医療・福祉・介護の転職・求人検索結果

【お仕事内容】 ■仕事内容 ユニット型特別養護老人ホームです。 入居者様の健康管理に関する仕事であり、具体的には、バイタル確認、処置、配薬、受診付き添い等となります。 ■アピールポイント ・2023年4月に開設したばかりですので、チームで作り上げていく楽しさがあります。 ・オンコール実働はほぼありません。ほとんど実働はなく、電話対応のみになりますので負担が少ない環境です。 ・年間休日は112日あります。休日もしっかりあるので、子育て世代の方も家庭の時間をしっかり確保できます。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 定員 100名 夜勤回数目安 無し（オンコール体制のため） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームご利用者様の健康管理業務および付帯する業務 ・体温・血圧等のバイタルチェック ・服薬・投薬の管理 ・通院付き添い など ■アピールポイント 【このような看護師さんにお勧めです】 ・高給与で働きたい。 ・車通勤で通勤したい。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 50代‐70代 子育てナース 在籍有り 定員 160名 平均介護度 3.3 入浴介助について 無 介護職員人数 80名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 教育制度の備考【教育】 先輩看護師によるOJT、法人研修など 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人福祉施設における入所者様への看護業務 ・健康管理全般 ・医療機関への連絡 ・通院付添い等 ■アピールポイント 【子育て中の看護師の味方。ワークライフバランスを推進しています】 ・子育てを行う職員の家庭と仕事の両立を支援し、働きやすい職場を目指しております。 ・育児・介護休暇など、多様な働き方の整備に取り組み、ワークライフバランスを推進しています。 【未経験可。ベテラン看護師があなたのペースで指導します】 ・施設での経験がなくても大丈夫です。現職の看護師はみなさんベテランばかり。あなたのペースで寄り添って指導致します。 ・一人一人に寄り添った看護をしたい。そんな気持ちがあれば、十分ご活躍できます。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 40-50代 子育てナース 2名 定員 120名 平均介護度 3.8から9 入浴介助について 入浴時薬を塗ったりする対応あり 介護職員人数 非常勤、常勤80名 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 横浜市内において老舗の施設です。豊富な経験と医療との強力な連携により、安心安全で、「おいしい食事」「あたたかい介護」「充実した医療」を提供いたします。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 40・60・70代 定員 170床 平均介護度 4.4 入浴介助について 無 介護職員人数 67名 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人福祉施設にて入居者様の健康管理全般 ・入居者様の介護 ・食事、排泄の介助　など ■アピールポイント [施設について] ・1979年設立で2019年に40周年を迎えた歴史のある特別養護老人ホームです。 ・内装は2019年にリフォーム済みのためとてもキレイです。 ・大きな窓からは自然豊かな景色が見え、とても明るい印象です。 ・理念である「家族愛」の通り、アットホームな雰囲気となっております。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 30代-50代 子育てナース 在籍有り 定員 入所50名・ショート8名兼務 平均介護度 4 入浴介助について 浴室内介助有り 介護職員人数 30名 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 教育制度の備考業務内研修（OJT):有り　※先輩職員による指導、教育等 業務外研修（OffJT）:無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 1日の業務詳細入所者の健康管理（バイタル測定・内服薬服用管理） 褥瘡処置・胃婁対応・ワクチン接種（インフルエンザ・新型コロナウイルス）など ■アピールポイント ・人間関係が良好であり、フラットな関係性のため勤続年数5～10年以上の方が活躍しています。 ・金沢シーサイドライン「南部市場駅」の駅前とアクセス抜群です。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 30代-60代 子育てナース 在籍有り 定員 110名 平均介護度 4.2 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 50名 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 健康管理等 1日の業務詳細高齢者の総合相談 地域における介護予防の事業 介護要望プラン作成 イベントあり 関係期間との連絡調整 車での家庭訪問 ■アピールポイント ・神奈川県の社会福祉事業団の求人です。 ・複数の施設を運営している安定法人です。 ■職場環境 看護師在籍数 看護師年齢層 40代が多い 子育てナース 在籍有り 定員 162名 ショート9床 平均介護度 4.0 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 70名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 資格手当や住宅手当など各種手当も充実しています。また、財形退職金制度にも（常勤のみ）加入することが出来ます。育児のための短時間勤務制度や、介護のための勤務時間短縮もございますので、長く安定して働きたいという方にもお勧めの求人です。 ■職場環境 定員 60名 平均介護度 4.2-4.3くらい 入浴介助について 無し 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・東林間駅から徒歩7分の特別養護老人ホームで、オンコールなしの完全日勤勤務です。 ・少人数での家庭的な雰囲気の中で、ご利用者様に対してスタッフが毎日明るく接して温かい空気を作り出しています。 ・2時間から有給休暇の申請ができます！ ■職場環境 看護師年齢層 平均40代 定員 80名 平均介護度 3.95 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 58名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援看護はもちろん介護関連資格の取得を支援します。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームご利用者の健康管理 バイタルサインチェック、薬の管理・配薬、経管栄養の準備と注入、褥創や皮膚トラブルの処置、急変時の対応など介護職と連携して行います。 ・嘱託医は週2回診察 ・オンコールは月1回程度（自宅にて電話対応） ・夜勤なし 1日の業務詳細「入居者日課表」より 6:00～　　　　起床（洗顔・歯磨き・着替え）・配茶 7:30～8:15　　朝ごはん（食堂・居室）、お風呂（おひとり当たり週2回） 9:20～　　　　機械浴（月・火・木・金） 9:45～　　　　一般浴（水・土） 10:00～　　 　配茶・シーツ交換・離床 12:30～13:15　お昼ごはん（食堂） 14:30～　　　 クラブ活動（詩吟・ちぎり絵・フラワーアレンジメント・工芸・料理など）やレクリエーション、リハビリ、配茶・行事や慰問など 15:15～　　　 おやつ 18:00～18:45　晩ごはん（食堂・居室）・健口体操（食事前に） 18:30～　　　 配湯、着替え 21:30～　　　 居室内消灯 22:00～　　　 全館消灯 ■アピールポイント ◎年間休日121日！プライベートも大事にしながら働くことができます ◎日勤とオンコールのみ！ワークライフバランスを大切にできる環境です ◎入社時に有給休暇3日付与＋1時間単位の有給取得が可能です ◎定員50名の施設で、一人ひとりにじっくり関わることができます ◎人事考課を年2回実施しているため、自身の努力や頑張りを評価してもらえる環境です ■職場環境 看護師在籍数 5名 定員 50名 平均介護度 3.94 介護職員人数 28名 夜勤回数目安 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・入居者・職員の健康管理 ・施設内診療所における診療補助 ・医療機関との調整 ・医療機器・衛生用品メーカーとの交渉 ・介護職員への指導・助言 ・記録システムへの入力 ・オンコール対応必須 ■アピールポイント ・多床室と個室が併用されており、高齢者1人ひとりの要望に応えた看護が可能です！ ・オンコールは看護師同士で相談可能で、自分に合った働き方を選択できます！ ・福利厚生が充実！子育て世代にも充実の体制！ ・年間休日122日！有休消化率も70％以上と、プライベートと仕事を両立できます！ ■職場環境 看護師在籍数 10名 看護師年齢層 40-60代 子育てナース あり 平均介護度 4.0～4.1 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック ・事故等の一次対応 ・医師の補助 ■アピールポイント ・残業が少ない環境なので、お仕事終わりの時間もしっかりと確保出来ます。 ・日勤常勤、年齢・経験・性別不問です。 ・施設ですが託児所があります。 ・車通勤可。駐車場は無料です。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 20-70代 子育てナース 在籍なし 定員 100名 平均介護度 3.5 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 50名-60名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 特別養護老人ホーム中の郷　定員70名入居されている高齢者の看護ケアをお願いします。 ■職場環境 看護師在籍数 8名 看護師年齢層 40代-50代 定員 70名 平均介護度 4.00 入浴介助について 基本なし 介護職員人数 45名 夜勤回数目安 なし 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 当法人「ミノワホーム」の利用者（入居者・ショートステイ・デイサービス）の健康管理を担当していただきます。（下記業務）　 ・血圧、体温、脈拍測定（バイタルチェック） ・注射、点滴、採血、内服確認・管理 ・看護記録（スマートフォン管理） ・病院受診付添 ・夜間待機（オンコール） ・その他 ■アピールポイント ・福利厚生が充実しています。 ・看護記録はスマートフォンにて行います。入力作業が大幅に軽減され、看護業務に集中できます。 ・月給が30万円以上、年収が420万円以上からのスタートです。 ・住宅手当の支給もあります。 ・有給休暇は入職時に3日付与致しますので、半年以内にお休みを希望する場合も安心です。 ・車通勤が可能です。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤:3名/非常勤:3名 定員 54名 電子カルテ 有り 看護記録はスマートフォンにて行います。 ■教育制度 教育制度の備考勤続10年以上のベテラン看護師もいて安心です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ・入居者の健康管理および処置（喀痰吸引・胃ろう対応含む） ・病院介助受診 ・与薬管理 ・夜間オンコール ・施設の感染症対策　 ・看取り同意にあたってのご家族面談とエンゼルケア ・入居者、職員の定期健康診断、予防接種の管理 ■アピールポイント ■年間休日120日以上で、有給休暇の消化率もほぼ100%です！ ■離職率が低く、大変定着率の良い職場です☆ ■9:30～の勤務で朝がゆっくりです！ ■横浜駅より徒歩圏内！ ■理事長と常務が医師ですので、感染症対策なども先導を切って行っていて安心です！ ■季節ごとのイベント（お花見・納涼会・運動会等）家族会などやスタッフが意見を出し合いながら、いつでも全員参加のあっとーホームな施設です！ ■職場環境 看護師在籍数 7名（常勤5名、非常勤2名） 看護師年齢層 30代～60代 子育てナース 在籍あり 定員 一般入所者：92名、短期入所者：10名 平均介護度 4.1-4.2 入浴介助について 基本なし 介護職員人数 30名ほど 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの看護業務をご担当いただきます。 ・定員:70名（短期入所:20名） ・平均要介護度:3.4 ・医療行為:じょくそうケア、胃ろう、たん吸引など ■アピールポイント ・ユニット型の短期入所20床、特別養護老人ホーム70床の施設です。一人ひとりにあったケアを行えます。 ・扶養手当、住宅手当、年間休日120日など、福利厚生も充実しております 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護師業務全般および付帯する業務 ・要介護者様への看護 ・自立支援に関わる看護 ・日々生活に関わる食事・排泄・入浴に関する看護 ・看取り看護 ・服薬・投薬、医療処置、日誌作成 ・高齢者様の生活に関わる医療的管理、委員会、行事などの企画運営 ・受診の付きそい ・ケアカンファレンスの参加 ・オンコールの対応 ■アピールポイント 【働きやすい環境があります】 ・看護・介護業務が完全分業です。 ・駅から徒歩圏内、電車通勤の方にも便利な立地。マイカー通勤も可能で、駐車場は無料です。 ・病院隣接（新中川病院）なので、オンコールの実働はほとんどありません。 ・残業は月10時間未満で平均4-5時間程度。看護記録は音声で入力できるものなので、PCが苦手な方にも大変おすすめです。 ■職場環境 看護師在籍数 9名 看護師年齢層 平均55歳 子育てナース 在籍あり 定員 100名 平均介護度 4.0 入浴介助について なし 夜勤回数目安 なし 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 入居者様の健康管理（医療・看護業務） ■アピールポイント ・車通勤可能（駐車場無料）です。 ・年俸制の為、月々の金額が高めです。 ・明るくきれいな施設における看護業務を担当します。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 平均50代 定員 110名 平均介護度 3.7 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 90名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの看護業務 夜勤はありません。 ご利用者のバイタルチェック、処置、カンファレンスへの参加、病院付き添いなどです。 ■アピールポイント ・車通勤可能な定員が54名の特別養護老人ホームです。 ・「その人らしく生きる」ことを第一に考え、利用者様へ対応している施設です。 ・歯科診療施設を完備しており、協力医療機関と連携し健康管理や疾病予防に努めています。 ・従来型の個室と多床室を併設しております。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤4名 定員 54名、ショートステイ16名 平均介護度 要介護3以上 要介護3:12名 要介護4:27名 要介護5:12名 入浴介助について 入浴前後の健康チェックや薬剤の塗布など 介護職員人数 常勤27名、非常勤4名 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 40代-60代 子育てナース 在籍有り 定員 入居者156名程度 平均介護度 3.5-4 入浴介助について 無 介護職員人数 61名 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施における看護業務および付帯する業務 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 30代-50代 子育てナース 在籍あり 定員 112名 平均介護度 ユニット型/3.6　3.8 入浴介助について なし 介護職員人数 60名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務及び付帯業務 ・健康管理、服薬管理 ・診療補助、通院同行など ■アピールポイント 藤沢駅から徒歩10分の立地にあります。入居90名・ショートステイ10名定員の特別養護老人ホームです。 ■職場環境 看護師在籍数 8名 定員 特別養護老人ホーム90名（ユニット型） ショートステイ10名 平均介護度 4 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 40代、50代、70代 子育てナース 在籍有り 定員 70名 平均介護度 3.8 入浴介助について 浴室内介助有り 介護職員人数 20名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの看護業務および付帯する業務 ・入所者のバイタルチェック ・服薬管理等の健康管理 ・医師の指示による簡易的な医療処置 ・健康相談 ・夜間オンコール対応　など ※機能訓練指導あります ■アピールポイント 常勤の看護師さんはオンコール対応がありまうが、ほとんど鳴りません！（鳴る頻度は月に1-2回程度） 鳴らないように退勤前に指示することを徹底する等、看護師様に負担が掛からないよう取り組まれています！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 介護士、相談員等と連携して入所者の生活を支えます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・経管栄養の管理 ・各種処置 ・往診医をはじめとした医療機関との連携等 ■アピールポイント ・介護施設には珍しい駅から近い立地です。 ・オンコールも出動なしです。 ・明るく綺麗な施設です。職員は挨拶を徹底しています。 ・看取りは行っておりません。 近くには大きな病院があるので、なにかあっても安心です。電話すれば近くに内科の専門ドクターがいらっしゃるので、すぐ対応してくださいます。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 40代-50代 子育てナース 在籍有り 定員 220名 平均介護度 3.8 入浴介助について 無 介護職員人数 80名 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 教育制度の備考入職後、同じ現場の先輩看護師がサポートします。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント 福利厚生充実！大手法人川崎市社会福祉事業団が運営する特別養護老人ホームです。 年間休日120日以上でプライベートの時間が作れます。 やりがいがあり、需要が高い特別養護老人ホームでのお仕事です。 ■職場環境 定員 従来90名　ユニット40名　ショート10名 平均介護度 施設による 入浴介助について 着脱時のみ 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 ブランクサポート現場で丁寧に教えます。 その他法人全体の研修が充実しています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント 【こんな方におすすめです】 ・アクセスが良い施設をお探しの方 ・施設経験者 ・お金よりも長く働いていきたい ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 30-60代 子育てナース 在籍有り 定員 特別養護老人ホーム56名　ショートステイ4名 平均介護度 4.2 入浴介助について 浴室内介助有り 介護職員人数 15名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・ご入居者の体調管理 ・病院受診付添い ・衛生管理　など ■アピールポイント ・年末年始休暇6日、年間で4日間休日をとれる厚生休暇があります。 ・年間休日121日もあり、仕事とプライベートとの両立を図ることができます。 ・財形貯蓄制度や厚生年金基金制度、医療費費補助制度など豊富な福利厚生制度があります。 ・賞与の前年度実績は「4.80ヶ月」と高水準です。 ・インカムの利用や見守りシステム、記録システムの導入など現場の負担軽減のためのシステム導入が盛んです。 ■職場環境 看護師在籍数 7-8名 定員 120名 平均介護度 3.89(従来型)・4.30(ユニット型) 介護職員人数 52名 夜勤回数目安 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・健康状態の把握 ・服薬の準備・介助 ・処置 ・通院の同行 ・当番制による夜間の利用者急変時のオンコール対応 1日の業務詳細特別養護老人ホームの利用者を対象にした看護業務全般。 ・健康状態の把握 ・異常の早期発見 ・服薬の準備、介助 ・処置 ・夜間、入居者様の急変時オンコール対応等 （通院について）特別養護老人ホームは通院時に付添う場合あり。ショートステイは基本的にご家族が通院に立ち会います。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 40代-50代後半 子育てナース 在籍なし 定員 特別養護老人ホーム60名、ショートステイ40名 平均介護度 特別養護老人ホーム4弱　 ショートステイ3 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 40名弱 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 入居者様の健康管理等 ※夜間待機あり ■アピールポイント ・一人ひとりにじっくりと向き合える特別養護老人ホームでのお仕事です。 ・プライベートと仕事のワークライフバランスを重視している方におススメです。 ・オンコールは電話対応のみです。 ・非常勤はお休みの相談可能（土日祝など） ■職場環境 看護師在籍数 9名 看護師年齢層 平均40-50代 子育てナース 在籍有り 定員 本入所:180名/18ユニット×10名 ショートステイ:20名/2ユニット×10名 平均介護度 3.8 入浴介助について 着脱時のみ 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。