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【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 療養棟・認知症専門棟での看護業務になります。 入浴、排泄介助、記録なども行っていただきます。 ■職場環境 看護師在籍数 21名 定員 120名 平均介護度 3.9 介護職員人数 49名 夜勤回数目安 4-5回 看護師は通院時に運転するか - 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設での通所リハビリテーションにおける看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細基本的にデイケアと通所の住み分けをしています。 いざという時は協力して働きます。 看護介護協働で基本的に動いているため、介護職の方が忙しい時などは介護業務も行います。 ■アピールポイント ・平成28年4月に開設した施設です。 ・母体が大きく経営も安定しています。 ・日勤のみの相談も可能です。 ■職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 40-50代 子育てナース 他職種には在籍しています 定員 入所:100名（一般:60名/認知症専門:40名） 通所リハビリテーション:40名 平均介護度 3.1 入浴介助について 外介助があります。 トイレ介助なども行います。 夜勤回数目安 5-7回（5-7回の間で回数の相談可能） 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り ■教育制度 発展教育支援ケアマネジャー取得の支援制度があります。(テキスト代の補助等) 勉強会や委員会がございます。 師長や事務長ではなく、委員長が率先して活動しております。（勤務時間内） ブランクサポート看護師になりたての方を現在受け入れていることもあり、サポート体制は抜群です。 日々のコミュニケーションの中で声をかけるなどして、言いたいことが言える環境を目指しており、ベテラン看護師が心身ともにフォローしております。 夜勤時については、最初は1人ではなく先輩看護師がフォローいたします。 独り立ちの時期もその方に合わせてサポートいたしますのでご安心ください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務及び付帯する業務 利用者様の看護業務全般を行っていただきます（バイタルチェック、健康管理、入浴・食事介助補助等）。 ■アピールポイント ・平成28年12月1日に開設した、全室個室タイプの介護老人保健施設です。 ・年間休日はなんと126日。 ・秋田県に母体を持つ医療法人で、秋田と埼玉で約50の医療介護施設を運営しています。 ■職場環境 看護師在籍数 9名 看護師年齢層 30-50代 定員 100名 平均介護度 2.0-3.0 入浴介助について 無し 夜勤回数目安 夜勤なし可能 夜勤1-2回から相談可能 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護医療院での看護業務および付帯する業務 ・入所利用者様に対する療養上のお世話、診療補助 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 デイサービスにおける看護業務及び付帯業務 ・バイタルチェックや健康管理 ・リハビリ助手業務 ・メディカルマシーンや物理療法機器（足岩盤浴、低周波など）への誘導・セッティング ・爪切りなどの簡易的な身体のケア処置（医療行為はほぼなし） ・日常生活動作に必要な移動、移乗、食事や入浴などの支援 ※食事介助、入浴介助はありません 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 デイサービスにおける看護業務及び付帯業務 ・バイタルチェックや健康管理 ・リハビリ助手業務 ・メディカルマシーンや物理療法機器（足岩盤浴、低周波など）への誘導・セッティング ・爪切りなどの簡易的な身体のケア処置（医療行為はほぼなし） ・日常生活動作に必要な移動、移乗、食事や入浴などの支援 ※食事介助、入浴介助はありません ■アピールポイント パワーリハビリ、応用歩行、バランス、階段訓練を主とした半日型のリハビリメインのデイサービスです。 50歳以上60歳以上プラチナナース大歓迎です！年間休日120日以上！年収600万以上可！ブランクがある方や在宅ケアが未経験の方でも安心して始めていただけるよう、訪問先も十分に話し合った上で決めるので安心です！嬉しい土日祝休み！看護師だからこその途切れないケアの提供を目指しています！ ■教育制度 発展教育支援定期的な社内研修あり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 バイタルチェック、リハビリ、機能訓練の業務 ■職場環境 看護師在籍数 0名 定員 19名 平均介護度 2.2 入浴介助について 処置程度 介護職員人数 2名 一日の平均利用人数 10名前後 機能訓練指導の兼務はあるか 有り 看護師は送迎時に運転するか 基本的には無し 看護師はレク担当をするか 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 入浴内介助 褥瘡処置 病院の付き添い 配薬管理 食事の準備　調理含む ※看護師も介護業務を一緒に行います 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務 ■アピールポイント 「樹楽 団らんの家 戸田」は西川口駅より徒歩15分の位置にある、定員10名の小規模デイサービスです。 「住み慣れた地域の中で、安心して暮らしたい」という願いにお応えするため、樹楽は民家を改装した、まるで自宅にいるかのように過ごせるような作りとなっています。 利用者様一人ひとりのライフスタイルに合わせた良質なサービスを提供しています。 ■職場環境 看護師在籍数 1名 子育てナース 在籍なし 定員 10名 平均介護度 4.1 入浴介助について 浴室内介助有 介護職員人数 9名 一日の平均利用人数 9-10名 機能訓練指導の兼務はあるか 有り 看護師は送迎時に運転するか 有り 看護師はレク担当をするか 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 管理職/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護・介護業務および付帯する業務 当施設は、埼玉県本庄市にある有料老人ホームに併設されたデイサービスです。 「家庭的な雰囲気と、安心・やすらぎに満ちた暮らしをサポートする」をモットーに、介護を必要とされるご高齢の利用者様へ、お食事やご入浴、レクリエーション、機能訓練等の各種サービスを提供しています。 ご利用者の健康管理を中心に、バイタルチェック・配薬準備、与薬・簡単な医療処置等をおこなっていただきます。 ■アピールポイント ・貴重な土曜日・日曜日休みのデイサービス求人です。 ・退職金有り。 ■職場環境 定員 25名 入浴介助について 中・外介助あり 機能訓練指導の兼務はあるか 有り 看護師は送迎時に運転するか 無し 看護師はレク担当をするか 有り 電子カルテ 有り パソコン・iPad 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 デイサービスにおける看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細提供時間9:30～16:30　 AM機能訓練中心（マシン、体操の指導）、昼食あり PM入浴・レク等 機能訓練・看護業務（体調確認、服薬確認、処置等）・送迎 ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 30代・60代 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ・ご利用者様のバイタルチェック等 ・体調管理、服薬管理・口腔ケア ・個別機能訓練 ・オンコール対応 他 ■アピールポイント ・定員20名のショートステイ（短期入所生活介護）でのお仕事 ・日勤勤務でプライベートやご家庭と両立しやすい環境 ■職場環境 看護師年齢層 60代 子育てナース 在籍有り 定員 20名 平均介護度 2-3 入浴介助について なし（入浴後処置有り） 介護職員人数 16名 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ・利用者様の健康管理 ・通院介助 ・日常的なバイタルチェック ・リハビリ ・訪問診療 ・介助 　その他 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 同法人の青木中央クリニックが徒歩2分の場所にあり、医療連携がしっかりしています。利用者様の急変時も安心です！ ■職場環境 看護師在籍数 3-4名 子育てナース 在籍なし 定員 50室 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 13名 夜勤回数目安 有り 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 健康管理、服薬管理等が主な業務です。 オムツ交換や入浴介助等の介護業務もございます。 通院時の運転は、可能であればお願いします。 ※医療処置が必要な利用者様の受け入れはしておりません。 ■アピールポイント ・茨城県内大手の介護企業のサービス付き高齢者住宅の求人です。 ・医療処置の必要な利用者様は受け入れしていないため、スキルが心配な方も安心です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 サービス付き高齢者住宅における看護業務および付帯する業務 居住者への訪問サービス ・ターミナルケア 医療麻薬等の疼痛管理、点滴等の管理、ストマケア、お食事・排泄・清潔の支援、ご家族のサポート ・居住者が望むことを叶える支援 ・グリーフケア 地域の方へのイベントなどの開催運営 1日の業務詳細8:00 出勤　 申し送り、ミーティング 8:30 居住者　訪問ケア 3名 12:00 ランチ 13:00 居住者　訪問ケア 3名 16:30 記録 17:00 退勤 ■アピールポイント ・ホスピスホームに居住するご利用者様のお部屋にお伺いしケアを行います ・訪問看護未経験の方でも安心して訪問看護を始めることができます！ ・年間休日120日あり、ワークライフバランスとることができます！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 前日の残務整理→往診準備（場所確認、検査器具の準備、資材管理）→往診→施設での申し送り→帰社→医療機器の洗浄、次の日の資材手配 ・場合によって、臨時往診が入る時もあります（月1-2回） ・看護師の仕事→採血、点滴、胃ろうの交換、カテーテル交換（医師が手伝うことも多い） ■アピールポイント オススメポイント ・オンコールが無いので安心して働けます。 ・個人宅と介護施設への訪問診療は50％ずつです。 ・退職金制度ができました。 ・年間休日123日とプライベートも充実できます。 ■職場環境 看護師在籍数 10名 看護師年齢層 40代 子育てナース 在籍あり（非常勤） ■教育制度 教育制度の備考最初は医師+看護師+新人で往診に向かいます。慣れてくるまでは同行します。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問診療に伴う看護業務、診療所付みなし訪問看護業務 ドクター帯同の場合は1日10-12件程度の訪問 ■アピールポイント ・朝霞市、志木市、新座市、和光市の訪問診療を行っているクリニックの求人です。 ・日曜固定休みで、年間休日は125日あります！お休みは多めです。 ・有給取得率はほぼ100%です！しっかりお休みが取れる環境です。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 30代 子育てナース 在籍なし 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問診療での看護業務及び付帯する業務 ・訪問診療の補助業務 ・医療物品の管理、発注業務 ・書類作成 ・入退院支援、新患対応など ・運転業務 ※医師に同行する形なので、ブランクがあり不安という方でもご安心ください。 訪問エリア:志木市、朝霞市、新座市、和光市、富士見市、清瀬市、さいたま市 1日の訪問件数:居宅10-15件 ■アピールポイント ・一緒に職場を作っていく意欲のある方、積極募集です！ ・訪問診療で地域の利用者様の生活に寄り添いたい方にオススメです。 （今後在宅医療は社会でより求められるスキルです。未経験でも挑戦する気持ちがあれば歓迎します。） ■職場環境 電子カルテ 有り ■教育制度 教育制度の備考訪問診療の際は医師が同行という形なので、常に指示を仰げる・相談できる環境です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ご高齢者の方々で、病院に通院したくても、通院できない患者様のご自宅や老人ホーム等に伺い、診療いたします。 ・医師に同行し診療車を運転して患者様のご自宅、老人ホームを回っていただきます。 ・医師の指示のもと、お一人で患者様宅、老人ホームへ行っていただき、処置をお願いすることもあります。 ・訪問先は狭山市近郊です。 ・夜間待機が月2回はあります。 ・クリニック内の院内業務も一部あります。 1日の業務詳細【主な業務】 ・患者様の容体に応じて院内から患家に訪問してのケアや検査 ・医師の診療に同行しての診療や処置の介助 ・医療機関と訪問看護ステーションの調整 ・入院されている病院で行われる退院前カンファレンスへの参加 ・入院先の調整や情報共有 ・連携する事業所と情報共有し、医師への情報伝達 ・夜間のオンコール待機（月2、3回（相談可） ・簡単なPC作業 1日の流れ（例） 09:00　朝のミーティング 09:30　午前の訪問診療スタート、医師とともに患家訪問 12:30　クリニックに戻り、昼休憩 13:30　院内にて検査用医療用物品の整理・補充 14:30　医師の求めに応じて患家訪問、検査等ケア 16:00　近隣病院にて退院前カンファレンスに参加 17:00　クリニックへ戻り、翌日診療のための医療物品の準備 18:00　業務終了、帰宅 ■アピールポイント ・杏クリニックの訪問診療でのお仕事です。 ・未経験でも徐々に覚えていけるので問題ございません。 ・オンコールなしも可能！（持っても月に2‐3回程度）。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 ■教育制度 教育制度の備考研究会・学会参加費全額支給（年2回）、資格取得の費用負担 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問診療における看護業務および付帯する業務 定期訪問・往診・看取りへの同行 ■職場環境 看護師在籍数 2名 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 医師に同行しての診療補助（バイタル測定・点滴穿刺・採血など）、急変時対応、電話対応、オンコールあり 1日の業務詳細1日の仕事の流れ 9:00:始業 9:00-9:15:カルテチェック、物品準備 9:15-12:00:医師同行 12:00-13:00:お昼休憩 13:00-13:15:カルテチェック、物品準備 13:15-17:00:医師同行 17:00-17:30:事務処理 17:30-18:00:カンファレンス 18:00:退社 ■アピールポイント 土・日・祝休み、年間休日120日と休みも多く、家庭と両立しながら働ける職場です。 久喜駅徒歩すぐなのでアクセスも良いです。 地域の中核病院と密な連携を取り、地域の在宅医療の充実を目指します。 医師13名体制で、総合病院のようなチーム医療を行っております。 ■職場環境 看護師年齢層 20代‐40代 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・業務内容：クリニック内における看護師業務 　例：（日帰り白内障手術・レーザー手術・眼科一般・コンタクト＆眼鏡処方） ・診療介助 ・注射、点滴 ・清掃 等 ■アピールポイント 【おススメポイント】 ・院内は清潔感があり働きやすい造りになっています! ・若いスタッフを中心に幅広い年代のスタッフが活躍中。 ・アットホームな雰囲気で患者様を受け入れています。 ・お子さんへの理解もあり、子育て看護師大歓迎☆ ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 20-40代 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 90～100人 往診時の看護師同行 無し ■教育制度 発展教育支援基本的な手技の教育はございませんが、 手術介助は先生が丁寧教えて下さいます☆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 診療所における看護業務及び付帯する業務 ■職場環境 看護師在籍数 15 看護師年齢層 30-50歳 一日の外来人数 250人 往診時の看護師同行 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 【業務内容と契約期間有無】 ・業務内容：クリニック内における看護業務 ・契約期間有無：無 《業務内容詳細》 ・検査の補助、検査のオーダー表作成、レントゲンセッティング、採血 ・患者様へのお声かけ、診察時補助 ■職場環境 看護師在籍数 6名 一日の外来人数 80-100名 往診時の看護師同行 有り 夜勤回数目安 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 診療所（泌尿器科、内科、外科、皮膚科、人工透析）における ・透析室看護業務 ・外来看護業務（診察の介助・内服薬の作成・採血、注射、点滴等の処置等） ■アピールポイント ・医療法人 愛應会 騎西クリニック病院のサテライトクリニックの為、教育が充実してます! ・賞与が4.0ヶ月! ・就業時間上の休憩は60分となっていますが、60分の昼休みと別で15分程度の休憩もあります。 ■職場環境 看護師在籍数 10 看護師年齢層 30～40代 一日の外来人数 80 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/透析室 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ・外来介助 ・注射（単に注射というよりはカウンセリング含めた、診察が必要になります。実際に看護師2名がカウンセリングの資格を持っています。注射に関しては排卵誘発剤やホルモン注射を行います） ・採血 ・カウンセリング（資格取得補助制度あり） ■職場環境 看護師在籍数 常勤3名・非常勤2名 看護師年齢層 20-50代(常勤50代2名・20代1名) 子育てナース 在籍なし 一日の外来人数 90-120人 80%は外来で、主に注射と採血が多い 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 0回 ■教育制度 発展教育支援※カウンセラーの資格は2-3年で講習・試験で取得が出来ます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・病棟業務 ・外来業務 ・内視鏡センター業務 ■アピールポイント ・専門分野を学ぶことが出来ます ・常勤・非常勤・未経験等受け入れ豊富 ■職場環境 看護師在籍数 15名 看護師年齢層 40代前後 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 100 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 4-6回　回数相談可能 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 クリニック内における看護業務 ・心電図・血圧脈波・採血・内視鏡検査補助・患者様の誘導、各種ワクチン接種、発熱外来やPCR検査も実施しております。 1日の業務詳細「どんな病気でも診つけます」をモットーに、最新鋭の検査機器を導入するとともに幅広い診療科の医師の確保に努め、地域の皆様の健康に貢献しています。 待ち時間短縮のためオンライン受付があり、スマホやモニターから診療遅れや待ち時間が分かるようになっています。発熱外来やPCR検査も実施しており、迅速に連絡できるLINEでの結果報告も行っています。 地域のかかりつけ病院として豊富な診療科があり、幅広い年齢層の患者様に対応することで知識・技術を身に着けられます。 ■アピールポイント ・日祝固定休みの外来業務になります。病気の早期発見（診つける！）をキーワードにしております。 ・らくらくマイカー通勤可能です。 ・2020年に3Fがリニューアルしました。最新鋭の内視鏡カメラを導入します。より精度の高い検査が可能に！内視鏡の経験を積むことができます。 ・電子カルテ導入済みです。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 一日の外来人数 約200名 ■教育制度 発展教育支援資格取得制度あり（院内研修、院外研修あり） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 クリニック内における看護業務 ■職場環境 看護師在籍数 8名 看護師年齢層 20-40代 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 最大80名（2クール×40床）透析 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 0回 ■教育制度 発展教育支援資格取得を志向される方にはできる限り研修等に参加できるようご調整頂けます。 必要に応じて院内、院外の勉強会に参加して頂いております。 　Ｗebによるもの、透析医学会、透析療法従事者研修への参加等/月1回程度 ブランクサポート業務に慣れるまでは日勤で教えて頂けます。準夜勤に入るタイミングは人によりますが、半年経過後を目安にしています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/透析室 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 内科・小児科医院 ・診療所における看護業務 ・診療の介助 ・採血 ・簡単な検査、Ｘ−Ｐの介助などです。 ■アピールポイント ・クリニックには珍しい！病児保育が併設しております！子育て看護師も多くご活躍されておりお勧めです！ ・看護師人数がパートさん含めて7名おり、シフト融通が利く環境です！ ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 20代後半-40代 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 80名 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 なし 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。