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京都府京都市中京区にある介護施設 【京都壬生ケアセンターそよ風】にて 『スクランブル介護スタッフ』を募集します! グループホーム、デイサービス、ショートステイ、定期巡回訪問での介護スタッフです。 介護スクランブルスタッフ:5センターが勤務地となります! 多様な介護業務経験を積みたい方、 どの事業所でも柔軟に対応できる方のご応募をお待ちしています。 所属センターは京都壬生ケアセンターそよ風となり、各センターで勤務します。 □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 早番)7:00～16:00 日勤)8:30～17:30 遅番)10:00～19:00 夜勤)16:00～翌9:00 休憩60分 ※勤務施設により若干異なります 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】235,000円～250,000円 年始手当380円 夜勤手当5,000円/回 交通費支給(当社規定あり) 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時) ※1ヶ月の支給額の一例:34,320円(1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職:平均20.4万(312名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 【サービス内容】 グループホーム、デイサービス、ショートステイ、定期巡回訪問での介護スタッフです。 介護スクランブルスタッフ:5センターが勤務地となります! 【業務内容】 ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) ※各サービス内容により業務内容が異なります。 多様な介護業務経験を積みたい方、どの事業所でも柔軟に対応できる方のご応募をお待ちしています。 【勤務地】所属センターは京都壬生ケアセンターそよ風となり、各センターで勤務します。 ・京都ケアセンターそよ風(京都市西京区大枝) ・京都桂ケアセンターそよ風(京都市西京区御陵) ・天神川ケアセンターそよ風(京都市右京区西院) ・京都壬生ケアセンターそよ風(京都市中京区壬生) ・東山ケアセンターそよ風(京都市東山区本町) 【応募資格】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《備考》 介護経験必須 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《給与》 月給235,000円〜250,000円

京都府京都市中京区にある介護施設 【京都壬生ケアセンターそよ風】にて 『管理職』を募集します! デイサービス、ショートステイ、グループホームの複合施設です。 ワンストップで提供できる大きなセンターとして地域に貢献していきます。 《デイサービス》 定員:38名(要介護度3.8) 体制:介護職4名、相談員・看護師・管理者1名ずつ 《ショートステイ》 定員:全個室45名(要介護度3.2) 夜勤体制:1フロア1名×2 《グループホーム》 定員:18名(要介護度4) 夜勤体制:1ユニット1名×2 【スタッフの男女比】 女性8:男性2 □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 7:30～16:30 8:30～17:30 10:30～19:30 16:30～翌9:30 休憩60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】230,000円～260,000円 交通費規定支給 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当30,000円 ※勤務実績確認後3ヶ月後に支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均42万(139名平均・最高額143万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など 【応募資格】 介護福祉士 その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎します。 ※介護業務経験、チームリーダー経験は必須になります。 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 介護福祉士 《給与》 月給230,000円〜260,000円

京都府京都市中京区にある介護施設 【京都壬生ケアセンターそよ風】にて 『管理職』を募集します! デイサービス、ショートステイ、グループホームの複合施設です。 ワンストップで提供できる大きなセンターとして地域に貢献していきます。 《デイサービス》 定員:38名(要介護度3.8) 体制:介護職4名、相談員・看護師・管理者1名ずつ 《ショートステイ》 定員:全個室45名(要介護度3.2) 夜勤体制:1フロア1名×2 《グループホーム》 定員:18名(要介護度4) 夜勤体制:1ユニット1名×2 【スタッフの男女比】 女性8:男性2 □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 ・早番 7:30～16:30 ・遅番 10:30～19:30 ・夜勤 16:30～翌9:30 休憩60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】230,000円～260,000円 交通費規定支給 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当30,000円 ※勤務実績確認後3ヶ月後に支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均39万(94名平均・最高額135万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など 【応募資格】 介護福祉士 その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎します。 ※介護業務経験、チームリーダー経験は必須になります。 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 介護福祉士 《給与》 月給230,000円〜260,000円

京都府京都市右京区にある介護施設 【天神川ケアセンターそよ風】にて 『スクランブル介護スタッフ』を募集します! グループホーム、デイサービス、ショートステイ、定期巡回訪問での介護スタッフです。 介護スクランブルスタッフ:5センターが勤務地となります! 多様な介護業務経験を積みたい方、 どの事業所でも柔軟に対応できる方のご応募をお待ちしています。 所属センターは天神川ケアセンターそよ風となり、各センターで勤務します。 □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 早番)7:00～16:00 日勤)8:30～17:30 遅番)10:00～19:00 夜勤)16:00～翌9:00 休憩60分 ※勤務施設により若干異なります 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】235,000円～250,000円 年始手当380円 夜勤手当5,000円/回 交通費支給(当社規定あり) 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時) ※1ヶ月の支給額の一例:34,320円(1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職:平均20.4万(312名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 【サービス内容】 グループホーム、デイサービス、ショートステイ、定期巡回訪問での介護スタッフです。 介護スクランブルスタッフ:5センターが勤務地となります! 【業務内容】 ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) ※各サービス内容により業務内容が異なります。 多様な介護業務経験を積みたい方、どの事業所でも柔軟に対応できる方のご応募をお待ちしています。 【勤務地】所属センターは天神川ケアセンターそよ風となり、各センターで勤務します。 ・京都ケアセンターそよ風(京都市西京区大枝) ・京都桂ケアセンターそよ風(京都市西京区御陵) ・天神川ケアセンターそよ風(京都市右京区西院) ・京都壬生ケアセンターそよ風(京都市中京区壬生) ・東山ケアセンターそよ風(京都市東山区本町) 【応募資格】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《備考》 介護経験必須 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《給与》 月給235,000円〜250,000円

京都府京都市東山区にある介護施設 【東山ケアセンターそよ風】にて 『スクランブル介護スタッフ』を募集します! グループホーム、デイサービス、ショートステイ、定期巡回訪問での介護スタッフです。 介護スクランブルスタッフ:5センターが勤務地となります! 多様な介護業務経験を積みたい方、 どの事業所でも柔軟に対応できる方のご応募をお待ちしています。 所属センターは東山ケアセンターそよ風となり、各センターで勤務します。 □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 早番)7:00～16:00 日勤)8:30～17:30 遅番)10:00～19:00 夜勤)16:00～翌9:00 休憩60分 ※勤務施設により若干異なります 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】235,000円～250,000円 年始手当380円 夜勤手当5,000円/回 交通費支給(当社規定あり) 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時) ※1ヶ月の支給額の一例:34,320円(1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職:平均20.4万(312名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 【サービス内容】 グループホーム、デイサービス、ショートステイ、定期巡回訪問での介護スタッフです。 介護スクランブルスタッフ:5センターが勤務地となります! 【業務内容】 ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) ※各サービス内容により業務内容が異なります。 多様な介護業務経験を積みたい方、どの事業所でも柔軟に対応できる方のご応募をお待ちしています。 【勤務地】所属センターは東山ケアセンターそよ風となり、各センターで勤務します。 ・京都ケアセンターそよ風(京都市西京区大枝) ・京都桂ケアセンターそよ風(京都市西京区御陵) ・天神川ケアセンターそよ風(京都市右京区西院) ・京都壬生ケアセンターそよ風(京都市中京区壬生) ・東山ケアセンターそよ風(京都市東山区本町) 【応募資格】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《備考》 介護経験必須 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《給与》 月給235,000円〜250,000円

京都府京都市西京区にある介護施設 【京都ケアセンターそよ風】にて 『スクランブル介護スタッフ』を募集します! グループホーム、デイサービス、ショートステイ、定期巡回訪問での介護スタッフです。 介護スクランブルスタッフ:5センターが勤務地となります! 多様な介護業務経験を積みたい方、 どの事業所でも柔軟に対応できる方のご応募をお待ちしています。 所属センターは京都ケアセンターそよ風となり、各センターで勤務します。 □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 早番)7:00～16:00 日勤)8:30～17:30 遅番)10:00～19:00 夜勤)16:00～翌9:00 休憩60分 ※勤務施設により若干異なります 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】235,000円～250,000円 年始手当380円 夜勤手当5,000円/回 交通費支給(当社規定あり) 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時) ※1ヶ月の支給額の一例:34,320円(1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職:平均20.4万(312名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 【サービス内容】 グループホーム、デイサービス、ショートステイ、定期巡回訪問での介護スタッフです。 介護スクランブルスタッフ:5センターが勤務地となります! 【業務内容】 ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) ※各サービス内容により業務内容が異なります。 多様な介護業務経験を積みたい方、どの事業所でも柔軟に対応できる方のご応募をお待ちしています。 【勤務地】所属センターは京都ケアセンターそよ風となり、各センターで勤務します。 ・京都ケアセンターそよ風(京都市西京区大枝) ・京都桂ケアセンターそよ風(京都市西京区御陵) ・天神川ケアセンターそよ風(京都市右京区西院) ・京都壬生ケアセンターそよ風(京都市中京区壬生) ・東山ケアセンターそよ風(京都市東山区本町) 【応募資格】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《備考》 介護経験必須 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《給与》 月給235,000円〜250,000円

京都府京都市中京区にある介護施設 【京都壬生ケアセンターそよ風】にて 『生活相談員』を募集します! デイサービス、ショートステイ、グループホームの複合施設です。 ワンストップで提供できる大きなセンターとして地域に貢献していきます。 《デイサービス》 定員:38名(要介護度3.8) 体制:介護職4名、相談員・看護師・管理者1名ずつ 《ショートステイ》 定員:全個室45名(要介護度3.2) 夜勤体制:1フロア1名×2 《グループホーム》 定員:18名(要介護度4) 夜勤体制:1ユニット1名×2 【スタッフの男女比】 女性8:男性2 入社後は先輩社員がついて指導します。 個人の経験に応じてしっかりサポートします! □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 7:30～16:30 8:30～17:30 10:30～19:30 16:30～翌9:30 休憩60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】220,000円～250,000円 交通費規定支給 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当30,000円 ※勤務実績確認後3ヶ月後に支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 生活相談員:平均38万(123名平均・最高額166万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など 【下記いずれかの資格をお持ちの方】 介護福祉士 社会福祉士 《備考》 車での移動ができる方歓迎 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 介護福祉士 社会福祉士 《給与》 月給220,000円〜250,000円

京都府京都市中京区にある介護施設 【京都壬生ケアセンターそよ風】にて 『生活相談員』を募集します! デイサービス、ショートステイ、グループホームの複合施設です。 ワンストップで提供できる大きなセンターとして地域に貢献していきます。 《デイサービス》 定員:38名(要介護度3.8) 体制:介護職4名、相談員・看護師・管理者1名ずつ 《ショートステイ》 定員:全個室45名(要介護度3.2) 夜勤体制:1フロア1名×2 《グループホーム》 定員:18名(要介護度4) 夜勤体制:1ユニット1名×2 【スタッフの男女比】 女性8:男性2 入社後は先輩社員がついて指導します。 個人の経験に応じてしっかりサポートします! □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 8:30～17:30 休憩60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】220,000円～250,000円 交通費規定支給 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当30,000円 ※勤務実績確認後3ヶ月後に支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 生活相談員:平均39万(148名平均・最高額157万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など 【応募資格】 介護福祉士 社会福祉士 《備考》 車での移動ができる方歓迎 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 介護福祉士 社会福祉士 《給与》 月給220,000円〜250,000円

京都市中京区の介護施設 【京都壬生ケアセンターそよ風】にて 『管理職』を募集しています! デイサービス、ショートステイ、グループホームの複合施設です。 ワンストップで提供できる大きなセンターとして地域に貢献していきます。 《デイサービス》 定員:38名(要介護度3.8) 体制:介護職4名、相談員・看護師・管理者1名ずつ 《ショートステイ》 定員:全個室45名(要介護度3.2) 夜勤体制:1フロア1名×2 《グループホーム》 定員:18名(要介護度4) 夜勤体制:1ユニット1名×2 【スタッフの男女比】 女性8:男性2 □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 8:30～17:30 ※休憩60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】230,000円～260,000円 交通費規定支給 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当30,000円 ※勤務実績確認後3ヶ月後に支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均47万(184名平均・最高額157万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など 【応募資格】 介護福祉士 その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎します。 【応募要件】 ・普通自動車免許必須 ・介護業務経験、チームリーダー経験は必須になります。 《備考》 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 介護福祉士 普通自動車免許 《給与》 月給230,000円〜260,000円

勤務地： 京都府京都市右京区京北下中町鳥谷３番地【勤務地】 京都市立京北病院 京都府京都市右京区京北下中町鳥谷３番地 【アクセス】 京北ふるさとバス「京北病院前」 週勤務日時： 週5日~ 08:15〜17:15 雇用形態： 正社員 給与： 月給 173720円〜181320円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 京都市立京北病院の医事課業務 〈新着求人〉（土日祝休み）Web面接可能です！未経験・無資格の方も先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して勤務可能です！ 医事課業務 ・メッセンジャー ・電話対応 ・患者様対応 ・会計窓口料金徴収 ・レセプト業務　等 ◆事務パート、事務正社員として培ってきたスキルを活かしたい! ◆これまでパートとして働いていたが、子育ても落ち着き、改めて事務正社員で頑張りたい!といった方におすすめです。 ◆受付医療事務、クリニック受付、調剤薬局事務、病院事務、一般事務等されていた方が活躍されています。 【備考】 ①59歳以下　定年制あり一律60歳（再雇用制度利用にて65歳まで勤務可） ②試用期間あり（3ヶ月） ③受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ==================== アピールポイント①： ★オススメポイント★ 2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。 日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安心を提供します 「医療事務正社員募集」未経験・無資格でもOK 研修制度も充実 先輩社員が丁寧にサポートしますので安心です 交通費支給 有給休暇付与／社会保険完備で福利厚生充実。 お仕事をしながらの医療事務の受講、資格取得も可能です。 （社員割引制度、マイレージ制度あり） 中高年・ミドル世代の方も長く働き続けられます。 ==================== アピールポイント②： ★初めての医療事務でも正社員になれるチャンス！やりがいのあるお仕事です★ 患者さんから感謝されたり、 患者さんが元気になって退院される姿に触れることが出来た時 "この仕事をやってて良かった"と実感できるのが魅力です。 未経験でも安心して働いていただけるように、 丁寧な研修をご用意しています。 まずは受付業務などから経験していただき、 慣れるまでは先輩社員がフォローします♪　　 お仕事に慣れたら、スキルアップのために 他の部署に異動することも可能です。 やりがいや仕事の幅を広げたい方には キャリアアップ制度でチャレンジできる環境が整っています！ 　※就業先の職種や環境によって違いがあります。 ==================== アピールポイント③： ★業界最大手！ニチイの医療関連のお仕事はココが違う★ 現在、約6万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 子育て中のママ、未経験やブランクのある方、復職・転職を考えている方、 『医療機関で働きたい』方なら大歓迎です。 ＼未経験・ブランクありでも大丈夫／ 入社した全ての方に就業前の研修を実施。就業後もOJT制度や定期研修があるから、 未経験・無資格・ブランクありの方でも安心して働くことができます。 ＼安心して長く働ける／ 創業以来、女性が働きやすい環境作りに力を入れてきたニチイだから、 福利厚生や両立支援などの制度が充実。 ライフスタイルが変化しても長く働き続けられます。 ニチイが大切にしているのは『誠意・誇り・情熱』をもって仕事に取り組む姿勢です。 わたしたちと一緒に働きませんか。 お気軽にご応募くださいね♪ 【企業情報】 ニチイ学館は1968年創業。介護・医療そしてその人材育成のための教育事業を展開している、介護業界のパイオニアです。 近年は保育や語学などへ事業領域を拡大させ、総合生活支援企業として多角的な事業展開を行っています。 ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 有給を取得しやすい ブランクOK 残業少なめ 交通費支給 社割あり しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 資格取得の補助制度あり WEB面接（オンライン面接）OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 お弁当持参OK 休憩スペースあり 完全禁煙 手指消毒剤設置 マスク着用徹底 社保完備|育児・介護休暇|制服貸与|研修制度あり|交通費支給|資格取得支援制度 業種のカテゴリー コンサルティング・専門サービス その他 事業内容 医療関連事業 介護事業 保育事業 ヘルスケア事業 教育事業 セラピー事業 グローバル事業 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/受付/その他オフィスワーク/案内・受付（レセプション）・フロント/病院事務・受付（医療事務）/病院 特徴 医療事務

勤務地： 京都府京都市伏見区深草向畑町1【勤務地】 独立行政法人国立病院機構　京都医療センター 京都府京都市伏見区深草向畑町1 【アクセス】 京阪藤森駅より徒歩8分 藤森駅 徒歩8分 週勤務日時： 週5日~ 08:30〜17:15 雇用形態： 正社員 給与： 月給 167360円〜174660円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 京都医療センター 書類受付業務 〈新着求人〉★入社お祝い金10万円支給★書類受付業務です！Web面接可能です！未経験・無資格の方も先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して勤務可能です！ 書類受付業務 ・診断書、証明書の受付、交付、料金算定 ・医師への診断書等の作成依頼、回収 ・証明書等の作成 ・各種問合せ対応　等 ◆事務パート、事務正社員として培ってきたスキルを活かしたい! ◆これまでパートとして働いていたが、子育ても落ち着き、改めて事務正社員で頑張りたい!といった方におすすめです。 ◆受付医療事務、クリニック受付、調剤薬局事務、病院事務、一般事務等されていた方が活躍されています。 【備考】 ①59歳以下　定年制あり一律60歳（再雇用制度利用にて65歳まで勤務可） ②試用期間あり（3ヶ月） ③受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ==================== アピールポイント①： ★オススメポイント★ 2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。 日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安心を提供します 【入社お祝い金あり】※条件あり 　2024年12月1日～2025年3月31日までに入社いただいた方に、10万円のお祝い金が支給されます。 　＜支給条件＞ 　　・入社後継続して3ヶ月以上の就業が認められること 　　・月150時間以上勤務 交通費支給 有給休暇付与／社会保険完備で福利厚生充実。 お仕事をしながらの医療事務の受講、資格取得も可能です。 （社員割引制度、マイレージ制度あり） 中高年・ミドル世代の方も長く働き続けられます。 ==================== アピールポイント②： ★初めての医療事務でも正社員になれるチャンス！やりがいのあるお仕事です★ 患者さんから感謝されたり、 患者さんが元気になって退院される姿に触れることが出来た時 "この仕事をやってて良かった"と実感できるのが魅力です。 未経験でも安心して働いていただけるように、 丁寧な研修をご用意しています。 まずは受付業務などから経験していただき、 慣れるまでは先輩社員がフォローします♪　　 お仕事に慣れたら、スキルアップのために 他の部署に異動することも可能です。 やりがいや仕事の幅を広げたい方には キャリアアップ制度でチャレンジできる環境が整っています！ 　※就業先の職種や環境によって違いがあります。 ==================== アピールポイント③： ★業界最大手！ニチイの医療関連のお仕事はココが違う★ 現在、約6万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 子育て中のママ、未経験やブランクのある方、復職・転職を考えている方、 『医療機関で働きたい』方なら大歓迎です。 ＼未経験・ブランクありでも大丈夫／ 入社した全ての方に就業前の研修を実施。就業後もOJT制度や定期研修があるから、 未経験・無資格・ブランクありの方でも安心して働くことができます。 ＼安心して長く働ける／ 創業以来、女性が働きやすい環境作りに力を入れてきたニチイだから、 福利厚生や両立支援などの制度が充実。 ライフスタイルが変化しても長く働き続けられます。 ニチイが大切にしているのは『誠意・誇り・情熱』をもって仕事に取り組む姿勢です。 わたしたちと一緒に働きませんか。 お気軽にご応募くださいね♪ 【企業情報】 ニチイ学館は1968年創業。介護・医療そしてその人材育成のための教育事業を展開している、介護業界のパイオニアです。 近年は保育や語学などへ事業領域を拡大させ、総合生活支援企業として多角的な事業展開を行っています。 ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 有給を取得しやすい ブランクOK 残業少なめ 交通費支給 社割あり しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 資格取得の補助制度あり WEB面接（オンライン面接）OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 お弁当持参OK 休憩スペースあり 完全禁煙 手指消毒剤設置 マスク着用徹底 社保完備|育児・介護休暇|制服貸与|研修制度あり|交通費支給|資格取得支援制度 業種のカテゴリー コンサルティング・専門サービス その他 事業内容 医療関連事業 介護事業 保育事業 ヘルスケア事業 教育事業 セラピー事業 グローバル事業 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/受付/その他オフィスワーク/案内・受付（レセプション）・フロント/病院事務・受付（医療事務）/病院 特徴 医療事務

勤務地： 京都府京都市中京区壬生東高田町1-2【勤務地】 株式会社ＳＰＣ京都（京都市立病院） 京都府京都市中京区壬生東高田町1-2 【アクセス】 山陰本線(京都ー園部)丹波口駅　徒歩10分 丹波口駅 徒歩10分 週勤務日時： 週5日~ 08:30〜17:15／08:00〜16:45 雇用形態： 正社員 給与： 月給 168420円〜175770円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 京都市立病院の健診センター業務 【新着求人】健診センターでのお仕事です。Web面接可能です！未経験・無資格 OK!先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して勤務可能です！ 健診センター業務 ・人間ドック、一般健診等の受付・会計 ・予約等電話対応 ・準備品発送 ・健診カルテ作成 ・成績表作成、発送 これまでに受付医療事務、一般事務、調剤薬局事務、クリニック受付、病院事務等されていた方が活躍されています。 ハローワークの紹介状をお持ちの方は、面接時にご持参下さい。 【備考】 ①59歳以下　定年制あり一律60歳（再雇用制度利用にて65歳まで勤務可） ②試用期間あり（3ヶ月） ③受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ==================== アピールポイント①： ★オススメポイント★ 2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。 日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安心を提供します 交通費支給 有給休暇付与／社会保険完備で福利厚生充実。 お仕事をしながらの医療事務の受講、資格取得も可能です。 （社員割引制度、マイレージ制度あり） 中高年・ミドル世代の方も長く働き続けられます。 対面面接1回（Web面接のみ2回）。 ◆事務パート、事務正社員として培ってきたスキルを活かしたい ◆これまでパート主婦・主夫として働いていたが、子育ても落ち着き、改めて事務正社員で頑張りたい といった方にもおすすめです ※予定人数に達し次第、応募を締め切らせて頂きますので、まずはお気軽にご応募ください。 ==================== アピールポイント②： ★初めての医療事務でも正社員になれるチャンス！やりがいのあるお仕事です★ 患者さんから感謝されたり、 患者さんが元気になって退院される姿に触れることが出来た時 "この仕事をやってて良かった"と実感できるのが魅力です。 未経験でも安心して働いていただけるように、 丁寧な研修をご用意しています。 まずは受付業務などから経験していただき、 慣れるまでは先輩社員がフォローします♪　　 お仕事に慣れたら、スキルアップのために 他の部署に異動することも可能です。 やりがいや仕事の幅を広げたい方には キャリアアップ制度でチャレンジできる環境が整っています！ 　※就業先の職種や環境によって違いがあります。 ==================== アピールポイント③： ★業界最大手！ニチイの医療関連のお仕事はココが違う★ 現在、約6万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 子育て中のママ、未経験やブランクのある方、復職・転職を考えている方、 『医療機関で働きたい』方なら大歓迎です。 ＼未経験・ブランクありでも大丈夫／ 入社した全ての方に就業前の研修を実施。就業後もOJT制度や定期研修があるから、 未経験・無資格・ブランクありの方でも安心して働くことができます。 ＼安心して長く働ける／ 創業以来、女性が働きやすい環境作りに力を入れてきたニチイだから、 福利厚生や両立支援などの制度が充実。 ライフスタイルが変化しても長く働き続けられます。 ニチイが大切にしているのは『誠意・誇り・情熱』をもって仕事に取り組む姿勢です。 わたしたちと一緒に働きませんか。 お気軽にご応募くださいね♪ 【企業情報】 ニチイ学館は1968年創業。介護・医療そしてその人材育成のための教育事業を展開している、介護業界のパイオニアです。 近年は保育や語学などへ事業領域を拡大させ、総合生活支援企業として多角的な事業展開を行っています。 ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 有給を取得しやすい ブランクOK 残業少なめ 交通費支給 社割あり しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 資格取得の補助制度あり WEB面接（オンライン面接）OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 お弁当持参OK 休憩スペースあり 完全禁煙 手指消毒剤設置 マスク着用徹底 社保完備|育児・介護休暇|制服貸与|研修制度あり|交通費支給|資格取得支援制度 業種のカテゴリー コンサルティング・専門サービス その他 事業内容 医療関連事業 介護事業 保育事業 ヘルスケア事業 教育事業 セラピー事業 グローバル事業 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/受付/その他オフィスワーク/案内・受付（レセプション）・フロント/病院事務・受付（医療事務）/病院 特徴 医療事務

勤務地： 京都府南丹市八木町八木上野25【勤務地】 京都中部総合医療センター 京都府南丹市八木町八木上野25 【アクセス】 山陰本線(京都ー園部)八木駅　徒歩5分 八木駅 徒歩5分 週勤務日時： 週5日~ 08:30〜17:00 雇用形態： 正社員 給与： 月給 172680円〜179830円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 京都中部総合医療センターの入院算定業務 〈新着求人〉入院算定のお仕事です！医療事務経験のある方！賞与・昇給あり！！駅から徒歩5分、車通勤可で便利です！ 入院算定業務 ・保険証登録 ・入院算定 ・電話対応 ・レセプト業務 ・返戻、再請求 ・カルテ確認 ※医療事務の経験のある方（算定業務経験2年以上） ◆事務パート、事務正社員として培ってきたスキルを活かしたい! ◆受付医療事務、クリニック受付、調剤薬局事務、病院事務、一般事務等されていた方が活躍されています。 【備考】 ①59歳以下　定年制あり一律60歳（再雇用制度利用にて65歳まで勤務可） ②試用期間あり（3ヶ月） ③受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ==================== アピールポイント①： ★オススメポイント★ 2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。 日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安心を提供します 入院算定に関わる業務で、やりがいが感じられるスキルの身につくお仕事です。 ※医療事務の経験のある方（算定業務経験2年以上） 車通勤OK 交通費支給 有給休暇付与／社会保険完備で福利厚生充実。 中高年・ミドル世代の方も長く働き続けられます。 これまでパート主婦・主夫として働いていたが、正社員で頑張りたい という方にオススメです ==================== アピールポイント②： ★初めての医療事務でも正社員になれるチャンス！やりがいのあるお仕事です★ 患者さんから感謝されたり、 患者さんが元気になって退院される姿に触れることが出来た時 "この仕事をやってて良かった"と実感できるのが魅力です。 未経験でも安心して働いていただけるように、 丁寧な研修をご用意しています。 まずは受付業務などから経験していただき、 慣れるまでは先輩社員がフォローします♪　　 お仕事に慣れたら、スキルアップのために 他の部署に異動することも可能です。 やりがいや仕事の幅を広げたい方には キャリアアップ制度でチャレンジできる環境が整っています！ 　※就業先の職種や環境によって違いがあります。 ==================== アピールポイント③： ★業界最大手！ニチイの医療関連のお仕事はココが違う★ 現在、約6万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 子育て中のママ、未経験やブランクのある方、復職・転職を考えている方、 『医療機関で働きたい』方なら大歓迎です。 ＼未経験・ブランクありでも大丈夫／ 入社した全ての方に就業前の研修を実施。就業後もOJT制度や定期研修があるから、 未経験・無資格・ブランクありの方でも安心して働くことができます。 ＼安心して長く働ける／ 創業以来、女性が働きやすい環境作りに力を入れてきたニチイだから、 福利厚生や両立支援などの制度が充実。 ライフスタイルが変化しても長く働き続けられます。 ニチイが大切にしているのは『誠意・誇り・情熱』をもって仕事に取り組む姿勢です。 わたしたちと一緒に働きませんか。 お気軽にご応募くださいね♪ 【企業情報】 ニチイ学館は1968年創業。介護・医療そしてその人材育成のための教育事業を展開している、介護業界のパイオニアです。 近年は保育や語学などへ事業領域を拡大させ、総合生活支援企業として多角的な事業展開を行っています。 ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 有給を取得しやすい ブランクOK 残業少なめ 交通費支給 社割あり しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 資格取得の補助制度あり WEB面接（オンライン面接）OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 お弁当持参OK 休憩スペースあり 完全禁煙 手指消毒剤設置 マスク着用徹底 社保完備|育児・介護休暇|制服貸与|研修制度あり|交通費支給|昇給あり|資格取得支援制度 業種のカテゴリー コンサルティング・専門サービス その他 事業内容 医療関連事業 介護事業 保育事業 ヘルスケア事業 教育事業 セラピー事業 グローバル事業 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/受付/その他オフィスワーク/案内・受付（レセプション）・フロント/病院事務・受付（医療事務）/病院 特徴 医療事務

勤務地： 京都府南丹市八木町八木上野25【勤務地】 京都中部総合医療センター 京都府南丹市八木町八木上野25 【アクセス】 山陰本線(京都ー園部)八木駅　徒歩5分 八木駅 徒歩5分 週勤務日時： 週5日~ 08:30〜17:00 雇用形態： 正社員 給与： 月給 164180円〜171330円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 京都中部総合医療センターの外来受付業務 〈新着求人〉駅から徒歩5分、車通勤可で便利です！（土日祝休み）Web面接可能です！未経験・無資格の方も先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して勤務可能です！ 外来受付業務 ・保険証確認 ・患者登録（新患登録） ・診療予約取得 ・診療費計算 ・電話対応（各種問合せ対応） ・カルテ管理　等　 ◆事務パート、事務正社員として培ってきたスキルを活かしたい! ◆これまでパートとして働いていたが、子育ても落ち着き、改めて事務正社員で頑張りたい!といった方におすすめです。 ◆受付医療事務、クリニック受付、調剤薬局事務、病院事務、一般事務等されていた方が活躍されています。 ※ハローワークの紹介状をお持ちの方は、面接時にご持参下さい。 【備考】 ①59歳以下　定年制あり一律60歳（再雇用制度利用にて65歳まで勤務可） ②試用期間あり（3ヶ月） ③受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ==================== アピールポイント①： ★オススメポイント★ 2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。 日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安心を提供します 車通勤OK 交通費支給 有給休暇付与／社会保険完備で福利厚生充実。 お仕事をしながらの医療事務の受講、資格取得も可能です。 （社員割引制度、マイレージ制度あり） 中高年・ミドル世代の方も長く働き続けられます。 主夫・主婦パートも活躍中 医療を縁の下で支える医療事務の仕事をしてみませんか？ ==================== アピールポイント②： ★初めての医療事務でも正社員になれるチャンス！やりがいのあるお仕事です★ 患者さんから感謝されたり、 患者さんが元気になって退院される姿に触れることが出来た時 "この仕事をやってて良かった"と実感できるのが魅力です。 未経験でも安心して働いていただけるように、 丁寧な研修をご用意しています。 まずは受付業務などから経験していただき、 慣れるまでは先輩社員がフォローします♪　　 お仕事に慣れたら、スキルアップのために 他の部署に異動することも可能です。 やりがいや仕事の幅を広げたい方には キャリアアップ制度でチャレンジできる環境が整っています！ 　※就業先の職種や環境によって違いがあります。 ==================== アピールポイント③： ★業界最大手！ニチイの医療関連のお仕事はココが違う★ 現在、約6万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 子育て中のママ、未経験やブランクのある方、復職・転職を考えている方、 『医療機関で働きたい』方なら大歓迎です。 ＼未経験・ブランクありでも大丈夫／ 入社した全ての方に就業前の研修を実施。就業後もOJT制度や定期研修があるから、 未経験・無資格・ブランクありの方でも安心して働くことができます。 ＼安心して長く働ける／ 創業以来、女性が働きやすい環境作りに力を入れてきたニチイだから、 福利厚生や両立支援などの制度が充実。 ライフスタイルが変化しても長く働き続けられます。 ニチイが大切にしているのは『誠意・誇り・情熱』をもって仕事に取り組む姿勢です。 わたしたちと一緒に働きませんか。 お気軽にご応募くださいね♪ 【企業情報】 ニチイ学館は1968年創業。介護・医療そしてその人材育成のための教育事業を展開している、介護業界のパイオニアです。 近年は保育や語学などへ事業領域を拡大させ、総合生活支援企業として多角的な事業展開を行っています。 ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 有給を取得しやすい ブランクOK 残業少なめ 交通費支給 社割あり しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 資格取得の補助制度あり WEB面接（オンライン面接）OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 お弁当持参OK 休憩スペースあり 完全禁煙 手指消毒剤設置 マスク着用徹底 社保完備|育児・介護休暇|制服貸与|研修制度あり|交通費支給|資格取得支援制度 業種のカテゴリー コンサルティング・専門サービス その他 事業内容 医療関連事業 介護事業 保育事業 ヘルスケア事業 教育事業 セラピー事業 グローバル事業 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/受付/その他オフィスワーク/案内・受付（レセプション）・フロント/病院事務・受付（医療事務）/病院 特徴 医療事務

勤務地： 京都府京都市上京区釜座通丸太町上ル春帯町355-5【勤務地】 京都第二赤十字病院 京都府京都市上京区釜座通丸太町上ル春帯町355-5 【アクセス】 京都市営地下鉄丸太町駅下車徒歩5分 丸太町(京都市営)駅 自動車5分 週勤務日時： 週5日~ 08:30〜17:00 雇用形態： 正社員 給与： 月給 163120円〜170220円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 京都第二赤十字病院の検査窓口対応 〈新着求人〉駅近！徒歩５分。土日祝休み。Web面接可能です！未経験・無資格 OK!先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して勤務可能です！ 【検査窓口業務】 ・患者案内 ・スキャン業務 ・電話対応 ・検査窓口対応　等 ◆事務パート、事務正社員として培ってきたスキルを活かしたい! ◆受付医療事務、クリニック受付、調剤薬局事務、病院事務、一般事務等されていた方が活躍されています。 【備考】 ①59歳以下　定年制あり一律60歳（再雇用制度利用にて65歳まで勤務可） ②試用期間あり（3ヶ月） ③受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ==================== アピールポイント①： ★オススメポイント★ 2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。 日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安心を提供します 未経験・無資格でもOK 研修制度も充実しています。 交通費支給、有給休暇付与、社会保険完備で福利厚生充実しています。 お仕事をしながら医療事務の受講、資格取得も可能です。 （社員割引制度、マイレージ制度あり） 中高年・ミドル世代の方も長く働き続けられます。 ☆ハローワークにて求人掲載中 ハローワーク・マザーズハローワーク求職登録中の方もお気軽にご応募ください。 （ハローワーク紹介状お持ちの方は面接時にご持参ください。 ） 面接は対面面接（1回）Web面接（2回）どちらかで行います。 面接後、概ね3営業日以内に結果をご連絡いたします。 ☆面接予約枠のご予定が合わない方は日程調整致しますので、ご相談下さい。 ※予定人数に達し次第、応募を締め切らせて頂きますので、まずはお気軽にご応募ください。 ==================== アピールポイント②： ★初めての医療事務でも正社員になれるチャンス！やりがいのあるお仕事です★ 患者さんから感謝されたり、 患者さんが元気になって退院される姿に触れることが出来た時 "この仕事をやってて良かった"と実感できるのが魅力です。 未経験でも安心して働いていただけるように、 丁寧な研修をご用意しています。 まずは受付業務などから経験していただき、 慣れるまでは先輩社員がフォローします♪　　 お仕事に慣れたら、スキルアップのために 他の部署に異動することも可能です。 やりがいや仕事の幅を広げたい方には キャリアアップ制度でチャレンジできる環境が整っています！ 　※就業先の職種や環境によって違いがあります。 ==================== アピールポイント③： ★業界最大手！ニチイの医療関連のお仕事はココが違う★ 現在、約6万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 子育て中のママ、未経験やブランクのある方、復職・転職を考えている方、 『医療機関で働きたい』方なら大歓迎です。 ＼未経験・ブランクありでも大丈夫／ 入社した全ての方に就業前の研修を実施。就業後もOJT制度や定期研修があるから、 未経験・無資格・ブランクありの方でも安心して働くことができます。 ＼安心して長く働ける／ 創業以来、女性が働きやすい環境作りに力を入れてきたニチイだから、 福利厚生や両立支援などの制度が充実。 ライフスタイルが変化しても長く働き続けられます。 ニチイが大切にしているのは『誠意・誇り・情熱』をもって仕事に取り組む姿勢です。 わたしたちと一緒に働きませんか。 お気軽にご応募くださいね♪ 【企業情報】 ニチイ学館は1968年創業。介護・医療そしてその人材育成のための教育事業を展開している、介護業界のパイオニアです。 近年は保育や語学などへ事業領域を拡大させ、総合生活支援企業として多角的な事業展開を行っています。 ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 有給を取得しやすい ブランクOK 残業少なめ 交通費支給 社割あり しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 資格取得の補助制度あり WEB面接（オンライン面接）OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 お弁当持参OK 休憩スペースあり 完全禁煙 手指消毒剤設置 マスク着用徹底 社保完備|育児・介護休暇|制服貸与|研修制度あり|交通費支給|資格取得支援制度 業種のカテゴリー コンサルティング・専門サービス その他 事業内容 医療関連事業 介護事業 保育事業 ヘルスケア事業 教育事業 セラピー事業 グローバル事業 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/受付/その他オフィスワーク/案内・受付（レセプション）・フロント/病院事務・受付（医療事務）/病院 特徴 医療事務

京都府京都市西京区にある介護施設 【京都桂ケアセンターそよ風】にて 『ケアマネージャー』を募集します! デイサービス・ショートステイ・訪問介護 居宅介護支援事業所がある複合施設です。 【定員数】 デイサービス:40名(要介護度2.3) ショートステイ:20名(全個室、要介護度2.5) 【スタッフ体制】 デイサービス:介護職6名、看護師1名、相談員1名 ショートステイ:介護職3名、看護師1名、相談員2名 夜勤時:介護職1名 【スタッフの男女比】 女性9:男性1 入社後は先輩社員がついてフォローします。 スタッフやご利用者様と積極的にコミュニケーションが取れる方歓迎です♪ □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■夜勤なし! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 8:00～18:30 ※週2日～、1日3h～ご相談ください。 ※施設により多少異なります。 休憩時間は法定通り 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】240,000円～270,000円 交通費規定支給 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 居宅ケアマネ:平均10万(65名平均・最高額42万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成・情報提供活動、介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 など 【応募資格】 介護支援専門員 主任介護支援専門員をお持ちの方も歓迎します。 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 介護支援専門員 主任介護支援専門員 《給与》 月給240,000円〜270,000円

京都府京都市西京区にある介護施設 【京都ケアセンターそよ風】にて 『管理職』を募集します! デイサービス・グループホームの複合施設です。 おもてなしの心を忘れずに、夢や希望を持ち続けていただき 「生きる活力」となっていただけるようパワー全開で頑張っています! 【定員数】 デイサービス:35名(要介護度2) グループホーム:18名(要介護度3) 居宅介護支援事業所を併設しています 【スタッフの男女比】 女性8:男性2 【スタッフの体制】 デイサービス:介護職5名、看護師1名、相談員1名 グループホーム:介護職2～3名(夜勤時1名) □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 早番)7:00～16:00 日勤)8:30～17:30 遅番)10:00～19:00 夜勤)16:00～翌9:00 休憩60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均20時間以内 【給与詳細】 【月給】240,000円～260,000円 夜勤手当5,000円/回 処遇改善手当30,000円 ※勤務実績確認後3ヶ月後に支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 交通費規定支給 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当 ・日勤時給195円/夜勤時給215円 ※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均39万(94名平均・最高額135万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など 【応募資格】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《備考》 普通自動車免許要 その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎します。 ※介護業務経験、チームリーダー経験は必須になります。 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《給与》 月給240,000円〜260,000円

京都府京都市右京区にある介護施設 【天神川ケアセンターそよ風】にて 『看護スタッフ』を募集します! デイサービスとグループホームの複合施設です。 【定員】 DS:35名(介護度1.8～1.9) GH:18名(介護度2.9～3.1) 【スタッフの男女比】 1:4 【スタッフ体制】 DS:介護職4～6名 GH:介護職6名(夜勤2名) 入社後はトレーナーがしっかりフォローします。 それぞれの知識や知恵を生かして、フォローしあいながら働いています。 ぜひ一緒に働きましょう♪ □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■夜勤なし! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ■介護施設未経験OK! ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 8:30～17:30 ※勤務時間は若干異なる場合もあります。 ※休憩60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業なし 【給与詳細】 【月給】250,000円～292,400円 交通費支給(当社規定あり) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 看護職:平均18.5万 ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 お客様の健康を支えるお仕事です。 健康管理 、服薬管理 、医療処置(インスリン・胃ろう・ストマなど) 、お客様のご利用状況把握(介護業務) 、各種書類作成等。 介護施設での看護が未経験の方でも一からサポートしますのでご安心ください! ※介護業務との兼務あり 【応募資格】 正看護師 准看護師 【応募要件】 医療機関や介護施設等での勤務経験がある方 正看護師 准看護師 《給与》 月給250,000円〜292,400円

京都府京都市西京区の介護施設 【京都桂ケアセンターそよ風】にて 『生活相談員』を募集します! デイサービス・ショートステイ・訪問介護 居宅介護支援事業所がある複合施設です。 【定員数】 デイサービス:40名(要介護度2.3) ショートステイ:20名(全個室、要介護度2.5) 【スタッフ体制】 デイサービス:介護職6名、看護師1名、相談員1名 ショートステイ:介護職3名、看護師1名、相談員2名 夜勤時:介護職1名 【スタッフの男女比】 女性9:男性1 入社後は先輩社員がついてフォローします。 スタッフやご利用者様と積極的にコミュニケーションが取れる方歓迎です♪ □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■夜勤なし! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 8:30～17:30 休憩60分 ※状況に応じて 早出(7時～16時) 遅出(10時～19時)対応お願いする場合があります。 可能な場合夜勤業務もあります(16時～9時) 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】223,000円～253,000円 交通費支給(当社規定あり) 寸志支給あり(6月・12月) 特別報酬あり(6月) 処遇改善手当30,000円 ※勤務実績確認後3ヶ月後に支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 生活相談員:平均38万(123名平均・最高額166万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活サポートを行っていただきます。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など PC使用) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など ※介護業務との兼務あり 【下記いずれかの資格をお持ちの方】 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 普通自動車免許:必須(AT限定可) 《備考》 介護業務経験者 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 《給与》 月給223,000円〜253,000円

京都府京都市西京区にある介護施設 【京都ケアセンターそよ風】にて 『ケアマネージャー』を募集します! デイサービス・グループホームの複合施設です。 おもてなしの心を忘れずに、夢や希望を持ち続けていただき 「生きる活力」となっていただけるようパワー全開で頑張っています! 【定員数】 デイサービス:35名(要介護度2) グループホーム:18名(要介護度3) 居宅介護支援事業所を併設しています 【スタッフの男女比】 女性8:男性2 【スタッフの体制】 デイサービス:介護職5名、看護師1名、相談員1名 グループホーム:介護職2～3名(夜勤時1名) 入社後はトレーナーが付きしっかりサポートします。 個別レクが自慢の施設です♪ 手芸や制作の趣味特技のある個性豊かなスタッフが多いです。 □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■夜勤なし! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 8:00～18:30 ※施設により多少異なります。 休憩:60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【給与詳細】 【月給】240,000円～270,000円 交通費規定支給 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 居宅ケアマネ:平均10万(65名平均・最高額42万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤は応相談(施設により異なる) 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成・情報提供活動、介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 など 【下記資格をお持ちの方】 介護支援専門員 主任介護支援専門員をお持ちの方も歓迎します。 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 介護支援専門員 主任介護支援専門員 《給与》 月給240,000円〜270,000円

京都府宇治市にある介護施設 【宇治グループホームそよ風】にて 『管理職』を募集します! 2021年10月にオープンした施設です。 料理とレクリエーションが好きな方大歓迎です♪ 残業少なく働きやすい環境です。 【定員】18名(2ユニット) 【平均介護度】3 【介護スタッフ体制】 日勤:1ユニット2名 夜勤:1ユニット1名 女性8:男性2 □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【勤務時間詳細】 早番 7:30～16:00 日勤 9:00～18:00 遅番 10:00～19:00 夜勤 16:30～翌9:30 休憩60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均20時間以内 【給与詳細】 【月給】230,000円～270,000円 夜勤手当 5,000円/回 交通費規定支給 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当30,000円 ※勤務実績確認後3ヶ月後に支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均39万(94名平均・最高額135万円) ※2024年6月支給実績 【待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 【歓迎条件】 経験者歓迎 有資格者歓迎 学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など ※介護業務との兼務あり 介護福祉士 《備考》 認知症介護管理者研修修了必須 普通自動車免許:必須 年齢制限あり (～59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 介護福祉士 《給与》 月給230,000円〜270,000円

オフィスビルや商業施設などのビルメンテナンスをお任せします。 基本的に定時退社なので、プライベートも⼤切にできる環境です。 ◆⼩規模物件は7階建てのビル、超⾼層ビルは30〜40階くらいまでの⾼さを担当。 全国の超⾼級ホテルや京都の庭園、商業施設などの有名な物件を担当することもあります。 ◆基本的に1つの現場を4〜5名のチームで担当。分からないことは先輩に質問できます。 ◆点検はチェックリストを基に⾏ないます。 ＜ビルメンテナンスってどんな仕事︖＞ 建物内を巡回し、ボイラーや電気・空調・昇降機などの設備を点検。 不具合があれば、その場で対応するか、専⾨業者に依頼します。 ＜具体的な仕事のイメージは︖＞ 「電球が切れている」などの簡単な不具合はその場で対応。 「機械が動かない」などの専⾨知識が必要な不具合は、専⾨業者へ依頼します。管理責任者として⼯事の⽴ち会いをする場合もあります。 【⼊社後の流れ】 クライアント企業に常駐して勤務します。 配属先はできるだけ先輩社員が在籍中の企業を選定。 先輩があなたの習熟度に応じて、丁寧に指導します。 営業担当も定期的にフォローするので、安⼼して働くことができる環境です。 ＼仕事のポイント／ ★資格取得で収⼊UP︕ 資格⼿当は実に49種類。講習だけで取得できる資格でも⼿当が付き、対象資格の種類も豊富です。資格を取得することで、確実に収⼊UPを⽬指せます。

【仕事内容】 弊社が運営する直営店にて、ホール業務やキッチン業務などの店舗運営全般をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■ホール業務 ・お客様のお迎え、お見送り ・料理の盛り付け ・料理の提供 ・ドリンク作り ・洗いもの ・予約管理、在庫管理 ・レジ会計　など ■キッチン業務 ・調理 ・料理の仕込み ・料理の盛り付け ・ドリンク作り ・洗いもの ・食材管理　など そのほか、スタッフの育成・仕入／発注・原価管理・売上管理・利益管理なども担当していただきます。 【入社後の流れ】 入社後は、以下の流れで独り立ちしていただく想定です。 座学研修（2日間）：企業や店舗について理解を深めていただきます。 ▼ 店舗研修（3ヶ月目目安）：詳細なマニュアルを見ながら学べるので、未経験でも安心です。 ▼ 独り立ち ※当社はeラーニングを使った研修もありますので、ビジネスマナーも身につけることができます。 【キャリアステップ】 飲食経験者なら最短4ヶ月、未経験でも1〜3年を目安に店長を目指していただき、店舗運営をお任せしたいと考えています。 ※店長1人でお店の運営をしなければいけないと感じるかもしれませんが、エリアマネージャーや他店舗の店長と協力して店舗運営をしています！ その後は、エリアマネージャー・営業部長・本部長というように、キャリアアップすることも可能ですし、「FA制度」を通してほかの事業に異動することも可能です。

全国に1200店舗（出店待機含）を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 ★弊社紹介動画 https://youtu.be/Xv38qrifntY ◎来訪されたお客さまへの接客（1日5～6件程） ◎買取のご案内 ◎売上分析　など 【抜群の集客力による100％反響営業】 店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1（※）の実績とテレビCMやWEBマーケティングによる高い知名度から、抜群の集客力を誇る当社。そのため、つらい飛び込みやテレアポ業務の一切ない100%反響営業を実現しています。お客さま一人ひとりの接客に専念できるので成果にもつながりやすいです。 【未経験者も安心】 入社後は商品についての講習からスタート。座学とOJTで接客方法や査定方法を学びます。また実際の査定時も、お品物の画像を送信すればリアルタイムで鑑定専門チームがフォローするので未経験でも安心です。 【初年度から年収600万円以上、月収50万円以上の未経験者が多数在籍！】 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気。インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので未経験スタートで初年度から年収600万円以上、初月から月収50万円超の社員が大勢います。 【1日の流れ】 ■10時～　　 開店準備＆開店。店頭・店内の掃除などお客さまをお迎えする準備をして開店。 ■13～14時　 お昼休憩。お客さま対応の合間に休憩。 ■14時～　 お客さま対応。査定は画像を本社に送信して依頼します。待ち時間にあなたのコミュニケーション力を活かしお客さまと仲良くなれれば、成約率が格段にUP！ ■17時～　 接客の合間に売上分析・本社への報告。 ■19時 閉店。残業禁止なので、定時でキッチリ退社。 （※）出典：産学社『フランチャイズ2018年度版』、株式会社MSJ『2020年5月期買取企業を対象とするイメージ調査』 【入社後のイメージ】 ・横浜本社・近隣店舗にて研修※2週間（研修参加必須） 　▼ ・地元に戻って直営店舗勤務開始

【主な仕事内容】 人材紹介事業のキャリアアドバイザー（CA）として、求職者の転職サポートをお願いします。 転職希望者に対し、本人の希望や今後のキャリア等の相談に乗り、応募→面接→入社までのフォローを行なっていきます。具体的には以下のような流れで進めていきます。 ・キャリア面談を実施（希望のヒアリング、転職市場での相場観などの共有） ・求人案件の紹介 ・応募書類の添削アドバイス ・求人企業への推薦 ・面接対策アドバイス ・面接の日程調整や選考のフォロー ・内定時のフォロー、入社フォロー ・そのほか、転職に関わる一連の業務 転職希望者と推薦先の求人企業をマッチングさせ、双方の要望を実現させることがこのポジションの役割です。 ★可能な限りアドバイザー業務に集中できるよう、各種システム・仕組み作りに取り組んでいます。 ※スカウト業務はナシ ★面談はオンラインやお電話にて実施 ★求職者との連絡手段はLINE等でのやり取りが中心です。 ★フルリモート勤務のため、時間の使い方やペース配分など自律的に行動することが求められるポジションです。

当社は関東・東海・関西で、セールスプロモーションをメインに手掛け設立以来、スピーディに成長を続けてきた企業です。今回は、携帯ショップでの販売・受付スタッフを募集。営業や管理部門など、ゆくゆくは幅広いキャリアを歩めます！ 【具体的には】 各携帯キャリアのショップや家電量販店で、接客受付、販売業務をはじめ、店舗運営に関わる業務を全般的にお任せします。 ・接客、問い合わせ受付 ・新規契約、プランの説明、機種変更の申し込み対応 ・商品の陳列、POP作成、店内装飾企画・実行 ・販売状況や運営状況といったデータの入力 など 【入社後の流れ】 販売や接客スキル、スマホ、契約プランの知識など、仕事に必要なことは、入社後に基礎から丁寧にお教えしますので、未経験の方でも安心してスタートできます。座学・OJTの両面で教育制度を充実させていますし、実際に未経験入社のメンバーも多数活躍しています。 【キャリアステップ】 人を軸にした事業を展開しているからこそ、スタッフのキャリア形成にも注力しています。 希望の場所で仕事をしながら、少しずつ経験を積み、営業や管理部門など幅広いキャリアを選択できます。

【仕事概要】 未経験・第二新卒者大歓迎！営業経験は一切不問！成長意欲のある方、コミュニケーションを取りながら仕事ができる方は活躍できますよ。《人柄重視の採用です》 法人企業様向けに派遣サービスを提案し、スタッフさんには希望に合った仕事をご紹介します。 仕事の流れは丁寧に教えるのでご安心くださいね。 【仕事詳細】 ◆日中は企業様への対応が中心 《法人営業》 新規のお客様に対しては電話でアポを取ったり、直接訪問することも。 既存のお客様へのルート営業では、信頼関係を築くことが大切です。 どのような人材を求めておられるかをヒアリングし、お困りごとを解決できるよう、当社のサービスをご案内します。 ◆夕方はコーディネート業務、スタッフさんフォロー 《求職者との面談》 派遣登録をされるスタッフさんと面談し、希望の勤務条件を伺います。 仕事に何を求めているか、将来の目標、悩みはないかなどきめ細やかにヒアリングして良い関係性を築き上げる事も重要です。 企業側からスタッフさんの派遣依頼が寄せられた際には登録スタッフさんの中からマッチした方を見つけ、就業を打診します。

製造・物流業界の人材を求める企業と求職者をつなぐお仕事です。現場スタッフから事務など、幅広い職種のご提案をしていただきます。 【業務内容】 ◆既存顧客のルート営業 既存の顧客先へ1カ月に1回ほどのペースで訪問し「スタッフの人数は足りているか」「お困りごとはないか」などの確認や提案をします。 ◆新規営業 新たな顧客の獲得に向け、アポイント取得や商談などを行います。 ◆求職者へのお仕事紹介やアフターフォロー 求職者とのカウンセリングをにて一人ひとりの目標や希望する働き方を丁寧にヒアリングします。就業決定後もこまめに声掛けをし、悩みなどがあれば電話で相談に乗るなどのフォローを行います。 ＼ ポイント／ ◎法人・個人どちらも関わるから面白い！ 企業への営業だけでなく「スタッフさんたちが問題なく働けているか？」「どうしたら長く働き続けてもらえるか？」を考え、入社後のフォローや育成を継続的に行うのも人材営業の役割。営業担当でありながら人材マネジメントのような業務も発生するので、リーダーシップを活かせます！ 【教育体制について】 ………………………… ＜入社～1週間目：座学研修（名古屋）＞ 人材業界や労働基準法・派遣法などに関する知識、訪問やトークの仕方、スタッフさんの管理にいたるまでじっくりとレクチャー。ビジネスマナーのおさらいもでき、ブランクのある方も安心です。 　▼ ＜～2週間目：同行でのOJT（名古屋）＞ 実際の営業活動に同行し、実践的な知識とスキルを学びます。 　▼ ＜3週間目～：自拠点にて業務スタート＞ いよいよ自拠点での業務がスタート！ 経験やスキルに応じ早期から実践を行うこともありますが、上司や先輩がついてサポートしますのでご安心ください。 研修の内容を網羅した業務マニュアルもありますので、振り返りながら着実に成長していけます。

＜主なお仕事＞ お客様宅にお伺いし、 ガス給湯器やエアコンなどの 状況を確認後、修理や交換の 案内をお任せします。 問い合わせをいただいた お客様への調査になるため、 飛び込みやノルマなどは 一切ありません！ ＜具体的に＞ ・機能、設置状況のチェック ・トラブルの原因究明 ・交換やメーカー修理などの提案 ・設備復旧に関するご説明　など ＜業務の流れ＞ ①お客様からの問い合わせ ②お客様宅へ訪問し点検・調査 ③メーカーへ引き継ぎ 調査に近いお仕事のため、 身体的にも負担なく 働くことができる環境です。 ＜点検する主な機器＞ ・ガス給湯器 ・エアコン ・換気扇 ・コンロ ・食洗機　など ＜1日の対応件数＞ 1日あたり平均して3件程度 対応していただきます。 繁忙期の7.8.9月は 1日あたり6件程度になります。 ＜入社後の流れ＞ まずは先輩と一緒に現場同行などを通じて、 基本的なところから学んでいただきます。 未経験でも、ブランクでも、 入社後に1から知識を学び、 スキルを身につけられるため 安心してスタートできます！ ＜1日の流れ：例＞ 08：40　出社・案件の確認 09：00　現場へ向かう 10：00　現場調査（1件目） 13：00　お昼休憩 15：00　現場調査（2件目） 18：00　事務処理・退社

【業務概要】 スポーツ人財のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 【業務詳細】 （1）法人向け…新卒採用、中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 （2）個人向け…「スポナビ」、「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【一日の流れの例】 08：50　 ↓掃除、朝礼 09：05　 ↓始業、企業営業（営業架電、訪問等） 12：00 ↓昼休み 13：00 ↓人財面談 18：00 ↓日報記載 19：00 ↓完全退社 21：00　 ※水曜日は18：00、金曜日は20：00退社