山梨県、車通勤OKの転職・求人検索結果

【仕事内容】 主軸の事業の携帯ショップ、キャリアショップで販売・受付事務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご来店されたお客様への接客 ・お客様のニーズにあったサービス、プランの提案 ・携帯電話契約事務業務 ・店頭、店内イベントの企画、運営 ＜3つのポイント＞ ・モバイル業界知識を身につける ・お客様のニーズを掴み取る ・感情移入接客を体現する 上記を身につけ、ヒューマンスキルの高い販売接客を行い、理念を体現していきます。 配属はお住まいやご要望をお伺いし決定します。 【入社後の流れ】 配属後は、あなたのレベルや希望に合わせて先輩が丁寧に業務の流れや接客のポイントをお教えしていきます。いきなり全てをお任せすることはありませんのでご安心ください。 ※社会人経験がない方も接客術やマナーなど、イチから学べる環境です。 ＜成長ステップ＞ 下記のようなステップを踏みながらお教えしていきます。 ▼ご来店されたお客様へのご案内 ▼機種のご案内 ▼料金プランのご提案 ▼契約のお手続き 【1日の流れ例】 9：45　朝礼 ▼ 10：00　開店 　＜大手キャリアショップの場合＞ 　　販売・機種変更・契約の解約・高額商品の棚卸・電話対応などを行います。 　＜家電量販店の場合＞ 　　ご来店したお客様へのお声がけ・販売・機種変更や契約のご案内などを行います。 ★お昼休憩は時間を調整し交替で休憩に入ります。 ▼ 19：00　閉店・業務終了 ※無理なノルマはありませんのでご安心ください。 ※月1回の1on1で不安な点はしっかりフォローします。 【キャリアステップ】 キャリアは自由。携帯販売の仕事を通じてどんな環境でも活かせるスキルを磨けます。あなたが目指したい場所への一歩を踏み出してください。新人育成や研修内容の提案、販売戦略の立案・実行など、興味がある分野に手を広げられます。 また、ゆくゆくは会社づくりや新事業の立ち上げにも挑戦可能！ベンチャー企業として自由な風土と勢いがある当社では、手を挙げれば新しいことに挑戦できるチャンスがあります。ぜひあなたの「やりたい」を「ビジネス」として叶えてください！ ※例※ 「チームリーダー、エリアマネージャーなど、マネジメントを頑張りたい」 →数店舗のエリアをまとめ人材育成や売上貢献のための施策展開・マネジメントに携わります。 「スーパーバイザーとして業務の幅を広げたい」 →事業部の拡大に向けた中心人物として、店舗経営・運用に携わります。 「DX商材の法人ソリューション営業」 →既存クライアントに対して、DX商材の代理店として現場課題から経営課題に対してさまざまな提案をお願いしております。 【当社について】 2015年、創業時わずか2名でスタートした弊社も、2期目は「UQコミュニケーションズ（KDDIグループ）」との業務提携を果たし、9期目を迎える現在は、売上高22億円を見込み、現在の正社員数は全国で450名超えています。 全員がゼロから現場たたき上げで成長している人間だからこそ、これから社会に出る若者世代が抱えるであろう悩みや課題も理解し、しっかりと成長を促していくことができると考えています。 現在は、北海道から沖縄まで全国で9拠点に展開をしており、引っ越しを伴う移動などにも、十分に対応ができるようになりました。 また、新たなステージや環境に進むための業務のバリュエーションも沢山広げており、社員が成長していく未来に、今後大きく投資を行い、アドバンサーに関わる事で、人生の変化のきっかけとなる会社を目指し続けます！

＜未経験歓迎｜大手メーカーで安定勤務｜寮・家賃補助あり｜年休120日以上・土日休み｜創業以来50年無借金経営＞ ■仕事内容 当社【日本ケイテム】は、国内有数の大手メーカーから製造業務を委託され、 多種多様な製品の生産を支える“モノづくりのプロ集団”です。 みなさんには、各種製造ラインにて組立・検査・機械オペレーションなどをお任せします。 まずは、現場で“日本のモノづくり”を支える基礎を学び、 その後は、希望や適性に応じて多彩なキャリアを築いていただけます。 【配属先の一例】 ・パソコンの組立 ・カーナビの組立 ・医療製品製造 ・基盤製造 ・自動車部品製造 ・飲料製造　など ※作業は手作業から機械操作までさまざま。面接時にご希望・適性をお伺いします。 （※ご希望に沿えない場合もございます） ■未経験からでも安心の教育体制 当社社員の約9割が未経験からのスタート。 配属後はOJTを中心とした丁寧な研修があり、製造が初めての方でも安心して業務に取り組めます。 また、資格取得支援制度も充実しており、スキルを着実に身につけていくことができます。 頑張りはしっかり評価し、給与・ポジションに反映される仕組みも整っています。 ■働く環境・チーム体制 当社では、大手メーカーからの業務委託により直接現場を運営。 そのため、現場で働く仲間はすべて【日本ケイテムの社員】です。 他社スタッフとの混在はなく、一体感のあるチーム体制のもとで業務を進められるため、 フォロー・相談体制も万全。新人の方にも温かく声をかけ合う風土が根づいています。 未経験の方も、安心してチャレンジできる環境がここにあります。

【業務内容】 auショップ長坂でお客様の受付やご案内、店舗等でのPC入力などの事務業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・受付、問い合わせ対応：お客様へスマホのご案内、プランの提案 ・店舗運営：店内ディスプレイ、POP作成、事務処理など 【ポイント】 ■地域のお客様に愛されています！ 「料金プランを見直したい」 「乗り換えるので詳細を知りたい」 「スマホが故障した」 など、地域のお客様を中心に、来店される理由はさまざま。 お客様一人ひとりのご要望を聞き、しっかり寄り添ってご提案してください。 ■未経験者でも安心の研修サポート 当社の研修はよい意味でキッチリとした教育カリキュラムを組んでいません。普通の研修って決まった期間をマニュアルのように教えるのが普通だと思いますが、当社はあなたのタイプに合わせて研修を行います。現段階でスマホの知識は一切不要です。活躍しているスタッフは未経験スタートがほとんど。だからこそ、あなたの気持ちになって丁寧に教えていきます。 ■スタッフ同士の仲の良さが魅力 10名程のスタッフがいます。そのため、希望のシフトが通りやすい環境です。また、個人ノルマはありません。店舗としての目標はありますが、全員で頑張っていこうというもの。 イベント時は、チラシやPOP作りなど全員で店舗を盛り上げます！ ■働きやすさ業界トップクラスのPoint ・残業も1日30分程度 L「帰れる人は帰って！」と声が掛かります。 ・あんしんの同期入社有 L 20代30代の若手社員が活躍中＆中途入社豊富

あなたの新しいキャリアはここから始まります！ 当社では、家電量販店や携帯ショップでの接客を通じて、お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【主な業務内容】 機種変更や新規契約手続きのサポート 料金プランや機能の説明 お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 さらに、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます。 【キャリアアップ例】 販売スタッフ → サブリーダー → リーダー → 営業・人事など多彩なキャリアパス！ 技術志向の方には施工管理やCADオペレーターへの道も、また人材コーディネーターとして企業と人材の架け橋となる道もご用意しています。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ＜研修制度＞ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 初期研修: ビジネスマナー研修や業務に必要な基本知識を習得。 OJT（On-the-Job Training）: 実際の店舗での実践的な研修を通じて、即戦力として活躍できるようになります。 さらに、他社にはない特別なサポートとして、人事部長によるメンタリングプログラムを導入。週に1回の電話面談で、半年間にわたりあなたの悩みや課題に対し、的確なアドバイスを提供。スムーズな成長と適応を支援します。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

【仕事内容】 工事現場における施工管理として、アシスタント業務から実際の四大管理（安全管理、原価管理、工程管理、品質管理）までをお任せします。 【施工管理とは】 「建築・設備・土木の仕事」は、マンションなどの住宅をはじめとして、映画館・ショッピングモール・レストラン・学校・工場など、私たちが生活・娯楽・食事・勉強などをする建物をつくる仕事です。 私たちが、生活する上で当たり前に利用している建物やライフライン（電気・ガス・水道）など、社会基盤（インフラ）をつくっているのは、建築・設備・土木の仕事です。 【1日の流れ】 8:00　出社→朝礼、社内メールチェック 8:30　午前→工事スタート、巡回、写真撮影 10:00　小休憩を挟みながら工事管理 12:00　休憩→昼食（お弁当もしくは近隣で外食） 13:00　午後→昼礼、巡回、写真撮影 15:00　小休憩を挟みながら工事管理 16:00　事務所で事務作業（報告書など書類作成） 17:00　退勤 【入社後の流れ】 ★充実の入社後研修で同期と一緒にデビューできる！ 20〜30代の男女が多く活躍している当社。入社後はあなたにも、同期と一緒に研修センターで一緒に学んでいただきます。また提携するスクールでCADやPC研修を受けることも可能。試験前にみんなで勉強したり教え合ったり、『学校のクラス』みたいな雰囲気です。同期と一緒に学び、デビューできるので安心感は抜群です。 ★まずは学ぶところからはじめましょう！ 今の段階で、特別なスキルや経験は問いません。持っていてほしいのは、気持ちの良い挨拶など、コミュニケーションを大切にする気持ち。社会人として求められるビジネスマナーも入社後の研修でしっかり身につけることができますし、資格取得支援制度も整えていますので、自分のペースで仕事を覚えていきましょう。 【入社後お任せするお仕事】 ・来客、電話対応 ・写真の撮影 ・書類などのファイリング ・取引先との会議や打ち合わせの日程などの調整 ・先輩マネージャーが不在のときの各種確認　など 【将来的にお任せしたいお仕事（例）】 ・業務スケジュールの作成・調整 ・スタッフ配置の作成 ・仕事の依頼やディレクションなど 【CADとは】 CADは、コンピュータを使用して設計や製図をするシステムです。製図作業や図面作成正確に処理できること、編集が容易であること、データ化に長けているなどあらゆる図面を描くことができます。 ★あなたのスキルアップを応援します! ゆくゆく専門的に学びたい方向性が決まったときに安心なのが“資格支援制度”。 未経験スタートからスキルを付け、国家資格を手にした先輩も多数います。もちろんその分、年収もアップ。手に職を付けることができますよ。 【教育制度】 入社後はスムーズにお仕事に入れるよう、18日間の研修制度をご用意しています。社会人としてのマナーから始まり、具体的な仕事内容についても基本から教えていきます。より具体的にイメージができるVR（バーチャルリアリティ）も導入しており、その臨場感には当社のスタッフも驚いたほど。座学だけではなく、実際に体験しながらじっくり学ぶことができる環境を整えています。 もちろん、研修の際の宿泊費や交通費は会社で全額負担しますので、出費の心配は不要です。さらに入社前には見学会も実施しています。初めてで不安という方も、実際の職場を見てから入社することができるのでご安心ください。 【研修について】 ★未経験者の方は東京での研修に参加いただく予定です。 ※研修会場への交通費や宿泊費は全額会社負です。 ※未経験者の集合研修中、給与は月給20万5000円となります。 ＜研修会場＞ ■東京技術センター 東京都八王子市明神町3-20-6 八王子ファーストスクエア4F/京王八王子駅⻄口より徒歩1分 【キャリアステップ】 ・入社1年目で2級施工管理技士補 ・入社2〜5年目で2級施工管理技士（主任技術者） ・入社6〜10年目で1級施工管理技士補 ・その後1級施工管理技士（監理技術者）

【この求人票を一言でいうと・・・】 手厚い研修制度があるから未経験でも安心！業界トップクラスの飲食店を支える店長補佐のポジションです。 【株式会社モンテローザフーズとはこんな会社です！】 ・居酒屋業界のリーディングカンパニー！飲食業界31ブランドを持つ成長企業 ・独自の研修制度「居酒屋学校」で未経験でもしっかりした研修が受けられる ・店長の平均年収は525万円?!昇給昇格のペースが早い実力主義の環境 【仕事内容】 モンテローザフーズ各店舗における店長補佐として、接客業務、調理、店舗運営をご担当いただきます。将来的には店長を目指すポジションです。 【詳細】 様々な業態の飲食店で、店長補佐として下記の業務を主にお任せいたします。 ・ホールでの接客業務 ・調理 ・スタッフの教育やシフト管理 ・売上管理 など 【研修や育成について】 研修生と講師で運営する店舗（居酒屋学校）で入社時研修あり 1ヶ月間（飲食経験に応じて1週間～） ※研修の際、自宅から通うのが困難な方には、宿泊施設および交通費を用意。 ※業務習得状況等に応じて研修を延長する場合がございます。（長期欠勤等） 【将来のキャリアパス】 入社後、接客業務などできる範囲からお任せし、業務の幅を広げていってください。ゆくゆくは店長補佐および店長としてのマネジメント業務もご担当いただきたいと考えています。 早い方で入社6ヶ月で店舗責任者へと昇格可能です。また店長経験後は、エリアマネージャーや事業本部長、本社各部署など多彩なキャリアが広がります。

無期雇用派遣のフィールドエンジニア（設備保全）として、顧客先の工場・施設に配属されての勤務となります。 【入社後の流れ】 入社後、1か月半は東京都（福生市）にて研修を行い、必要な知識・スキルを身につけていきます。 フィールドエンジニアは、工場や各種設備を安全に動かすための点検や修理を行う設備保全が役割。例えば、パン工場でミキサーや梱包設備の日常点検や故障時の修復改造を行ったり、電池の製造工場で部品交換や配電盤の点検を行ったりといったイメージです。 知識に関しては研修センターで練習用機器を使い実習するので、初めての方でも基礎を身につけられます。 ★研修期間中は引越し費用および寮費・光熱費は当社負担 。 【研修後について】 入社面接・研修を通じて、配属先が決定します（全国転勤あり）。 ・大手企業様への配属が多数あり、お客様先にチームメンバーと共に常駐します。 ・面接の中で案件を紹介し、希望と照らし合わせたうえで決定します。また採用後、お客様との顔合わせも行います。 ★8割〜9割の方は、希望のエリアへの配属に決定しています。 ★配属先への赴任旅費と引っ越し費用は当社負担です。

【この求人票を一言でいうと・・・】 手厚い研修制度があるから未経験でも安心！業界トップクラスの飲食店を支える店長補佐のポジションです。 【株式会社モンテローザフーズとはこんな会社です！】 ・居酒屋業界のリーディングカンパニー！飲食業界31ブランドを持つ成長企業 ・独自の研修制度「居酒屋学校」で未経験でもしっかりした研修が受けられる ・店長の平均年収は525万円?!昇給昇格のペースが早い実力主義の環境 【仕事内容】 モンテローザフーズ各店舗における店長補佐として、接客業務、調理、店舗運営をご担当いただきます。将来的には店長を目指すポジションです。 【詳細】 様々な業態の飲食店で、店長補佐として下記の業務を主にお任せいたします。 ・ホールでの接客業務 ・調理 ・スタッフの教育やシフト管理 ・売上管理 など 【研修や育成について】 研修生と講師で運営する店舗（居酒屋学校）で入社時研修あり 1ヶ月間（飲食経験に応じて1週間～） ※研修の際、自宅から通うのが困難な方には、宿泊施設および交通費を用意。 ※業務習得状況等に応じて研修を延長する場合がございます。（長期欠勤等） 【将来のキャリアパス】 入社後、接客業務などできる範囲からお任せし、業務の幅を広げていってください。ゆくゆくは店長補佐および店長としてのマネジメント業務もご担当いただきたいと考えています。 早い方で入社6ヶ月で店舗責任者へと昇格可能です。また店長経験後は、エリアマネージャーや事業本部長、本社各部署など多彩なキャリアが広がります。

【仕事内容】 「餃子の王将」の店長を目指し調理、接客、店舗マネジメントの業務をお任せします。 餃子、炒飯、天津飯……王将で提供される料理は、すべて心を込めた手作りです！ 近所の家族や学生、無口な常連さん、ちょっと疲れた会社員…さまざまな方に向けて、明るい笑顔と、できたて料理で「おいしいしあわせ」を届けていただきます。 ■　キャリアイメージ　■ ▼店舗スタッフ 　接客や調理を中心に店舗業務を担当 ▼副店長 　発注やシフト管理など店舗運営に必要なスキルを習得！ ▼店長（3～4年で店長を目指していきます！） 　責任者として店舗運営・管理を担当！ ◎店長として店舗運営や経営スキルを身につけた後のキャリアは、エリアマネージャー、FC店のオーナーとして独立など、さまざまなキャリアがあります！

【仕事内容】 「餃子の王将」の店長を目指し調理、接客、店舗マネジメントの業務をお任せします。 餃子、炒飯、天津飯……王将で提供される料理は、すべて心を込めた手作りです！ 近所の家族や学生、無口な常連さん、ちょっと疲れた会社員…さまざまな方に向けて、明るい笑顔と、できたて料理で「おいしいしあわせ」を届けていただきます。 ■　キャリアイメージ　■ ▼店舗スタッフ 　接客や調理を中心に店舗業務を担当 ▼副店長 　発注やシフト管理など店舗運営に必要なスキルを習得！ ▼店長（3～4年で店長を目指していきます！） 　責任者として店舗運営・管理を担当！ ◎店長として店舗運営や経営スキルを身につけた後のキャリアは、エリアマネージャー、FC店のオーナーとして独立など、さまざまなキャリアがあります！

◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆ 　　　　≪≪　所長職　≫≫ 【　原料倉庫での入出荷＆倉庫管理　】 ◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆ 〓　お仕事内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 現場社員として、 ＊　入庫アイテムの検品 ＊　出荷に向けた包装や梱包、 　　ピッキング ＊　現場マネジメント業務全般 　　(シフト管理や伝票整理など) を担当していただきます(*^^*) 作業にはフォークリフトや ハンドリフトを使用します★ ＼　フォークリフト資格はなくてOK！　／ 　　　入社してから、会社負担で 　　　 取得することが可能です♪ ◍　20キロ程度の物の扱いあり ◍　お弁当注文OK！ ◍　20～50代が活躍中の職場♪ 〓　おすすめPinto♪ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ □ 本人が希望しない限り転勤なし！ □ 日勤専属事業場 　　ライフワークバランスを重視する方に 　　おススメ★(*^^*) □ 大手企業からの受託による安定性★ □ 大企業並の福利厚生完備♪ 　　例えば・・・ 　　➡プライベートの怪我にも対応した 　　　事業者保険 　　➡全国43,000箇所の宿泊施設や、 　　　アミューズメントの優待制度 　　➡キャリアアップの為のEラーニング制度 　　　等々 〓　採用までの流れ♪ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ まずはWEBまたはお電話で！ その後『 書類選考 』、場合によっては 直接『 対面面談 』を行います。 (こちらが採用地へ赴きます★)

【お仕事内容】 ◎ラーメン業界で異例の好業績！「ラーメン山岡家」 昨年対比売上100％超えの安定経営です。 人気ブランド「ラーメン山岡家」の夜勤専門スタッフとして勤務！ 週休3日にてワークライフバランスも◎ 基本的な接客や調理のほか、慣れてきたらアルバイトの管理やシフト作成などもお任せ致します！ 【当社の魅力】 『管理本部やエリアMGR等、豊富なキャリアパス』 同社社員のゴールは、店長ではありません。同社では「現場を知る」事を重要視しており、エリアマネージャーや商品開発、本部スタッフなどの社員の8割が店長経験者です。店長の期間も2～5年と実績に応じて様々です。今後も続々と新規店舗の展開を計画中。伸び盛りの同社だからこそ、様々なキャリアの選択肢を目指し長期目線でキャリア構築が可能です。 【当社の魅力】 『店舗毎に独自性・裁量を持たせた事業展開』 セントラルキッチンや細かなマニュアル化は行っていません。キャンペーン、サービスの企画等、店舗運営全般において店舗毎に裁量をもって自由度高く行っています。店舗同士でサービスやクオリティで競ったり、自店舗で成功した事例が全店舗で展開されるなど、裁量が大きく、またその実績に応じてしっかり評価される環境です。 【当社の魅力】 入社後、3泊4日で関東事務所で座学やシュミレーション、実店舗勤務の研修を行います。その後も独自の人材育成プログラムにて店舗で調理などを学びながら、仕入れ管理や売上管理、利益率管理など、経営者スキルを学ぶことができます。また、食品衛生管理者など関連する約50種の資格取得をサポート。試験に合格したら取得費用を会社が負担し、手当の支給（規定あり）もあります。 【PR・職場情報】 ＜誇りを持って働ける！当社の事業内容＞ 「ラーメン山岡家」を中心に飲食店を複数ブランド経営しております。現在、全国に170店舗以上を東日本を中心とした全国の主要幹線道路沿いを中心に、全店舗直営、24時間営業を基本として出店しています。多店舗展開を推進するにあたり直営店を基本としてきた理由は、一定の品質・サービス・清潔さの水準を全店で維持・管理するとともに、店舗のスクラップ・アンド・ビルドを実施できることによるものであり、今後も引き続き事業の拡大に取り組む方針です。 【求人の特徴】 紹介先企業名：株式会社丸千代山岡家 紹介元：HRB株式会社 ※こちらの求人は人材紹介会社である弊社：HRB株式会社を通しての紹介案件になります。

【お仕事内容】 ◎ラーメン業界で異例の好業績！「ラーメン山岡家」 昨年対比売上100％超えの安定経営です。 人気ブランド「ラーメン山岡家」の夜勤専門スタッフとして勤務！ 週休3日にてワークライフバランスも◎ 基本的な接客や調理のほか、慣れてきたらアルバイトの管理やシフト作成などもお任せ致します！ 【当社の魅力】 『管理本部やエリアMGR等、豊富なキャリアパス』 同社社員のゴールは、店長ではありません。同社では「現場を知る」事を重要視しており、エリアマネージャーや商品開発、本部スタッフなどの社員の8割が店長経験者です。店長の期間も2～5年と実績に応じて様々です。今後も続々と新規店舗の展開を計画中。伸び盛りの同社だからこそ、様々なキャリアの選択肢を目指し長期目線でキャリア構築が可能です。 【当社の魅力】 『店舗毎に独自性・裁量を持たせた事業展開』 セントラルキッチンや細かなマニュアル化は行っていません。キャンペーン、サービスの企画等、店舗運営全般において店舗毎に裁量をもって自由度高く行っています。店舗同士でサービスやクオリティで競ったり、自店舗で成功した事例が全店舗で展開されるなど、裁量が大きく、またその実績に応じてしっかり評価される環境です。 【当社の魅力】 入社後、3泊4日で関東事務所で座学やシュミレーション、実店舗勤務の研修を行います。その後も独自の人材育成プログラムにて店舗で調理などを学びながら、仕入れ管理や売上管理、利益率管理など、経営者スキルを学ぶことができます。また、食品衛生管理者など関連する約50種の資格取得をサポート。試験に合格したら取得費用を会社が負担し、手当の支給（規定あり）もあります。 【PR・職場情報】 ＜誇りを持って働ける！当社の事業内容＞ 「ラーメン山岡家」を中心に飲食店を複数ブランド経営しております。現在、全国に170店舗以上を東日本を中心とした全国の主要幹線道路沿いを中心に、全店舗直営、24時間営業を基本として出店しています。多店舗展開を推進するにあたり直営店を基本としてきた理由は、一定の品質・サービス・清潔さの水準を全店で維持・管理するとともに、店舗のスクラップ・アンド・ビルドを実施できることによるものであり、今後も引き続き事業の拡大に取り組む方針です。 【求人の特徴】 紹介先企業名：株式会社丸千代山岡家 紹介元：HRB株式会社 ※こちらの求人は人材紹介会社である弊社：HRB株式会社を通しての紹介案件になります。

_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ／ 『脱フリーター』 『第二新卒』も大歓迎 ＼ ◎全国規模の業界大手 ◎未経験から正社員デビュー可能 ◎独り立ちまでの手厚いサポート こんな好条件で 就職できるチャンスは 滅多にありませんよ！！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ お任せするのは、 正社員のトラックドライバーとして 食品を配送するお仕事です。 ──────────────── 「免許は持ってるけど 　車も持ってないし 　ほとんど運転していない……」 ──────────────── そんなアナタでも大丈夫！ 入社後はアナタ専属の教育担当が 運転のコツを教えるところから 丁寧に研修を実施♪ じっくり時間をかけて育てるので 安心して仕事を覚えられます◎ ＜入社後の流れ＞ ◇1か月目 ・社内研修を受け、 　まずは倉庫作業からスタート。 　扱う商品などを覚えていきます。 ・トラックの運転に必要な 　準中型免許を教習所へ通い取得。 　業務時間中に通えるので 　その間もしっかりお給料が出ます♪ ◇2か月目〜3か月目 ・専属の教育担当が 　一緒にトラックに乗って業務開始！ ・配送先への入り方や 　荷物の扱い方など 　1つ1つ仕事を覚えます。 ・ビジネスマナーの研修を 　定期的に開催。 　社会人経験が浅い方でも安心◎ ⇒研修期間はあえて決めずに 　アナタの自信がつくまで 　しっかりサポート☆ ＜具体的な仕事内容＞ ＊乗る車＊ 　小さな車格の2tトラック ＊荷物を運ぶところ＊ 　静岡県中部（富士市・富士宮市）の 　ホテル・レストラン・食堂 ＊1日の流れ例＊ 08:00　商品の積み込み 　　　 配送開始 12:00　昼休憩 13:00　配送再開 16:00　帰社 　　　 翌日分の積み込み 17:00　勤務終了 　　　お疲れ様でした♪

・───・───・───・───・ 資格支援制度で一人前に！ 家族に心配をかけない ドライバーデビューしませんか？ ・───・───・───・───・ ▼当社では… ‾‾‾‾‾‾ ドライバー経験のない方は、 まず初めに座学、添乗指導など 新人研修を行います。 基礎からスキルを身に着けてもらい 一人前の中型トラックドライバーへ！ ◆中型免許のない方は 　小型ドライバーとして活躍しつつ、 　免許取得後は中型トラック運転手へ☆ ◆担当エリアが固定されているので 　狭い範囲での地場配送オンリー♪ ◆基本的には 　いつも同じお客様のもとへ配送！ 　仕事内容も覚えやすい◎ ◆独り立ち後は 　基本一人での作業が中心に！ 　自分のペースで作業ができるので、 　精神的にもラクになりますよ^^ ＊　＊　＊ 今回募集するのは、 正社員の中型ドライバー 具体的には、 当社の4tトラックに乗って、 集荷・配送をお任せします♪ ≪配送エリア≫ 山梨県内全域 ≪配送品目≫ 生活用品から工業製品まで様々 ⇒お客様ごとに品目はある程度固定！ ≪積み降ろし方法≫ 手積み・リフト使用 ⇒重たいものはリフトを使うので、 　体力的な負担も抑えられます。 /／ 山梨貨物自動車について ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 〇昭和38年創業の歴史ある老舗企業 現在はグループ全体を含め270名が在籍 60年以上の歴史を持ち 地元企業様とも良好な関係を続け、 業績も安定しているので家族も安心！ 〇 “充実した” 待遇 残業手当/休日手当/賞与/資格支援 等あり 大型免許の取得など、働く社員を全力で バックアップできる環境があります！ 〇社員を大事にするために全力で整備中！ 『平成21年【Gマーク制度】認定』 『平成27年【ISO14001認証】取得』 など、働きやすい環境を目指して 複数の機関から認定を受けています！ ／ 　「子どももできたし、 　　今より安定した会社で働きたい！」 　「家族に生活の心配はかけたくない！」 ＼ ⇒そんな方にもピッタリなお仕事です☆

┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛ ＼普通免許があればOK／ ◇地元の優良企業の正社員 ⇒未経験の方も 　安心して長く働けます。 ┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛ 「車の運転が好き！」 そんな方のドライバデビューを 当社が応援いたします。 ◎充実研修で安心スタート ・Step：1 　※座学で基礎知識を習得 　　約15h程度 ↓ ・Step ：2 　※先輩の助手席に乗る 　　横乗り研修 　※20h以上 一人前になるまで丁寧に教えますので 未経験の方も安心してください。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 地元の優良企業で活躍 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 当社は昭和38年創業の老舗企業 グループ全体を含め270名が 在籍しています。 地元企業様とも良好な関係を続け、 業績も安定しています！ ＊　＊　＊ 今回募集するのは、 正社員の小型ドライバー 具体的には、 当社の2tトラックに乗って、 集荷・配送をお任せします♪ ≪配送エリア≫ 山梨県内全域 ≪配送品目≫ 生活用品から工業製品まで様々 ⇒お客様ごとに品目はある程度固定！ ≪積み降ろし方法≫ 手積み・リフト使用 ⇒重たいものはリフトを使うので、 　体力的な負担も抑えられます。 〇担当エリアが固定されているので 　狭い範囲での地場配送オンリー♪ 〇基本的には 　いつも同じお客様のもとへ配送！ 　仕事内容も覚えやすい◎ 〇一人前になったら 　基本は一人の仕事が中心に！ 　自分のペースで作業ができるので、 　精神的にもラクになりますよ^^ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ 様々な配送業務から 自分に合ったお仕事が選べます♪ お任せするお仕事は 相談して決めますので 合う仕事を一緒に見つけましょう。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴

〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 『佐川急便』で正社員を募集！！ 全くの未経験から 超大手企業の一員に★ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 レベルが違う！≪福利厚生≫ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 賞与は年2回。 年収461万円以上も可能です♪ その他、退職金制度や 従業員持株会、各種給付金など 仕事もプライベートも充実できるような 福利厚生を揃えています！ ／ 　これだけの待遇と 　大手の安定した環境◎ 　未経験から手にできます！ 　普通免許以上で応募可☆ ＼ 正社員のセールスドライバー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 担当エリアの企業や個人宅をまわって、 配達・集荷をします。 ‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐ 未経験の方でも安心の理由◎ ‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐-‐ ★ルート集配メイン！ ━━━━━━━━━━━━━ 1日でまわるルートは基本的に固定♪ 『いつものお客様』が多いので、 安心して進められます。 ★配達ノルマなし！ ━━━━━━━━━━━━━ 営業所ごとの目標はありますが、 チーム制を導入しているので 「1人でなんとかしないといけない」 という状況にはなりません◎ ★チームの皆に頼れる！ ━━━━━━━━━━━━━ 困ったことがあったら チームの皆にすぐに相談＆連絡。 ドライバーは1人作業のイメージが あるかもしれませんが、 SAGAWAには頼れる仲間がいます！ ＼＼ここがやりがい／／ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 『いつものお客様』と 接することが多いので信頼関係ができて 頼られることも多いです。 「集荷時間を調整したい」など、 お客様のお悩みを聞いて 最適な配送プランを提案することも◎ 「いつもありがとう」「助かった！」 お客様からの直接の言葉が やりがいになります！ ≪　入社後は…？　≫ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社独自の指導資格を持つ 専任の乗務指導員がフルサポート！ 安全運転基礎研修をはじめ、 「先輩の横で流れを覚える」など、 マンツーマンで教えていきます。 ≪　将来的には…？　≫ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ドライバー以外の仕事に挑戦もOK♪ ドライバーからマネジメント職など、 管理職のキャリアアップも可能！ 1人ひとりがそれぞれのキャリアプランを 描けるのは大手企業の魅力です！

:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-:-+:-:-+:-:-:+:-: ◆創業100年以上の老舗企業 ◆中型から大型へキャリアUP ◆ほぼ毎日、夕方には帰宅 :-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-:-+:-:-+:-:-:+:-: 収入と家族の時間を 両方増やせる！ そんな転職が叶います。 ＜株式会社大塚組＞ 当社の創業は明治45年。 大手企業と多数の取引があり 経営が安定しています。 【ドライバーの8割が家族持ち】 ほぼ日勤のみで、残業ほとんどないので 家族の時間を大切にしながら働けます。 ◆完全週休2日制＆年間休日120日！ 休日もたっぷりあるので 平均勤続年数は15年以上！ 皆、長く勤めてくれています。 ／ 中型から大型ドライバーへ！ キャリアUPが実現できます♪ ＼ ◎大型免許は入社後に取得も可能 ⇒取得費用は会社が応援します ◎未経験者は小さい車からスタートもOK ⇒同乗研修で一人前に育てます ◎未経験者も月給35万円以上 ⇒安定した生活が手に入ります。 ━━━━━━━━━━━━ 正社員／大型ドライバー 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ ドライバーとして 精密機械の輸送を担当します。 ＜輸送品目＞ 精密機械 例：自動車製造工場で活躍する 　　産業用ロボットなど ＜輸送エリア＞ 全国 ※地場輸送が中心 ＜配送先＞ メーカーの工場から お客様の工場へ輸送 ＜件数＞ 1日1〜2件 ＜積み降ろし方法＞ クレーンなどの機械を使って 積み降ろします。 ※搬入先の状況により 　搬入方法が変わりますので 　下見が必要な場合もあります。 ◇工場間輸送のシンプル業務 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 多くの場合は1日1回積み込んで 一件、配送すればOKです！ ◎ルート固定のコースもあります。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 輸出用の製品は横浜の港に輸送。 未経験者は、こうした簡単な業務から お任せします。 ◎車載装備も充実 ‥‥‥‥‥‥‥‥ 全車GPSを装備！データのやり取りは ラインワークスを利用するなど 働きやすさも抜群です。 +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 長距離の場合も 無理なスケジュールはありません。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 2割程度、長距離もありますが 例えば、広島に行く場合も 数日かけて無理のない スケジュールで輸送します。 +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+

◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆ ≪≪　増員募集！　≫≫ 【　原料倉庫での入出荷＆倉庫管理　】 ◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆∴◆ 〓　お仕事内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 現場社員として、 ＊　入庫アイテムの検品 ＊　出荷に向けた包装や梱包、 　　フォークリフトでの出庫作業 ＊　フォークリフトやハンドリフトでの 　　商品ピッキング などを担当していただきます♪ ＼　フォークリフト資格はなくてOK！　／ 　　　入社してから、会社負担で 　　　 取得することが可能です♪ また、作業を覚えてきたら アルバイトさんへの指示出し、 シフト管理や伝票整理もお願いします☆ ◍　20キロ程度の物の扱いあり ◍　お弁当注文OK！ ◍　20～50代が活躍中の職場♪ 〓　おすすめPinto♪ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ □ 本人が希望しない限り転勤なし！ □ 日勤専属事業場 　　ライフワークバランスを重視する方に 　　おススメ★(*^^*) □ 大手企業からの受託による安定性★ □ 大企業並の福利厚生完備♪ 　　例えば・・・ 　　➡プライベートの怪我にも対応した 　　　事業者保険 　　➡全国43,000箇所の宿泊施設や、 　　　アミューズメントの優待制度 　　➡キャリアアップの為のEラーニング制度 　　　等々 〓　採用までの流れ♪ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ まずはWEBまたはお電話で！ その後『 書類選考 』、場合によっては 直接『 対面面談 』を行います。 (こちらが採用地へ赴きます★)

●初めに、フロント業務と客室清掃業務の研修を行い、店舗運営に必要な基礎を習得していただきます。 その後、営業・売上管理・施設管理・従業員の指導育成・シフト管 理・販売促進計画の立案と実行、報告書作成などの事務業務など店舗運営に係る業務全般をを行っていただきます。 館内装飾、客室レイアウト、飲食メニューの発信など細部にわたり貴方のセンスを活かして店舗運営を行ってください。 ◆必要に応じて本社、他店からのフォローを行いますので未経験の方でもご応募可能です。 ★接客未経験の方もＯＫ！ ★対面での接客はほとんどありません。

●初めに、フロント業務と客室清掃業務の研修を行い、店舗運営に必要な基礎を習得していただきます。 その後、営業・売上管理・施設管理・従業員の指導育成・シフト管 理・販売促進計画の立案と実行、報告書作成などの事務業務など店舗運営に係る業務全般をを行っていただきます。 館内装飾、客室レイアウト、飲食メニューの発信など細部にわたり貴方のセンスを活かして店舗運営を行ってください。 ◆必要に応じて本社、他店からのフォローを行いますので未経験の方でもご応募可能です。 ★接客未経験の方もＯＫ！ ★対面での接客はほとんどありません。

【お仕事内容】 山梨県北杜市明野町で、地域に根差した温かいケアを提供する特別養護老人ホーム明山荘にて、あなたの経験を活かしませんか。 当施設では、多職種が連携し、利用者様一人ひとりに寄り添ったきめ細やかなサポートを実現しています。ブランクのある方も、これまでの経験を活かし、すぐに活躍いただける環境です。 働く上での不安を軽減できるよう、交通費支給や住宅補助、託児所を完備。さらに、再雇用制度や研修支援も充実しており、ライフステージの変化にも柔軟に対応しながら、長くキャリアを築いていただけます。残業もほとんどなく、プライベートとの両立も可能です。 利用者様の笑顔をやりがいに、共に成長できる仲間をお待ちしております。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社コーチングフォーワードの人材紹介求人です。

【お仕事内容】 山梨県甲府市小瀬町に位置するこせ市川皮フ科クリニックでは、新たにチームの一員となってくださる方を募集しています。 【募集職種】 診療助手、医療事務、受付、看護助手 【業務内容】 患者様が安心して受診できる環境づくりをお手伝いいただきます。具体的には、診察室での医師のサポート、カルテの準備や整理、会計業務、電話応対、予約管理など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧な対応を心がけることが大切です。 【こんな方を歓迎します】 これまでの医療現場でのご経験を活かしたい方、ブランクがあるけれど復帰したい方も歓迎いたします。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。 【働く環境】 マイカーでの通勤が可能で、駐車場も完備しております。日々の頑張りには、交通費の支給でしっかり応えます。また、長く安心して働いていただけるよう、再雇用制度も設けております。夜勤がなく、ご自身の時間を大切にしながら働ける環境です。 患者様の笑顔と健康を支えるやりがいのあるお仕事です。皆様のご応募を心よりお待ちしております。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社コーチングフォーワードの人材紹介求人です。

【お仕事内容】 山梨県甲府市で、地域医療を支える甲府共立病院にて、あなたの専門性を活かしませんか。 当院では、2, 3, 5, 8職種で新たな仲間を募集しています。日々の業務では、患者様一人ひとりに寄り添い、きめ細やかなケアを提供します。チーム医療を重視しており、多職種連携の中で、あなたの経験や知識が存分に活かされる環境です。 「患者様の笑顔がやりがい」という方、「地域に貢献したい」という熱意をお持ちの方、ぜひ当院で共に働きましょう。 交通費支給、住宅補助、再雇用制度、寮、研修支援など、安心して長く働ける制度を整えています。車通勤も可能で、駅からも近く、アクセス良好です。あなたのキャリアアップを全力でサポートします。 詳しい業務内容や待遇については、お気軽にお問い合わせください。ご応募お待ちしております。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社コーチングフォーワードの人材紹介求人です。

【お仕事内容】 富士厚生クリニックでは、医療事務・医療秘書（職種2,3,19）の仲間を募集しています。患者様とクリニックをつなぐ大切な役割を担っていただきます。 【この仕事の魅力】 * 「ブランクがあるけど大丈夫かな」そんな方もご安心ください。研修支援制度が充実しており、経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートします。安心して業務に復帰できます。 * オンコール対応はありません。ワークライフバランスを大切にしながら、地域医療に貢献いただけます。 * マイカー通勤も可能です。無料駐車場を完備しており、山梨県大月市の自然豊かな環境で、快適に通勤できます。 * 駅からも近く、アクセス抜群です。 再雇用制度もあり、長く活躍していただける環境を整えています。 あなたの経験を活かし、地域の方々の健康を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか。ご応募お待ちしております。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社コーチングフォーワードの人材紹介求人です。

【お仕事内容】 訪問看護ステーションやすらぎでは、地域で暮らす方々の「在宅での安心」を支える看護師を募集しています。 ご自宅で療養されている方一人ひとりに寄り添い、その方らしい生活の実現をサポートするやりがいのあるお仕事です。バイタルチェックや服薬管理といった医療処置はもちろん、ご家族の皆様への精神的なケアや、生活環境の整備に向けたアドバイスなども行います。 利用者様からの「ありがとう」という言葉や、ご自宅での穏やかな笑顔に触れるたび、大きな達成感を感じられるはずです。経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、ブランクのある方や経験が浅い方も安心してご応募ください。 山梨県甲斐市富竹新田にて、あなたの専門性を活かして地域医療に貢献しませんか。 交通費支給、住宅補助制度もございますので、遠方からのご応募も歓迎いたします。車通勤も可能です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社コーチングフォーワードの人材紹介求人です。

【お仕事内容】 山梨県甲斐市西八幡に拠点を置くにじいろKidsにしやはたでは、現在、 childcare (3歳児・4歳児・10歳児・12歳児・19歳児) の保育スタッフを募集しております。 「子どもたちの成長を間近で見守りたい」「温かい環境で働きたい」そんな想いをお持ちの方にぴったりの職場です。 【当園で働く魅力】 * オンコール対応なし、夜勤なしでプライベートとの両立がしやすい環境です。 * ブランクのある方も安心して復帰できるよう、研修支援制度を整えています。 * 敷地内に託児所を完備しており、子育て中の方も働きやすい環境です。 * 交通費支給、車通勤もOKと、通勤の負担を軽減します。 * 残業もほとんどなく、メリハリをつけて働けます。 子どもたちの笑顔あふれる毎日を、一緒に創りませんか。 皆様からのご応募を心よりお待ちしております。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社コーチングフォーワードの人材紹介求人です。

【お仕事内容】 山梨県甲斐市で、温かいケアを実践する「ふるさとホーム甲斐西八幡」で、あなたのお力をお貸しください。 当施設では、生活支援員（3,10）として、利用者様一人ひとりに寄り添ったサポートをお願いします。 利用者様の日常の生活を支え、笑顔を引き出すやりがいのあるお仕事です。 「ありがとう」の声が、日々のモチベーションにつながることを実感できるでしょう。 夜勤はなく、日勤のみで、ご自身の時間を大切にしながら働けます。 マイカー通勤も可能で、毎日の通勤もラクラクです。 定年65歳ですが、再雇用制度もありますので、長く安心してキャリアを築けます。 経験者の方はもちろん、未経験の方も先輩スタッフが丁寧にサポートしますのでご安心ください。 交通費の支給もあり、長く働ける環境が整っています。 ぜひ、私たちと一緒に、地域に根差した温かいケアを届けませんか。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社コーチングフォーワードの人材紹介求人です。

【お仕事内容】 山梨県甲州市勝沼町で、地域に根差した温かいケアを提供しませんか。 やさしい手勝沼事業所では、3,8の職種で共に働く仲間を募集しています。 日々の業務では、利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、その方らしい暮らしをサポートしていただきます。 「ありがとう」という感謝の言葉や、利用者様の笑顔に触れるたびに、この仕事のやりがいを実感できるはずです。 経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してご応募ください。 通勤には車をご利用いただけます。 交通費はしっかりと支給され、遠方からの勤務も応援します。 また、住宅補助制度や再雇用制度も充実しており、長く安心して働ける環境を整えています。 定年は65歳ですが、意欲と能力があれば、それ以降の活躍も応援します。 あなたの経験と熱意を、ぜひ当事業所で活かしてください。 詳細については、お気軽にお問い合わせください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社コーチングフォーワードの人材紹介求人です。

【お仕事内容】 山梨県韮崎市で、地域に根差した温かいケアを提供する介護老人保健施設あさひホームで、あなたの経験とスキルを活かしませんか。 ここでは、高齢者の皆さまが安心して穏やかな日々を送れるよう、多職種チームで支えています。日々の業務では、利用者様一人ひとりの個性や生活背景を理解し、その方に寄り添ったケアを提供することが何より大切です。食事や入浴の介助はもちろん、レクリエーションの企画・実施、リハビリのサポートなど、幅広い業務に携わっていただきます。利用者様の笑顔や「ありがとう」の一言が、何よりのやりがいとなるはずです。 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、ブランクのある方や新しい分野に挑戦したい方も安心してスタートできます。資格取得支援制度も整っており、あなたの成長を全面的にバックアップいたします。 マイカー通勤が可能で、遠方からの通勤も負担になりにくい環境です。定年65歳で、長く安定して働ける職場です。あなたの温かい手と心を、あさひホームで必要としている方々へ届けてください。ぜひ、私たちと一緒に働きませんか。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社コーチングフォーワードの人材紹介求人です。