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【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 放課後デイ、小児発達支援、通所送迎車への同乗等 ■アピールポイント 【施設特徴】 ・2023年5月に開設した0歳から未就学児までの重度心身障がい児を対象とした児童発達支援、小学1年生から高校3年生までを対象とした放課後等デイサービスです。 ・訪問看護を併設しており、施設では小児、訪問看護では幅広い年齢の方の看護を行って頂くことが出来ます。 【勤務条件】 ・嬉しい9:00始業、施設専従の場合土日祝休みです。訪問看護を兼務する場合は週休2日制となります。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 30代 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 児童発達支援・放課後等デイサービス白うさぎ 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 0歳-18歳の重度心身障害児を対象とした放課後デイサービスで手芸や工作等さまざまな活動を用いて、諸機能の回復、維持および開発を促す作業活動を通じて治療、指導、援助を行います。医療的ケアのあるお子さんのケア・リハビリの実施・保護者とのコミュニケーション、療育業務全般。パソコンなどの事務作業。児童との課外活動など。 ■アピールポイント ［施設について］　 ・1日5名定員の小規模の放課後デイサービスです。 ・木曜・日曜日は営業していないため固定休みとなります。 ［採用条件について］ ・非常勤看護師を募集しております。扶養内勤務も相談可能です。（週2-3回程度） ・未経験の方も相談可能です。 ・家庭との両立が可能です。 ■職場環境 看護師在籍数 1名 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 放課後デイサービスすまいる 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 重症心身障がい児の児童支援・放課後等デイサービスにおける看護業務および付帯する業務 ・資料作成等の事務、送迎の添乗員業務等 ・保護者様のサポートや養育プログラムの作成、連絡帳記入、送迎の添乗員業務等 ■アピールポイント 【施設特徴】 ・2022年5月に開設された1日定員5名、未就学0歳から高校卒業までを対象としたの重症心身障がい児の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 ・お一人お一人のお子様の個別支援に心がけ楽しく喜んで利用していただけ、保護者様に安心と信頼できるような事業所を目指しております。 【勤務条件】 ・日曜祝日休み、土曜日も第2・第4のみの営業の為隔週でお休みとなります。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 放課後等デイサービス・ルナ 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 放課後等デイサービスにおける看護業務 ・医療ケア 健康チェックやお子さまの障がいに合わせた適切なケア、緊急時の対応など ・生活援助 おやつや食事・水分補給の介助、着替え、排泄や入浴のサポートなど ・療育活動のサポート イベントや誕生会などのグループ遊びを通じて、協調性や社会性を身につけてもらうための支援など ※他の事業所で勤務の可能性有り、長吉に出勤後、社用車で松原まで移動します。 ・送迎時の添乗あり ■アピールポイント 長原駅からすぐの放課後等デイサービスです。 ・日勤のみなので家庭との両立可能です。 ・週2日から勤務可能です。 ・未経験・ブランクありの方もご相談ください。 ・駅からのアクセス良好です。車通勤も可能です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 放課後等デイサービストラスト 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 障がい者支援施設における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細障がい者支援施設における入園者の看護業務 ■アピールポイント ・脳性まひのある方の受け入れを行っている障害者施設です。 ・看護師さんは健康管理、バルーンの管理、採血や点滴等をお任せしています。 ・入職後いきなり1人で業務をしていただくことはありません！スキル面に不安のある方も、先輩看護師がフォローしますので、ご安心ください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 障害者支援施設くまとり弥栄園 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 重症心身障がい児（者）の方々が暮らす医療機関（病院）における医療的・看護的ケアのお仕事です。 ■アピールポイント ・残業はほとんどございません。（50名の入所者に対して、介護士や看護師含めて30名程度で業務を行います） ・給与水準高めです。（賞与4ヶ月） ・夜勤の休憩時間は240分あります。 ・面接前に見学＆施設説明会を行うので、業務内容などを理解いただいた上での面接となります。 ・重度の知的障がいと重度の肢体不自由が重複している方々の生活をサポートしていただきます。 ・大阪府内でも数少ない重症心身障がい者(児)支援センターの1つで、熱い信念をもったスタッフが活躍しています。 ■職場環境 看護師在籍数 事業所全体で35名 看護師年齢層 20代-50代と幅広く在籍しています。 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 堺市立重症心身障害者（児）支援センター ベルデさかい 看護師/常勤(日勤のみ)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 放課後等デイサービス(障がい児の学童保育)での看護業務 ・体調変化や緊急時の対応 ・児童の見守り ・レクリエーションの補助等 医療行為は少なく、児童指導員と共に障がいのある児童のために　居場所を提供し、その時間をたのしく過ごせるように支援をお願い致します。 1日の業務詳細子どもが好きという方は大歓迎。 施設活動を通して、利用者様が身体的にも精神的にも向上できるサービスを目指しています。 児童の皆様の安全を守り、楽しく有意義な時間を過ごしていただけるよう健康管理を通してサポートをお願いします。 ■アピールポイント 【施設特徴】 ・2021年7月に重症心身障がい児対応の放課後等デイサービス・児童発達支援として開設しました。 ・主に重症心身障がい児に特化し、1日5名の少人数対応となっております。 ・母体のケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の総合福祉企業です。 【勤務条件】 ・日曜日固定休みです。 ・日勤のみで月給300,000円以上と高給与です。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価します。モチベーションを高く保ちながら働けます。 【教育体制】 ・入社時研修、マナー研修、コーチング研修、メンタルヘルス研修などの研修に加え、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など人を大事にし成長させる様々な研修があります。 ■教育制度 発展教育支援入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽観的思考を鍛える事ができます。 ブランクサポート先輩が丁寧に指導致しますので、業界未経験の方も構いません。 教育制度の備考経営理念に掲げる「人を大事にし人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので安心して働いて頂けます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 リールスメディカル高槻 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 放課後等デイサービス(障がい児の学童保育)での看護業務 ・体調変化や緊急時の対応 ・児童の見守り ・レクリエーションの補助等 医療行為は少なく、児童指導員と共に障がいのある児童のために　居場所を提供し、その時間をたのしく過ごせるように支援をお願い致します。 1日の業務詳細子どもが好きという方は大歓迎。 施設活動を通して、利用者様が身体的にも精神的にも向上できるサービスを目指しています。 児童の皆様の安全を守り、楽しく有意義な時間を過ごしていただけるよう健康管理を通してサポートをお願いします。 ■アピールポイント 【施設特徴】 ・主に重症心身障がい児に特化し、1日5名の少人数対応となっております。 ・母体のケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。 【勤務条件】 ・日曜日固定休みです。 ・日勤のみで月給300,000円以上と高給与です。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価します。モチベーションを高く保ちながら働けます。 【教育体制】 ・入社時研修、マナー研修、コーチング研修、メンタルヘルス研修などの研修に加え、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など人を大事にし成長させる様々な研修があります。 ■教育制度 発展教育支援入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽観的思考を鍛える事ができます。 ブランクサポート先輩が丁寧に指導致しますので、業界の未経験も構いません。 教育制度の備考経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しておりご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので安心して働いて頂けます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 リールスメディカル茨木玉島台 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 小規模多機能事業所における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 【事業所特徴】 【勤務条件】 ・9:00-18:00と遅めの勤務開始です！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 小規模多機能センターききょう 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・訪問看護ステーションにおける訪問看護業務 （健康状態観察、療養上のお世話、医療処置、医療機器管理、アセスメント訪問/オンコール対応あり※管理職候補以外はオンコール対応相談可能） ・訪問件数　1日3-5件（アセスメント訪問含む） ・担当者会議等への参加 ・iBowによる電子カルテへの記録記入（記録書、計画書、報告書等） ・ケアマネジャーや医療機関との連携業務 ・管理者候補業務（シフト作成等の管理者業務の一部をサポート） ・看護小規模多機能居宅介護施設での看護業務 ・営業活動 ■アピールポイント 【事業所特徴】 ・法人設立以来、代表取締役と関わりの深い大阪の南河内地域で事業展開してきた法人です。 ・教育体制充実。「地域支援者の育成と個々のキャリアプラン実現を支援」を掲げ社内外の講師による各分野の勉強会や研修会を実施しています。病院研修を入れていたり、顧問といわれる方を置いて教育を進めたりと看護師として学び続けられる環境が魅力です。 【採用条件】 ・月収30万円と高給与。（週40時間勤務の場合） ・定年65歳で長くご活躍いただけます。 ・車通勤可能で駐車場もあり。 ・時短常勤もご相談可能。週30時間- ■教育制度 発展教育支援・入社時研修あり(制度等のマニュアル説明あり） ・OJT（訪問同行等） ・外部研修費の補助制度あり（申請制） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 リニエ看多機美原 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・療養上の支援:食事、排泄、入浴、清潔の介助 ・精神疾患や認知症の方への看護 ・状態の観察:体温、脈拍、血圧測定、病状のチェック ・医師の指示のよる医療処置:痰の吸引、チューブなどの管理、血糖値測定など ・薬の管理と指導 ・栄養管理(経管栄養) ・ターミナルケア(終末期の看護) ・その他介護・看護に関する相談・指導 ・家族様へのメンタルケア ・その他予防介護、褥瘡の予防、処置なども行っています 1日の業務詳細(例)1日の流れ 9:00　訪問開始 40分-1時間程ケアをします 10:00　次の訪問先へ移動 10:30　訪問先に到着 ※午前中2-3件程訪問します 12:00　お昼:各自で食事をとります 13:00　訪問先へ移動 ※午後4-5件程訪問します 18:00　訪問終了:社用車で自宅に帰ります ※基本的に直行直帰で、ステーションに行くことはあまりございません。一人1台社用車が貸与します。 ※ミーティングが月に1回程度あり、全看護師が集まって情報共有をします。 ■アピールポイント ［ステーション特徴］ ・2018年3月に開設した訪問看護ステーションです。阪神間及び大阪市内、堺市内の訪問看護を展開しています。 ・精神科に特化しており、統合失調症・双極性障がい・不安障がい・適応障がい・各種依存症・発達障がい等幅広い疾患に対応しています。 ・9割は女性スタッフ、ほとんどが訪問看護未経験の方が勤務しています。精神科未経験の方は会社負担で精神科訪問看護に関する知識、技術の習得を目的とした研修を受講して頂くことが出来ます。 ［勤務条件］ ・基本土日祝日休みでプライベートと両立して勤務頂くことが出来ます。 ・日勤のみで月給32万円-と高水準です。 ■職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 1日当たりの訪問件数（目安） 7件以上 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 低 ターミナル患者 少数 精神疾患 多い 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務。 患者様のお住まいを訪問し看護サービスを行います。 ・健康状態の観察や疾病予防 ・日常生活のケア ・医師の指示による処置、管理 ・各種在宅サービスの相談 ■アピールポイント ［ステーション特徴］ ・長田、兵庫、須磨エリアを中心に訪問看護サービスを提供する事業所です。 ・精神看護から身体リハビリまで、両方の疾患を対応されたい方にはオススメです。 ［勤務条件］ ・給与面:280,000円/月 ・休み面:年間休日120日です。 ・残業:10時間/月です。 ［家庭/プライベート両立］ ・残業が少なく、土曜日、日曜日、祝日が基本的に休みです。※出勤することもあります ・子供の急な病気や学校等行事にも対応可能です。 ・時短常勤など幅広い働き方の相談が可能です。 ・子育て中の方も多く在籍していて働きやすい環境です。 ［教育体制］ ・慣れるまでは期間関係なくじっくり指導します。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 30-50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 高 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 多い 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援ランチ研修:月1回/15分（昼休憩に事務所で情報共有を行う和やかな会です。） 全体研修:2ヶ月に1回/1時間（毎回発表担当者を決めて、自分の知識や得意技術を発表・共有します。） 看護師部会:リハビリ部会（3ヶ月に1回/1時間、看護師、PT・OTそれぞれで行うカンファレンスです。お弁当付き！） 看護師部会研修:リハビリ部会研修（随時看護師、PT・OTでそれぞれで行う研修会です。課題があれば即開催。） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内への訪問看護における看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細・入居者様のバイタルチェック、病状観察、吸引、胃瘻などの医療処置、服薬管理等です。 ・1日当たりの訪問部屋数は16件程度です。 ・夜勤専従の看護スタッフがいる為、夜間のオンコール対応や夜勤はありません。 ・介護スタッフと情報を共有しながら協力し合って対応しているため、介護業務はほとんどありません。 ■アピールポイント ワークライフバランス抜群のオープニングスタッフ求人です！ ※おすすめポイント※ ・年間休日124日！地域の中でもかなり多い休日数です！ ・施設内への訪問看護になるので、未経験の方も安心してスタートできます。 ・オンコールも無く、夜勤もありません！メリハリをもって勤務できます。 ・介護士と連携して勤務になりますので、看護業務に集中して取り組めます！ 【勤務条件】 勤務時間9:00-18:00 想定給与:看護師 300,000円-/准看護師 260,00円- 【家庭/プライベート両立】 お休みも多くオンコールもありませんので、プライベートとの両立が可能です！ 【教育体制】 未経験の方も丁寧に指導いたします！ ■職場環境 1日当たりの訪問件数（目安） 7件以上 訪問先 施設内 訪問時の移動手段 乗り物なし（徒歩など） 主な訪問看護種別（分） 30分 医療依存度 普通 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ［施設特徴］ ・創業20年以上経つ母体がしっかりしている法人です。 ・専門的な知識・技術を元に在宅医療を提供しています。 ・精神科に特化した訪問看護ステーションです。 ［勤務条件］ ・勤務時間は9:00-18:00です。 ［家庭/プライベート両立］ ・オンコール回数は相談可能です。 ・夜間の電話もほとんどなりません。 [その他おススメポイント] ・定年もなく、長くご勤務可能です。 ・精神科の訪問看護としてご経験が積めます。 ・独り立ちのタイミングに関しては管理者と相談して決まりますので、ご安心して働けます。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 50代がメインです 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 低 体制 混合制 ターミナル患者 無 精神疾患 多い 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援・精神科の算定研修を受けることができますので、精神科未経験の方でもご指導頂けます。 ・入職後は同行から始まり、先輩スタッフからの指導も頂けますので、一人立ちまでは細かいサポートを頂けます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ［病院特徴］ ・神戸海星病院系列のステーションです。 ・大手法人経営なので安定して働いていただけます。 ［勤務条件］ ・年間休日は120日以上あります。(土・日・祝休み) ・賞与水準は高めです！年4.21ヶ月分支給します。 ［家庭/プライベート両立］ ・有給休暇を利用して1週間の休暇も取得可能です。（旅行などにも行けます） ［教育体制］ ・訪問看護の経験がない方も丁寧なサポートがあるので安心です。 ・メンバーの仲が良く、定着率が抜群です。一番短い職員でも勤続5年以上です。 ・働いてみればその働きやすい環境にきっと満足できると思います。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 20-50代 子育てナース 在籍あり。20-50代 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 高 体制 担当制 ターミナル患者 多い 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 有り ■教育制度 ブランクサポート・訪問看護の経験がない方にも丁寧なサポートがあるので安心です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 バイタルサイン測定、健康管理や相談、服薬管理、生活リハビリ・入浴や食事などの生活援助、胃ろう管理や浣腸、褥瘡などの医療処置 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯業務 1日の業務詳細8:30　朝礼、ミーティング ↓ 9:00ー10:00　訪問1件目 ↓ 移動 ↓ 10:30-11:00　訪問2件目 ↓ 11:20-12:00　記録・関係機関への報告など ↓ 12:30ー13:00　休憩 ↓ 移動 ↓ 13:30ー14:30　訪問3件目 ↓ 移動 ↓ 15;00-15:30　訪問4件目 ↓ 16:00-16:30　訪問5件目 ↓ 移動 ↓ 17:00　ステーション帰社、記録・関係機関への報告など ↓ 17:30　退社 ■アピールポイント ①お車の運転が出来なくてもOK！自転車やバイクで訪問出来ます！ ②諸手当が多く、インセンティブ制もあり、高給与が望めます！ ③年間休日118日！有給消化率も高いのでしっかりオンオフ切り替えれます！ ④ステーション内に活気があり、風通しの良い職場です！ ■職場環境 看護師在籍数 常勤4名、非常勤1名 看護師年齢層 20-40代 子育てナース 2名(管理者様も含む) 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り タブレット貸与 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務 1日の業務詳細1日平均4−6件程度の訪問業務をお願いします。 ■アピールポイント ・春日野道駅より徒歩8分、新神戸駅より徒歩5分とアクセス良好です。 ・東神戸病院系列の訪問看護ステーションです。 ・年間休日は126日あります。 ・8:45-17:05の週5日勤務です。（月-金） ・土日祝日は交代勤務となります。（8:45-17:05） ・子育て中の看護師が多数活躍しており、子育て理解のあるステーションです。 ・慣れるまで同行訪問し、いちから丁寧に教えます。 ■職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 20-50代の幅広いご年代の看護師が活躍しております。 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 病院併設 有り 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援先輩についての同行研修からスタートになります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護での看護業務 体調管理など ■アピールポイント ［ステーション特徴］ 東二見駅から歩いて3分のステーションです。 ［勤務条件］ 勤務時間:9-18時 休日:土日お休み ［教育体制］ 人は法人の財産です。 だからこそ、採用は人物重視で行い人づくり(教育)に力を入れています。 ■職場環境 看護師在籍数 5名（常勤3名・非常勤2名） 看護師年齢層 30代-50代 子育てナース 在籍中（小学生-中学生のお子さんをお持ちの看護師様在籍中） 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り タブレットと紙両方利用 記録は基本的に訪問の合間にしています。 ■教育制度 教育制度の備考年に1度虐待研修がございます。 それ以外にステップアップ研修を管理者と相談のもと、受講いただくこともできます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ［ステーション特徴］ Return to my Home　略してリ・ホームは、在宅で生活される皆様をサポートするステーションです。 リハビリと言えばリ・ホームというぐらい地域でも名前が通っております。 近隣でも希少な土日祝休み！プライベート両立が叶います！ 最寄駅おりてすぐ！好立地な点も安心です。 ［勤務条件］ 勤務時間:8:45-17:45 想定月給:270,000円-370,000円 休日:土曜日・日曜日・祝日:固定休み ［家庭/プライベート両立］ 土日祝休みのため、家庭両立抜群です。 また残業少なく勤務ができ、オンコールについても対応がかなり少ないため負担が少なく勤務できます。 ［教育体制］ 訪問看護未経験の方も活躍中！訪問看護にご興味ございましたら是非ご相談ください。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 40代から60代 子育てナース あり 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 無 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り カイポケ利用 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護師業務 訪問看護師として1日平均4-5件の訪問業務をお願いします [訪問看護内容] ・健康状態の観察 ・療養に必要な医療処置（点滴や採血など） ・各種カテーテル（経管栄養や尿管など） ・終末期の緩和ケア（痛み・呼吸困難など苦痛緩和） ・リハビリテーション ・介護指導、相談 ・こころのケア ・褥創（じょくそう）ケア ・在宅での看取り ■アピールポイント 林山クリニックが母体の訪問看護ステーションです！ 施設長もとても優しく、アットホームな環境です。 教育もしっかりした体制が整っておりますので、未経験の方も訪問看護をしっかり学べます！ 休日は基本土曜日・日曜日・祝日固定になりますので、家庭との両立が叶うステーションです。 年収は450万円-500万円程見込めます。※経験によって算出します。 入職してから1年-1年半ほどは先輩とオンコールを一緒に持ち、しっかり教えるので、訪問看護をやりたい方にぴったりです！ ■職場環境 看護師在籍数 常勤7名、非常勤1名 看護師年齢層 40代後半 子育てナース 3名在籍 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 高 体制 担当制 ターミナル患者 多い 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 有り 電子カルテ 有り iPad 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 30-50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 混合制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ［施設概要］ ・荻原記念病院系列の訪問看護ステーションです。 ・何かあれば病院への相談ができますので、未経験の方も安心して働けます。 ・アットホームで助け合える雰囲気があります。 ・子育て理解のあるステーションです。 ［勤務条件］ ・9時-16時など、時短勤務の相談ができます。 ・オンコール体制は、1週間交代で対応 ・土日休みで、ワークライフバランスが保ちやすいです ［教育体制について］ ・1ヶ月-2ヵ月くらいは同行訪問を行い、未経験の方もしっかり教えます。 ・独り立ちをした後も訪問中に不安なことがあればスタッフ間同士で電話対応し、フォロー体制もばっちりです。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 40代-50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 無 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 有り 電子カルテ 有り タブレット有り ■教育制度 ブランクサポート1ヶ月-2ヵ月くらいの同行訪問があり、みんなでサポートします。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細自宅で療養する方のもとに看護師などが訪問しケアをおこなうサービスです。 主治医が作成する訪問看護指示書に基づき、健康状態のチェックや療養指導、医療処置、身体介護などをおこないます。 ■アピールポイント 【ステーション特徴】 ・2018年4月に訪問看護リハビリステーションとびらを開設し、川西市を中心に重症心身障がい児・者に対して看護・リハビリテーションサービスの提供を開始致しました。その後2021年2月に訪問看護ステーション とびらに変更致しました。 ・乳児期から高齢期の医療を経験したスタッフが看護・リハビリテーションを通じて、少しでも自宅で暮らしやすく、楽しみを持って地域に出掛けられるように、また知識・技術だけでなく、利用児者に寄り添うことを大切にしているステーションです。 【勤務条件】 ・年間120日以上と多くプライベートと両立して勤務頂くことが出来ます。 ・自家用車を使って訪問する場合、年間100,000円の維持費・任意保険の補助と、訪問件数1件辺り300円のガソリン代が支給されます。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 30代-40代が中心です。 子育てナース 在籍有り 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 体制 チーム制 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 有り タブレット支給 ■教育制度 教育制度の備考地域包括ケアシステムにおいて訪問看護ステーションの役割が担えるサービス提供体制の整備と各職能別教育の充実に取り組んでいます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・年間休日120日。 ・地域に密着した訪問看護ステーションです。 ・完全土曜日、日曜日、祝日休みご相談可能。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 34歳-39歳 子育てナース 無 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 医療依存度 普通 体制 混合制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 教育制度の備考OJT：症例検討会　1分間レクチャー　同行訪問　予演会　など OFFJTB：主催研修会への参加無料 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 【ステーション特徴】 ・2016年8月に開設した合志病院が母体の訪問看護ステーションです。病院母体ですが、医療依存度の高い方は多くない為、訪問看護が初めての方も安心です。 ・小規模でアットホームな雰囲気です。 【勤務条件】 ・残業がほとんどなく終業時間が17時のため家庭と両立して勤務頂きやすいです。 ・日曜祝日休み、年間休日113日とメリハリをつけて勤務頂けます。 ・住宅手当や扶養手当、保育料補助等、福利厚生が充実しています。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ［ステーション特徴］ ・管理者様がとても明るく素敵なお人柄です。 ・JR六甲道駅から徒歩3分とアクセス良好なステーションです。 ［勤務条件］ ・日勤:09:00-17:30 ［教育体制］ 慣れるまで同行訪問して頂ける環境が整っているので、未経験の方でも安心してご就業頂けます。 ［家庭/プライベート両立］ ・助け合いの精神があるので、子育て中の方も働きやすい環境です。 ［その他特徴］ 少人数でアットホームな雰囲気の職場です。スタッフの仲も良いです。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 有り ■教育制度 ブランクサポート同行訪問にて対応します 看護協会への研修参加も可能です 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問ステーションにおける看護業務 ■アピールポイント 【ステーション特徴】 ・賞与はありせんが月給が高めの設定です！ ・現在7名の看護師が在籍しており比較的人員は豊富です。 ・管理者以外は皆さん未経験からスタートしています！ ・比較的、医療度が高い方も多く経験を積める環境です。 【おすすめポイント】 ・お給料は一律で350,000円スタートで高水準です！ ・ステーションの雰囲気は、和気あいあいとしており風通し良い環境です！ ・訪問看護未経験でも、しっかりサポート頂けます！ ■職場環境 看護師在籍数 7名（常勤2名・非常勤5名） 看護師年齢層 40-55歳 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 高 ターミナル患者 多い 精神疾患 少数 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務 ■アピールポイント 【ステーション特徴】 ・2020年6月に開設された訪問看護ステーションで代表は理学療法士でヨガのインストラクターもお持ちです。 ・リハビリを軸にしながら指定難病や癌、循環器疾患、ストーマ、糖尿病等、幅広く対応しています。 ・職場の雰囲気は和やかです。エリア担当が訪問しましたが代表のお人柄を知り納得しました。 【勤務条件】 ・直行直帰やプライベートとの両立可能な勤務相談が可能です。 ・能力や意欲にあわせて手当も充実しています。 【教育体制】 ・ステップアップを考える方にもセミナーがあり様々な技術習得が可能です。 ・完全ICT化もしており時間を要領よく使用して有意義な時間を過ごせます。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 30-40代 子育てナース 在籍有 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 有り 完全ICT化 ■教育制度 発展教育支援全国で毎週開催しているエポックセミナー(現在はオンラインで毎日開催)が、スタッフ価格で受けられます。 資格取得やセミナー参加などの自己研鑽費用補助あり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問先における看護業務及び付帯業務 ・疾患は精神科と緩和ケアを柱として、小児から高齢者まで幅広い利用者様がおられます。 ・小児の看護について 発達障がい支援ができる臨床心理士も在籍しており、チームで利用者様の生活をサポートしています。 ■アピールポイント ［施設特徴］ ・2022年にオープンした訪問看護ステーションになります。 ・訪問看護×臨床心理という新しいカタチの訪問看護ステーションです。 ［勤務条件］ ・常勤は週休2日制と3日制を選べます。 ［家庭/プライベート両立］ ・家庭との両立を目指せる職場です。 ［教育体制］ ・訪問看護に対するお気持ちがあれば未経験の方も相談可能です。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 30代‐50代 子育てナース 有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分;90分 医療依存度 高 体制 混合制 ターミナル患者 多い 精神疾患 多い 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援定期的に勉強会を開催しています(外部からの参加可)。 ご家族をまるごとアセスメントする事を目標に、地域や利用者さんと日々向き合っています。 教育制度の備考様々な研修がございます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。