大阪府の転職・求人検索結果

【お仕事内容】 ■仕事内容 ◆訪問介護業務 高齢者のお宅を訪問し、家事援助や身体介護を行う、在宅介護業務です。 ※配属先は下記いずれかで希望に応じます。 【愛染園ホームヘルプサービスセンターなんば】大阪府大阪市浪速区稲荷1丁目7-32 【愛染園ホームヘルプサービスセンター】大阪府大阪市浪速区日本橋5-16-19 ■アピールポイント ＊ 週休二日制☆しっかり働いたあとはしっかり休めます☆ ＊ 安定した年収アップにつながる賞与・昇給あり！ ＊ あると嬉しい交通費の支給☆通勤代を心配しなくて済みますよ ＊ 駅チカ職場で毎日の通勤が楽な立地です！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 社会福祉法人石井記念愛染園の訪問介護事業所です。◎処遇改善手当◎住宅手当◎扶養手当◎賞与(年2回計3.3ヶ月分)あり→安定した環境で長く勤務できます。 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護を必要とされるお客様のご自宅に訪問し、 ・身体介護サービス（食事・入浴・排泄介助等） ・生活援助サービス（掃除・洗濯・買物・調理等） をケアプランに基づいてご提供いただきます。 ※将来のキャリアアップに向け、事業所運営に関わる業務にも取り組んでいただきます ■スタッフの声 研修や会議が充実しているので、未経験でも安心して働けています。 介護技術・知識のスキルアップができる環境だと思います。 ■採用担当者の声 一人でも多くのご応募をスタッフ一同お待ちしています。 一緒に「ええ事業所」を作っていきましょう！ ■メッセージ 弊社が目指す「ええ会社」とは、従業員とその家族そして会社をとりまくすべての人々が、日頃の会話の中で「ええ会社やなあ！」と言ってくれるような会社のことです。「ええ会社」は自らを含め、周りの人々の幸せの環（わ）を拡げていくと考えます。 「ひとりでも多くの従業員とその家族の安心と安定を通じて、お客様の尊厳と自立を守る」という理念のもと、地域に密着した質の高い介護サービスの提供を目指しています。 「ええ会社」目指して、あなたの資格と経験をぜひ弊社で生かしてみませんか？皆さまのご応募を心よりお待ちしております！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ＞＞大阪で地域密着！＜＜☆正社員☆訪問介護スタッフ大募集！◎研修や会議が充実◎仕事をしながらスキルアップを目指しませんか？ この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 主に阿倍野区、西成区、浪速区等のご自宅を 自転車で訪問してサービスを提供していただきます。 ヘルパー業務のほかに報告書等の作成あり。 ■アピールポイント ＊完全週休3日！ ＊電動自転車貸し出し可能です ＊ オンライン面接可能!コロナ禍でもスムーズな求職活動が可能です ＊ 施設見学OK!気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊ 久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします! ＊ しっかりオン・オフが切り替えられるよう休憩室を設置しています◎ ＊ パソコンスキルに自信がなくても問題ありません!職員が丁寧にサポートします ■採用担当者の声 ※支援に支障なければ、髪色自由、ネイルＯＫです。 仕事もプライベートも充実させたい人！ きっちり仕事をしてきっちり休みたい人！ アミィのスタッフとして、他のスタッフを助けながら、チームで仕事をしたい方！ 仕事に取り組む姿勢や適性を見て、管理者等の職務への抜擢もあります。 それぞれの個性を活かしながらも同じ方向を向いて成長していける仲間を募集しています！ ■メッセージ 介護保険制度が始まった２年後の２００２年に起業。 最期まで在宅を叶えるために全力で支援！迅速・丁寧がモットーのちょっとお人よしな会社です。 ｆａｃｅーｔｏーｆａｃｅを大切にしています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 お持ちの資格を活かして活躍できるお仕事です☆【完全週休3日】【施設見学OK】【WEB面接OK】【休憩室あり】週40時間（基本的には1日9時間勤務の週36時間就業。研修等のある場合は40時間に近くなることもあります。） この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問介護員 ・生活援助 ・身体介護 ・事務的作業 ■スタッフの声 まず、何より嬉しかったのが人間関係です。 これまで介護の職場をいくつか経験して現実を知っているので、人間関係はあまり期待していませんでした。 ケアトップチームは上下関係がなく、ゆるゆるです。 始業時刻15分前に出勤したら、時間ギリギリに出勤するように言われました（笑） それに、「遅刻や休む時には電話で直接上司に報告する」のような当たり前のルールもありません。 LINEだけで済ましています。 そういえば、みんな仕事中にプライベートの電話やLINEを普通にしていますね。 だからといって仕事に支障をきたすことはありません。 メリハリを大事にしている職場環境だからこそだと思っています。 ■採用担当者の声 私は、長く高齢者施設で働いていました。 施設ではどうしても全てが流れ作業化してしまいます。 今の仕事はそうではありません。 ニーズや生活環境、連携している事業所などが、ご利用者によって全く違います。 各現場で自分の力を最大限発揮できますし、ご利用者と対話しながら介護をおこなうことができます。 何より、感謝されることが嬉しいです。 ご利用者一人一人に向き合って仕事ができることが、やりがいです。 また、介護ヘルパーの仕事は、家事の支援から専門的な介護まで多岐にわたります。 だからといって、すべて完璧にこなせる人材を求めていません。 誰でも得意不得意があります。 得意な分野は積極的に、不得意な分野は、ゆっくりしっかりとレクチャーしていきます。 ケアトップチームは、仕事に対して正直に向き合える人と一緒に働きたいです。 ■メッセージ サ責や管理者、ケアマネへのキャリアアップを全力でサポートします！ のんびり働きたい方のライフスタイルも尊重します！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ☆利用者宅で家事や身体のお世話をする、ホームヘルパーのお仕事です ☆施設やデイサービスとは違った介護の歓びが、ホームヘルパーにはあります ☆『女性が中心』にお仕事しています 子育て世代からベテランまで『女性の活躍』を応援しています☆ 未経験でも安心して働ける環境です☆ 今里筋線「だいどう豊里」駅から徒歩5分で通勤も便利です☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 料理・食事・排泄・入浴・外出の支援をしていただきます。 ＊訪問地域（田尻町・熊取町・貝塚市・泉佐野市） ＊調理については簡単なものになります。 ■アピールポイント ＊ 初任者研修の資格をお持ちの方募集！ 一緒にご利用者の生活を支えていきましょう◎ ＊ 日勤のみで夜勤はありません。だから生活リズムも安定☆ ＊ 嬉しい交通費の支給☆通勤代を心配しなくて済みますよ ＊ マイカー通勤がしやすいように、駐車場を用意しています☆ ＊ 週休二日制☆しっかり働いたあとはしっかり休めます☆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ＞＞介護職員募集中＜＜☆☆マイカー通勤可、駐車場完備◎交通費支給あり☆☆☆【夜勤なし】 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ◆介護を必要とされるお客様のご⾃宅に訪問し、介護業務を行っていただきます。 ・⾝体介護サービス（⾷事、⼊浴、排泄介助など） ・⽣活援助サービス（掃除、洗濯、買物、調理など） ・その他付随する業務 ☆訪問介護計画（ケアプラン）に基づいて提供します。 ☆定期研修にて質の向上に取り組んでいます。 ☆業績によりサービス提供責任者への登⽤の可能性あり。 ■アピールポイント 株式会社Tondoは、ご利用者やそのご家族、スタッフから「ええ会社やなぁ」と言ってもらえる会社を目指しています。ええ会社は自身を含め、周囲に幸せの環（わ）を拡げると考えているからです。 「ひとりでも多くの従業員とその家族の安心安定 それすなわち幸せを通じお役様の尊厳と自立を守ります」を企業理念とし、ご利用者の心地よさとみんなの笑顔を大切にした、真心を込めた介護サービスを提供しています。 【ベテラン職員による安心の教育体制】 採用では本人の「やる気」や「向上心」を重視。未経験の方にはベテラン職員が優しく丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 【家庭的な雰囲気の働きやすい職場】 当社では居宅介護支援や訪問介護、障がい福祉サービス等を手がけています。家庭的な雰囲気の働きやすい職場で、職場にはいつも笑顔があふれています。 スタッフ間の風通しも良く、わからないことや悩みは気軽にいつでも相談できます。 【「温手」による心が通うケア】 ケアが終わって退室する際などに、ご利用者の手を両手で包む・握手する・手を添えたりする「温手（ぬくて）」を推奨しています。 ご利用者の安心感につながると共に、多くのスタッフからも「ご利用者と心の距離が縮まった」「信頼関係が強くなった」といった声も上がっています。 【どんな仕事をするの？】 ご利用者の居宅等に訪問し、身体介護や生活援助などを行って在宅生活を継続できるよう支援しています。「1対1」でご利用者と接し、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ■メッセージ ＜おすすめポイント＞ ◆先輩スタッフによる研修・指導・勉強会あり！安⼼して就業できます☆ ご応募お待ちしております！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・おむつ交換・排せつ介助、整容 ・洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行・服薬確認 ・デイサービスへの送り出し・通院・外出介助　など ＜定員数＞40名 ＜スタッフ在籍総数＞5名（うち女性5名/うちパート3名） 高収入・高時給／駅近／資格取得支援制度あり／スタート日応相談／ボーナス・賞与あり／昇給あり／産休・育休取得実績あり／事前見学可能／車通勤可 未経験OK／主夫・主婦活躍中／40代以上活躍中／50代以上活躍中／60歳以上活躍中／入社日応相談／ブランクOK／PCスキル不要／学歴不問 ■アピールポイント ＜採用担当者より＞ 訪問介護事業所 ソラスト住之江は、Osaka Metro南港ポートタウン線(ニュートラム) 平林駅から徒歩5分の駅チカにある介護施設です。 近隣には、ヤマダデンキ テックランド大阪住之江店、大阪市立平林小学校、新北島西公園などがあります。 隣の住之江公園駅までも1kmほどと近く、住之江公園、ボートレース住之江、天然露天温泉 スパスミノエ、大阪護國神社などは徒歩圏にあります。 同住所でデイサービス、訪問介護事業所、居宅介護支援事業所を併設しています。 ソラストは「明日を元気に」をテーマに様々な介護福祉サービスを提供しています。 主婦パートの方、中高年・シニアや、外国人の介護職スタッフも活躍している会社です。また、病院や地方公共団体、社会福祉法人から転職した方、未経験でも社会奉仕やボランティアに興味がある方など様々なバックグラウンドを持った方がお仕事しています。 ＜採用責任者より＞ 訪問介護事業所 ソラスト住之江は、2015/3/1に大阪市住之江区に設立されたソラストの介護施設。施設長:中島　由美のもと運営しています。 訪問介護事業所は、所属する訪問介護員(ホームヘルパー)が、要介護認定を受けている方のご自宅に訪問し、ご自宅で可能な限り自立した生活を送っていただくための訪問介護サービスを提供しています。具体的には、調理や掃除、日用品の買い出しなどをおこなう生活援助と、食事や入浴の見守りをおこなう身体介護の2種類があります。 ＜事業所の特徴＞ 訪問介護事業所 ソラスト住之江が対応している介護サービスは、 訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・移動支援・介護予防型訪問サービスの5つ。 大阪市が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト住之江のサービス実施地域は大阪市住之江・住吉・東住吉・西成・阿倍野区となっています。 ■採用担当者の声 株式会社ソラストではご利用者やご家族の健康はもちろん、職員が笑顔で元気でいることを重視。年間110～120日以上の休暇制度を設け、「明日を元気に」という企業理念のもと、ワークライフバランスとプライベートの充実を目指しています。 **【働きやすい制度が充実】** 育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦（夫）～中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。 **【年齢・経験に関係なく成長できる環境】** 医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムを自社で開発・導入しているため、スピード感を持って成長できます。 **【テクノロジーの力で質の高い医療・介護サービスを提供】** 診療報酬請求業務（レセプト業務）のシステム化・Daily（通所介護記録システム）の導入など、現場で多くの時間がかかっていた業務をテクノロジーの力で時間短縮。人為的ミスも減らしながら、効率良く働き続けられるような仕組みを導入しています。 **【どんな仕事をするの？】** ご利用者の居宅等に訪問し、身体介護や生活援助などを行って在宅生活を継続できるよう支援しています。「1対1」でご利用者と接し、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ■メッセージ ソラストは、医療機関を支える「医療事務」、一人ひとりのニーズに合ったきめ細やかな「介護サービス」、 お子様が自宅にいるような安心感の「保育サービス」、さらに、これらに携わるすべての方々のスキルアップやキャリア支援に全力で取り組んでいます。 医療、介護、保育を通じて、サービスをご利用いただくお客様も、働く人も、地域とそこに暮らすすべての人々を元気にしたい。 ソラストは、いつでもみんなの元気を支えます。 ＜介護事業＞ 住み慣れた地域での暮らしを継続的にサポートし、その暮らしを元気にすることが使命です。 急速に高まる高齢化社会のニーズに応えるため、「自立支援と地域トータルケア」を基本理念に掲げています。 身体機能の回復・維持向上を重視したサービスの充実化、そして一人ひとりの生活圏の中で複数のサービスを提供できるよう、 事業展開エリアを拡大し、エリア内の提供サービスの拡充を進めています。 現在、当社グループでは、東名阪を中心に、全国600以上の介護事業所を運営しています。 これからも、確かな技術と心を込めた最適なケアを追求し、 介護スタッフやそれぞれの関係者が密に連携した「チームケア」で、多くのみなさまの暮らしを元気にしていきます。 大阪市住之江区にある「訪問介護事業所 ソラスト住之江」でホームヘルパー正社員求人募集。 介護福祉士資格を活かせるお仕事、ブランクのある方やヘルパー未経験OK! 高齢者の方や障がいをお持ちの方のお住まいにて、生活援助や身体介護をお願いします。 ◇慣れるまでは先輩ヘルパーが同行しますのでご安心ください! ◇訪問エリアは、住之江区全域。訪問件数は、1日5～6件です。 ◇訪問手段は電動自転車(会社から貸与)。自宅から訪問先へ直行直帰もOK! 東証プライム上場企業の正社員として長期安定して働けるお仕事です。 まずは見学のみも歓迎!ご応募お待ちしております。 【ある日の1日の流れ】 9:00～9:30　本日のご利用者の申し送り事項確認・準備 9:45～10:45　1件目:A様宅で、着替えの支援・朝食準備・デイサービスの送り出し 11:15～12:15　2件目:B様宅で、昼食準備・食事介助 12:30～13:30　事業所に帰り昼休憩、スタッフと情報交換 13:30～14:00　書類の整理・チェック業務 14:30～15:30　3件目:C様宅で、入浴介助・整容 16:00～16:45　4件目:夕食調理補助、掃除 17:00～17:30　事務所に戻り、記録のチェック・明日の訪問予定の確認 業務終了 就業場所:通勤可能な範囲 業務内容の変更範囲:変更なし 【応募書類について】 ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【感染症対策について】 新型コロナウイルス感染防止のため、ソラストでは以下の対策を行っています ・常時マスクの着用 ・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底 ・発熱、風邪症状の場合の自宅療養 ・定期的な換気など 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 住之江区の訪問介護で介護福祉士・正社員募集！ヘルパー未経験もOK この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・訪問介護業務(生活介助/身体介助)全般 ■アピールポイント ＊オンライン面接可能！スムーズな求職活動が可能です！ ＊当事業所の魅力は「雰囲気の良さ」！まずは施設見学にいらしてください◎ ＊ブランクがあっても大丈夫！これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか？ ＊リフレッシュできる休憩室を設置◎職員同士で交流を深める場にもなっています！ ＊職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ ＊仕事はもちろん、プライベートな話も気軽にできるほど職員同士の距離が近いのが魅力です。 ＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。 ＊若手～中高年まで幅広い世代の職員が勤務◎お互いの経験や知識を伝え合い、協力して業務を行っています。 ＊ご自身のキャリア・知識を活かせるのはもちろん、仕事中に発生した疑問はすぐに質問できる環境です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 【介護職員】正社員/昇給&賞与あり！ブランクありOK！年末年始休暇あり！ この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ■在宅での高齢者、障がい者の方へのサービス提供 ■アピールポイント 株式会社ケア21では人間の尊厳を尊重し、真心と優しさのこもった"最高のサービス"の提供を目指しています。日本のヘルスケア産業を牽引する存在となるよう「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れています。 【年間600以上の豊富な研修】 パート・アルバイト・正社員問わず全員が受講できる研修を実施しています。「入社時研修」はもちろんのこと、「マナー研修」や自他ともに力を引き出す「コーチング研修」、精神の健康を保つ「メンタルヘルス研修」や「職種別研修」「役職別研修」「事業所別研修」など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。 【定年制度を廃止】 「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。パート・アルバイト・正社員問わず「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。 【パート職員の活躍を推進している企業として受賞歴あり】 平成28年に、パートタイム労働者活躍推進企業表彰「最優良賞（厚生労働大臣賞）」を受賞しています。加点主義、絶対評価を基本とする"誰伸び人事制度"を実施しており、パート・アルバイト・正社員分け隔てなく全員が活躍し、お互いを認め合う環境づくりに力を入れています。 【どんな仕事をするの？】 ご利用者の自宅に訪問し、在宅生活を継続できるよう身体介護や生活援助などの支援を行っています。ご利用者に対し「1対1」でサービスを提供するので、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ■スタッフの声 Q.どんな雰囲気の職場ですか？ 私の管理している事業所は、若いスタッフが多く、ありすぎて困るくらい活気のある職場です。ここ数年は毎年新卒の若いスタッフが入社してくれているのですが、みんな辞めずに続けてくれています。 Q.スタッフの負担を軽減するために取り組んでいることはありますか？ 忙しい中でも安全に仕事をしてもらいたいので、距離が遠い時、移動が大変な場合などは移動時間に余裕を持たせ、予定の時間に合わせて確実に対応できるように、無理が出ないよう工夫しています。 また、時間や距離の制約などで事業所単体だけでの取り組みが難しい場合には、近隣の事業所と協力するなど、仕事を続けやすいように調整します。毎月1回はミーティングをしており、事業所間の連携もしっかりできているので、そういう取り組みもやりやすいです。 Q.応募を検討されている方へメッセージをお願いします！ できるだけ希望に添えるように調整しますので、働ける時間が限られている方も大歓迎です。例えば非常勤で家事援助中心でやりたいとか、または1日1時間だけしかできないとか。もちろんどちらも大丈夫です。 基本的には社員が対応している分を非常勤の方に振り分けられるので、1時間だけでもやってもらえるならば、社員は書類仕事だったり、営業などに時間を使えるので、是非ともご協力いただきたいです！ ■採用担当者の声 訪問介護事業はケア２１が創業時より行っており、当社の事業の中でも主軸のサービスです。 その訪問介護で働く当社のスタッフは、より”ケア２１らしい”人たちだと採用担当の私から見ても感じます。 具体的には楽観的な思考であること。困難な状況でもできない理由を並べるのではなくできる方法を考えます。 また、訪問介護は他のサービスと違って、何時間稼働した、何人のご利用者さまを担当しているなど、数字が明確に現れます。 自分の行ったサービスが明確に数字として見えるので、介護士としてだけでなく社会人としても成長できる部門でもあります。 当社の訪問介護事業所の管理者やエリアマネージャー、部長まで、全員が当社の１ヘルパーからキャリアアップしていることも、当社の大きな強みです。皆さんが現場で困ったとき、辛くなったとき、同じ思いを乗り越えてきた人がフォローしてくれることは、働くスタッフにとってはメリットになると思います。 ぜひ、新しいキャリアの場としてケア２１を選んでくださることをお待ちしています！ ■メッセージ 2日間の入社時研修で、会社のことはもちろんのこと、介護事業者として必要な知識の研修を行います。 ブランクのある方や、初めてケアマネの仕事にチャレンジされる方も歓迎！ 経験者・未経験者にかかわらず、先輩社員が１名必ずチューターとしてつき、一人前になるまでフォローします。 また、ケアマネ経験のあるマネジャーが担当エリアを巡回しているので、事業所内だからこそ近くて言えないことがあれば、相談することができます。 互いをほめあう”ありがとうほめカード”や、特技を評価する”一芸認定”という仕組みもあるんですよ☆（年1回5,000円を”一芸手当”として支給） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 在宅での暮らしを支える訪問介護のお仕事です。 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 【訪問介護】 介護職(ホームヘルパー） サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間で 介護スタッフとしてサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な 生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）や 身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）になります ≪サービスの概要≫ ■一人で複数のお客様を担当します。 ■多様な介護度の方に対応します。 ■身体介助と生活支援を行います。 ≪業務の特徴≫ ■お客様と密なコミュニケーションがとれます。 ■きめ細かいサービスを提供できます。 ■アピールポイント 株式会社ニチイ学館では「社業の発展を通して豊かな人間生活の向上に貢献する」という経営理念のもと、教育、介護、医療、保育等の「生活」に関わる幅広い分野で事業展開を行っています。 【あなたらしい理想の働き方を実現】 「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,800ヵ所で介護事業を行っています。訪問介護やデイサービス等の在宅系介護からグループホーム・有料老人ホーム等の居住系までご利用者の自分らしい暮らしをサポートする「トータル介護サービス」を提供しているため、お持ちの資格、経験に合う場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、すべてのスタッフに在籍年数に応じた手当を毎月支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パートスタッフにおいてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【ご家庭や自分の時間を大切にできる】 当社は、子育て支援や仕事と介護を両立できる職場環境の整備に積極的に取り組む企業として「次世代認定マーク（くるみんマーク）」・「トモニンマーク」を取得しています。育児・出産による育児休業制度やご家族の介護・看護による休暇取得など様々なサポートを行っています。また、働き方においても、夜間のみや日中の短時間のみ・扶養範囲内やフルタイム・Wワーク等、一人ひとりの生活にあった働き方ができます。 【どんな仕事をするの？】 ご利用者の自宅に訪問し、在宅生活を継続できるよう身体介護や生活援助などの支援を行っています。「1対1」でご利用者と接し、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ■スタッフの声 【20代/男性管理職　異業種から介護職へ転職し管理職へキャリアアップしたスタッフ】 Q.ニチイで働こうと思った理由は何ですか？ 「働き始めてからも、学ぶことができる会社だ」と思ったのが、ニチイを選んだ決め手でした。 Q.介護の仕事に就いてよかったと思うことは何ですか？ スタッフ全員が同じ気持ちになり、同じ目標に向かってチームケアができることです。 Q.日頃の業務の中で、心掛けていることは何ですか？ 迅速な対応を心掛け、何かあった場合は、管理者としていつでも動けるようにしています。 Q.将来の目標を教えてください。 他のサービスも経験し、最適なケアプランを作成できるようなケアマネジャーになりたいと思います。 ■採用担当者の声 ■訪問介護（ホームヘルパー）ブランクのある方も大歓迎 「介護職に就くのは久しぶり」 そんな方にも研修体制が充実しています。 介護士の経験が活かせるお仕事です！ 介護職員実務者研修・介護福祉士をお持ちの方、各種手当があります。 ご利用者様やそのご家族の笑顔を守ってみませんか？ ※ご希望の面接枠が無い場合は、ご相談ください！ ■メッセージ みなさんの不安や疑問も、ニチイなら大丈夫！ニチイの特長ご紹介します。 ［1］全国に活躍の場があります！　ニチイには全国に介護拠点があります。だから今お住まいの近くでのお仕事探しはもちろん、引越先でもニチイで働く方が大勢います。 ［2］フルタイムはもちろん、短時間シフトでの勤務などさまざまな働き方が選べます　ご家庭の都合に合わせた働き方ができます。様々なシフトバリエーションがあり、週1回、または短時間でも働けるサービスもありますのでご相談ください。 ☆ご希望の面接枠がない場合はご相談ください。可能な限り調整します。 まずは、お申込みください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 今！始めよう　ニチイの介護 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 訪問先での生活援助や身体介護 ※利用者は高齢者のみ ■アピールポイント 働きやすさを重視した制度 ＊ブランクがあっても大丈夫！これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか？ 事業所の特色 ＊職員同士のほどよい「距離感」が当事業所の魅力。必要に応じてサポートを行います。 ＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。 ＊若手～中高年まで世代を問わず様々な職員が在籍しているため、同世代の仲間も作りやすい環境です☆ ＊資格取得のための研修が充実！働きながらどんどんスキルアップする職員が多数活躍中の職場です☆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ☆☆正社員/介護職員募集中☆☆昇給&賞与あり！未経験OK！交通費支給あり！研修あり☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ＜高齢者・障がい者への訪問介護業務＞ ・家事援助（買い物や掃除、洗濯の支援　など） ・身体介護（食事や排せつ、入浴の介助や外出支援　など） ・事業所や在宅での簡単な事務作業（ワードやエクセルなど使用） ■アピールポイント ＊ オンライン面接可能!コロナ禍でもスムーズな求職活動が可能です ＊ 施設見学OK!気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊ 制服の貸与あり。ご自身で仕事着を手配いただく必要はありません！ ＊ 職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ ＊ ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします! 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ＞＞介護職員を募集中＜＜☆☆阪神なんば線「出来島駅」から徒歩2分☆駅チカ職場で毎日の通勤が楽な立地です！☆☆【施設見学OK／WEB面接OK／無資格OK】 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ◎障がいをもつ利用者様の居宅での訪問介護および外出時の支援業務全般◎ ・居宅介護 ・重度訪問介護 ・移動支援 ■アピールポイント ＊ 久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします! ＊ 残業は1ヶ月5時間程度!長時間労働をさせない環境づくりを行っています ＊ 子育て世代が多数活躍中◎育児休暇は男女問わず多くの職員が利用しています ＊ 再雇用制度あり◎あなたの「介護・福祉業界に長く携わりたい」という想いに応えます! ＊ 面接前に施設見学も可能です!「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎ ■採用担当者の声 就業時間など柔軟に対応させていただきますので、一度ご相談下さい。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ブランクのある方はもちろん、未経験の方も丁寧に指導するのでご安心ください！各種手当充実＆昇給・賞与・退職金あり この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ■利用者様のご自宅に訪問し、生活全般の介護サービスを提供する ・入浴介助 ・生活介助 ・移動支援　など 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ☆ホームヘルパー募集！☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、 「身体介護」や「生活援助」など日常生活のサポートを行います 最初は先輩職員が同行しつつ支援内容を教えていくのでご安心ください◎ 【生活援助】 日常生活上の家事援助のお手伝いをさせて頂きます 調理/掃除/洗濯/服薬の介助 など 【身体介護】 身体に関わる介護のお手伝いをさせて頂きます 排泄介助/入浴介助/外出介助/移動介助/食事介助 など ■1日の流れ（※あくまでも一例となります。） 8：00−9：00 お客様のお宅へ直行で出勤、デイサービスへ送り出し 9：30−10：00 ベッド上で排泄介助 10：15−11：30 掃除 11：45ー12：45 事業所でランチ 13：00−14：00 手浴（温かいお湯に手をつけて洗うこと）、食事介助、服薬介助 14：20−15：20 ベッド上で排泄介助、掃除or買物代行 15：30−16：15 事業所に戻り、情報共有 16：30ー17：30　デイサービス迎え（帰宅受入） 17：40−18：10 ベッド上で排泄介助、そのまま直帰 ■1日の訪問件数：平均7件前後 ■アピールポイント 創業15年、介護×ITで急成長している企業です！ ・2008年創業以来、IT技術を活用し成長し続けています。 ・15年間で現在従業員数は2,800名超！訪問介護を柱に、居宅介護・通所介護・短期入所など220以上の事業所を展開しています。 ・【全国】訪問介護事業所数は第2位！圧倒的な成長を続ける会社です。(※1) ・【都内】訪問介護事業所数はすでにNo.1の会社です！(※2) 働きやすい環境や制度 ・正社員比率9割弱！安定したお給料を確保できます。 ・日勤のみの勤務で、社員の働き方を守ります◎ ・訪問介護では会社から1人1台電動自転車を支給しています。 ・キャリアパス制度充実！入社4か月で管理者になった実例もあります！ ・育休取得率100%、育休復帰率も100%の実績あり ※1 2023年度『全国の「訪問介護事業」を運営する法人別HP 掲載事業所数調査』ウエスティ・コンサルティング調べ（2023/10/16付け） ※2 東京都における「訪問介護事業所」の法人別事業所別数および成長力実態調査　ウエスティ・コンサルティング調べ（2023/5/22付け） ■スタッフの声 元々は飲食店で店長をやっていましたが、激務であったことから、一生は続けられないだろうと思い、30歳で一念発起して転職を決意。手に職、という部分と、成長産業であるという部分で介護の仕事を選び、ケアリッツに転職しました。 未経験で資格もなかったので、転職活動には苦労しましたが、ケアリッツは資格を無料で取得できると聞いて、選考に行き、無事内定をもらうことが出来ました。 ケアリッツの社内で開講している「初任者研修取得講座」を受け、初任者研修を取得。研修には、自分と同じ無資格で内定をもらって、同じ月に入社する同僚が5人と一緒に受講することができたので、授業は和気あいあいとしており、仕事が始まった後のこともなんとなく安心感を持つことができました。 入社後は、まずは先輩にくっついて、とにかくいろいろな利用者様のお宅へ伺うことから仕事が始まりました。研修で習っていたとはいえ、身体介護はとても難しく、何度も先輩に見せてもらったり、コツを教えてもらったりしながら少しずつ覚えていきました。生活援助については、接客を長くやっていたこともあり、コミュニケーションをとり、利用者様の好みのやりかたを伺うことで、比較的うまくできていたかな～と思います。仕事に慣れるまでは苦労も結構ありましたが、入社して3か月もすると、介護スキルが身につき、自分一人でも不安なくケアに入れるまでに成長できたなと感じます。 まだまだ勉強の日々ですが、経験を積んで、まずは介護福祉士を取得したいなと考えています。将来的には、店長をやっていたころのように、事業所の管理者をすることが目標です！ 初任者研修を一緒に受けた仲間は、事業所は違えど、今も数か月に1回飲み会を開いたりして交流をとっていますよ！ケアリッツは一緒に働く人たちも良いので、楽しく仕事ができています。 （入社1年目・31歳・男性・初任者研修） ■採用担当者の声 「社員を大事にする」、これがケアリッツが重要視にしていることです！ 「この会社で働き続けたい！」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 スタッフが満足して働ける環境がないと、お客様にも笑顔はお届けできません。会社がスタッフを大事にすることで、スタッフの皆さんがお客様を大事に出来たら、と考えています。 共感していただけた方、まずは一度直接お話を聞いてみませんか？ ご応募お待ちしております！(^^)/ ■メッセージ ◆ケアリッツの入社人数の1-2割が実は、介護未経験の方です！ ケアリッツでは、介護業界未経験の方も積極的に採用しています。訪問介護のお仕事は、介護技術を必要とする仕事ばかりではないため、業界未経験でも活躍できる場面がたくさんあります。 また、新卒を含め、たくさんの未経験方が入社している会社だからこそ、教育制度が確立しており、安心して働く事ができます。 資格をまだお持ちでない方には、社内で開講している「初任者研修取得講座」を無料で受講いただけます！講師はケアリッツで経験を積んだスタッフなので、訪問介護の現場で役に立つ知識も学ぶことができます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 資格をお持ちでない方は無料で初任者研修が取得できます！未経験の方でも、訪問介護だからこそ活躍できる場所があります◎☆電動自転車貸与あり☆夜勤なし☆【急募】 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ◎訪問介護業務全般 ・身体介護(入浴介助、排泄介助など) ・生活援助（掃除・洗濯・買い物など 訪問エリア：東住吉区内 訪問手段：自転車 未経験、ブランクがある、入浴介助をしたことがない、調理が得意じゃない…など、様々な不安があると思います。 ですが、ご安心ください！ 当社デイサービスを使った実務研修やサービス提供責任者が同行提供で、 皆さんが慣れるまでは丁寧に指導いたします。 ■アピールポイント ＊ 無資格・未経験から始められるお仕事です☆資格取得支援もあるから安心！ ＊ 昇給があるからモチベーション高く働けます☆ ＊ 直行直帰OKだから、空いた時間を有効に活用できます☆ ＊ 入社後研修が充実しているから、ブランクあり・未経験でも安心して働けます 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ・訪問介護員として活躍しませんか？ この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ◎訪問介護における介護職員業務全般 ■アピールポイント ＊必要資格をお持ちなら未経験でも歓迎！あなたの知識・スキルを活かせるお仕事です☆ ＊昇給機会、賞与支給で安定した年収アップにつながります ＊試用期間中も労働条件に変更なし！本採用時と同じ待遇で勤務を始められます◎ ＊残業はほぼなし！定時でちゃんと帰れる職場環境を整えています 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ＞＞介護職員募集中＜＜☆月8日休みと月10日休みを選択できます☆未経験の方でも大丈夫です☆賞与・昇給あり☆残業ほぼなし☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ◎介護士業務全般◎ ■アピールポイント ＊ 施設見学OK!気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊ ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします! ＊ 職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ≪介護士/正社員≫福祉のお仕事を始めませんか☆【WEB面接OK】【昇給・賞与あり】【施設見学OK】 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ◇介護業務全般◇ ・訪問介護業務 ・通院の付添 等 ■アピールポイント ＊施設見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊ブランクがあっても大丈夫！これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか？ ＊しっかりオン・オフが切り替えられるよう休憩室を設置しています◎ ＊職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ ＊職員同士助け合う雰囲気のある事業所。困った時にはすぐにサポートしてくれます。 ＊職場の男女比：ほぼ女性職員の職場です。 ＊若手～中高年まで世代を問わず様々な職員が在籍しているため、同世代の仲間も作りやすい環境です☆ ＊頼りになる先輩社員多数！現場の状況にあわせて「ずっと活かせる知識」を学び続けられる環境です☆ ■採用担当者の声 ・おかげさまで、地域ではとても雰囲気のいい事業所として有名です ・わからないことは社員や先輩職員が丁寧に教えますので、訪問介護未経験でも安心してスタートがきれます ・原付バイク貸出しします！通勤・プライベートでの利用もOK☆ガソリン代も会社負担 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 >>介護職員を募集！<<お持ちの「介護の資格」を活かして活躍できるお仕事です☆【施設見学OK◎】高槻市南部、摂津市東部がお仕事のメインです この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ■在宅での高齢者、障がい者の方へのサービス提供 ■アピールポイント 株式会社ケア21では人間の尊厳を尊重し、真心と優しさのこもった"最高のサービス"の提供を目指しています。日本のヘルスケア産業を牽引する存在となるよう「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れています。 【年間600以上の豊富な研修】 パート・アルバイト・正社員問わず全員が受講できる研修を実施しています。「入社時研修」はもちろんのこと、「マナー研修」や自他ともに力を引き出す「コーチング研修」、精神の健康を保つ「メンタルヘルス研修」や「職種別研修」「役職別研修」「事業所別研修」など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。 【定年制度を廃止】 「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。パート・アルバイト・正社員問わず「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。 【パート職員の活躍を推進している企業として受賞歴あり】 平成28年に、パートタイム労働者活躍推進企業表彰「最優良賞（厚生労働大臣賞）」を受賞しています。加点主義、絶対評価を基本とする"誰伸び人事制度"を実施しており、パート・アルバイト・正社員分け隔てなく全員が活躍し、お互いを認め合う環境づくりに力を入れています。 【どんな仕事をするの？】 ご利用者の自宅に訪問し、在宅生活を継続できるよう身体介護や生活援助などの支援を行っています。ご利用者に対し「1対1」でサービスを提供するので、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ■スタッフの声 Q.なぜ訪問介護のお仕事をしたいと思われたのですか？ 福祉系の大学でユニバーサルデザインを学んでいたこともあり、就職活動は福祉用具を中心に回っていました。ただ、福祉用具専門の会社であれば最初から営業などになるのですが、ケア21はそうではなくて、施設か在宅を選べ、まずは介護の仕事からスタートするということでした。現場やご利用者のことを深く理解して、その先で福祉用具も含めてやりたい道を選んでいくというスタイルだったんですね。話を聞いてみて「確かに、現場のことを何も知らないのに福祉用具を提供していくのってどうなんだろう？」という気持ちになりましたし、私自身が福祉用具をやりたいのはそもそも『在宅支援』がテーマだったので、まずは訪問介護にチャレンジしてみようと。 そして介護の仕事を続けているうちに、在宅の良さというか、ご利用者がご自宅での生活を続けていけることの素晴らしさ、そしてそれを支えている訪問介護という仕事にものすごくやりがいを感じて、今ではずっと訪問介護を続けていきたいと思っています！ Q.やりがいを感じるのはどんなところですか？ 在宅介護は、施設と違って人それぞれ生活環境が異なる…というか全く違います。やること自体は変わらなくても、その生活環境に合わせた支援に変えていく必要があります。それを「無理です」といってしまえば簡単なんですが、そこを「無理です」にするのではなく、どれだけ寄り添って支援できるかを考えるのが面白いところでもあるんですよね。 実際自分でも、かなり要望の細かいご利用者を担当したことがあり、「さすがにそれは無理！」と思いそうになったんですが、それでも精一杯頑張ってみたところ、帰る時には「あんたが一番良くやってくれた」「ありがとう！」と言ってもらえたんですよね。この時はすごく達成感を感じました。 ■採用担当者の声 訪問介護事業はケア２１が創業時より行っており、当社の事業の中でも主軸のサービスです。 その訪問介護で働く当社のスタッフは、より”ケア２１らしい”人たちだと採用担当の私から見ても感じます。 具体的には楽観的な思考であること。困難な状況でもできない理由を並べるのではなくできる方法を考えます。 また、訪問介護は他のサービスと違って、何時間稼働した、何人のご利用者さまを担当しているなど、数字が明確に現れます。 自分の行ったサービスが明確に数字として見えるので、介護士としてだけでなく社会人としても成長できる部門でもあります。 当社の訪問介護事業所の管理者やエリアマネージャー、部長まで、全員が当社の１ヘルパーからキャリアアップしていることも、当社の大きな強みです。皆さんが現場で困ったとき、辛くなったとき、同じ思いを乗り越えてきた人がフォローしてくれることは、働くスタッフにとってはメリットになると思います。 ぜひ、新しいキャリアの場としてケア２１を選んでくださることをお待ちしています！ ■メッセージ 2日間の入社時研修で、会社のことはもちろんのこと、介護事業者として必要な知識の研修を行います。 ブランクのある方や、初めてケアマネの仕事にチャレンジされる方も歓迎！ 経験者・未経験者にかかわらず、先輩社員が１名必ずチューターとしてつき、一人前になるまでフォローします。 また、ケアマネ経験のあるマネジャーが担当エリアを巡回しているので、事業所内だからこそ近くて言えないことがあれば、相談することができます。 互いをほめあう”ありがとうほめカード”や、特技を評価する”一芸認定”という仕組みもあるんですよ☆（年1回5,000円を”一芸手当”として支給） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 在宅での暮らしを支える訪問介護のお仕事です。 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 身体介護・生活援助 自宅で生活されている高齢者や障がい者の方の自宅に訪問し、介護をおこなうお仕事です。 自宅での入浴の介助やトイレ介助、お掃除、お洗濯、食事の調理やお買い物などがサービス内容です。 ※未経験の方でもしっかり指導サポートいたします 訪問エリアは、堺市堺区・北区・西区が中心です。 （堺市西区に訪問介護事業所支店あり） ■アピールポイント 当社の訪問介護事業所に在籍する社員は、訪問介護未経験スタートが８割以上です。 そのため、未経験の方でも安心して働くことができるサポート体制を整えています。 現在も訪問介護未経験者が先輩社員のサポートを受けながら活躍しています。 ＊ 初任者研修以上の方を募集！ ご経験の有無は問いません！未経験者も大歓迎！ ＊ 夜勤がないからプライベートも充実！ 日勤のみの勤務になります ＊ 年間休日１０７日　週休二日制☆しっかり働いたあとはしっかり休めます☆ ＊ 昇給があるからモチベーション高く働けます☆ ＊ 資格手当や処遇改善手当が充実！あなたのキャリアをしっかり給与に反映させます☆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ご経験がなくてもご安心ください！当社は未経験スタートの社員が８割以上在籍し、現在活躍中です。先輩社員が丁寧にサポートしますので安心してお仕事を覚えていただくことが可能です！ この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）や 身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）になります。 ≪サービスの概要≫ 　■一人で複数のお客様を担当します。 　■多様な介護度の方に対応します。 　■身体介助と生活支援を行います。 ≪業務の特長≫ 　■お客様と密なコミュニケーションがとれます。 　■きめ細かいサービスを提供できます。 ■アピールポイント 株式会社ニチイ学館では「社業の発展を通して豊かな人間生活の向上に貢献する」という経営理念のもと、教育、介護、医療、保育等の「生活」に関わる幅広い分野で事業展開を行っています。 【あなたらしい理想の働き方を実現】 「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,800ヵ所で介護事業を行っています。訪問介護やデイサービス等の在宅系介護からグループホーム・有料老人ホーム等の居住系までご利用者の自分らしい暮らしをサポートする「トータル介護サービス」を提供しているため、お持ちの資格、経験に合う場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、すべてのスタッフに在籍年数に応じた手当を毎月支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パートスタッフにおいてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【ご家庭や自分の時間を大切にできる】 当社は、子育て支援や仕事と介護を両立できる職場環境の整備に積極的に取り組む企業として「次世代認定マーク（くるみんマーク）」・「トモニンマーク」を取得しています。育児・出産による育児休業制度やご家族の介護・看護による休暇取得など様々なサポートを行っています。また、働き方においても、夜間のみや日中の短時間のみ・扶養範囲内やフルタイム・Wワーク等、一人ひとりの生活にあった働き方ができます。 【どんな仕事をするの？】 ご利用者の自宅に訪問し、在宅生活を継続できるよう身体介護や生活援助などの支援を行っています。「1対1」でご利用者と接し、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ■スタッフの声 【20代/男性管理職　異業種から介護職へ転職し管理職へキャリアアップしたスタッフ】 Q.ニチイで働こうと思った理由は何ですか？ 「働き始めてからも、学ぶことができる会社だ」と思ったのが、ニチイを選んだ決め手でした。 Q.介護の仕事に就いてよかったと思うことは何ですか？ スタッフ全員が同じ気持ちになり、同じ目標に向かってチームケアができることです。 Q.日頃の業務の中で、心掛けていることは何ですか？ 迅速な対応を心掛け、何かあった場合は、管理者としていつでも動けるようにしています。 Q.将来の目標を教えてください。 他のサービスも経験し、最適なケアプランを作成できるようなケアマネジャーになりたいと思います。 ■採用担当者の声 ニチイでホームヘルパー2級、初任者研修、実務者研修、介護福祉士などの資格を活かして 人の為、社会のために役立つ介護職をしませんか？ 介護スタッフ、介護士としてあなたの力を貸してください！お待ちしております！！ ご希望の面接枠がない場合はご相談ください。土日でも可能な限り調整します。 ■メッセージ 【介護未経験の若者から、子育て中の主夫・主婦、中高年、シニア世代まで、幅広く活躍できます！】 みなさんの不安や疑問も、ニチイなら大丈夫！ ニチイの特長ご紹介します。 ［1］全国に活躍の場があります！ ニチイには全国に介護拠点があります。だから今お住まいの近くでのお仕事探しはもちろん、引越先でもニチイで働く方が大勢います。 ［2］フルタイムはもちろん、短時間シフトでの勤務などさまざまな働き方が選べます ご家庭の都合に合わせた働き方ができます。様々なシフトバリエーションがあり、週1回、または短時間でも働けるサービスもありますのでご相談ください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 安心して働けます！ この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ■在宅での高齢者、障がい者の方へのサービス提供 ■アピールポイント 株式会社ケア21では人間の尊厳を尊重し、真心と優しさのこもった"最高のサービス"の提供を目指しています。日本のヘルスケア産業を牽引する存在となるよう「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れています。 【年間600以上の豊富な研修】 パート・アルバイト・正社員問わず全員が受講できる研修を実施しています。「入社時研修」はもちろんのこと、「マナー研修」や自他ともに力を引き出す「コーチング研修」、精神の健康を保つ「メンタルヘルス研修」や「職種別研修」「役職別研修」「事業所別研修」など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。 【定年制度を廃止】 「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。パート・アルバイト・正社員問わず「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。 【パート職員の活躍を推進している企業として受賞歴あり】 平成28年に、パートタイム労働者活躍推進企業表彰「最優良賞（厚生労働大臣賞）」を受賞しています。加点主義、絶対評価を基本とする"誰伸び人事制度"を実施しており、パート・アルバイト・正社員分け隔てなく全員が活躍し、お互いを認め合う環境づくりに力を入れています。 【どんな仕事をするの？】 ご利用者の自宅に訪問し、在宅生活を継続できるよう身体介護や生活援助などの支援を行っています。ご利用者に対し「1対1」でサービスを提供するので、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ■スタッフの声 Q.なぜ訪問介護のお仕事をしたいと思われたのですか？ 福祉系の大学でユニバーサルデザインを学んでいたこともあり、就職活動は福祉用具を中心に回っていました。ただ、福祉用具専門の会社であれば最初から営業などになるのですが、ケア21はそうではなくて、施設か在宅を選べ、まずは介護の仕事からスタートするということでした。現場やご利用者のことを深く理解して、その先で福祉用具も含めてやりたい道を選んでいくというスタイルだったんですね。話を聞いてみて「確かに、現場のことを何も知らないのに福祉用具を提供していくのってどうなんだろう？」という気持ちになりましたし、私自身が福祉用具をやりたいのはそもそも『在宅支援』がテーマだったので、まずは訪問介護にチャレンジしてみようと。 そして介護の仕事を続けているうちに、在宅の良さというか、ご利用者がご自宅での生活を続けていけることの素晴らしさ、そしてそれを支えている訪問介護という仕事にものすごくやりがいを感じて、今ではずっと訪問介護を続けていきたいと思っています！ Q.やりがいを感じるのはどんなところですか？ 在宅介護は、施設と違って人それぞれ生活環境が異なる…というか全く違います。やること自体は変わらなくても、その生活環境に合わせた支援に変えていく必要があります。それを「無理です」といってしまえば簡単なんですが、そこを「無理です」にするのではなく、どれだけ寄り添って支援できるかを考えるのが面白いところでもあるんですよね。 実際自分でも、かなり要望の細かいご利用者を担当したことがあり、「さすがにそれは無理！」と思いそうになったんですが、それでも精一杯頑張ってみたところ、帰る時には「あんたが一番良くやってくれた」「ありがとう！」と言ってもらえたんですよね。この時はすごく達成感を感じました。 ■採用担当者の声 訪問介護事業はケア２１が創業時より行っており、当社の事業の中でも主軸のサービスです。 その訪問介護で働く当社のスタッフは、より”ケア２１らしい”人たちだと採用担当の私から見ても感じます。 具体的には楽観的な思考であること。困難な状況でもできない理由を並べるのではなくできる方法を考えます。 また、訪問介護は他のサービスと違って、何時間稼働した、何人のご利用者さまを担当しているなど、数字が明確に現れます。 自分の行ったサービスが明確に数字として見えるので、介護士としてだけでなく社会人としても成長できる部門でもあります。 当社の訪問介護事業所の管理者やエリアマネージャー、部長まで、全員が当社の１ヘルパーからキャリアアップしていることも、当社の大きな強みです。皆さんが現場で困ったとき、辛くなったとき、同じ思いを乗り越えてきた人がフォローしてくれることは、働くスタッフにとってはメリットになると思います。 ぜひ、新しいキャリアの場としてケア２１を選んでくださることをお待ちしています！ ■メッセージ 2日間の入社時研修で、会社のことはもちろんのこと、介護事業者として必要な知識の研修を行います。 ブランクのある方や、初めてケアマネの仕事にチャレンジされる方も歓迎！ 経験者・未経験者にかかわらず、先輩社員が１名必ずチューターとしてつき、一人前になるまでフォローします。 また、ケアマネ経験のあるマネジャーが担当エリアを巡回しているので、事業所内だからこそ近くて言えないことがあれば、相談することができます。 互いをほめあう”ありがとうほめカード”や、特技を評価する”一芸認定”という仕組みもあるんですよ☆（年1回5,000円を”一芸手当”として支給） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 在宅での暮らしを支える訪問介護のお仕事です。 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ◎訪問介護業務 ◎記録の記入等の事務業務 ■アピールポイント ＊面接前に施設見学も可能です！「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎ ＊久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします！ ＊リフレッシュできる休憩室を設置◎職員同士で交流を深める場にもなっています！ ＊細かな質問にも丁寧に答えます。「入社後、誰にも相談できなくて不安」なんてことはありませんよ☆ ＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。 ＊若手～中高年まで幅広い世代の職員が勤務◎お互いの経験や知識を伝え合い、協力して業務を行っています。 ＊頼りになる先輩社員多数！現場の状況にあわせて「ずっと活かせる知識」を学び続けられる環境です☆ ■メッセージ ～すべての人権を基軸としたノーマライゼーション社会の実現～ 「すべての人が、それぞれに、人間として豊かに！」の熱い思いを大切に、当事者支援を進めます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ＞＞訪問ヘルパー募集！＜＜未経験の方でも安心☆利用者の方の支援を丁寧にできる環境です◎ この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ホームヘルパーやガイドヘルパーとしての介護・福祉サービス。 *未経験者の方でもすぐに出来る内容ですので、安心してご応募下さい。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ヘルパースクールとしての実績があり数多くのヘルパーを育てながら訪問介護・自立支援サービスを提供しています。利用者のみならず職員にも「生活の質(QOL)の向上」を目指し活動しています。 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 【訪問介護】訪問介護員業務 　・生活援助(買い物・調理・清掃など) 　・身体介護(入浴・排泄・食事など) 　・当社独自の私費サービス(大掃除・院内サービスなど) 高齢の方や障がいをお持ちの方のお宅に訪問し、ケアプランに沿ったサービスを提供していただきます。 ■採用担当者の声 日本エルダリーケアサービスの3つの魅力☆彡 Point1：自分に合った働き方ができます！ ■３つの働き方 ①非常勤 こんな方におすすめ ∟時間の自由さが最優先 ∟介護現場の仕事にやりがいを感じる ＜スタッフの声＞ 子育て中で勤務時間が不規則になるので「非常勤」を選びました。 前職も介護でしたが現場以外の書類仕事が嫌で転職しました。 日本エルダリーケアサービスの非常勤は「介護に集中」できるところが気に入っています。 ②正社員ヘルパー こんな方におすすめ ∟介護現場の仕事が大好き ∟色々と利用者のお役に立ちたい ＜スタッフの声＞ とにかく介護現場の仕事が好きなので、生活援助から身体介護まで幅広くこなす常勤ヘルパーを選びました。 将来的には資格も取得して、よりキャリアアップをしていきたいと考えております。 ③正社員「サ責・管理者」 こんな方におすすめ ∟より広く、深く介護業界に関わりたい ∟成果に応じた給料をもらい稼ぎたい ＜スタッフの声＞ がんばりを評価してもらえる独自の制度があり、成果次第で給与が大きくアップします。 実績を上げるのは大変だけど、がんばればそれがきちんと評価されるのは喜びです。成果を残せたときは給料が楽しみです。 Point2：安心して働ける充実の手当 ■正社員・非常勤問わずそれぞれ実績に応じて全従業員対象の各種手当 年次有給休暇（勤続6ヶ月以降発生）／慶弔休暇（結婚・出産・身内の不幸など）／介護のための休暇（年次有給とは別に5日間の有給） 結婚祝い（勤務年数に応じて15～30万円）／産休（産前6週間・産後8週間）／孫誕生祝い（お孫様の誕生1人あたり5万円） 子どもの看護休暇（小学生未満の子どもの看護休暇）／育児休業（1歳に達するまで育児休業可能）／出産祝い（1子10万円・2子15万円・3子20万円） ■勤務年数、実績に応じて正社員対象の各種手当 Point3：着実にステップアップできる！ ■資格取得支援 ・働きながらの資格取得をバックアップ。 ・未経験からでも「初任者研修」「実務者研修」を受講できます。 ■メッセージ ■日本エルダリーケアサービスの魅力 最高の介護サービスを提供するにはサービスを提供する者が 「幸せ」であることが必要と私たちは考え、「職員第一主義」を掲げています。 『職員第一主義』～私たちは、日本で一番働きやすい在宅事業者を目指しています～ 最高の介護サービスとはどんなものか？と問えばその答えは人によって異なります。 しかし一つ言えることはサービスを提供する人間が「幸せ」だと感じていなければ、絶対に良いサービスにはなり得ないということです。 私たち日本エルダリーケアサービスでは「職員第一主義」を掲げています。 職員が満足していなければ、利用者の皆様にも満足頂けるサービスはご提供できません。 働きやすい職場をつくり、物心両面で充実した生活が送れる環境を目指しています。 まだまだ足りないものばかりではありますが、着実に改善を積み重ね、一歩ずつ前進することを決意しております。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 〈豊中市〉月給25万4900円~ボーナス年2回☆別途手当有 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、 「身体介護」や「生活援助」など日常生活のサポートを行います 最初は先輩職員が同行しつつ支援内容を教えていくのでご安心ください◎ 【生活援助】 日常生活上の家事援助のお手伝いをさせて頂きます 調理/掃除/洗濯/服薬の介助 など 【身体介護】 身体に関わる介護のお手伝いをさせて頂きます 排泄介助/入浴介助/外出介助/移動介助/食事介助 など ■1日の流れ（※あくまでも一例となります。） 8：00−9：00 お客様のお宅へ直行で出勤、デイサービスへ送り出し 9：30−10：00 ベッド上で排泄介助 10：15−11：30 掃除 11：45ー12：45 事業所でランチ 13：00−14：00 手浴（温かいお湯に手をつけて洗うこと）、食事介助、服薬介助 14：20−15：20 ベッド上で排泄介助、掃除or買物代行 15：30−16：15 事業所に戻り、情報共有 16：30ー17：30　デイサービス迎え（帰宅受入） 17：40−18：10 ベッド上で排泄介助、そのまま直帰 ■1日の訪問件数：平均7件前後 ■アピールポイント 創業15年、介護×ITで急成長している企業です！ ・2008年創業以来、IT技術を活用し成長し続けています。 ・15年間で現在従業員数は2,800名超！訪問介護を柱に、居宅介護・通所介護・短期入所など220以上の事業所を展開しています。 ・【全国】訪問介護事業所数は第2位！圧倒的な成長を続ける会社です。(※1) ・【都内】訪問介護事業所数はすでにNo.1の会社です！(※2) 働きやすい環境や制度 ・正社員比率9割弱！安定したお給料を確保できます。 ・日勤のみの勤務で、社員の働き方を守ります◎ ・訪問介護では会社から1人1台電動自転車を支給しています。 ・キャリアパス制度充実！入社4か月で管理者になった実例もあります！ ・育休取得率100%、育休復帰率も100%の実績あり ※1 2023年度『全国の「訪問介護事業」を運営する法人別HP 掲載事業所数調査』ウエスティ・コンサルティング調べ（2023/10/16付け） ※2 東京都における「訪問介護事業所」の法人別事業所別数および成長力実態調査　ウエスティ・コンサルティング調べ（2023/5/22付け） ■スタッフの声 特養と有料で約8年勤務し、施設介護の経験を積んだので、「次は在宅介護の仕事をしてみたい」と思うようになり、ケアリッツに転職しました。 施設では、介護度が重い方に関わることが多かったので、介護技術には自信を持つことができたのですが、半面、もっと利用者さんそれぞれに合ったやり方でケアをしたいと思うようになりました。在宅介護の中でも、訪問介護は1対1のサービスであるという点に興味を持ちました。 ケアリッツに転職して、初めて訪問介護に携わって驚いたのが「こんなにも時間に余裕のある介護現場があるんだ！」ということ。1件のお宅の訪問時間は30分から60分程度、と聞いていたので、もっとバタバタとしているのかと思っていたのですが、施設で仕事をしていた感覚で対応すると、時間が余ってしまうのでは？と感じるくらい余裕をもつことができました。（もちろん慌ただしいケアもありますが…）時間に余裕があるからこそ、利用者さんの体の事やケアの内容の事だけではなく、雑談を交えたコミュニケーションをとることができていて、仕事の面白さを感じています。 逆に、本当に利用者さん一人ひとり生活の仕方や自宅環境が違うからこそ、応用が必要な部分には難しさも感じます。自分が自宅でやっている家事のやり方と全く違うやり方の家があったり…でも、介護士としては間もない同僚が、利用者さんからうまくニーズを引き出して対応し、認められている姿を見ると、介護スキルに未熟な部分があってもコミュニケーションの量を増やしたり、工夫次第で喜んでもらうことができる仕事なんだなと実感しています。 また、最初のころは自転車に乗って移動しながら仕事をすることは、ずっと施設の中でしか勤務していなかった自分にとってはすごく新鮮でした。（笑）最初は道もわからないし、方向音痴なので大変でしたが、今では、自転車で走っていると、季節を感じられたり、新しいお店を見つけたり、リフレッシュできる大切な時間になっています。 「訪問は難しそうだから…大変そうだから…」と嫌厭している方もいるかもしれませんが、やってみたら気持ちが変わるんじゃないかなと思います！少しでも興味を持っていただける方がいたら、一緒に働いて訪問の面白さや奥深さを教えてあげたいです！ （入社3年目・女性・37歳・介護福祉士） ■採用担当者の声 「社員を大事にする」、これがケアリッツが重要視にしていることです！ 「この会社で働き続けたい！」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 スタッフが満足して働ける環境がないと、お客様にも笑顔はお届けできません。会社がスタッフを大事にすることで、スタッフの皆さんがお客様を大事に出来たら、と考えています。 共感していただけた方、まずは一度直接お話を聞いてみませんか？ ご応募お待ちしております！(^^)/ ■メッセージ ケアリッツでは、社員の皆さんがよりよく働ける環境を創るために様々な取り組みを行っています。 【それぞれのスピード、志向に合わせて選べるキャリアパス制度】 サ責やケアマネを目指すような介護の専門性を追求していくプロフェッショナルコース、事業所の管理者を目指すマネジメントコースなど、やりたい仕事の方向性を選ぶことができます。また、成長スピードは人それぞれなので、昇格するペースも自分で設定できます。 【給与水準の適正化、そしてしっかりした昇給制度】 生活の不安を取り除き、安心して仕事に取り組める給与水準がケアリッツの一つのウリです。入社後も仕事の幅を増やしたり、昇格することで、お給料もしっかりと昇給する仕組みがあります。 【ストレスマネジメントをするための施策】 どんな仕事をしても少なからず抱えてしまうストレスを放置しない仕組みがケアリッツにはあります。まずは何かあったら「この人に話そう！」と思える相手を見つけられます。 【福利厚生の整備の継続】 電動自転車の貸与、介護福祉士の勉強会開講、ケアマネ資格の勉強会開講などが導入されています。これからも、働く皆さんにとってメリットとなるような制度を整備していく予定です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ☆日勤のみで月給26.5万円を保障☆介護福祉士の取得と取得後のキャリアを応援します！☆電動自転車貸与あり☆夜勤なし☆【急募】 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 主に豊中、吹田エリアのご利用者の自宅に伺い、身体介護を中心に掃除・洗濯・買い物・移動支援・通学支援などの日常生活のサポートを行っていただきます。 ☆ポイント ・直行直帰OK ・訪問時のガソリン代も支給致します ・1日あたりの訪問件数は5件前後です。１件に長時間滞在するケースもあります。 ・「料理が苦手」「ケガをしているので入浴介助が心配」 など、心配な業務がありましたら面接の際にぜひご相談ください ☆体験勤務ができます！ 仕事の流れや勤務環境を十分に理解できるようにするため、パートとして１ヶ月の体験勤務を推奨しています。 正社員になる前に実際に業務について、会社や業務への適合性の理解を深めてください。 体験期間はパート勤務で時給は2,000円としています。 ■アピールポイント ＊【1ヶ月の体験期間】で当社の勤務環境を理解してから正式に入社することもできます。 体験期間中はパート勤務で時給2,000円 体験終了後に退職されても全く問題ありません ＊ 週休二日制☆しっかり働いたあとはしっかり休めます☆ ＊ あると嬉しい交通費の支給☆通勤代を心配しなくて済みますよ ■スタッフの声 ・介護の仕事は決して簡単ではありませんが、その分、やりがいを感じられることがたくさんあります。 ・毎日さまざまな方と出会い、笑顔で「ありがとう」と言ってもらうことが自分たちの喜びです。 ・時には厳しい状況にも直面しますがその中で成長し、困難を乗り越えることができる強さを身につけました。 ■採用担当者の声 当社では、障がい福祉サービスや高齢者介護サービスの提供において、ご利用者との信頼関係を大切にし、思いやりを持って向き合っていただける方を求めています。 また、子育てや家事との両立が必要な方も大歓迎です。柔軟な働き方をサポートします。 ■メッセージ 当社の訪問介護は、障がい福祉や高齢者福祉における包括的な支援を提供しています。 障がいをお持ちの方や高齢者の方々が、安心して自宅で生活を送ることができるよう、日々サポートしています。 障がい福祉においては、利用者様の個々のニーズに合わせた支援計画の策定から、日常生活のサポートまで幅広く対応しています。また、高齢者福祉においても、健康管理や生活支援、孤立防止など、高齢者の方々が安心して自立した生活を送るための支援を行っています。 障がい福祉や高齢者福祉に関する知識や経験がなくても、やる気や思いやりの気持ちがあれば大丈夫です。あなたの力が、利用者様やそのご家族の支えになることを期待しています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 【体験期間あり】1ヶ月間は業務内容を体験し、当社の環境を確認していただく機会としています。【未経験OK！】はじめて介護職にチャレンジする方必見！同行、研修を重ねてスキルを身につけていただけます。 この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 食事介助・入浴介助・排泄等 調理・買い物・掃除・洗濯等 ＜スタッフ在籍総数＞26名（うち女性23名/うちパート22名） 高収入／駅近／資格取得支援制度あり／スタート日応相談／ボーナス・賞与あり／昇給あり／産休・育休取得実績あり／事前見学可能／車通勤可 未経験OK／主夫・主婦活躍中／40代以上活躍中／50代以上活躍中／60歳以上活躍中／入社日応相談／ブランクOK／PCスキル不要／学歴不問 ■アピールポイント ＜採用担当者より＞ 訪問介護事業所ソラスト枚方(ひらかた)は、枚方市香里ヶ丘にある介護施設です。茄子作信号のそばにあります。 香里ヶ丘エリアは、大小さまざまな公園があり、桜やイチョウの街路樹で四季折々の風景が楽しめるエリアです。近隣には、UR香里ヶ丘東、茄子作住宅などの集合住宅、セブンイレブン 枚方香里ヶ丘店、枚方茄子作北町店、ニチイケアセンター香里があります。 同住所で、デイサービス、訪問介護事業所、居宅介護支援事業所を併設しています。 ソラストは「明日を元気に」をテーマに様々な介護福祉サービスを提供しています。 主婦パートの方、中高年・シニアや、外国人の介護職スタッフも活躍している会社です。また、病院や地方公共団体、社会福祉法人から転職した方、未経験でも社会奉仕やボランティアに興味がある方など様々なバックグラウンドを持った方がお仕事しています。 ＜採用責任者より＞ 訪問介護事業所 ソラスト枚方は、2020/5/1に枚方市に設立されたソラストの介護施設。施設長:田中　久美子のもと運営しています。 訪問介護事業所は、所属する訪問介護員(ホームヘルパー)が、要介護認定を受けている方のご自宅に訪問し、ご自宅で可能な限り自立した生活を送っていただくための訪問介護サービスを提供しています。具体的には、調理や掃除、日用品の買い出しなどをおこなう生活援助と、食事や入浴の見守りをおこなう身体介護の2種類があります。 ＜事業所の特徴＞ 訪問介護事業所 ソラスト枚方が対応している介護サービスは、 訪問介護・重度訪問介護・同行援護・訪問介護・予防訪問事業・移動支援の6つ。 枚方市が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト枚方のサービス実施地域は枚方市、交野市及び寝屋川市となっています。 ■採用担当者の声 株式会社ソラストではご利用者やご家族の健康はもちろん、職員が笑顔で元気でいることを重視。年間110～120日以上の休暇制度を設け、「明日を元気に」という企業理念のもと、ワークライフバランスとプライベートの充実を目指しています。 **【働きやすい制度が充実】** 育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦（夫）～中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。 **【年齢・経験に関係なく成長できる環境】** 医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムを自社で開発・導入しているため、スピード感を持って成長できます。 **【テクノロジーの力で質の高い医療・介護サービスを提供】** 診療報酬請求業務（レセプト業務）のシステム化・Daily（通所介護記録システム）の導入など、現場で多くの時間がかかっていた業務をテクノロジーの力で時間短縮。人為的ミスも減らしながら、効率良く働き続けられるような仕組みを導入しています。 **【どんな仕事をするの？】** ご利用者の居宅等に訪問し、身体介護や生活援助などを行って在宅生活を継続できるよう支援しています。「1対1」でご利用者と接し、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ■メッセージ ソラストは、医療機関を支える「医療事務」、一人ひとりのニーズに合ったきめ細やかな「介護サービス」、 お子様が自宅にいるような安心感の「保育サービス」、さらに、これらに携わるすべての方々のスキルアップやキャリア支援に全力で取り組んでいます。 医療、介護、保育を通じて、サービスをご利用いただくお客様も、働く人も、地域とそこに暮らすすべての人々を元気にしたい。 ソラストは、いつでもみんなの元気を支えます。 ＜介護事業＞ 住み慣れた地域での暮らしを継続的にサポートし、その暮らしを元気にすることが使命です。 急速に高まる高齢化社会のニーズに応えるため、「自立支援と地域トータルケア」を基本理念に掲げています。 身体機能の回復・維持向上を重視したサービスの充実化、そして一人ひとりの生活圏の中で複数のサービスを提供できるよう、 事業展開エリアを拡大し、エリア内の提供サービスの拡充を進めています。 現在、当社グループでは、東名阪を中心に、全国600以上の介護事業所を運営しています。 これからも、確かな技術と心を込めた最適なケアを追求し、 介護スタッフやそれぞれの関係者が密に連携した「チームケア」で、多くのみなさまの暮らしを元気にしていきます。 大阪府枚方市にある介護福祉施設「訪問介護事業所 ソラスト枚方」で介護スタッフ(ホームヘルパー)の正社員求人募集。 高齢者のご自宅を訪問し、身体介護および生活援助が基本的なサービスです。 ◇初任者研修などの資格をお持ちであれば、訪問介護未経験OK! ◇慣れるまではエルダー(先輩スタッフ)が同行します!自信が持てるまでしっかりフォローします。 東証プライム市場上場企業の正社員として長期安定して働けるお仕事です。 まずは見学のみも歓迎!ご応募お待ちしております。 平均2～4名のチームで1人のご利用者を担当しています。わからないことをすぐに聞ける環境が整っており、急なお休みに対応できるのも、チーム制の魅力です。 就業場所:通勤可能な範囲 業務内容の変更範囲:変更なし 【応募書類について】 ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【感染症対策について】 新型コロナウイルス感染防止のため、ソラストでは以下の対策を行っています ・常時マスクの着用 ・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底 ・発熱、風邪症状の場合の自宅療養 ・定期的な換気など 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ブランクあり歓迎！枚方の訪問介護スタッフ正社員大募集！ この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 調理・洗濯・買い物・掃除などの生活援助 入浴・排泄・食事介助などの身体介護 ＜定員数＞118名 ＜スタッフ在籍総数＞36名（うち女性36名/うちパート27名） 高収入／資格取得支援制度あり／スタート日応相談／ボーナス・賞与あり／昇給あり／産休・育休取得実績あり／事前見学可能／車通勤可 未経験OK／主夫・主婦活躍中／40代以上活躍中／50代以上活躍中／60歳以上活躍中／入社日応相談／ブランクOK／PCスキル不要／学歴不問 ■アピールポイント ＜採用担当者より＞ 訪問介護事業所ソラスト高石は、高石市役所から徒歩4分、セブン-イレブン 高石加茂4丁目店の裏手にある、閑静な住宅街に立地しています。近隣には、災害時の避難場所にも指定されている広大な敷地の鴨公園や、高石市立総合体育館(カモンたかいし)などがあります。国道26号も近いことから、びっくりドンキー 高石店、くら寿司 高石店などの飲食店が多く点在しています。同住所でデイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業所、ショートステイ、住宅型有料老人ホームを併設しています。 ソラストは「明日を元気に」をテーマに様々な介護福祉サービスを提供しています。 主婦パートの方、中高年・シニアや、外国人の介護職スタッフも活躍している会社です。また、病院や地方公共団体、社会福祉法人から転職した方、未経験でも社会奉仕やボランティアに興味がある方など様々なバックグラウンドを持った方がお仕事しています。 ＜採用責任者より＞ 訪問介護事業所 ソラスト高石は、2003/4/1に高石市に設立されたソラストの介護施設。施設長:原　みゆきのもと運営しています。 訪問介護事業所は、所属する訪問介護員(ホームヘルパー)が、要介護認定を受けている方のご自宅に訪問し、ご自宅で可能な限り自立した生活を送っていただくための訪問介護サービスを提供しています。具体的には、調理や掃除、日用品の買い出しなどをおこなう生活援助と、食事や入浴の見守りをおこなう身体介護の2種類があります。 ＜事業所の特徴＞ 訪問介護事業所 ソラスト高石が対応している介護サービスは、 訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・訪問介護相当サービス・介護予防訪問サービス・移動支援の６つ。 高石市・和泉市・堺市が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト高石のサービス実施地域は高石市・和泉市・堺市となっています。 ■採用担当者の声 株式会社ソラストではご利用者やご家族の健康はもちろん、職員が笑顔で元気でいることを重視。年間110～120日以上の休暇制度を設け、「明日を元気に」という企業理念のもと、ワークライフバランスとプライベートの充実を目指しています。 **【働きやすい制度が充実】** 育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦（夫）～中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。 **【年齢・経験に関係なく成長できる環境】** 医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムを自社で開発・導入しているため、スピード感を持って成長できます。 **【テクノロジーの力で質の高い医療・介護サービスを提供】** 診療報酬請求業務（レセプト業務）のシステム化・Daily（通所介護記録システム）の導入など、現場で多くの時間がかかっていた業務をテクノロジーの力で時間短縮。人為的ミスも減らしながら、効率良く働き続けられるような仕組みを導入しています。 **【どんな仕事をするの？】** ご利用者の居宅等に訪問し、身体介護や生活援助などを行って在宅生活を継続できるよう支援しています。「1対1」でご利用者と接し、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ■メッセージ ソラストは、医療機関を支える「医療事務」、一人ひとりのニーズに合ったきめ細やかな「介護サービス」、 お子様が自宅にいるような安心感の「保育サービス」、さらに、これらに携わるすべての方々のスキルアップやキャリア支援に全力で取り組んでいます。 医療、介護、保育を通じて、サービスをご利用いただくお客様も、働く人も、地域とそこに暮らすすべての人々を元気にしたい。 ソラストは、いつでもみんなの元気を支えます。 ＜介護事業＞ 住み慣れた地域での暮らしを継続的にサポートし、その暮らしを元気にすることが使命です。 急速に高まる高齢化社会のニーズに応えるため、「自立支援と地域トータルケア」を基本理念に掲げています。 身体機能の回復・維持向上を重視したサービスの充実化、そして一人ひとりの生活圏の中で複数のサービスを提供できるよう、 事業展開エリアを拡大し、エリア内の提供サービスの拡充を進めています。 現在、当社グループでは、東名阪を中心に、全国600以上の介護事業所を運営しています。 これからも、確かな技術と心を込めた最適なケアを追求し、 介護スタッフやそれぞれの関係者が密に連携した「チームケア」で、多くのみなさまの暮らしを元気にしていきます。 大阪府高石市の「訪問介護事業所 ソラスト高石」で介護福祉の正社員求人募集。 高齢の方や障がいをお持ちの方のお住まいにて、生活援助や身体介護をお願いします。 ◆介護福祉士資格が活かせます ホームヘルパーに必要な資格の一つである、介護福祉士をお持ちであれば、ブランクがある方、施設系介護の経験はあるけど、訪問介護は未経験の方も歓迎です。 ご利用者様のご自宅には原則一人で訪問するお仕事ですが、慣れるまでは先輩ヘルパーが同行しますので安心してください。 東証プライム上場企業の正社員として安定長期で働けるおしごとです。 見学のみも歓迎!ご応募お待ちしております。 地域での暮らしを支えることで、「しあわせ」を支えるお仕事です。 ☆タブレットの導入☆ 記録の作成、入力作業やデータ管理を電子化することで、スタッフの事務負担を減らし生産性を高めています☆ 就業場所:通勤可能な範囲 業務内容の変更範囲:変更なし 【応募書類について】 ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【感染症対策について】 新型コロナウイルス感染防止のため、ソラストでは以下の対策を行っています ・常時マスクの着用 ・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底 ・発熱、風邪症状の場合の自宅療養 ・定期的な換気など 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 高石の訪問介護で介護福祉士(正社員)募集！未経験OK この求人は人材紹介事業者の株式会社Voie Lacteeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Voie Lacteeの担当者よりご連絡いたします。