千葉県、医療・福祉・介護、車通勤OKの転職・求人検索結果

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・残業ほとんどありません。 ・在宅復帰率50%は県内でトップクラスです。 ・給与水準高めです。 ■職場環境 看護師在籍数 1名 看護師年齢層 30代-60代 定員 入所:100床（短期入所療養介護含） 通所:40名 介護職員人数 35名 夜勤回数目安 月4回より 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 ■アピールポイント ・介護士の資格取得者が多く、経歴も長い方が多いので連携をうまくとり、業務に励むことが出来ます。 ・看護師が介護業務を行うことはないので、看護業務に集中して勤務をすることが出来ます。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤6名 看護師年齢層 20代-50代（40代-50代が多い） 子育てナース 在籍有り 定員 100名 平均介護度 3.2 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 24名 夜勤回数目安 3回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・施設療養棟に入所している利用者の看護業務 ・医師診察の補助業務 ・医療器具のメンテナンス及び準備業務 ・施設入居者の生活改善に係わる指導などの業務 ■職場環境 看護師在籍数 10名 看護師年齢層 40代後半-50代 子育てナース 在籍有り 定員 100名 平均介護度 3.5 入浴介助について 浴室内介助有 介護職員人数 50名（通）＋50名（入） 夜勤回数目安 月4-5回程 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ≪介護老人保健施設の看護業務≫ 　 主に、利用者の健康管理・服薬管理です。 ■アピールポイント ・上尾中央医科グループの介護施設です。大手法人で経営が安定しています。 ・年間休日が多く120日ございます。 ■職場環境 看護師在籍数 14名 看護師年齢層 30-60代 子育てナース 在籍有り 定員 通所:50名　※予防通所リハ含む 入所利用者　132名 平均介護度 3.47 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 53名 夜勤回数目安 月4-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 老人保健施設での看護業務・排泄介助、食事介助（寝たきり等障害の有る利用者に対する） ・医師の診療介助 ・皮膚科処置一般 ・夜勤が月3-4回程度有り（夜勤が無理な方も相談に応じます） ・休日はローテーション勤務による交替制人と人とのつながりを大切に、チームワークの良さが施設の特徴です。 ■アピールポイント 一人ひとりの日常生活動作が向上できるよう、多職種間で連携してケアとリハビリテーションを行い、自立支援と在宅復帰を目指します。 温かみのある介護、人と人とのつながりを大切に、利用者や家族、地域の方々と共に歩んでいけることを目指した施設です。 ■職場環境 看護師在籍数 10名 定員 80名 平均介護度 4 介護職員人数 22名 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内（入所）における看護業務全般 ■アピールポイント ・残業は月10時間未満！残業が少ないためご家庭やプライベートとの両立が可能です ・年間休日120日！お休みが多いためオンとオフをしっかりと分けて働くことができます ・浅井病院内にある院内保育所の利用が可能です！小さなお子様がいる方も安心して働くことができる環境です ・夜勤有無の相談が可能です！院内保育所に預けて働く方はお子様が大きくなるまで夜勤免除の相談ができます ・定年65歳！60代の看護師さんも多く活躍している環境で長期的な就業が可能です ・近隣に浅井病院がありますので連携面も良し！スタッフ方のご負担少なく安心して就業することができます 給与はご経験によって大きく異なります。概算給与の算出等も依頼することが可能ですのでご興味がありましたらぜひお問い合わせ下さい！ ■職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 20ー60代 子育てナース 在籍有り 定員 入所115名（うちショートステイ30床） 平均介護度 3.80 入浴介助について 着脱時のみ 夜勤回数目安 月平均4-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 無し 紙カルテ(浅井病院は電子カルテ) ■教育制度 発展教育支援浅井病院が開催する勉強会への参加が可能です。（自由参加） ブランクサポート入職後、1人の先輩看護師が付いてフォローを行います。夜勤が入れるようになる3ヶ月を目途としておりますが、未経験やブランクがある方は半年間ほど行うこともあります。経験やスキルによって期間が変わりますのでご安心ください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務全般 ・ご利用者様のバイタル管理 ・服薬管理 ・経管栄養対応 ・介護スタッフからの相談対応など ■アピールポイント 急性期から慢性期まで対応する最成病院が24時間バックアップしている介護老人保健施設です。 救急、急患は最成病院が受けてくれるため、何かあったときに連携ができ安心できます。 認可・認可外両方の託児所があるため子育て中でも働きやすい。 全年代歓迎。中でも40-50代の方が活躍している職場です。 ■職場環境 看護師在籍数 16名 看護師年齢層 40-60代(50代多め) 子育てナース 3-4名。小学校-中学校くらいのお子様がいらっしゃる。 定員 100名 平均介護度 約4(3-4の人が多い印象)　2階・3階に入所者の方がいるが、2階がより介護度高い人がいる。 入浴介助について 直接介助は無し。脱衣所での補助程度はございます。 介護職員人数 40名程度 夜勤回数目安 月4-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 無し 紙カルテですが、勤務時間内に終わらせることができています。 ■教育制度 発展教育支援正式な制度はありませんが、提携している最成病院での勉強会に参加することも可能です。 ブランクサポート先輩職員のマンツーマン指導があり、初めての方やブランク明けの方も活躍しています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 院内における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細利用者様に対する健康管理・看護業務を行っていただきます。 また、排泄介助・入浴介助等の介護業務に携わっていただきます。 ■アピールポイント ・有給消化率はほぼ100％です。 ・希望休が取りやすいです。 ・子育て世代の職員も多いです。 ■職場環境 看護師在籍数 20名 看護師年齢層 20代-70代 子育てナース 在籍有り 定員 100名 平均介護度 平均介護度4.2-4.3 入浴介助について 入浴介助はございます。 介護職員人数 24名 夜勤回数目安 応相談 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 有り ■教育制度 ブランクサポート先輩看護師が一緒についてくれて、業務をしていきます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務及び付帯業務 ・バイタルチェック　　・状態観察 ・服薬管理　　　　　　・簡単な処置 ・カンファレンス参加　・電子カルテ入力（ケアカルテ）などを行っていただきます。 ■アピールポイント 誠馨会(千葉メディカルセンター、千葉中央メディカルセンター等)運営の施設で安心してご勤務頂けます。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤20名、非常勤3名 看護師年齢層 40代がメインです。 定員 120名（ショートステイ10名）4人室:28室、2人室:1室、個室:6室 平均介護度 3.8 入浴介助について なし 介護職員人数 39名 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 病院(介護医療院)内における看護業務および付帯する業務 ・患者様や入所者様に対する看護業務 ・その他付帯する業務全般 ■アピールポイント ・残業は少ないです！ ・日中は託児所もあるため家庭との両立も図りやすい環境です！ ・3-4割ほどの方は精神科未経験からスタートしています。未経験の方も歓迎です！ ・病院のほかにも介護老人保健施設やクリニック、障害者支援施設など幅広く施設を持ち、地域医療に貢献しています。 ■職場環境 電子カルテ 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 生活クラブ風の村デイサービスセンター八街でのお仕事になります。 1日最大30名のご利用者が通われます。機能訓練、入浴サービスを主に謳っているデイサービスです。 1日の業務詳細・ご利用者の体調確認、バイタル測定、昼食前後での投薬管理、傷などの処置 ・看護業務以外に機能訓練指導員として運動や体操をご利用者と実施し、心身の向上や機能維持改善を行います。 ・入浴介助の補助（更衣、誘導の補助） ■アピールポイント ・残業なし。 ・日勤のみで働けます。 プライベート充実させたい方におすすめです。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 50代 定員 30名 平均介護度 2-3 入浴介助について 基本的に更衣、誘導の補助 浴後の処置（軟膏等） 介護職員人数 20名 一日の平均利用人数 最大30名 機能訓練指導の兼務はあるか 有り 看護師は送迎時に運転するか 基本的には無し ■教育制度 ブランクサポート業務の習得状況によるが、1週間前後2名体制で業務を覚えていただきそれ以降独り立ちしていただきます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 デイサービス内における看護業務及び付帯業務(健康管理・入浴前後業務・計画書作成) ■アピールポイント ・教育制度充実！入職後もその後もスキルアップ可能です！ ・介護職との分業ができており、看護業務に集中できます！ ・多職種と連携して、利用者様のために業務に取り組むことができます！ ・子育て中は非常勤、落ち着いてきたら常勤へと柔軟に働き方が設計できます！ ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 常勤看護師30代、非常勤看護師60代 子育てナース 子育て中の看護師様が1名ご活躍中です。 平均介護度 介護度が高い方はいらっしゃいません。 入浴介助について 入浴の直接介助はございませんが、入浴前後の補助・薬の塗布の業務はございます。 一日の平均利用人数 1日平均20名です。今後は30人にしていこうと取り組んでいます。 機能訓練指導の兼務はあるか 無し 看護師は送迎時に運転するか 有り 看護師はレク担当をするか 無し ■教育制度 発展教育支援資格取得したい看護師様に対しては、勉強時間が確保できるようなシフト調整や資格取得後の奨励金制度があります。また資格取得時にかかった費用は取得後申請でき、全額負担してくれます。 ブランクサポート業務に慣れるまでは、先輩看護師がついてくれるOJT制度があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 デイサービスセンターにおける看護業務および付帯する業務 ・健康チェック ・入浴（介助はなし　基本浴後の処置のみ） ・レクリエーション ※送迎はなし 1日の業務詳細09:15-　　健康チェック 10:00-　 入浴 12:00-　 昼食 14:15-　 レクリエーション・機能回復訓練 15:30-　 おやつ 16:30-　 ご自宅までのお送り（看護師はやりません） ■アピールポイント 月毎にイベントを行っています！夏は流しそうめん、かき氷！秋は焼き芋！などです。 ■職場環境 看護師在籍数 1名 看護師年齢層 80代 定員 入居者数50名、ショートステイ12名 平均介護度 2-4 入浴介助について 浴後処置のみ 一日の平均利用人数 12名 看護師は送迎時に運転するか 基本的には無し 看護師はレク担当をするか 有り ■教育制度 ブランクサポート経験によって最長1か月は2名体制でサポート可能です 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 デイサービスにおける看護業務及び付帯する業務 健康管理および介護業務全般です 食事、入浴、排泄などの介助 レクリエーションなどの補助業務 ■アピールポイント 楽天堂はより良い老後のために、介護と看護の充実をめざします。 笑顔あふれる介護を通じ、地域の皆さまと手を取り合いゆったり、遊々（ゆうゆう）楽しい一日を過ごしていただきます。 ■職場環境 看護師在籍数 1名 看護師年齢層 40代(全体平均) 子育てナース 在籍有り 定員 10名 平均介護度 2.2 入浴介助について 浴室内介助有 介護職員人数 5名 一日の平均利用人数 10名 機能訓練指導の兼務はあるか 有り 看護師は送迎時に運転するか 有り 看護師はレク担当をするか 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 デイサービスに来られる高齢者様のバイタルチェック、服薬管理、健康指導、心身の機能回復等の業務をしていただきます。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 40代・70代 入浴介助について なし 機能訓練指導の兼務はあるか 有り 看護師は送迎時に運転するか 無し 看護師はレク担当をするか 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 短時間・少人数制デイサービスにおける看護業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック ・利用者様の状況把握 ・機能訓練指導 ・口腔機能向上指導 ・送迎業務（セレナ）可能な方 ※食事・入浴サービスは行っておりません。 ※機能訓練指導の仕事がメインとなります。 ■職場環境 定員 15名 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ■職場環境 定員 20名 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 デイサービスにおける機能訓練指導業務全般 ■アピールポイント ・駅から徒歩3分で通勤に便利です。 ・子育て中の方も働きやすい18時15分までのお仕事です。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 30-60歳 子育てナース 在籍あり 定員 30名 平均介護度 2.3 入浴介助について なし 介護職員人数 10名 一日の平均利用人数 20-22名 機能訓練指導の兼務はあるか 有り 看護師は送迎時に運転するか 有り 看護師はレク担当をするか 無し ■教育制度 ブランクサポート未経験の方も応募可能です 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 デイサービスにおける看護業務および付帯する業務 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 日勤常勤土日休みで、夏季・年末年始休暇もある為、ご家庭との両立がしやすい求人です！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護・訪問診療における看護業務および付帯する業務 ※分院のすずらんクリニックあすみが丘の方にも行っていただく場合があります。 （頻度は週1回、看護師1名がいく程度です。） ■アピールポイント 在宅医療・在宅看護を学べます！ 在宅医療の分野では、千葉市で1・2を争う規模の法人です。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 20代～40代がメイン 子育てナース 在籍有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務及び付帯する業務。 内科、心療内科、精神科の診療を行っています。訪問先は高齢者施設と居宅です。 訪問診療:医師、看護師、ドライバーの3名で対応 訪問看護:看護師1名で対応（要自動車運転免許） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問診療での看護業務 ※訪問診療は医師、看護師、メディカルアシスタントの3名で行動いたします。 ※患者さんのバイタルの測定や採血、尿カテーテルや胃瘻の交換などの診療の補助や処置などを行っていただきます。 ■アピールポイント ・きれいなクリニックです ・駅から徒歩2分です。 ・オンコールなし。 ・日曜固定休みです。 ・母体が医療法人で福利厚生バッチリ。給与水準も高いです。 ・地域にあった事業を国内だけではなく海外でも展開しています。 ■職場環境 看護師在籍数 4 子育てナース 在籍なし 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 往診・訪問診療における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・訪問時の運転 ・診療準備 ・診療補助 ・在宅医療処置　 等 ■アピールポイント ・JR線「稲毛駅」より徒歩2分です。アクセス良好のため通勤もラクラクです。(マイカー通勤も可能) ・社用車が一台貸与されます。勤務時だけでなく通勤利用も可能ですので、車通勤希望の方は必見です。 ・日・祝＋週1日休み、週休2日制です。夏季休暇や年末年始休暇もありますので、しっかりとお休みを取りながら働くことができる環境です。 ・訪問先の割合は「施設9割:個人宅1割」です。土曜日に稼働している施設が少ないため土日休みが多くなりますので、土日休み希望の方にもおススメです。 ・オンコール対応はありません。看護師さんへの業務負担がより少ない職場環境です。 ・社会保険完備しております。その他、医療費給付や福利厚生施設の利用など待遇面も充実しております。 ■職場環境 看護師在籍数 1名 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ＜診療アシスタントとしての採用の場合＞ 訪問診療における看護業務 送迎業務あり（相談可） ＜連携室相談員としての採用の場合＞ 利用者の状況に応じた各施設との連携業務 →訪問診療の利用者様の体調の状態に応じて、利用者の受け入れ先となる 病院や施設への連携を行います。 1日の業務詳細＜訪問診療アシスタントとしての採用の場合＞ 訪問診療医師に同行し、医師がスムーズに診療できるよう 物品の準備や車の運転、車両管理などを行っていただきます。 ・訪問のための運転（診療ルート作成を含む） ・診療のための物品準備 ・クリニック内の事務、環境・物品管理など ・医師のサポート業務・診療の補助（採血補助、点滴・検査等の物品準備など） ・地域関連職種（患者ご家族、訪問看護、薬局、ケアマネジャー、介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ＜連携室相談員としての採用の場合＞ ・地域の後方支援病院、居宅介護介護支援事業所、訪問看護ステーション、他介護事業所 、 行政窓口等との連絡調整 ・新規のご依頼の情報聴取および各種病院、ご家族との連携 ・医師との診療同行(基本はないが、状況に応じて) ■アピールポイント 2021年7月に開院したばかりのクリニックですが、御依頼が殺到しており、体制強化のためスタッフを募集させて頂きます。 ご利用者様、ご家族様から「ありがとう」という言葉を直接頂けるやりがいのあるお仕事です。また日々、社会に貢献できているという大きな達成感を得られます。 御利用者様と自信を持って関わる事ができるようになるまで、当院スタッフが責任を持って研修をさせていただきます。 ◎年間休日120日以上、日勤のみのため、プライベートとの両立が可能です！ ◎他職種連携が活発でアットホームな雰囲気の職場です！ ■職場環境 看護師在籍数 2名（看護師、准看護師1名ずつ） 看護師年齢層 30代半ば　50代半ば 子育てナース 2人 ■教育制度 ブランクサポート訪問診療アシスタントの場合 ・2～3か月間の同行訪問を行う 連携室相談員の場合 ・既存の職員がサポートを行う 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 医師とペアで患者様のご家庭や入居施設を訪問し、バイタルの計測や診療補助を行います。 また、訪問前に必要な書類や物品、カルテの準備と確認、訪問後のレポートの作成、 電子カルテへのメモの記録など事務処理を行います。 医療物品の管理と発注等をしていただきます。 1日812件程度訪問します。 1日の業務詳細1日の流れ 09:00　出勤。カルテチェック、カンファレンス 09:15　午前の訪問・診察 12:00　お昼休憩 13:15　午後の訪問・診察 17:15　カンファレンス。18:00頃退勤 ■アピールポイント 地域の在宅医療の発展を目指し、この度八千代に開設致しました。 新たな在宅医療のモデルケースである「ふたば式ワークモデル」を実現し、医師やスタッフの増員・教育・システム構築・地域連携強化に取り組んでいます。 分業制、スタッフの充実によりQOLを充実させています。 即日、新小岩院・佐倉院にて研修勤務可能です。 【おすすめポイント】 ・日勤のみ、休日120日以上とプライベートと両立して働けます。 ・福利厚生が充実しております。 ・分業がしっかりとしているので持ち場の看護業務に集中できる環境があります。 ・20-50代と幅広い年代の方がいらっしゃるのでどの年代の方でも活躍できます。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 20-50歳 子育てナース 在籍あり ■教育制度 教育制度の備考入職後3週間を研修期間とし、指定するクリニックで研修勤務していただきます。 その後配属先のクリニックに着任となります。研修期間中、 初めは診療に帯同し（先輩看護部からのOJT） 最終的に一人で同行を行えるようになっていただきます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 医療的ケア児者の日常生活支援に関する業務全般 ■アピールポイント 日本でもまだ少ない事業所形態です。 自宅の近くにあって、医療的ケアがあっても子どもを安心して預けられる、そして子どもたちもそこに行くことを楽しみにしているようなお泊りの施設があればどんなに良いか、そんな思いから誕生しました。 ■職場環境 子育てナース 在籍なし 定員 10名 入浴介助について あり 介護職員人数 常勤12名 夜勤回数目安 4回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設への訪問看護業務が中心 ■アピールポイント 利用者さんは重篤な疾患や難病の方などが入所されています。他県でも受け入れが難しい方が多く、 看取りも多く行います。在宅ケアに強い興味があって、学びを深めたい人にピッタリの職場です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ・コンシェルジュ業務 （日常の取次業務、各種サービス申込、喫食管理、イベント集客、オリエンテーション等） ・医療相談業務 （生活相談、医療相談、病院取次、医療・薬局連携、体調不良時サポート）等 ・医療相談員会議 ■アピールポイント ・オンコールなし ・年間休日120日以上 ・多職種連携を学べます ・今までの経験を活かし、地域の介護予防に従事できる仕事です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 パーキンソン病、ALS（筋萎縮側索硬化症）免疫不全症候群（HIV/AIDS)、腎不全、筋ジストロフィー、クロイツエルヤコブ、心房細動　高次脳機能障害、脳梗塞、脳腫瘍、後縦靭帯硬化症、頸椎損傷、重畳的てんかん　、肝臓がん、肺癌、、直腸がん等などの疾患の方が入所しています。 ■アピールポイント 定年を迎えたベテランから、子育てシングルマザー・ファザーまで幅広く活躍できる職場です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。