してからでも十分に覚えられる業務が中心になることが多いです。
企業側も、最初から完璧なスキルを求めているわけではなく、「仕事を早く覚えようとする姿勢」や「周りの人と協力して仕事を進められるか」といった点を見ています。
研修制度がしっかりしている会社を選べば、必要な知識やスキルを働きながら身につけていくことも可能です。未経験であることを不安に思うよりも、「新しいことを吸収したい！」という前向きな気持ちを大切にしましょう。
中卒から事務の仕事を目指すメリット
中卒から事務の仕事を目指すことには、実はたくさんの良い点があります。ただ「楽そうだから」というイメージだけでなく、あなたの将来につながる可能性も秘めているんですよ。ここでは、主なメリットを3つご紹介します。
これらのメリットを知れば、事務の仕事への興味がさらに湧いてくるかもしれませんね。
中卒でも応募しやすい求人が多い
事務の仕事は、他の専門職と比べると、「学歴不問」や「未経験者歓迎」の求人が比較的多いのが特徴です。これは、特別な資格や高度な専門知識よりも、実務を通して仕事を覚えていくことが重視される傾向にあるためです。
特に、若い世代の採用に積極的な企業では、「これから成長してくれる人材」として、ポテンシャルを評価してくれるケースも少なくありません。「中卒だから…」と最初から諦めずに求人情報を探してみると、意外と多くのチャンスが見つかるはずです。
例えば、あなたがコツコツと作業をするのが得意だったり、人と話すのが好きだったりするなら、そうした個性や強みを活かせる事務の仕事に出会えるかもしれません。応募のハードルが比較的低いというのは、大きなメリットと言えるでしょう。
オフィスワークのスキルが身につく
事務の仕事を通じて、社会人としての基本的なマナーや、オフィスワークに必要なスキルを幅広く身につけることができます。
具体的には、
- 電話応対や来客対応
正しい言葉遣いやビジネスマナーが自然と身につきます。
- 書類作成
WordやExcelなど、パソコンを使った書類作成スキルが向上します。最初は簡単な入力作業からでも、徐々にできることが増えていくでしょう。
- データ入力・管理
正確かつ迅速に情報を処理する能力が養われます。
- ファイリング
書類を整理整頓するスキルは、どんな仕事でも役立ちます。
これらのスキルは、一度身につけてしまえば、将来もし他の職種にチャレンジしたくなったときにも、必ずあなたの力になります。 事務の仕事は、社会人としての土台を作るのに最適な環境の一つと言えるでしょう。
安定した働き方を実現しやすい
事務の仕事は、勤務時間や休日が比較的安定している企業が多いのも魅力の一つです。多くの場合、平日の日中勤務で、土日祝日はお休みというケースが一般的です。
そのため、
- プライベートの時間をしっかり確保したい
- 趣味や勉強など、仕事以外の活動も充実させたい
- 規則正しい生活リズムで働きたい
と考えている方にとっては、働きやすい環境と言えるでしょう。
もちろん、会社や時期によっては残業が発生することもありますが、他の職種に比べると、突発的な長時間労働は少ない傾向にあります。
また、基本的にはオフィス内でのデスクワークが中心となるため、体力的な負担が少ないのも特徴です。長く安定して働きたいと考えているなら、事務の仕事は有力な選択肢になるはずです。
中卒で事務の仕事を探す際のデメリット
中卒から事務の仕事を目指す上で、メリットだけでなく、知っておいてほしい注意点もいくつかあります。事前にこれらの点を理解しておくことで、いざ仕事探しを始めるときや、働き始めてからのギャップを減らすことができますよ。
- 求人で学歴が影響することも
- 給与が大卒より低い場合も
- 専門知識で差を感じることも
- 地道な作業が続くことも
これらのデメリットをどう乗り越えていくか、一緒に考えていきましょう。
求人応募で学歴が影響する場合
正直なところ、企業によっては、応募条件として学歴を重視している場合があります。特に大手企業や人気の企業では、応募者が多く、選考の初期段階で学歴を一つの基準にしていることも考えられます。
そのため、求人を探していると、「やっぱり中卒だと選択肢が少ないのかな…」と感じてしまう場面があるかもしれません。ですが、これは全ての企業に当てはまるわけではありません。
大切なのは、学歴フィルターを設けていない企業や、学歴よりもあなたの個性ややる気を評価してくれる企業を根気強く探すことです。また、「なぜこの会社で働きたいのか」「どんな貢献ができるのか」をしっかりと伝えることができれば、学歴の壁を乗り越えられる可能性は十分にあります。
給与水準が低いケースもある
一般的に、初任給やその後の給与水準は、学歴や経験によって差が出ることがあります。そのため、中卒で未経験から事務の仕事を始める場合、大卒の同じ年代の人と比べると、最初の給与が少し低めに設定されているケースも見られます。
これについては、仕方のない側面もありますが、将来的に給与を上げていく方法はたくさんあります。
例えば、
- 必要なスキルを積極的に身につける（PCスキル、簿記などの資格取得）
- 任された仕事で着実に成果を出す
- 経験を積んで、より専門性の高い事務の仕事にステップアップする
といった努力を続けることで、昇給やキャリアアップの道が開けてきます。最初の給与だけで判断せず、長期的な視点を持つことが大切です。
中卒だと専門知識で差が出ることも
事務の仕事と一口に言っても、その内容は多岐にわたります。例えば、経理事務なら簿記の知識、法務事務なら法律の知識、貿易事務なら英語力や貿易実務の知識といったように、専門的な知識やスキルが求められる分野もあります。
こうした専門事務の場合、中卒で実務経験がないと、専門学校や大学で関連分野を学んできた人たちと比べて、知識面でスタートラインに差があると感じるかもしれません。
ですが、これも悲観的になる必要はありません。未経験からでも挑戦できる専門事務の求人もあれば、入社後に研修を受けながら知識を身につけられる企業もあります。「専門知識がないから無理」と決めつけず、まずは情報収集をしてみましょう。働きながら学んでいく意欲があれば、十分にキャッチアップできますよ。
- 学歴を気にする企業もあるが、人柄や意欲重視の企業も多い
- 最初は給与が低めでも、スキルアップや経験で昇給のチャンスあり
- 専門知識は働きながらでも学べる！学ぶ意欲が大切
- 地道な作業も多いが、正確さや丁寧さが評価される
- 困ったときは一人で抱え込まず、相談できる人を見つける
中卒向け事務の仕事 どう探す？
「よし、事務の仕事にチャレンジしてみよう！」と思っても、具体的にどうやって仕事を探せばいいのか、迷ってしまいますよね。ここでは、中卒の方が自分に合った事務の仕事を見つけるための、具体的な探し方をご紹介します。
自己分析をしてみる
- どんな事務の仕事がしたいか、自分の得意なことは何かを考える。
求人サイトをチェック
- 「学歴不問」「未経験者歓迎」のキーワードで検索。
企業のホームページも確認
- 興味のある会社の採用情報を直接見てみる。
ハローワークを活用する
- 地元の求人情報や職業相談を利用する。
転職エージェントに相談する
- Zキャリアのような支援サービスも検討する。
これらの方法を上手に組み合わせて、あなたにぴったりの事務の仕事を見つけましょう。
中卒可の事務求人を見つける方法
まず大切なのは、「中卒可」「学歴不問」といった条件で求人を探すことです。多くの求人サイトでは、こうした条件で絞り込み検索ができます。
求人サイト以外にも、
- 企業の採用ホームページ: 興味のある会社があれば、直接ホームページの採用情報をチェックしてみましょう。求人サイトには載っていない情報が見つかることもあります。
- 地域密着型の求人誌や情報サイト: 地元の小さな会社の求人が見つかる可能性があります。
といった方法も有効です。
また、求人情報を見るときは、仕事内容だけでなく、「どんな社風なのか」「研修制度はあるのか」といった点も確認すると、入社後のミスマッチを防ぎやすくなります。諦めずに色々な媒体で情報を集めることが、良い求人に出会うための第一歩です。
未経験歓迎の求人に注目する
「学歴不問」と合わせて注目したいのが、「未経験者歓迎」の求人です。事務の仕事が初めてという方にとっては、この条件は非常に心強いですよね。
未経験者歓迎の求人を出している企業は、
- 入社後の研修制度が整っていることが多い
- 学歴や経験よりも、人柄ややる気を重視する傾向がある
- 基礎から丁寧に仕事を教えてくれる環境がある
といった特徴がある場合が多いです。
こうした求人では、「新しいことを学びたい」「早く仕事を覚えて貢献したい」という前向きな姿勢をアピールすることが大切です。
「未経験だから…」と臆することなく、積極的に応募してみましょう。最初は簡単な作業からスタートして、徐々にステップアップしていけるような仕事が見つかるかもしれません。
ハローワークの活用も考える
- ハローワーク（公共職業安定所）も、事務の仕事を探す上で見逃せない選択肢の一つです。全国各地にあり、無料で利用できます。
ハローワークでは、
- 地元の企業の求人情報が豊富: 特に中小企業の求人が多く見つかります。
- 窓口で職業相談ができる: 専門の相談員に、仕事探しの悩みや希望を相談できます。自分に合った求人を紹介してくれることもあります。
- 職業訓練の情報が得られる: PCスキルや簿記など、事務の仕事に役立つスキルを学べる職業訓練の案内もしています。
「求人サイトだけではなかなか良い求人が見つからない…」という方は、一度ハローワークに足を運んでみるのも良いでしょう。思わぬ出会いがあるかもしれませんよ。
中卒から事務の仕事へ 採用を掴むには
いざ「この会社の事務の仕事に応募したい！」と思っても、書類選考や面接でどうアピールすればいいのか、不安になりますよね。ここでは、中卒から事務の仕事の採用を掴むための、具体的な秘訣をお伝えします。
書類準備
- 履歴書は丁寧に書く
- 自己PRで熱意を伝える
- 誤字脱字は絶対NG
面接対策
- よく聞かれる質問の練習
- 清潔感のある身だしなみ
- 元気な挨拶と笑顔を意識
心構え
- 学歴を卑下しない
- 素直さと学ぶ姿勢を見せる
- 入社後の目標を語る
これらのポイントを押さえて、自信を持って選考に臨みましょう！
仕事への熱意と真摯な姿勢を示す
学歴や職務経験以上に、採用担当者が知りたいのは、「あなたがどれだけその仕事に真剣に取り組んでくれるか」という熱意と、「誠実に仕事に向き合ってくれるか」という真摯な姿勢です。
履歴書の自己PR欄や面接では、
- なぜこの会社で事務の仕事がしたいのか
- 事務の仕事を通じてどんな自分になりたいか
- 入社したらどんな風に貢献していきたいか
といったことを、あなた自身の言葉で具体的に伝えましょう。
例えば、「中学生の頃からコツコツと作業を続けることが得意で、その強みを活かして貴社のような〇〇な事業を支える事務の仕事に貢献したいと考えました」のように、具体的なエピソードを交えると、より説得力が増します。
「頑張ります！」という言葉だけでなく、その裏付けとなるあなたの思いや考えを伝えることが大切です。
基本的なパソコン操作を習得する
事務の仕事では、パソコンを使う場面が非常に多いです。Wordでの文書作成やExcelでの簡単な表計算、メールの送受信といった基本的なパソコン操作は、最低限身につけておきたいスキルです。
もし、「パソコンはあまり得意じゃないな…」という方は、
- 独学で練習する: 書籍やインターネットの情報を活用して、基本的な操作をマスターしましょう。
- 職業訓練校に通う: ハローワークなどで相談すれば、PCスキルを学べる講座を紹介してもらえることもあります。
- 簡単な資格を取得する: 例えば、MOS（マイクロソフト オフィス スペシャリスト）のような資格は、スキルの証明にもなります。
といった方法で、自信をつけましょう。
履歴書や面接で「基本的なPC操作は可能です」と自信をもって言えるようになれば、採用担当者にも安心感を与えることができます。少しずつでも良いので、スキルアップに取り組んでみてください。
コミュニケーション能力をアピール
事務の仕事は、一人で黙々と作業をするイメージがあるかもしれませんが、実は社内外の多くの人と関わる仕事です。電話応対、来客対応、他部署との連携など、コミュニケーション能力が求められる場面がたくさんあります。
面接では、
- ハキハキと聞き取りやすい声で話す
- 相手の目を見て、笑顔で対応する
- 質問には的確に、分かりやすく答える
といった基本的なことが、あなたのコミュニケーション能力を示す上で非常に重要です。
また、これまでの経験の中で、「チームで何かを成し遂げた経験」や「人と協力して問題を解決した経験」などがあれば、それを具体的なエピソードとして話すと、協調性やコミュニケーション能力を効果的にアピールできます。
難しく考える必要はありません。相手に気持ちよく話してもらえるような、丁寧で誠実な対応を心がけましょう。
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