千葉県、技能工・設備・交通・運輸の転職・求人検索結果

【内容詳細】 生協の宅配スタッフとして、生鮮食品（肉／魚／野菜）・冷凍食品・菓子・飲料などを一般のご家庭にお届けするお仕事です。 ・積み込み作業 ・宅配作業、注文内容の確認、簡単な商品案内 ・営業所での業務報告、その他 ■1日の仕事の流れ ルートにもよりますが、ハンドルを握る時間は毎日約1～2時間です。走行距離は35～45kmほど。1.5tの小型トラックなので、大型トラックに比べて運転しやすいです。 ・8:00 積み込み作業 朝出勤したら、既にまとめられている荷物をトラックに積み込みます。作業はパズルのようで、テキパキできると進めていきます。 ↓ ・9:30 宅配作業 1日に回る配達件数は、60～70件ほど。お客様のお宅に到着したら、注文書に従って商品を箱につめてお届けします。留守の場合は玄関先に商品を置くため、再配達は発生しません。 ↓ ・17:00 営業所に戻って終業 宅配が終わったら会社に戻り、その日の業務について報告して終了となります。 ※宅配エリアは固定となっています。 【研修や育成について】 ■新入社員オンライン研修 期間：3日間（入社後1ヶ月以内） 内容：同期（10〜30名）とオンラインで新入社員研修を受けます。会社のこと、接客や電話応対、安全運転を学べる3日間です。ただ聞くだけじゃなくディスカッションなど、参加型の楽しみながらできる研修内容になっています。 ■入社後について 先輩ドライバーに同行し、実際に現場感覚を摘んでいただきます。荷積み、運転コース、お客様とのやりとり、注文内容の確認など、少しずつ業務を体験しましょう。 【仕事の大変さ】 積み込み作業があるため、米や飲料などの重たい商品を運んでいただきます。そのため、運ぶための体力も必要となってきます。

＜担当エリア内の個人宅への配達＞ ・日用品や生活雑貨がメイン ・配達範囲は半径5km以内 ・製品の設置業務なし ・早朝、深夜の配送なし ＜軽自動車または原付バイクを使用＞ ・すべての車両にナビ搭載 （変更の範囲）当社業務全般

当社、ウィルオブ・ワークの専門職社員として、クライアント企業の工場などの生産現場での製造オペレーター業務（製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検作業）から担当いただきます。クライアント企業の生産活動を円滑にする役割を担うことで工程管理やチーム派遣のリーダー、複数のチームの統括等の役割を担っていただく場合もございます。 クライアント企業の数だけ、業務の種類やニーズは多数あります。選考時点での希望に合わせて配属先を調整させていただきます。 ※株式会社ウィルオブ・ワークの社員として、無期雇用派遣で顧客先の業務を行います。 【仕事内容の例】 ・化粧品製造工場で充填工程、および仕上げ工程（液体を充填するボトルの準備や外観検査） ・食品や洋菓子などの製造・検査・包装・梱包・出荷仕分け ・金属部品工場でのNC旋盤操作（自動制御の切削加工機械への材料供給・操作） ・自動車車体工場での組付け・組み立て作業（部品や配線を電動工具を使用して取り付け） ・派遣スタッフさんやパートさんの作業指導や労務管理業務 ・クライアント担当者さんへ生産状況や現場改善を提案したり協働するパートナー業務 【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】 ・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク作業中心で活躍をする職人のような働き方 ・専門知識やマネジメントスキルを身に着けて安定した生産を担うための現場リーダーのような働き方 ・クライアント常駐で生産、労務、現場改善を行う専任の製造スペシャリストのような働き方 ・製造現場に留まらず、働く人の支援を行うコーディネーターにキャリアチェンジする働き方 ・グループ内の販売・建設・介護・コールセンター・ITITエンジニアなどの別事業部や別事業会社へ異動し異業種にキャリアチェンジする働き方

【仕事内容】 コート白ボール紙の断裁・検品・手包装・運搬などをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・コート白ボール紙の手包装（2〜3名のグループで行います） ・機械による包装作業のオペレーター ・フォークリフトを使用したコート白ボール紙の手包装紙運搬　など 現在、女性が中心となって作業を行っています。 ＜コート白ボール紙とは？＞ コート白ボール紙とは、お菓子や薬の外箱に使用する厚紙のことです。 また、当社ではコート白ボール紙の主原料である、古紙の集荷も行っており、資源リサイクルを通じて地域社会に貢献しています。 【キャリアステップ】 当社は、手厚い育成による着実なキャリアスアップを実現できます。 ＜1年目：基礎習熟（見習い）期の第1段階＞ 社会人基礎を固めながら、下記の目標スキルを習得していただきます。 ①社会人としてのマナー ②当社ルール ③基本技能 ④労働安全の基礎 ⑤機械操作 ⑥製品知識 ＜2年目〜3年目：基礎習熟（見習い）期の第2段階＞ 仕事の知識・技能を身につけながら、下記の目標スキルを習得していただきます。 ①心構えと実践 ②各種業務 ③労働安全の実践 ＜4年目〜5年目：基礎習熟（見習い）期の第3段階＞ 仕事の知識・技能に磨きをかけながら、下記の目標スキルを習得していただきます。 ①心構えと実践 ②各種業務 ③労働安全の実践・指導 ④リーダーシップの基礎（4年目） ⑤リーダーシップの実践（5年目） 【6年目以降の役職キャリアステップ】 6年目以降も役職のキャリアステップがあります。 ＜熟練職群＞ ◆副班長 分析・判断力を要する業務も指示を受け、相違工夫を加えながら確実に遂行。また、係長・主任を補佐し、部下に助言します。 ◆班長 グループ目標の設定と推進など、課長・係長を補佐し、問題解決しながら責任を持って推進し、部下に的確な指示と助言をします。 ◆係長 グループ目標の設定と推進のほか、問題の発見・解決を的確に行い、課長を補佐しながらかかるに与えられた仕事を個人またはグループで遂行します。 ＜管理職群＞ ◆課長・副課長 課や部の企画・立案をし、上長を補佐するとともに部下を指導監督して実質的な責任を持ち、日々の業務を効率的に遂行します。 ◆次長・副部長 当社の基本方針の立案・検討・決定に責任を持ち、社内外に対し経営層としての連帯責任の一部を担います。 ◆部長 高度な経営的判断をもとに、当社全体の長期的方針ならびに、高度な戦略を打ち出し推進します。

配達ドライバー（デリバリークルー）として、ご注文商品をお客さまのもとへお届けします。小型トラックで配達するので、未経験者でも運転しやすいのが特徴です。丁寧にテキパキと取り組める方は活躍できます。 ＜どんな商品を運ぶの？＞ 食品や日用品など、日々の生活に必要な商品を、お客さまのご自宅へ直接運びます。一人で持ち運びできるくらいの重さなので、年齢性別問わず配達できますよ。 ＜仕事の流れ＞ ▼出発前の点呼（手積みはないです） ▼配達ルートの確認（ナビ機能付きの専用端末が教えてくれます） ▼いざ出発！（休憩を取りながら、配達先をまわっていきます） ▼配達が完了すれば、デジタル化した日報を入力して退勤！（帰社後、30分以内に帰宅できる日が多めです♪） ※1日あたり25件程度の配達です。1時間あたり3～4件。 ※営業活動などはありません。お客さまからの「ありがとう！」という言葉だけ受け取りましょう。 ※希望や適性に応じて、後方支援配属になる場合もあります。こちらでは、カンタンな作業や事務処理をお任せ。すぐ慣れる仕事ですので、ご安心ください。 ＜ポイント＞ ★長時間運転する必要はないので、腰への負担は少なめ！ 1日の走行距離は約50kmを想定。運転以外の時間は、商品をお届けしたり、休憩したり。ムリなく働けます♪ ★自動で最適ルートがわかる専用端末あり！ 「道に迷って時間内に間に合わない…」なんてことが起こらないように、あらかじめ効率的にまわれる最適ルートを、専用端末が教えてくれます。安心とゆとりを持って配達できますよ。

配達ドライバー（デリバリークルー）として、ご注文商品をお客さまのもとへお届けします。小型トラックで配達するので、未経験者でも運転しやすいのが特徴です。丁寧にテキパキと取り組める方は活躍できます。 ＜どんな商品を運ぶの？＞ 食品や日用品など、日々の生活に必要な商品を、お客さまのご自宅へ直接運びます。一人で持ち運びできるくらいの重さなので、年齢性別問わず配達できますよ。 ＜仕事の流れ＞ ▼出発前の点呼（手積みはないです） ▼配達ルートの確認（ナビ機能付きの専用端末が教えてくれます） ▼いざ出発！（休憩を取りながら、配達先をまわっていきます） ▼配達が完了すれば、デジタル化した日報を入力して退勤！（帰社後、30分以内に帰宅できる日が多めです♪） ※1日あたり25件程度の配達です。1時間あたり3～4件。 ※営業活動などはありません。お客さまからの「ありがとう！」という言葉だけ受け取りましょう。 ※希望や適性に応じて、後方支援配属になる場合もあります。こちらでは、カンタンな作業や事務処理をお任せ。すぐ慣れる仕事ですので、ご安心ください。 ＜ポイント＞ ★長時間運転する必要はないので、腰への負担は少なめ！ 1日の走行距離は約50kmを想定。運転以外の時間は、商品をお届けしたり、休憩したり。ムリなく働けます♪ ★自動で最適ルートがわかる専用端末あり！ 「道に迷って時間内に間に合わない…」なんてことが起こらないように、あらかじめ効率的にまわれる最適ルートを、専用端末が教えてくれます。安心とゆとりを持って配達できますよ。

【仕事内容】 コカ・コーラ社の製品を3tまたは4tトラックで運び、スーパーマーケットやディスカウントストア、飲食店などに納品する仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ご注文いただいた製品を安心・安全・確実にお届けしていただきます。 コカ・コーラの顔として、納品先ご担当者とコミュニケーションを深め、信頼関係を築いていくのも大事なお仕事です。 【入社後の流れ】 ＜配属前研修＞ ビジネスマナー・商品知識・仕事の流れなど業務の基礎を学んでいきます。 ▼ ＜フォローアップ研修＞ 配属2週間後にフォローアップ研修を行います。 2週間の業務で良かった点や改善点などを振り返り、今後の業務に生かすためのアドバイスをもらいます。 ▼ ＜リターン研修＞ 一人立ちをする前の、最終チェックを行います。これまでの復習や仕事に対する意識などを再確認します。 ▼ ＜研修終了後＞ 研修終了後、先輩に同行して実務を学びます。仕事の流れ・コツなど現場で実践しながら覚えます。先輩といっても20・30代の社員ばかり。世間話など挟みながら終始和やかな雰囲気です。もちろん、一人立ちした後もわからないことがあれば遠慮せず先輩に頼って下さい。 【先輩社員の前職例】 先輩社員の9割が未経験スタートです。前職はドライバー・引越し・ルートセールス（営業）・アパレル販売・飲食店員・美容師出身者などさまざまです。「地元で安定して働きたい」「コカ・コーラ製品が好き」という志望動機の方も多い職場です。 【キャリアステップ】 若い方も頑張り次第で役職につくチャンスもあります。実際に、26・27歳でトレーナーに昇格した社員もいます！

【仕事内容】 人教習終了後、グランドパイロット（タクシー乗務員）として新人班（3ヶ月間）に配属され、日勤・夜勤の経験を積んでいただきます。 グランドパイロット開始から1年間、当社基準の条件に合格すると、ニューハイヤー（タクシー半分・ハイヤー半分）へ昇格します。 ハイヤーに昇格後は予約済みの送迎が中心となります。予約は毎日1200件以上！エムケイ会員と呼ばれる6800件のお客様から、空港送迎やVIP送迎などを依頼されることが多く、安定した収入が確保できます。特別なお客様に感動を与えられる接遇を目指します。 ★メルセデスベンツのEQCや、BMWのi7といった最先端高級EVを業界に先駆けて導入しています。 ★他が追随できない最高級の車両と、パイロットのように正確な運転技術と高級ホテルの上質なサービスを併せ持つ、コンシェルジュドライバーを目指します。 【入社後の流れ】 まずは接客やマナー、業務の基本、東京の地理などを学びます。その後は先輩の運転するタクシーに同乗し、実際にお客様をどのように送迎しているかを見て学びます。その後は自分が運転席に座り、先輩が助手席でサポート。小さなことでも疑問や不安にはきめ細やかに応えるので、ゼロからチャレンジ可能です。

当社、ウィルオブ・ワークの専門職社員として、クライアント企業の工場などの生産現場での製造オペレーター業務（製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検作業）から担当いただきます。クライアント企業の生産活動を円滑にする役割を担うことで工程管理やチーム派遣のリーダー、複数のチームの統括等の役割を担っていただく場合もございます。 求人ID：ALL00004 該当エリア：東京都・千葉県・神奈川県 ■社宅利用＆エリア問わずの方向け■ 該当エリア内で勤務地を問わず仕事をお探しの求職者様向けに、当社推薦の「単身用社宅有求人」をご案内しております。 面接時に選考官よりご案内可能な配属先をご提案させていただきますが、下記条件の方が対象です。 ・単身社宅希望の方 ・該当エリア内での勤務地指定がない方。 ・原則条件を限定していない方（勤務時間・勤務地・作業内容等） ※記載の条件は参考となり、作業内容や諸条件は配属先により異なります。 【仕事内容の例】 ・化粧品製造工場で充填工程、および仕上げ工程（液体を充填するボトルの準備や外観検査） ・食品や洋菓子などの製造・検査・包装・梱包・出荷仕分け ・金属部品工場でのNC旋盤操作（自動制御の切削加工機械への材料供給・操作） ・自動車車体工場での組付け・組み立て作業（部品や配線を電動工具を使用して取り付け） ・派遣スタッフさんやパートさんの作業指導や労務管理業務 ・クライアント担当者さんへ生産状況や現場改善を提案したり協働するパートナー業務 【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】 ・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク作業中心で活躍をする職人のような働き方 ・専門知識やマネジメントスキルを身に着けて安定した生産を担うための現場リーダーのような働き方 ・クライアント常駐で生産、労務、現場改善を行う専任の製造スペシャリストのような働き方 ・製造現場に留まらず、働く人の支援を行うコーディネーターにキャリアチェンジする働き方 ・グループ内の販売・建設・介護・コールセンター・ITエンジニアなどの別事業部や別事業会社へ異動し異業種にキャリアチェンジする働き方

【仕事内容】 人教習終了後、グランドパイロット（タクシー乗務員）として新人班（3ヶ月間）に配属され、日勤・夜勤の経験を積んでいただきます。 グランドパイロット開始から1年間、当社基準の条件に合格すると、ニューハイヤー（タクシー半分・ハイヤー半分）へ昇格します。 ハイヤーに昇格後は予約済みの送迎が中心となります。予約は毎日1200件以上！エムケイ会員と呼ばれる6800件のお客様から、空港送迎やVIP送迎などを依頼されることが多く、安定した収入が確保できます。特別なお客様に感動を与えられる接遇を目指します。 ★メルセデスベンツのEQCや、BMWのi7といった最先端高級EVを業界に先駆けて導入しています。 ★他が追随できない最高級の車両と、パイロットのように正確な運転技術と高級ホテルの上質なサービスを併せ持つ、コンシェルジュドライバーを目指します。 【入社後の流れ】 まずは接客やマナー、業務の基本、東京の地理などを学びます。その後は先輩の運転するタクシーに同乗し、実際にお客様をどのように送迎しているかを見て学びます。その後は自分が運転席に座り、先輩が助手席でサポート。小さなことでも疑問や不安にはきめ細やかに応えるので、ゼロからチャレンジ可能です。

■まずはここからスタート！ ・ワーカーの受け入れと教育 ・物流倉庫に到着したワーカーの出欠を確認し、安全に関する教育を実施。 ・ピッキングや梱包など、その日の作業内容をマニュアル通りに実演と教育 ・ワーカー様からの質問に対応し、業務を時間内に終えられるようサポート。 ・現場業務の遂行と管理 ・担当する現場の業務を正確に理解し、遂行。 ・ワーカーが問題なく働ける体制を構築し、維持。 ■慣れてきたら、現場作業に加えて以下業務に挑戦！ ・日々の業務に慣れてきたら、より良い現場にするための「改善」に挑戦します。 ・「リピーターと新人で作業スピードに差があるな…」など、日々の業務に潜む非効率な点や課題の発見。 ・なぜ課題が生まれるのかを観察し、「新人は商品の場所を探すのに時間がかかっている」といった事実を把握（プロセスの可視化）。 ・クライアントの現場責任者に対し、「リピーターの方には複雑な作業を、新人の方には単純な作業を」といった具体的な役割分担を提案し、実行。 ・現場全体の生産性向上を目指します。

【仕事内容】 物流センターからセブンイレブン店舗への配送業務をお任せいたします。 4tトラック（準中型）での配送業務となり、ドリンクや日用雑貨、インスタント食品など常温商品が中心です。折りたたみ式コンテナ（プラスチック製の半透明ボックス）に入れて運ぶこともあります。 ※荷物は手積み手降ろしです。 ※長距離ナシ！ ※固定ルートで道が覚えやすい♪ ※生活に欠かせない飲料品をメインに仕事量安定！ 【担当エリア】 墨田区、千代田区、江戸川区、江東区エリアのセブンイレブン10店舗 ★ルート配送により、予定到着時間に間に合うように配送していただきます。最初は慣れない道を走るので、時間が掛かってしまうことなども想定し、ゆとりをもった運行スケジュールを組んでいます。 ★原則日勤のみなので、安定した生活リズムでご活躍いただけます。 【研修について】 入社後の2〜3ヵ月間は、同乗研修を実施します。先輩の車に同乗して、少しずつ業務を覚えられます。あなたが自信が付くまで基礎をしっかりと学ぶことができるので、自信を持って実務をスタートすることができます。

京成バスは東京都東部・千葉県北西部を中心に地域密着の路線運行を行い、さらに主要駅やテーマパークの発着路線を有するなどの多角的な展開により、安定した経営基盤を築いている千葉県最大級のバス会社です。 また、京成グループという万全の体制も当社の強みであり、その優位性は福利厚生面にも反映されています。 特に、育児サポート手当や年2回の健康診断など従業員が安心できる制度が整備されているため、将来を見据えて長期的に就業を希望される方に最適です。 また、お客様は毎日の通勤・通学で利用される常連の方がほとんど。 お客様との触れ合いを大切にしながら働きたいという方であれば、常に高いモチベーションで仕事に向き合うことができます。 ご経験や運転技術に合わせて、さまざまなバスの運転を担当していただきます。 【運転を担当するバスの種類について】 ■コミュニティバス／小型・中型車両 住宅街を中心に、より地域に密着したエリアを運行します。 ■貸切・特定バス／中型～大型車両 企業や学校から依頼を受け、通勤や通学などを目的に運行します。 ■路線バス／中型～大型車両 総武線・京葉線・京成線・常磐線・都営新宿線沿線を中心に運行します。 【運行エリアについて】 東京都東部・千葉県北西部が中心です。 基本的には各営業所から近いエリアになります。 固定ルートに慣れた後は、さらに運転できるルート・車両の種類を増やしていきます。 配属される営業所によっては将来的に空港・テーマパークへの便など高速バスを担当することもできます。 【運転以外の業務は…】 給油や車両の日常点検、車内の清掃なども大切な業務です。 営業所にはガソリンスタンドがあるため、給油に不便を感じることはありません。 【教育制度・研修が充実】 入社後は、本社や研修所にて約40日～60日間の配属前研修、約3ヶ月の同乗研修などを行います。 安全運転の基礎や接客方法、車両の構造や点検方法などを実車研修・座学を通じて学びます。 未経験スタートの方も不安がなくなるまでじっくりと学べます。 約3ヶ月（目安）は、先輩運転士の見習いをしながら運転技術や接客に磨きをかけてください。 ※個人差がありますので、上記期間はあくまで目安です。

■まずはここからスタート！ ・ワーカーの受け入れと教育 ・物流倉庫に到着したワーカーの出欠を確認し、安全に関する教育を実施。 ・ピッキングや梱包など、その日の作業内容をマニュアル通りに実演と教育 ・ワーカー様からの質問に対応し、業務を時間内に終えられるようサポート。 ・現場業務の遂行と管理 ・担当する現場の業務を正確に理解し、遂行。 ・ワーカーが問題なく働ける体制を構築し、維持。 ■慣れてきたら、現場作業に加えて以下業務に挑戦！ ・日々の業務に慣れてきたら、より良い現場にするための「改善」に挑戦します。 ・「リピーターと新人で作業スピードに差があるな…」など、日々の業務に潜む非効率な点や課題の発見。 ・なぜ課題が生まれるのかを観察し、「新人は商品の場所を探すのに時間がかかっている」といった事実を把握（プロセスの可視化）。 ・クライアントの現場責任者に対し、「リピーターの方には複雑な作業を、新人の方には単純な作業を」といった具体的な役割分担を提案し、実行。 ・現場全体の生産性向上を目指します。

大手物流を支える!自分の成長×事業の成長を感じられるお仕事◎ 《若手活躍・正社員デビュー応援》 ●大手物流倉庫内での管理業務全般 ▽入庫対応 ▽在庫データの確認、出荷や配車の手配 ▽配送センターへの出荷に向けた準備 ▽翌日に向けて在庫の確認 ...といった倉庫内での一連の流れに付随する 人員配置や品質管理等、業務は多岐に渡ります。 全体最適の視点を発揮・養うことができ、 部門間の連携においても重要な役割のため、 やりがいの大きなポジションです。 ●未経験から幅広い業務に挑戦可能 業務はチームごとに行うため、 先輩がしっかりサポートします。 徐々に出来ることを増やしていきましょう。 実際に、異業種からの転職で 物流未経験からスタートした先輩も 多数活躍しています。 ExcelなどのPCスキルは 仕事の中で身についていきますよ◎ 資格取得支援制度もあるので、 スキルアップも目指せる環境です!

【大手物流倉庫での管理業務】 スタッフ管理や作業の進捗管理をお願いします! ＊具体的な仕事内容 【大手物流倉庫での新部署立ち上げ】 未経験からでも倉庫管理者を目指せます! ▼まずは... *倉庫内での商品管理 *配送先ごとの仕分け *商品の入出庫管理 *アルバイト・パートの業務サポート ...など、軽作業から始めていきましょう! ▼慣れてきたら... *メンバーの業務配置 *作業効率分析・改善 ...などの覚えやすい業務から 少しずつお任せします◎ ▼ゆくゆくは... *メンバー育成 *各種マネジメント *利益率向上施策の考案や収益管理 *クライアント対応 ...など、大手物流センターの倉庫内作業に 関連するより幅広い業務に携われます◎ 最初は業務についてイチから丁寧に お教えするので、未経験の方なども 安心して始めることができます♪ チーム組織構成 新事業に携わってみたい方や 倉庫内作業に興味がある方大歓迎です!

当社のものづくり専門職として、各プロジェクト先に配属された上で製造・組み立て・検査などの業務をご担当いただきます。 【仕事内容】 あなたのスキルや適正、ポテンシャル、希望する働き方（勤務地、勤務時間等）などに応じて、ものづくりプロジェクトに配属します。配属先では、プロジェクトの一員として製造や組み立て、検査、梱包作業などの業務をお任せいたします。 ＜配属先と実際の業務例＞ ・電子機器メーカーに配属 　└精密家電に使用されるプリント基板の製造、組み立て作業 ・半導体メーカーに配属 　└半導体製造装置の操作（ボタン操作のみ）、顕微鏡を活用した検査業務 ・自動車部品メーカーに配属 　└自動車シートの製造、部品の組み立て、出荷業務など ・住宅建材メーカーに配属 　└アルミ部品の加工・製造、検査業務など ★未経験者でもスタートできる業務からお任せいたします！ ★誰もが知るような大手メーカーでのプロジェクトもあります！ ★家具家電付きの入寮可能なプロジェクト多数あり！ ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 【将来のキャリア】 現場の製造スタッフからスタートしたのち、製造のスペシャリストを目指すこともできますし、設計業務やチームリーダーなどのマネジメント業務に挑戦することも可能です。あなたの希望は最大限にお聞きしますので、ぜひ積極的に上司に伝えてください。

大手物流を支える!自分の成長×事業の成長を感じられるお仕事◎ 《若手活躍・正社員デビュー応援》 ●大手物流倉庫内での管理業務全般 ▽入庫対応 ▽在庫データの確認、出荷や配車の手配 ▽配送センターへの出荷に向けた準備 ▽翌日に向けて在庫の確認 ...といった倉庫内での一連の流れに付随する 人員配置や品質管理等、業務は多岐に渡ります。 全体最適の視点を発揮・養うことができ、 部門間の連携においても重要な役割のため、 やりがいの大きなポジションです。 ●未経験から幅広い業務に挑戦可能 業務はチームごとに行うため、 先輩がしっかりサポートします。 徐々に出来ることを増やしていきましょう。 実際に、異業種からの転職で 物流未経験からスタートした先輩も 多数活躍しています。 ExcelなどのPCスキルは 仕事の中で身についていきますよ◎ 資格取得支援制度もあるので、 スキルアップも目指せる環境です!

リネンサプライ工場で生産スタッフの募集です！ 具体的には・・・ 【仕分け】 　入荷した品物をアイテムごとに分けます 【洗い】 　洗濯機につながるベルトコンベアに仕分けた品物を投入します。 【たたみ、梱包】 　機械にセットするだけ！ 【出荷】 　発注数がセットされているか確認し、伝票記入をします。 ・その他 　クリーニング工程の人員配置や人数調整 　各品物ごとの出荷管理　など どの工程を担当していただくかは適性を見て決定いたします。 ＜複数人で分からないことはすぐに聞くことができます＞ 資格や経験は一切不要！応募前職場職場見学は随時受付中！

:::::::::::::::::::::::::::::::::: ◆日・祝・(土)休みでワークライフバランス重視！ ◆物流2024年問題対応済 ◆賞与(最大)年3回 ◆書類選考なし(即日内定) ◆ブランクや中高年の方も活躍中 ◆経験者優遇 :::::::::::::::::::::::::::::::::: 【大型集配ドライバー】 成田空港内や近隣企業への輸出入貨物の集荷・配達・横持ち配送等を行っていただきます。 ・配送は10ｔウィング車を使用し、1日10件程度。積み込み、荷下ろしは基本フォークリフトを使用しますが、資格が無くてもOK！ ◎大手企業との取引で仕事量は安定！配送先との関係も良く、スムーズに業務を行っていただけます。 :::::::::::::::::::::::::::::::::: 働きやすい職場認証制度 【トラック：一つ星 認証】 :::::::::::::::::::::::::::::::::: ◆当社は「制限速度遵守」！万一のことがあった場合、ドライバーさんの免許所持にも影響が出てしまう恐れがあるため、会社基準として「安全輸送最優先」に取組んでいます。 :::::::::::::::::::::::::::::::::: 未経験者も大歓迎 :::::::::::::::::::::::::::::::::: ◆7割の方がドライバーデビュー！充実の研修制度で安心・安全を確保。先輩社員がしっかりサポートします！初めての方でも安心して始められる環境があります♪

～2024年問題に立ち向かった東京アクティーのドライバー～ 「走行時間の制限で給料も減るし、ドライバーはもう…」 という方もいらっしゃるのではないでしょうか。 しかし実際のところ、東京アクティーのドライバーは未だ昇給続き！ ～なぜ東京アクティーのドライバーは「稼げる」のか～ ★東京アクティーの３つのポイント！★ ①「運んでいるのは絶対に必要な“生活雑貨”」 私たち東京アクティーが案件に振り回されることは有りません。 生活に絶対に必要なモノを、元請けで受けれているから無駄なく従業員に還元が出来るんです！ ②「東証スタンダード上場の安定基盤」 長時間労働、低賃金、とにかく数を運ばなければ稼げない そんなイメージとは全く違う会社作りに力を入れています。 それは、東証スタンダード上場の安定した基盤があるからなんです！ ③「希望休はしっかり担保」 気持ちよく働くために必要なのは何か。 それはしっかりと自分時間（休み）を取れることだと考えています！ こんな東京アクティーで働きたい方は応募ボタンをタップ！ あなたの応募をお待ちしております！ 【仕事内容】 コンビニで販売の食品を取り扱う物流センターにて、 ルート配送業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・３ｔトラック運転による各店舗先への商品配送 ・トラックへの商品積み込み（かご台車） 配送エリアは千葉県・東京都内のコンビニ店舗！ １日約１５店舗の近距離配送で決まったルートに沿って運転していきます。 未経験の方には、いきなり全てをお任せすることはありません。 充実の研修制度と車両免許の資格取得支援制度できちんとサポートいたしますので、ご安心ください。

～未経験も安心！東京アクティーのドライバーとは？～ 「そもそも、未経験から配送ドライバーをやるなんて…」 と思う方が多いのではないでしょうか。 しかし実際のところ、東京アクティーのドライバーの多くが未経験からのスタートです！ ～なぜ未経験からでも「人気」なのか～ ★東京アクティーの３つのポイント！★ ①「中型免許取得費用は全額会社負担！」 自分にしかできない事を作りたい、手に職をつけたい、 そんな方々のサポートをさせていただいています！ ②「皆さんの物流の“悪いイメージ”とは違う！？」 長時間労働、低賃金、とにかく数を運ばなければ稼げない そんなイメージとは全く違う会社作りに力を入れています。 それは、東証スタンダード上場の安定した基盤があるからなんです！ ③「希望休はしっかり担保」 気持ちよく働くために必要なのは何か。 それはしっかりと自分時間（休み）を取れることだと考えています！ こんな東京アクティーで働きたい方は応募ボタンをタップ！ あなたの応募をお待ちしております！ 【仕事内容】 トラックによる各店舗・センターへの配送業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・商品の積み込み ※基本的にはカゴ車です ・ドラックストアやスーパーなどへの各店舗へ配送 バックモニター・ウィングゲート機能搭載のトラックで安全・安心♪ 未経験の方歓迎！充実の研修制度でしっかりサポートいたします。 ※大型車を希望する場合は応相談

～未経験も安心！東京アクティーのドライバーとは？～ 「そもそも、未経験から配送ドライバーをやるなんて…」 と思う方が多いのではないでしょうか。 しかし実際のところ、東京アクティーのドライバーの多くが未経験からのスタートです！ ～なぜ未経験からでも「人気」なのか～ ★東京アクティーの３つのポイント！★ ①「中型免許取得費用は全額会社負担！」 自分にしかできない事を作りたい、手に職をつけたい、 そんな方々のサポートをさせていただいています！ ②「皆さんの物流の“悪いイメージ”とは違う！？」 長時間労働、低賃金、とにかく数を運ばなければ稼げない そんなイメージとは全く違う会社作りに力を入れています。 それは、東証スタンダード上場の安定した基盤があるからなんです！ ③「希望休はしっかり担保」 気持ちよく働くために必要なのは何か。 それはしっかりと自分時間（休み）を取れることだと考えています！ こんな東京アクティーで働きたい方は応募ボタンをタップ！ あなたの応募をお待ちしております！ 【仕事内容】 日用雑貨を取り扱う物流センターにて、 ルート配送業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・４ｔトラック運転による各店舗先への商品配送 ・トラックへの商品積み込み（カゴ台車またはパレット） ドライバーの経験がある方は、スキルを大いに活かせます。 完全未経験の方には、いきなり全てをお任せすることはありません。 充実の研修制度と車両免許の資格取得支援制度できちんとサポートいたしますので、ご安心ください。

食品や飲料などの生活必需品を取り扱う、物流センター内の管理職業務を行います。 皆さんの適性に応じて、構内管理、配送管理、センター長のいずれかをお任せ。 役割範囲を調整しながら、無理のない業務差配を行います。 ＜構内管理＞ ・構内作業スタッフ配置 ・勤怠管理などの労務管理 ・在庫や入出庫管理 ・倉庫内の安全対策・管理 ・業務改善策の立案・実行　など ＜配送管理＞ ・配送管理 ・配送コースのダイヤグラム作成 ・ドライバー点呼 ・ドライバーシフト作成や安全管理 など ＜センター長＞ ・運営に関わる計画の立案/実行 ・予算や損益などの収益管理 ・センター業務に対する安全管理　など 初めは現場の確認や座学研修で当社の雰囲気や仕事のことを学んでいきましょう 知識に加え、現場の感覚を肌で感じてもらってから管理業務に臨むことで、スムーズに慣れることができます。

～未経験も安心！東京アクティーのドライバーとは？～ 「そもそも、未経験から配送ドライバーをやるなんて…」 と思う方が多いのではないでしょうか。 しかし実際のところ、東京アクティーのドライバーの多くが未経験からのスタートです！ ～なぜ未経験からでも「人気」なのか～ ★東京アクティーの３つのポイント！★ ①「中型免許取得費用は全額会社負担！」 自分にしかできない事を作りたい、手に職をつけたい、 そんな方々のサポートをさせていただいています！ ②「皆さんの物流の“悪いイメージ”とは違う！？」 長時間労働、低賃金、とにかく数を運ばなければ稼げない そんなイメージとは全く違う会社作りに力を入れています。 それは、東証スタンダード上場の安定した基盤があるからなんです！ ③「希望休はしっかり担保」 気持ちよく働くために必要なのは何か。 それはしっかりと自分時間（休み）を取れることだと考えています！ こんな東京アクティーで働きたい方は応募ボタンをタップ！ あなたの応募をお待ちしております！ 【仕事内容】 トラックによる各店舗・センターへの配送業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・商品の積み込み ※基本的にはカゴ車です ・ドラックストアやスーパーなどへの各店舗へ配送 バックモニター・ウィングゲート機能搭載のトラックで安全・安心♪ 未経験の方歓迎！充実の研修制度でしっかりサポートいたします。 ※大型車を希望する場合は応相談

【月の出勤13日程度！】年休213日＆週休4日のルート配送で趣味や夢と両立／未経験OK／賞与あり 【週休4日・年休213日】40歳以下全員面接！未経験から始めるルート配送 休み重視ならココ！週休4日・年休213日のルート配送／未経験から安定正社員◎ 正社員大募集！　週休4日で安定収入 自分と家族時間を優先に柔軟なワークスタイル ～未経験歓迎/入社祝金7.5万円～ 「仕事」は人生の一部。だから、週の半分以上を「休み」にしました。 「週休4日（年間休日213日）」という働き方は、何よりも自分の時間を優先したい方のための制度です。 当社での仕事を「生活の土台（安定収入・社会保険）」とし、残りの週4日を夢や趣味にフル活用する。 そんな「割り切った選択」も、当社では立派なキャリアの一つとして歓迎しています。 ▼例えば、こんな過ごし方が可能です ・【推し活・趣味】全国ツアーの全通や遠征も、有給を使わずに余裕で叶います。 ・【夢との両立】固定給を確保しつつ、イラストや動画編集などの創作活動に没頭。 ・【自由時間】休日は家族時間に費やしながら安定収入が目指せます。 週休4日であっても、雇用形態は「正社員」です！ 不安定な生活への不安をなくし、堂々と自分の好きなことに熱中できる環境をご用意しています。 ■勤務地 ★東京24区・千葉・埼玉・神奈川の各支店 ※転居を伴う転勤なし ※希望や通勤時間を考慮して決定します。 勤務地： 千葉県市川市下新宿 勤務先： 市川支店 ■募集背景 業績好調のため、大規模採用を行っています。 特別な経験やスキルは一切不要！必要なのは「頑張りたい」「生活を変えたい」という気持ちだけ。 同期と一緒に一歩一歩覚えていきましょう。 ■仕事内容 ＼ノルマなし・長距離なし・深夜勤務なし！コカ・コーラ社製品のルート配送・補充／ 担当エリアの自動販売機（1日20台程度）を回り、ドリンクの補充やラインナップの変更を行うルート配送をお任せします。 《具体的な仕事の流れ》 【1】出社・運転 スケジュールに沿って担当エリア（1日20台程度）を訪問します。 決まったルートの運転なので、一度覚えてしまえば道に迷うことはありません！ 【2】補充・売上チェック ドリンクを補充し、売上のチェックを行います。 ※ノルマはありませんので、数字のプレッシャーとは無縁です。 ※商品は台車で運ぶため、身体への負担も少なくムリなく働けます。 【6】工夫する面白さ 「近くに学校があるからジュースを増やそう」「オフィス街だからコーヒーを多めに」など、 あなたのアイデアでラインナップを変えられます。狙い通りに売上が上がった時は大きな達成感があります！ ★未経験でも安心の研修制度★ 自社のトレーニングセンターで基礎を学び、先輩のトラックへの同乗で実際のルートを体験します。 準中型免許がない方は、会社の支援制度で入社後に取得可能です（普通免許さえあればOK！）。 屋内禁煙 驚きの週休4日制ドライバー 年間休日213日！月の出勤は13日程度。仕事と趣味を両立しながら安定収入も確保できます。 普通免許でOKのルート配送 AT限定で応募OK！入社後に準中型免許を取得可能。2ヶ月の研修で運転技術もしっかり学べます。 ノルマなしの自販機補充 コカ・コーラ社製品を指定ルートで補充。ノルマや長距離運転はなく、自分のペースで働けます。

【月の出勤13日程度！】年休213日＆週休4日のルート配送で趣味や夢と両立／未経験OK／賞与あり 【週休4日・年休213日】40歳以下全員面接！未経験から始めるルート配送 休み重視ならココ！週休4日・年休213日のルート配送／未経験から安定正社員◎ 正社員大募集！　週休4日で安定収入 自分と家族時間を優先に柔軟なワークスタイル ～未経験歓迎/入社祝金7.5万円～ 「仕事」は人生の一部。だから、週の半分以上を「休み」にしました。 「週休4日（年間休日213日）」という働き方は、何よりも自分の時間を優先したい方のための制度です。 当社での仕事を「生活の土台（安定収入・社会保険）」とし、残りの週4日を夢や趣味にフル活用する。 そんな「割り切った選択」も、当社では立派なキャリアの一つとして歓迎しています。 ▼例えば、こんな過ごし方が可能です ・【推し活・趣味】全国ツアーの全通や遠征も、有給を使わずに余裕で叶います。 ・【夢との両立】固定給を確保しつつ、イラストや動画編集などの創作活動に没頭。 ・【自由時間】休日は家族時間に費やしながら安定収入が目指せます。 週休4日であっても、雇用形態は「正社員」です！ 不安定な生活への不安をなくし、堂々と自分の好きなことに熱中できる環境をご用意しています。 ■勤務地 ★東京24区・千葉・埼玉・神奈川の各支店 ※転居を伴う転勤なし ※希望や通勤時間を考慮して決定します。 勤務地： 千葉県習志野市茜浜 勤務先： 船橋支店 ■募集背景 業績好調のため、大規模採用を行っています。 特別な経験やスキルは一切不要！必要なのは「頑張りたい」「生活を変えたい」という気持ちだけ。 同期と一緒に一歩一歩覚えていきましょう。 ■仕事内容 ＼ノルマなし・長距離なし・深夜勤務なし！コカ・コーラ社製品のルート配送・補充／ 担当エリアの自動販売機（1日20台程度）を回り、ドリンクの補充やラインナップの変更を行うルート配送をお任せします。 《具体的な仕事の流れ》 【1】出社・運転 スケジュールに沿って担当エリア（1日20台程度）を訪問します。 決まったルートの運転なので、一度覚えてしまえば道に迷うことはありません！ 【2】補充・売上チェック ドリンクを補充し、売上のチェックを行います。 ※ノルマはありませんので、数字のプレッシャーとは無縁です。 ※商品は台車で運ぶため、身体への負担も少なくムリなく働けます。 【8】工夫する面白さ 「近くに学校があるからジュースを増やそう」「オフィス街だからコーヒーを多めに」など、 あなたのアイデアでラインナップを変えられます。狙い通りに売上が上がった時は大きな達成感があります！ ★未経験でも安心の研修制度★ 自社のトレーニングセンターで基礎を学び、先輩のトラックへの同乗で実際のルートを体験します。 準中型免許がない方は、会社の支援制度で入社後に取得可能です（普通免許さえあればOK！）。 屋内禁煙 驚きの週休4日制ドライバー 年間休日213日！月の出勤は13日程度。仕事と趣味を両立しながら安定収入も確保できます。 普通免許でOKのルート配送 AT限定で応募OK！入社後に準中型免許を取得可能。2ヶ月の研修で運転技術もしっかり学べます。 ノルマなしの自販機補充 コカ・コーラ社製品を指定ルートで補充。ノルマや長距離運転はなく、自分のペースで働けます。

【週5勤務は卒業！】年休162日・週3日休み＆月給24万円以上で私生活も充実◎未経験可のルート配送 【年休162日】週4日働いて3日休む！「休み重視」でも月給25万超／入社祝金10万円 週5勤務は卒業！年休162日＆月給24.0万／週休3日の正社員◎ タイパ重視で「週5日勤務」とはおさらば。 ゆとりある生活、はじめよう！週3日休み・年間休日162日の新・標準。 ～34歳以下全員面接／未経験歓迎／入社祝金10万円～ 給与や安定性はそのままに、「自分の時間」を増やす働き方です。 「休みが多すぎて逆に怪しい…」そう思われるかもしれません。 実は、1日の勤務時間を少し長め（実働10時間）に設定することで、週の休日を「3日」に増やしています。 勤務日の拘束時間は長くなりますが、その分、毎週3連休を取ることも可能です。 この合理的なスタイルに共感した20代・30代が、未経験から多数活躍しています！ ▼ここが「働きやすい」ポイント ・年間休日162日！趣味や自分時間など、プライベートが充実 ・配送中は一人の時間。人間関係のストレスがないシンプルワーク ・ノルマなし！数字よりも「丁寧な仕事」が評価されます ▼未経験でも安心の「同年代」チーム 先輩の多くが未経験スタート。「見て覚えろ」のような古い指導は一切ありません。 丁寧な研修制度（約2ヶ月）がありますので、安心して飛び込んできてください。 ■勤務地 ★東京24区・千葉・埼玉・神奈川・茨城の各支店 ※転居を伴う転勤なし ※希望や通勤時間を考慮して決定します。 勤務地： 千葉県千葉市中央区都町 勤務先： 千葉支店 ■募集背景 業績好調のため、大規模採用を行っています。 特別な経験やスキルは一切不要！必要なのは「頑張りたい」という気持ちだけ。 34歳以下の方は【全員面接】を実施しますので、まずはお会いしましょう！ 同期と一緒に一歩一歩覚えていける環境です。 ■仕事内容 ＼ノルマなし・長距離なし・深夜勤務なし！コカ・コーラ社製品のルート配送・補充／ 担当エリアの自動販売機（1日20台程度）を回り、ドリンクの補充やラインナップの変更を行うルート配送をお任せします。 《具体的な仕事の流れ》 【1】出社・運転 スケジュールに沿って担当エリア（1日20台程度）を訪問します。 決まったルートの運転なので、一度覚えてしまえば道に迷うことはありません！ 【2】補充・売上チェック ドリンクを補充し、売上のチェックを行います。 ※売上のチェックは補充した本数の確認など。 ※ノルマはありませんので、売上の変化などは気にしなくて大丈夫です◎ ※商品は台車で運ぶため、身体への負担も少なくムリなく働けます。 【3】工夫する面白さ 「近くに学校があるからジュースを増やそう」「オフィス街だからコーヒーを多めに」など、 あなたのアイデアでラインナップを変えられます。狙い通りに売上が上がった時は大きな達成感があります！ ★準中型免許がなくても問題ありません★ 研修ではオペレーション（自動販売機の基礎知識やマナー）やトラック運転について学びます。 提携している教習所があるので普通免許さえお持ちであれば、準中型免許の取得もスムーズです。 屋内禁煙 驚きの週休3日＆年休162日 趣味や自分の時間を満喫できます。 月給24万円超の安定収入 休みが多くても月給24.0万円以上！入社祝金10万円や賞与年2回など待遇も充実。 普通免許があれば未経験OK AT限定で応募可！準中型免許の取得支援もあるので、ゼロからプロになれます。

【週5勤務は卒業！】年休162日・週3日休み＆月給24万円以上で私生活も充実◎未経験可のルート配送 【年休162日】週4日働いて3日休む！「休み重視」でも月給25万超／入社祝金10万円 週5勤務は卒業！年休162日＆月給24.0万／週休3日の正社員◎ タイパ重視で「週5日勤務」とはおさらば。 ゆとりある生活、はじめよう！週3日休み・年間休日162日の新・標準。 ～34歳以下全員面接／未経験歓迎／入社祝金10万円～ 給与や安定性はそのままに、「自分の時間」を増やす働き方です。 「休みが多すぎて逆に怪しい…」そう思われるかもしれません。 実は、1日の勤務時間を少し長め（実働10時間）に設定することで、週の休日を「3日」に増やしています。 勤務日の拘束時間は長くなりますが、その分、毎週3連休を取ることも可能です。 この合理的なスタイルに共感した20代・30代が、未経験から多数活躍しています！ ▼ここが「働きやすい」ポイント ・年間休日162日！趣味や自分時間など、プライベートが充実 ・配送中は一人の時間。人間関係のストレスがないシンプルワーク ・ノルマなし！数字よりも「丁寧な仕事」が評価されます ▼未経験でも安心の「同年代」チーム 先輩の多くが未経験スタート。「見て覚えろ」のような古い指導は一切ありません。 丁寧な研修制度（約2ヶ月）がありますので、安心して飛び込んできてください。 ■勤務地 ★東京24区・千葉・埼玉・神奈川・茨城の各支店 ※転居を伴う転勤なし ※希望や通勤時間を考慮して決定します。 勤務地： 千葉県松戸市南花島 勤務先： 松戸支店 ■募集背景 業績好調のため、大規模採用を行っています。 特別な経験やスキルは一切不要！必要なのは「頑張りたい」という気持ちだけ。 34歳以下の方は【全員面接】を実施しますので、まずはお会いしましょう！ 同期と一緒に一歩一歩覚えていける環境です。 ■仕事内容 ＼ノルマなし・長距離なし・深夜勤務なし！コカ・コーラ社製品のルート配送・補充／ 担当エリアの自動販売機（1日20台程度）を回り、ドリンクの補充やラインナップの変更を行うルート配送をお任せします。 《具体的な仕事の流れ》 【1】出社・運転 スケジュールに沿って担当エリア（1日20台程度）を訪問します。 決まったルートの運転なので、一度覚えてしまえば道に迷うことはありません！ 【2】補充・売上チェック ドリンクを補充し、売上のチェックを行います。 ※売上のチェックは補充した本数の確認など。 ※ノルマはありませんので、売上の変化などは気にしなくて大丈夫です◎ ※商品は台車で運ぶため、身体への負担も少なくムリなく働けます。 【3】工夫する面白さ 「近くに学校があるからジュースを増やそう」「オフィス街だからコーヒーを多めに」など、 あなたのアイデアでラインナップを変えられます。狙い通りに売上が上がった時は大きな達成感があります！ ★準中型免許がなくても問題ありません★ 研修ではオペレーション（自動販売機の基礎知識やマナー）やトラック運転について学びます。 提携している教習所があるので普通免許さえお持ちであれば、準中型免許の取得もスムーズです。 屋内禁煙 驚きの週休3日＆年休162日 趣味や自分の時間を満喫できます。 月給24万円超の安定収入 休みが多くても月給24.0万円以上！入社祝金10万円や賞与年2回など待遇も充実。 普通免許があれば未経験OK AT限定で応募可！準中型免許の取得支援もあるので、ゼロからプロになれます。

【週5勤務は卒業！】年休162日・週3日休み＆月給24万円以上で私生活も充実◎未経験可のルート配送 【年休162日】週4日働いて3日休む！「休み重視」でも月給25万超／入社祝金10万円 週5勤務は卒業！年休162日＆月給24.0万／週休3日の正社員◎ タイパ重視で「週5日勤務」とはおさらば。 ゆとりある生活、はじめよう！週3日休み・年間休日162日の新・標準。 ～34歳以下全員面接／未経験歓迎／入社祝金10万円～ 給与や安定性はそのままに、「自分の時間」を増やす働き方です。 「休みが多すぎて逆に怪しい…」そう思われるかもしれません。 実は、1日の勤務時間を少し長め（実働10時間）に設定することで、週の休日を「3日」に増やしています。 勤務日の拘束時間は長くなりますが、その分、毎週3連休を取ることも可能です。 この合理的なスタイルに共感した20代・30代が、未経験から多数活躍しています！ ▼ここが「働きやすい」ポイント ・年間休日162日！趣味や自分時間など、プライベートが充実 ・配送中は一人の時間。人間関係のストレスがないシンプルワーク ・ノルマなし！数字よりも「丁寧な仕事」が評価されます ▼未経験でも安心の「同年代」チーム 先輩の多くが未経験スタート。「見て覚えろ」のような古い指導は一切ありません。 丁寧な研修制度（約2ヶ月）がありますので、安心して飛び込んできてください。 ■勤務地 ★東京24区・千葉・埼玉・神奈川・茨城の各支店 ※転居を伴う転勤なし ※希望や通勤時間を考慮して決定します。 勤務地： 千葉県柏市鷲野谷 勤務先： 柏支店 ■募集背景 業績好調のため、大規模採用を行っています。 特別な経験やスキルは一切不要！必要なのは「頑張りたい」という気持ちだけ。 34歳以下の方は【全員面接】を実施しますので、まずはお会いしましょう！ 同期と一緒に一歩一歩覚えていける環境です。 ■仕事内容 ＼ノルマなし・長距離なし・深夜勤務なし！コカ・コーラ社製品のルート配送・補充／ 担当エリアの自動販売機（1日20台程度）を回り、ドリンクの補充やラインナップの変更を行うルート配送をお任せします。 《具体的な仕事の流れ》 【1】出社・運転 スケジュールに沿って担当エリア（1日20台程度）を訪問します。 決まったルートの運転なので、一度覚えてしまえば道に迷うことはありません！ 【2】補充・売上チェック ドリンクを補充し、売上のチェックを行います。 ※売上のチェックは補充した本数の確認など。 ※ノルマはありませんので、売上の変化などは気にしなくて大丈夫です◎ ※商品は台車で運ぶため、身体への負担も少なくムリなく働けます。 【3】工夫する面白さ 「近くに学校があるからジュースを増やそう」「オフィス街だからコーヒーを多めに」など、 あなたのアイデアでラインナップを変えられます。狙い通りに売上が上がった時は大きな達成感があります！ ★準中型免許がなくても問題ありません★ 研修ではオペレーション（自動販売機の基礎知識やマナー）やトラック運転について学びます。 提携している教習所があるので普通免許さえお持ちであれば、準中型免許の取得もスムーズです。 屋内禁煙 驚きの週休3日＆年休162日 趣味や自分の時間を満喫できます。 月給24万円超の安定収入 休みが多くても月給24.0万円以上！入社祝金10万円や賞与年2回など待遇も充実。 普通免許があれば未経験OK AT限定で応募可！準中型免許の取得支援もあるので、ゼロからプロになれます。