岐阜県、サービス 接客 店舗、車通勤OKの転職・求人検索結果

『ラー麺 ずんどう屋』は、業績を伸ばしながら日本全国、そして海外に店舗展開を進めています。 ・ずんどう屋、ラーメンが好き！ ・成長企業で一緒に成長したい こんな方と長く楽しく、仕事をしたいと考えています！ 【具体的な仕事内容】 ・ラーメンの調理および接客 ・在庫や売上の管理、衛生管理 ・スタッフの育成、採用、シフト管理 ・人件費、光熱費のコントロール ・店舗ごとの改善提案や戦略立案 【研修制度】 ・入社後約3週間のOJT研修 ・店長やマネージャーによる育成サポートあり ・社宅制度完備(遠方者向け) 《全メニューの作り方はマニュアル完備で安心》 紙マニュアルと動画のマニュアルで飲食未経験の人でも忘れられない味を再現できる！ ◎盛り付けの仕方やレシピは勤務中にタブレットでいつでも確認できます！ 《社員一人一人の意見を取り入れます》 定期的な業務改善の為、アンケートの実施をしています！ (社歴の浅い方の意見も良いものはどんどん取り入れていく社風です) □例えば… 長年働いた人の最終日に全員で送別会を開催したいけど 年中営業している飲食チェーンではその要望を叶えるのが難しい ⇨近隣エリアの社員やスタッフが中心となって臨時でチームを作り、全員が休みたいという要望のあった店舗で働いて、別店舗のスタッフがシフトをカバーし送別会をみんなで執り行う制度を実現しました！ ～～今もこれから先も《ずっと》新しい取り組みをしていきます～～

姫路発祥のとんこつラーメン専門店 『ラー麺 ずんどう屋』全店舗にて、 副店長・店長候補を募集します！ ・ずんどう屋、ラーメンが好き ・成長企業で一緒に成長したい こんな方と長く楽しく、仕事をしたいと考えています！◎ 【具体的な業務内容】 ■営業業務 ・QSCAの向上 ・調理や接客などの業務全般 ・食材や備品の発注 ・衛生管理 ■店舗運営業務 ・アルバイトスタッフ採用業務 ・スタッフの育成、指導 ・スタッフのシフト管理 ・売上獲得のための施策立案と行動 ・食材ロス削減の為の行動 ・水光熱費、人件費コントロール ・備品購入や調整　など ※調理業務全般に加え、売上や衛生面、 アルバイトを含めた従業員の育成・管理、 お客様満足度の向上などをできるように スキルアップして頂きます。 【全メニューの作り方はマニュアル完備で安心！】 紙マニュアルと動画のマニュアルで飲食未経験の人でも忘れられない味を再現できる！ ◎盛り付けの仕方やレシピは勤務中にタブレットでいつでも確認できます♪ 《社員一人一人の意見を取り入れます》 定期的な業務改善の為、アンケートの実施をしています！ (社歴の浅い方の意見も良いものはどんどん取り入れていく社風です) 〈例えば…〉 長年働いた人の最終日に全員で送別会を開催したいけど 年中営業している飲食チェーンではその要望を叶えるのが難しい ⇨近隣エリアの社員やスタッフが中心となって臨時でチームを作り、全員が休みたいという要望のあった店舗で働いて、別店舗のスタッフがシフトをカバーし送別会をみんなで執り行う制度を実現しました！ ～～今もこれから先も《ずっと》新しい取り組みをしていきます～～

姫路発祥のとんこつラーメン専門店 『ラー麺 ずんどう屋』全店舗にて、 副店長・店長候補を募集します！ ・ずんどう屋、ラーメンが好き ・成長企業で一緒に成長したい こんな方と長く楽しく、仕事をしたいと考えています！◎ 【具体的な業務内容】 ■営業業務 ・QSCAの向上 ・調理や接客などの業務全般 ・食材や備品の発注 ・衛生管理 ■店舗運営業務 ・アルバイトスタッフ採用業務 ・スタッフの育成、指導 ・スタッフのシフト管理 ・売上獲得のための施策立案と行動 ・食材ロス削減の為の行動 ・水光熱費、人件費コントロール ・備品購入や調整　など ※調理業務全般に加え、売上や衛生面、 アルバイトを含めた従業員の育成・管理、 お客様満足度の向上などをできるように スキルアップして頂きます。 【全メニューの作り方はマニュアル完備で安心！】 紙マニュアルと動画のマニュアルで飲食未経験の人でも忘れられない味を再現できる！ ◎盛り付けの仕方やレシピは勤務中にタブレットでいつでも確認できます♪ 《社員一人一人の意見を取り入れます》 定期的な業務改善の為、アンケートの実施をしています！ (社歴の浅い方の意見も良いものはどんどん取り入れていく社風です) 〈例えば…〉 長年働いた人の最終日に全員で送別会を開催したいけど 年中営業している飲食チェーンではその要望を叶えるのが難しい ⇨近隣エリアの社員やスタッフが中心となって臨時でチームを作り、全員が休みたいという要望のあった店舗で働いて、別店舗のスタッフがシフトをカバーし送別会をみんなで執り行う制度を実現しました！ ～～今もこれから先も《ずっと》新しい取り組みをしていきます～～

スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 飲食店等での職務経験も活かせます。 もちろん経験がない方でも大丈夫です。 入社してから初めて包丁を握った社員もいますし、時間をかけて丁寧に研修を行っていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・売り場に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・POPの作成など、商品を店頭に並べるための売り場づくり ・製造量や売上の管理 ・スタッフの勤怠管理 ・売り場に並べる商品のセレクト ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。 例えば 「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」 など、その日の商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かしていってください！ ◎当社ではパートスタッフさんを一番大切にしています。 なのでパートさんがお仕事しやすいように、お店の雰囲気づくりも大切になります。 一人ではお店は回りません。 社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 入社直後1ヵ月は、福岡県の店舗で研修を行います。 その後、配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。

スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 飲食店等での職務経験も活かせます。 もちろん経験がない方でも大丈夫です。 入社してから初めて包丁を握った社員もいますし、時間をかけて丁寧に研修を行っていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・売り場に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・POPの作成など、商品を店頭に並べるための売り場づくり ・製造量や売上の管理 ・スタッフの勤怠管理 ・売り場に並べる商品のセレクト ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。 例えば 「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」 など、その日の商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かしていってください！ ◎当社ではパートスタッフさんを一番大切にしています。 なのでパートさんがお仕事しやすいように、お店の雰囲気づくりも大切になります。 一人ではお店は回りません。 社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 入社直後1ヵ月は、福岡県の店舗で研修を行います。 その後、配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。

スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 飲食店等での職務経験も活かせます。 もちろん経験がない方でも大丈夫です。 入社してから初めて包丁を握った社員もいますし、時間をかけて丁寧に研修を行っていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・売り場に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・POPの作成など、商品を店頭に並べるための売り場づくり ・製造量や売上の管理 ・スタッフの勤怠管理 ・売り場に並べる商品のセレクト ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。 例えば 「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」 など、その日の商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かしていってください！ ◎当社ではパートスタッフさんを一番大切にしています。 なのでパートさんがお仕事しやすいように、お店の雰囲気づくりも大切になります。 一人ではお店は回りません。 社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 入社直後1ヵ月は、福岡県の店舗で研修を行います。 その後、配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。

スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 飲食店等での職務経験も活かせます。 もちろん経験がない方でも大丈夫です。 入社してから初めて包丁を握った社員もいますし、時間をかけて丁寧に研修を行っていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・売り場に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・POPの作成など、商品を店頭に並べるための売り場づくり ・製造量や売上の管理 ・スタッフの勤怠管理 ・売り場に並べる商品のセレクト ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。 例えば 「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」 など、その日の商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かしていってください！ ◎当社ではパートスタッフさんを一番大切にしています。 なのでパートさんがお仕事しやすいように、お店の雰囲気づくりも大切になります。 一人ではお店は回りません。 社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 入社直後1ヵ月は、福岡県の店舗で研修を行います。 その後、配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。

スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 飲食店等での職務経験も活かせます。 もちろん経験がない方でも大丈夫です。 入社してから初めて包丁を握った社員もいますし、時間をかけて丁寧に研修を行っていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・売り場に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・POPの作成など、商品を店頭に並べるための売り場づくり ・製造量や売上の管理 ・スタッフの勤怠管理 ・売り場に並べる商品のセレクト ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。 例えば 「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」 など、その日の商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かしていってください！ ◎当社ではパートスタッフさんを一番大切にしています。 なのでパートさんがお仕事しやすいように、お店の雰囲気づくりも大切になります。 一人ではお店は回りません。 社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 入社直後1ヵ月は、福岡県の店舗で研修を行います。 その後、配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。

スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 飲食店等での職務経験も活かせます。 もちろん経験がない方でも大丈夫です。 入社してから初めて包丁を握った社員もいますし、時間をかけて丁寧に研修を行っていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・売り場に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・POPの作成など、商品を店頭に並べるための売り場づくり ・製造量や売上の管理 ・スタッフの勤怠管理 ・売り場に並べる商品のセレクト ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。 例えば 「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」 など、その日の商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かしていってください！ ◎当社ではパートスタッフさんを一番大切にしています。 なのでパートさんがお仕事しやすいように、お店の雰囲気づくりも大切になります。 一人ではお店は回りません。 社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 入社直後1ヵ月は、福岡県の店舗で研修を行います。 その後、配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。

スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 飲食店等での職務経験も活かせます。 もちろん経験がない方でも大丈夫です。 入社してから初めて包丁を握った社員もいますし、時間をかけて丁寧に研修を行っていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・売り場に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・POPの作成など、商品を店頭に並べるための売り場づくり ・製造量や売上の管理 ・スタッフの勤怠管理 ・売り場に並べる商品のセレクト ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。 例えば 「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」 など、その日の商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かしていってください！ ◎当社ではパートスタッフさんを一番大切にしています。 なのでパートさんがお仕事しやすいように、お店の雰囲気づくりも大切になります。 一人ではお店は回りません。 社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 入社直後1ヵ月は、福岡県の店舗で研修を行います。 その後、配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。

スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 飲食店等での職務経験も活かせます。 もちろん経験がない方でも大丈夫です。 入社してから初めて包丁を握った社員もいますし、時間をかけて丁寧に研修を行っていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・売り場に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・POPの作成など、商品を店頭に並べるための売り場づくり ・製造量や売上の管理 ・スタッフの勤怠管理 ・売り場に並べる商品のセレクト ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。 例えば 「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」 など、その日の商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かしていってください！ ◎当社ではパートスタッフさんを一番大切にしています。 なのでパートさんがお仕事しやすいように、お店の雰囲気づくりも大切になります。 一人ではお店は回りません。 社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 入社直後1ヵ月は、福岡県の店舗で研修を行います。 その後、配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。

スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 飲食店等での職務経験も活かせます。 もちろん経験がない方でも大丈夫です。 入社してから初めて包丁を握った社員もいますし、時間をかけて丁寧に研修を行っていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・売り場に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・POPの作成など、商品を店頭に並べるための売り場づくり ・製造量や売上の管理 ・スタッフの勤怠管理 ・売り場に並べる商品のセレクト ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。 例えば 「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」 など、その日の商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かしていってください！ ◎当社ではパートスタッフさんを一番大切にしています。 なのでパートさんがお仕事しやすいように、お店の雰囲気づくりも大切になります。 一人ではお店は回りません。 社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 入社直後1ヵ月は、福岡県の店舗で研修を行います。 その後、配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。

スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 飲食店等での職務経験も活かせます。 もちろん経験がない方でも大丈夫です。 入社してから初めて包丁を握った社員もいますし、時間をかけて丁寧に研修を行っていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・売り場に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・POPの作成など、商品を店頭に並べるための売り場づくり ・製造量や売上の管理 ・スタッフの勤怠管理 ・売り場に並べる商品のセレクト ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。 例えば 「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」 など、その日の商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かしていってください！ ◎当社ではパートスタッフさんを一番大切にしています。 なのでパートさんがお仕事しやすいように、お店の雰囲気づくりも大切になります。 一人ではお店は回りません。 社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 入社直後1ヵ月は、福岡県の店舗で研修を行います。 その後、配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。

スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 飲食店等での職務経験も活かせます。 もちろん経験がない方でも大丈夫です。 入社してから初めて包丁を握った社員もいますし、時間をかけて丁寧に研修を行っていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・売り場に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・POPの作成など、商品を店頭に並べるための売り場づくり ・製造量や売上の管理 ・スタッフの勤怠管理 ・売り場に並べる商品のセレクト ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。 例えば 「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」 など、その日の商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かしていってください！ ◎当社ではパートスタッフさんを一番大切にしています。 なのでパートさんがお仕事しやすいように、お店の雰囲気づくりも大切になります。 一人ではお店は回りません。 社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 入社直後1ヵ月は、福岡県の店舗で研修を行います。 その後、配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。

【お仕事のポイント♪】 ●寮完備(会社規定による)お気軽にご相談ください！ ●食事補助あり！昼も夜も1食250円で食べられます♪ ●昇給年1回！賞与年2回！！ ●各種手当もバッチリ♪資格取得も目指せます♪ ●週休2日！夜勤なし！ ●従業員割引あり！食事つきで1回3000～5000円程度でコースを回ることができます♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ●名岐国際ゴルフ倶楽部でコース管理業務をお願い致します♪ コースはそのゴルフ場の顔とも言える1番重要な商品です。 お客様が気持ちよくプレ—出来るようにお手入れをお願いします。 具体的には、、、 ・グリーン刈り ・雑草処理や枝の伐採 ・薬剤散布 ・機械の整備　など 専門的な業務もありますが、未経験からでも覚えていただける内容です。 まずは先輩スタッフについて アナタのペースで１つずつ身に付けていきましょう。

【お仕事のポイント♪】 ●寮完備(会社規定による)お気軽にご相談ください！ ●食事補助あり！昼も夜も1食250円で食べられます♪ ●昇給年1回！賞与年2回！！ ●各種手当もバッチリ♪資格取得も目指せます♪ ●週休2日！夜勤なし！ ●従業員割引あり！食事つきで1回3000～5000円程度でコースを回ることができます♪ 【キャディマスター室のお仕事をお願いします！】 一言で言うと、「ゴルフプレーの指令塔」のお仕事です。 ・ゴルフバッグなどの積み込み ・コースの巡回 ・プレーの進行管理 ・その他ゴルフ場管理業務　など キャディマスター室は、全てのお客様がゴルフプレーを楽しめるよう 進⾏時間をコントロールするポジションです。 「お客様のプレー時間が想定よりも⻑ければ、コース内までカートを⾛らせ、助⾔をしに⾏く」 「前の組との時間が空きすぎていたら、カートにあるナビ画⾯にその旨を送信」　など スムーズにお客様のプレーが進むように ゴルフ場全体を⾒渡して指⽰を出す、まさに司令塔のようなお仕事なんです。 業務の半分は室内で⾏います。 ずっと外にいるわけではないので体⼒的にも安⼼していただけます。 基本的に1日の流れは同じなので、まずはゆっくり慣れていきましょう！

【お仕事のポイント♪】 ●寮完備(会社規定による)お気軽にご相談ください！ ●食事補助あり！昼も夜も1食250円で食べられます♪ ●昇給年1回！賞与年2回！！ ●各種手当もバッチリ♪資格取得も目指せます♪ ●週休2日！夜勤なし！ ●従業員割引あり！食事つきで1回3000～5000円程度でコースを回ることができます♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ●ゴルフ場のレストランにて、接客・ホール業務全般をお願いします。 ・お客様のご案内 ・注文のお伺い ・配膳 ・後片付け　等 あらかじめ来場人数は把握できているので ピークも読みやすく通常の飲食店より働きやすい環境です。 ファミリーレストラン、カフェ、喫茶店、居酒屋など 飲食店で働いたことがある方は早い段階で業務に慣れていただけると思います。 ※先輩スタッフもいるので、困った事は聞きながら少しずつ覚えていただければOKです！

●キャディマスター室のお仕事をお願いいたします♪ 一言で言うと、 「お客様が円滑なプレーができるようにサポートしていただくお仕事」となります！ 具体的には、、、 ・プレーのスタートから終了までの時間管理 ・お客様のお出迎え ・スコアの管理 ・コースの巡回 ・その他お客様対応　　など といった、内容です！ ゴルフ場には1日に何組ものお客様がご来場されます。 気持ちよくプレーできるように、進み具合などの管理が主な業務です！ 「マスター室」と聞くと、ゴルフをやらない人には未知のお仕事に思えるかもしれませんが、未経験でも無理なく始めていただけるお仕事です！サポートもしっかりします！まずはできることから始めましょう◎ お客様も紳士的な方ばかりなので、 慣れてくると楽しくお話しながら働けます！ 経験がなくてもスタートできるので、アナタのチャレンジを応援します！ まずはお気軽にお問い合わせください♪

女性の責任者も多く活躍中 ・10人以上活躍中 ・男女割合で3割以上が女性責任者 接客サービス業なので、女性なら ではの気遣いを活かして活躍できる 結婚式・葬儀に合わせて働くので、 振替休日が取りやすく、家族と お出かけしたい、お子さん持ちの 女性も働きやすい ーーーーーーーーーーーーーーーーー 【詳しい仕事内容】 会員様に冠婚葬祭に関する イベントの案内をするお仕事です。 「結婚式を行う際にお金はいくら？」 「まず葬式って何をすればいいの？」 など、会員様が冠婚葬祭に関して 分からない事・不安な事を対応するお仕事です！ 入社後は座学研修からスタートします。 冠婚葬祭に関しての知識を学んでから 現場研修を行います。

女性の責任者も多く活躍中 ・10人以上活躍中 ・男女割合で3割以上が女性責任者 接客サービス業なので、女性なら ではの気遣いを活かして活躍できる 結婚式・葬儀に合わせて働くので、 振替休日が取りやすく、家族と お出かけしたい、お子さん持ちの 女性も働きやすい ーーーーーーーーーーーーーーーーー 【詳しい仕事内容】 会員様に冠婚葬祭に関する イベントの案内をするお仕事です。 「結婚式を行う際にお金はいくら？」 「まず葬式って何をすればいいの？」 など、会員様が冠婚葬祭に関して 分からない事・不安な事を対応するお仕事です！ 入社後は座学研修からスタートします。 冠婚葬祭に関しての知識を学んでから 現場研修を行います。

女性の責任者も多く活躍中 ・10人以上活躍中 ・男女割合で3割以上が女性責任者 接客サービス業なので、女性なら ではの気遣いを活かして活躍できる 結婚式・葬儀に合わせて働くので、 振替休日が取りやすく、家族と お出かけしたい、お子さん持ちの 女性も働きやすい ーーーーーーーーーーーーーーーーー 【詳しい仕事内容】 会員様に冠婚葬祭に関する イベントの案内をするお仕事です。 「結婚式を行う際にお金はいくら？」 「まず葬式って何をすればいいの？」 など、会員様が冠婚葬祭に関して 分からない事・不安な事を対応するお仕事です！ 入社後は座学研修からスタートします。 冠婚葬祭に関しての知識を学んでから 現場研修を行います。

女性の責任者も多く活躍中 ・10人以上活躍中 ・男女割合で3割以上が女性責任者 接客サービス業なので、女性なら ではの気遣いを活かして活躍できる 結婚式・葬儀に合わせて働くので、 振替休日が取りやすく、家族と お出かけしたい、お子さん持ちの 女性も働きやすい ーーーーーーーーーーーーーーーーー 【詳しい仕事内容】 会員様に冠婚葬祭に関する イベントの案内をするお仕事です。 「結婚式を行う際にお金はいくら？」 「まず葬式って何をすればいいの？」 など、会員様が冠婚葬祭に関して 分からない事・不安な事を対応するお仕事です！ 入社後は座学研修からスタートします。 冠婚葬祭に関しての知識を学んでから 現場研修を行います。

女性の責任者も多く活躍中 ・10人以上活躍中 ・男女割合で3割以上が女性責任者 接客サービス業なので、女性なら ではの気遣いを活かして活躍できる 結婚式・葬儀に合わせて働くので、 振替休日が取りやすく、家族と お出かけしたい、お子さん持ちの 女性も働きやすい ーーーーーーーーーーーーーーーーー 【詳しい仕事内容】 会員様に冠婚葬祭に関する イベントの案内をするお仕事です。 「結婚式を行う際にお金はいくら？」 「まず葬式って何をすればいいの？」 など、会員様が冠婚葬祭に関して 分からない事・不安な事を対応するお仕事です！ 入社後は座学研修からスタートします。 冠婚葬祭に関しての知識を学んでから 現場研修を行います。

女性の責任者も多く活躍中 ・10人以上活躍中 ・男女割合で3割以上が女性責任者 接客サービス業なので、女性なら ではの気遣いを活かして活躍できる 結婚式・葬儀に合わせて働くので、 振替休日が取りやすく、家族と お出かけしたい、お子さん持ちの 女性も働きやすい ーーーーーーーーーーーーーーーーー 【詳しい仕事内容】 会員様に冠婚葬祭に関する イベントの案内をするお仕事です。 「結婚式を行う際にお金はいくら？」 「まず葬式って何をすればいいの？」 など、会員様が冠婚葬祭に関して 分からない事・不安な事を対応するお仕事です！ 入社後は座学研修からスタートします。 冠婚葬祭に関しての知識を学んでから 現場研修を行います。

ゴルフ場レストランでの接客・ホールスタッフをお願いします♪ 基本的にはお客様のランチや飲み物を各テーブルに運んだり、 片付けたりといった簡単なお仕事です！ 重い物をもったり、力仕事ではないので 女性が働きやすいお仕事です♪ 具体的には、、、 ・お客様のご案内 ・料理の配膳、ドリンク作り、バッシング、清掃 ・洗い場 ・ランチ終了後にホール内の清掃　等 ★主婦(主夫)を中心に多数女性が活躍中！ 通常の飲食店と違い常時忙しいわけではないので、 未経験やブランクがある方でもすぐに慣れることができます！ 入社後はペアになって仕事の流れを覚えていただきます。

女性の責任者も多く活躍中 ・10人以上活躍中 ・男女割合で3割以上が女性責任者 接客サービス業なので、女性なら ではの気遣いを活かして活躍できる 結婚式・葬儀に合わせて働くので、 振替休日が取りやすく、家族と お出かけしたい、お子さん持ちの 女性も働きやすい ーーーーーーーーーーーーーーーーー 【詳しい仕事内容】 会員様に冠婚葬祭に関する イベントの案内をするお仕事です。 「結婚式を行う際にお金はいくら？」 「まず葬式って何をすればいいの？」 など、会員様が冠婚葬祭に関して 分からない事・不安な事を対応するお仕事です！ 入社後は座学研修からスタートします。 冠婚葬祭に関しての知識を学んでから 現場研修を行います。

【お客様と信頼関係を築いていくお仕事！】 当ゴルフ場でセールスのお仕事をお願い致します♪ 具体的には、事務所やフロントにて ・Webプラン作成・公開 ・オープンコンペ等の企画・立案・実施 ・館内での営業活動 ・フロントでのチェックイン・チェックアウト作業　などなど 一人でも多くのお客様に、「またここに来たい！」と 思っていただけるようにコミュニケーションを取っていきましょう。 ●ゴルフ経験は必須ではないので、これを機に始めていただくことも可能ですよ♪ ●さまざまな方と関われるから、自然とコミュニケーション力も磨けます。 ●副支配人→支配人と将来的なキャリアアップも可能です。 「イメージがまだつかない人」 「新規営業に疲れてしまった人」 「ゴルフに興味がある人」 などなど、まずはお気軽に見学に来てくださいね！

お客様対応とスタッフの サポート業務、両方を お任せします。 ■接客業務(入社当初はここから)・チラシやHPからお問合せ いただいた方の対応・お悩み(相続・葬儀・墓など)を お伺いし、最適なプランをご提案 ■マネジメント業務(ゆくゆくは…)・ポスティングやイベントを行う スタッフの進捗管理・チーム全体が気持ちよく働ける 環境づくり 【未経験でも安心のPOINT】 丁寧な研修(座学＋現場での実践)先輩がマンツーマンでサポート現場の声を大切にする会社です！

◎訪問提案(地域サポート活動) 事前に決まったエリア内で、地域の ご家庭を訪問し、冠婚葬祭に備える 「互助会」の仕組みをご案内します。 訪問といっても、勧誘ではなく、 「最近どうですか？」 「何か困ってることありませんか？」 という地域の見守り的な役割も 担っています。 お客様との会話は「感謝」で 終わることも多く、やりがいが あります！ ◎来館された方へのご案内 チラシやHPを見て来館された方へ、 ・お葬式の基本的な流れ ・万が一の時のための備え方 ・ご希望に合ったサービスのご提案 を行います。 台本・トークマニュアルあり&研修 制度充実！ 未経験でも安心！ ◎資格取得・キャリアアップも応援！ ・冠婚葬祭ディレクターなどの 資格取得支援あり・リーダー、エリアマネージャーなど キャリアパスも明確 ーーーーーーーーーーーーーーーー 【1日の仕事の流れ(例)】 9:00　　　朝礼・スケジュール確認 10:00～地域訪問(2～3件程度) 12:00お昼休憩 13:30～来館対応・提案・事務作業 17:00終業・残業ほぼなし ※お客様都合による ーーーーーーーーーーーーーーーー 【ここが魅力！】 すべて中途入社 上下関係なくフラットな職場「ありがとう」をたくさんもらえる仕事定時17時！ 残業ほぼゼロ ※お客様都合による未経験歓迎！ 3ヶ月研修＆マニュアル完備年収アップ・スピード昇進も実現可能

【外勤での顧客サポート】 顧客リストを元に外勤にて顧客の フォローをお願いします。 ご年配の方を中心に、「ご愛好 頂きありがとうございます」などの 挨拶を回りをしたり、退職した スタッフさんの影響で、しばらく ご挨拶できていなかった方への お声がけをお願いします。 お声がけ内容は・・・ 「担当変更のご挨拶」 「お元気にされてましたか？」 などの労いのお言葉や、商品の 見直しについての声掛けなど。 ーーーーーーーーーーーーーーー 外勤での接客を伴いますので、 接客の経験がある方や 丁寧な対応ができる方、 心遣いができる方は、 長く活躍できると思います。 ※未経験でも問題ありません