千葉県、医療・福祉・介護、車通勤OKの転職・求人検索結果

【お仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■仕事内容 ●板倉病院と同系列の介護施設です。夜勤可能な看護師さんを募集しています！ ●住宅手当や家族手当など、各種手当が充実しており、給与水準が高めなので扶養家族がいらっしゃる方にもおすすめです。 ●マイカー通勤も可能なので、天候に左右されずノンストレスで通勤できます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 福利厚生充実！！各種手当充実◎研修参加補助あり◎老健でのお仕事です☆人間関係の良い職場で働きませんか？育児休業取得実績あり！ この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 内科 内分泌内科 外科 救命救急科 形成外科 消化器外科 心臓血管外科 整形外科 脳神経外科 リハビリテーション科 眼科 耳鼻咽喉科 小児科 透析室 呼吸器内科 泌尿器科 皮膚科 婦人科 放射線科 麻酔科 肛門科 循環器内科 神経内科 糖尿病内科 ■仕事内容 ●電子カルテをはじめ、最先端の設備を導入していますので効率良く業務を進めることができます☆残業も少なめですよ！ ●単身用の寮や24時間利用可能な院内託児所も完備☆働きやすさ満点の病院です！定年65歳・再雇用も70歳までと、腰を据えて働くことが可能です☆ ●最寄り駅より徒歩1分の好立地にあります☆無料駐車場も完備されておりマイカー通勤可能、また送迎バスもありますので通勤も負担になりません☆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《病棟》夜勤手当1万8,000円☆駅徒歩1分☆寮・24H託児所あり☆福利厚生・研修制度充実☆定年65歳＆再雇用制度あり☆大手グループ病院です！ この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 内科 整形外科 呼吸器内科 泌尿器科 皮膚科 循環器内科 神経内科 ■仕事内容 ●急性期から亜急性期中心の病院にて、一般病棟での看護業務全般をお任せ致します！ ●規模が大きな病院ではない分、職場の風通しが良く働きやすい職場と評判です☆ ●残業ほぼなし！お仕事終わりのご予定も立てやすく、プライベートとの切り替えバッチリ☆彡 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 «病棟»最寄り駅から徒歩6分☆風通し◎有休も取得しやすい環境☆残業ほぼなしの急性期病院です！ この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 精神科 ■仕事内容 ●病棟における看護業務全般をお願いいたします。精神科医療に関心がある方大歓迎です◎ ●年間休日125日！残業もほぼないので、オンオフの切り替えをしっかりしてお仕事に向き合える環境が整っていますよ☆ ●育児休業取得実績あり◎ライフスタイルが変わっても長く働くことができますね！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ＜病棟＞ブランクOK＊残業少なめ＊駅から徒歩圏内＊賞与4.0ヶ月以上＊研修制度充実◎プライベートとの両立が可能です☆ この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 内科 リハビリテーション科 ■仕事内容 ●日勤帯は9:00～17:00、実働7時間☆残業ゼロ☆ご自身の時間もしっかり確保できます◎ ●賞与4か月分で一年を通して安定した収入が得られます！ ●医療処置が少なめの環境なのでブランクがある方も安心です。無理なくお仕事復帰できますよ。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《病棟》＼実動7時間／有給消化率ほぼ100％☆残業なし☆賞与4ヶ月分☆完全療養型病院でのお仕事です☆ この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■診療科目 内科 呼吸器内科 リウマチ科 ■仕事内容 ●外来看護業務と、週に1～2回程度、医療協力をしている市内の有料老人ホームに往診の補助として同行していただきます。 ●残業は月平均5時間程度とほとんどないので、プライベートの予定が立てやすく、ご家庭との両立も無理なく可能です☆ ●有給消化率の実績は100％！仕事で頑張りすぎず、適度にリラックスしながら長く働き続けられる職場環境です◎ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《外来》有給消化率の実績は100％＊残業少なめ＊育休＆看護休暇実績あり◎訪問診療も行っているクリニックでのお仕事☆ この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内での看護業務、施設内業務全般を行って頂きます。 ・健康観察、バイタルチェック（体温・血圧・脈拍・体内の酸素飽和度） ・薬の管理 ・施設管理者と打ち合わせ ※介護スタッフと協力して、利用者様の支援や施設運営のお手伝いもお願いします。 ■アピールポイント 1.2008年に開設された施設です。 2.定年が65歳で設定されています。 3.9:00-のゆったり勤務&残業ほとんどありません。 ■職場環境 看護師在籍数 看護師年齢層 40-50代 子育てナース 在籍なし 定員 65室 平均介護度 2.3 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 30名弱 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護師業務 ・バイタルチェック、胃ろう、褥瘡・たん吸引などの処置など（※採血は少数） ・家族等への看護内容の報告 ・記録 ・ドクターとのカンファレンスで事前に対応などを決める、電話対応などもできるので安心です ■アピールポイント ・ミサワホームの介護分野扱う法人であり、 南柏は25年以上の歴史のある施設です。 ・看護と介護分野の分担ができており、多職種同士連携が取れています。 ・副支配人が認知症の認定看護師です。 ・介護士の人数も豊富にいるため1.5:1の介護を提供しています。 ■職場環境 看護師年齢層 平均40代 子育てナース 子育て中の看護師も在籍し、活躍しています。 定員 141名 平均介護度 3.2 入浴介助について 入浴時の直接介助はございませんが、脱衣時の業務はございます。 介護職員人数 80名 夜勤回数目安 夜勤回数4回-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 ブランクサポート外部研修が必要な際には、研修を受けていただきます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 プラセル九十九里の施設内の訪問看護が8割・プラセル以外の施設訪問看護が2割ございます。 全体の1割程度個人宅の訪問もあります（2021年4月時点） デイサービスの兼務も従事していただくお仕事です。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 35-70代前後 子育てナース 在籍有り 定員 100名 平均介護度 3 入浴介助について 無 介護職員人数 80名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務全般および付帯する業務 ■職場環境 看護師在籍数 3名 定員 52名 ユニット制（13名×2） 2人部屋（夫婦）2部屋 平均介護度 3.1程度 入浴介助について なし 介護職員人数 28人 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 電子カルテ 無し 基本電子（介護は紙） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 在宅ホスピスの看護業務および付帯する業務 ・精神的・社会的援助など緩和ケアを中心に、残された時間を快適に過ごすためのサポートをするお仕事です。 ・ご利用者様のご家族様や周囲の方に対する配慮も重要なお仕事です。 ・その他、ナースコール対応、記録や報告書作成などの事務作業。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務及び付帯する業務 受診付き添い業務 バイタルチェック 入浴介助 ■アピールポイント ・平均要介護度が1.78なので、比較的自立度が高い方に対して、しっかり関わりながら看護を提供することが出来ます。 ・経営母体が安定しているため、賞与2ヶ月分支給、住宅手当、扶養手当ありなど、手当が充実しています。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 50-60代 定員 57名（2018年2月末時点） 平均介護度 1.78 ・現在IVHはいません。(24時間ではありませんが受けてはいます） ・経管栄養も現在必要な方はいません ・褥瘡処置、バルーンのフラッシング等は実施しております ・25名ほど、点眼等の軽い処置が必要な方がいらっしゃいます 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務 ■アピールポイント 海辺のリゾートで素晴らしいオーシャンビューを満喫しながら、日々新たに楽しくすごせるホームです。 素敵な環境で利用者様に寄り添った看護を実践出来ます。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 50代 子育てナース 無し 定員 30名 入浴介助について 有り（週2回、入浴がありますので、交代で入って頂く。） 介護職員人数 13名 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 無し ■教育制度 発展教育支援都度先輩職員による現場指導があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務及び付帯する業務 ・健康チェック ・緊急時の対応 ・服薬管理 ・オンコール体制における医師への連絡 ・往診の補助業務 ■アピールポイント リゾートホテルをイメージした施設です。機能訓練指導員が常駐し、日常生活における身体機能の維持や症状悪化の防止はもちろん、認知症予防の観点から有効なレクリエーションなども積極的に取り入れています。 24時間看護師常駐・医師のオンコール体制を整えています。 ■職場環境 看護師在籍数 8名 定員 100名 平均介護度 2 入浴介助について 基本的には介護職が担当しますが、状況によってお手伝いいただく場合もあります。 介護職員人数 31名 夜勤回数目安 4-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援・各配属先（施設）にて実施 オリエンテーションと入社手続きに続いての話の後に、目指す介護について、感染症や事故の対応、記録の仕方、施設内設備の使い方確認などを、現場実習（OJT）と並行して数日かけて学びます。 施設の介護主任と一緒に業務を行っていきます。 ・新入社員研修、フォローアップ研修、中堅職員研修 その他、定期的に施設内外問わず研修や勉強会があり、介護や医療関係などの知識を深めることができます。 教育制度の備考資格取得支援制度（資格取得後原則その研修費を全額負担、資格手当を支給） 入社後の研修（社内:OJT、社外:座学） 定期的なフォローアップ 役職に就く際の研修 外部研修含めた介護、医療関係の研修 施設内での勉強会　ほか 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 1日の業務詳細施設内における看護業務および付帯する業務 ・巡視 ・コール対応 ・服薬管理 等 ■アピールポイント 365日安心の医療体制 本館1階には同法人が運営する「エミング野田クリニック」が併設しています。「エミング野田クリニック」は、高齢者の療養生活をサポートする「在宅療養支援診療所」の指定を受けています。 ■職場環境 看護師在籍数 15名 看護師年齢層 40-50代 子育てナース 現在はいませんが、子育て中の方も歓迎です。 定員 123名 平均介護度 2.9 入浴介助について なし 介護職員人数 60名 夜勤回数目安 4-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ・ご入居者様の健康管理 ・投薬及び処置 ・生活支援 ・往診医の対応 ・通院の付き添い等 ■アピールポイント ・休日124日＋有給休暇消化率高め ・2005年開設、清潔感のある環境 ・人間関係良好 ■職場環境 看護師在籍数 10名 看護師年齢層 50代 子育てナース 在籍有り 定員 83名 平均介護度 2.8 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 32名 夜勤回数目安 5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ・処置 ・診療の補助 ・健康管理 ・退院後支援 ・メンタルケア ・行事、イベント ・外出支援　等 ■アピールポイント ・2024年9月オープン予定です。新しい建物、新しい仲間と一緒に立ち上げていくことができるやりがいのあるお仕事です。 ・2024年6月に建物の竣工予定ですので、6月からの入職相談が可能です。オープン前の準備や研修に参加することもできます。 ・介護棟での勤務になりますが、自立度が高いお客様が入居される予定のため介護業務も少ない環境です。 ・諸手当が充実しております。住宅手当、家族手当、地域手当、処遇改善手当などたくさんあります。 ・亀田グループ「社会福祉法人太陽会」が運営母体のため、待遇や福利厚生面も充実しております。 ■職場環境 夜勤回数目安 月平均4回 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームにおける入居者様への看護業務及び付帯業務 ■アピールポイント ・2021年8月にオープンした柏複合施設でのお仕事です。 ・住宅型有料老人ホーム・クリニック・デイケアセンターを有する複合型施設の、有料老人ホームでのお仕事です。緩和ケアにも携われます。 ・夜勤は1回22,000円。 ・住宅手当など各種手当も充実しています。 ■職場環境 定員 88名 夜勤回数目安 5回程度 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ・受診の付き添い:無（年に1回-2回程度お願いする可能性:有・運転:無） ※管理職の場合、管理職業務全般を担っていただきます。 ■アピールポイント 【おすすめポイント】 【1】 バタバタとしていないのでゆっくりお仕事できます！ 【2】 高給与！ 【3】 年間休日119日！ 【4】 病院の系列施設で、医療との連携あり安心！ 【5】オンコール業務なし　夜勤看護師がおります ■職場環境 看護師在籍数 看護師年齢層 40～50 子育てナース 在籍有り 定員 100名（床） 平均介護度 要介護度4,5の方が多い。 入浴介助について 着脱時のみ 夜勤回数目安 4回～ 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 有料老人ホームにおける看護師業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・残業が少なく、プライベートとの両立ができます ・昇給や賞与、退職金や手当、資格取得支援、研修制度等充実した福利厚生で長く働ける職場です ・無理のないシフトで働きやすさを実現します ・介護度は2前後で落ち着いた方が多く、負担の少ない仕事です ■職場環境 定員 64名 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 1日の業務詳細施設内における看護業務 ・インシュリン ・バルンカテーテル ・胃瘻 ・在宅酸素 ・褥瘡 ・ストマ ・気切 ・吸引 ・経管栄養 ■アピールポイント ☆有料老人ホームでのお仕事です。 ☆オンコール対応はありません ☆2019年10月開設の施設です 【施設の強み】 ◎認知症の受け入れ体制 食習慣や運動、知的生活習慣、ふれあいの機会を積極的に支援、健やかな生活を堪能していただくお手伝いを。 ◎看取り ご入居者様が自分らしく尊厳をもった日々を過ごすことができるよう、 “終末期に老人ホームだからできる心温まるケア”の充実に力を入れています。 ◎リハビリ体制 ふれあいと楽しさで、さらなるリハビリ効果を。協力医療機関指導の下、専門スタッフがプログラムを作成。 ■職場環境 子育てナース 在籍あり 定員 77名 夜勤回数目安 4回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援現場からマネージャークラスまでさまざまなポジションをご用意。個人に合わせたステップアップが可能です。資格取得はもちろん、管理職への登用なども積極的に行っているので、能力や適性、希望に合わせたキャリア形成ができます。 教育制度の備考現場からマネージャークラスまでさまざまなポジションをご用意。個人に合わせたステップアップが可能です。資格取得はもちろん、管理職への登用なども積極的に行っているので、能力や適性、希望に合わせたキャリア形成ができます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・健康管理 健康相談 定期健康診断（年2回） ※協力医療機関にて行います。 ・通院介助 協力医療機関への通院介助を行います。 ・緊急時の対応 24時間、365日スタッフが常駐し、協力医療機関との連携により救急搬送、その他必要な処置を講じます。 ■アピールポイント 大手法人の有料老人ホームのお仕事です！ ・福利厚生充実の大手法人のため、長期的に安定して働くことができます！ ・看護業務と介護業務が棲み分けされているため、看護業務に集中することができる環境が整っています！ ・職員全体で助け合いの精神があり、優しく教え合うという文化があるため、未経験者やブランク明けの方でも安心してご入職いただけます！ ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 30-60代 子育てナース 在籍有り 定員 63名 平均介護度 2.8 入浴介助について 基本無し 介護職員人数 24名（介護福祉士:8-9名） 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本有り ■教育制度 ブランクサポート質問をしたら先輩看護師がその都度答えてくれるような環境が整っています。 教育制度の備考慣れるまでは先輩看護師がつきます 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務及び付帯する業務 バイタルチェック、服薬管理、緊急時対応、経管栄養対応（胃ろう有）、褥瘡処置、インスリン等 ■アピールポイント 「アビタシオン若葉」は、自立している方から介護を必要としている方まで、幅広い方にご入居頂ける住宅型有料老人ホームです。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 50代 子育てナース 在籍有り 定員 150名 平均介護度 2.8 入浴介助について 無し 介護職員人数 40名弱 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援OJT:有り OFFJT:有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 入居者様に対して、健康管理・与薬・生活相談業務 ■アピールポイント ・残業が少なく、プライベートとの両立ができます ・昇給や賞与、退職金や手当、資格取得支援、研修制度等充実した福利厚生で長く働ける職場です ・無理のないシフトで働きやすさを実現します ・介護度は2前後で落ち着いた方が多く、負担の少ない仕事です ■職場環境 看護師在籍数 看護師年齢層 30代-60代 定員 60名 平均介護度 2 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・健康相談（ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ等） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談等） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応） ・他職種との連携・情報交換（協力・支援） ・ご家族との信頼関係づくり（ケアプラン、ターミナルケア） ・上記に付随する記録、申し送り業務等 ・入居前、退院時のアセスメント同行（適宜） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） 1日の業務詳細【8:30】出勤 【8:45】朝の申し送り 【10:00】往診対応（主治医と連携）、点眼、軟膏塗布等の実施 往診時には直接、医師と顔を合わせながら報告、相談ができます 【12:00】経管栄養、昼食の見守り 【13:30】デイカンファレンス 提供サービス上の課題について、ホーム長、介護スタッフとともに状況の振り返りと評価を実施 安全徹底のため、かかわるスタッフ全員で事故防止とケアの向上に継続して取り組みます 【14:00】配薬セッティング、体調確認のため訪室（※）、ご家族様への電話連絡 ※サービスナビゲーションシステム:その日の生活記録に加え、 体調変化や予定変更といった情報もリアルタイムに把握 臨時往診依頼時の記録も簡便に作成できる等、実施記録をサポート 【17:30】夜間帯への申し送り、一日の記録、退勤 ※看護スタッフが夜間帯不在のホームはオンコールの当番があります ※24時間看護スタッフ常駐タイプのホームでは、 朝夕、非常勤の夜勤看護スタッフと申し送りを行ないます ※日勤/夜勤2交替勤務可のホームも一部あり ■アピールポイント ・全国で有料老人ホームを340拠点以上運営しているリーディングカンパニーです。 ・東証プライム上場企業のグループ会社で、介護事業25年以上の実績がございます。 ・ホーム未経験の方も歓迎です！エリアナース・ホーム長をはじめとしたフォロー体制がございます。 ・有給取得率約9割！公休・有給休暇以外にも前期4~9月・後期10~3月で3日ずつ休暇がございます。 ・産休・育休制度取得実績あり。時短勤務（小学校3年生まで）・保育手当・企業主導型保育所あり。 ・現場で活躍された後は、多彩なキャリアパスをご用意しています。 【待遇】 社保完備・交通費支給(規定内)・退職金制度・慶弔見舞金制度・自己啓発補助制度・財形貯蓄・社宅制度（単身のみ）・産休育休制度・介護休職制度・進研ゼミ3割引受講・ベネッセグループ共済会(スポーツクラブ割引・医療費補助） ※各待遇については適応条件あり ■職場環境 定員 48名 ■教育制度 発展教育支援・理論、根拠、手技の学習が映像で行える「eナーストレーナー」を導入 ・介護福祉士試験対策講座/受講料無料 ・ケアマネ資格サポート制度/受験対策講座受講料、試験受験料無料 ・自己啓発補助制度（専門書籍の購入費、外部セミナー参加費）/年間12,000円まで補助 ・ベルリッツ/入会金無料＆受講料割引、サイマルアカデミー/入会金無料＆受講料割引 ブランクサポート新人向け（スキルを伸ばすための）研修 入社時研修、入社3ヶ月研修、8ヶ月研修 教育制度の備考看護職勉強会、エリア内勉強会、定例会 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・健康管理（バイタル・褥瘡・胃瘻等） ・服薬管理 ・レクリエーション・食事補助 ・入浴介助・排泄介助など介護業務との兼務 ・提携病院・医師との連携 1日の業務詳細8:45　出勤 9:00　朝礼・申し送り 　ご入居者様の健康状況や夜間の様子など細かく情報を共有。 　今日すべき自分の業務を整理・把握。 9:30　経管栄養 10:00　バイタル測定・入浴外介助 　外介助は、普段は見られない皮膚や全身状態を確認できる大切な機会です。 　看護師視点で異常の早期発見、早期治療につなげられる重要な業務となります。 11:30　処置 12:00　食事見守り・配薬 　食前薬・食後薬の配薬や、配膳・見守りなどを行います。 14:00　服薬管理 　仕分けられた薬に書かれたお名前と中身を確認し、 　万が一にもミスがないようにダブルチェックを欠かさず行います。 15:30　ミーティング 　業務の申し送りや重要事項の共有。 　体調不良など気になるご入居者様については、夜間帯の注意事項などをしっかりと夜勤者に申し送ります。 17:00　ケース記録 　介助や処置を通して気づいたこと、症状の変化等記録。 　緊急時、すぐに確認・医師に症状を正確に伝えることができるよう全職員へ情報共有します。 18:00　退勤 ■アピールポイント ・全国170ヶ所以上の施設を運営しています。 ・プリセプター方式の研修もございます。 ・多様なニーズへの細やかな対応と快適な生活環境を提供する有料老人ホームです。 ■職場環境 定員 70名 平均介護度 平均介護度2-3程度 入浴介助について 入浴介助は、バイタルチェック、軟膏・シップ・褥瘡の処置、脱衣の介助等があります。 夜勤回数目安 夜勤なし 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り ■教育制度 発展教育支援・新任看護師研修 ・海外研修 ・各種勉強会 ・施設現場からの相談対応 ブランクサポート会社の理念やシステムとともに、介護現場における医療との連携、ご入居者様に安心して毎日をお過ごしいただくための看護師による健康管理、施設における老人医療についてなど、新任看護職員への研修を毎月実施しています。また、現役の看護職員の相談についても対応しています。 教育制度の備考海外研修年1回、各施設から選ばれた参加者が海外に赴き、現地の病院等の施設を視察します。 自由時間も多く、普段会うことの少ない他施設で働くベストライフの仲間の輪が広がるのも大きな魅力です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内の看護業務全般 1日の業務詳細・健康管理 ・バイタルチェック（体温・血圧・脈把握・体内の酸素飽和度） ・服薬管理 ・訪問臨床の立会 ・介護業務との兼務　など ■アピールポイント ・給与高め ・残業少なめ ・施設未経験者歓迎 ・賞与あり ■職場環境 子育てナース 法人内複数在籍中 定員 42名 入浴介助について 入浴介助は、バイタルチェック、軟膏・シップ・褥瘡の処置、脱衣の介助等があります。 ■教育制度 発展教育支援・業務外研修 東京本社へ1日、研修へ行く事もあり。 ブランクサポート先輩職員による指導有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・健康管理（バイタル・褥瘡・胃瘻等） ・服薬管理 ・レクリエーション・食事補助 ・入浴介助・排泄介助など介護業務との兼務 ・提携病院・医師との連携 1日の業務詳細8:45　出勤 9:00　朝礼・申し送り 　ご入居者様の健康状況や夜間の様子など細かく情報を共有。 　今日すべき自分の業務を整理・把握。 9:30　経管栄養 10:00　バイタル測定・入浴外介助 　外介助は、普段は見られない皮膚や全身状態を確認できる大切な機会です。 　看護師視点で異常の早期発見、早期治療につなげられる重要な業務となります。 11:30　処置 12:00　食事見守り・配薬 　食前薬・食後薬の配薬や、配膳・見守りなどを行います。 14:00　服薬管理 　仕分けられた薬に書かれたお名前と中身を確認し、 　万が一にもミスがないようにダブルチェックを欠かさず行います。 15:30　ミーティング 　業務の申し送りや重要事項の共有。 　体調不良など気になるご入居者様については、夜間帯の注意事項などをしっかりと夜勤者に申し送ります。 17:00　ケース記録 　介助や処置を通して気づいたこと、症状の変化等記録。 　緊急時、すぐに確認・医師に症状を正確に伝えることができるよう全職員へ情報共有します。 18:00　退勤 ■アピールポイント ・全国170ヶ所以上の施設運営 ・プリセプター方式の研修あり ・多様なニーズへの細やかな対応と快適な生活環境を提供する有料老人ホームです。 ■職場環境 定員 70 平均介護度 平均介護度2-3程度 入浴介助について 入浴介助は、バイタルチェック、軟膏・シップ・褥瘡の処置、脱衣の介助等があります。 夜勤回数目安 夜勤なし 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り ■教育制度 発展教育支援・新任看護師研修 ・海外研修 ・各種勉強会 ・施設現場からの相談対応 ブランクサポート会社の理念やシステムとともに、介護現場における医療との連携、ご入居者様に安心して毎日をお過ごしいただくための看護師による健康管理、施設における老人医療についてなど、新任看護職員への研修を毎月実施しています。また、現役の看護職員の相談についても対応しています。 教育制度の備考海外研修年1回、各施設から選ばれた参加者が海外に赴き、現地の病院等の施設を視察します。 自由時間も多く、普段会うことの少ない他施設で働くベストライフの仲間の輪が広がるのも大きな魅力です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 要介護から自立した方まで、さまざまなお客様に生活を支える看護サービスを提供して頂きます。 医療行為が必要な場面は少なく、毎日のバイタルチェックや医師から処方されている薬の配薬、入浴後のお客様の健康状態に合わせた処置、日常の健康相談などを行っていただきます。 ■アピールポイント ・高収入の有料老人ホームです。住宅手当、子ども手当支給あり。 ・大手法人なので、安定して長期就業できます。 ・高齢者看護未経験の方もサポート体制が整っているので安心です。 ■教育制度 ブランクサポート新任者研修（会社理念・接遇・マナー・施設研修） フォローアップ研修 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 要介護から自立した方まで、さまざまなお客様に生活を支える看護サービスを提供して頂きます。 医療行為が必要な場面は少なく、毎日のバイタルチェックや医師から処方されている薬の配薬、入浴後のお客様の健康状態に合わせた処置、日常の健康相談などを行っていただきます。 ■アピールポイント ・高収入の有料老人ホームです。住宅手当・子ども手当支給あり。 ・大手法人なので、安定して長期就業できます。 ・高齢者看護未経験の方もサポート体制が整っているので安心です。 ■職場環境 定員 65名 ■教育制度 ブランクサポート新任者研修（会社理念・接遇・マナー・施設研修） フォローアップ研修 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。