埼玉県、医療・福祉・介護、車通勤OKの転職・求人検索結果

【お仕事内容】 ■仕事内容 在宅へ訪問し 状況観察・創傷処置・清潔支援等・体調変化に対応 ■アピールポイント ・土日休みになります ・現状、重症な利用者様の受け入れは無く、訪問件数も1日2-3件のため、未経験の方でも落ち着いて勤務をスタート出来ます ・年収相場的にも高給与です ■職場環境 看護師在籍数 常勤（管理者）1名、非常勤4名 1日当たりの訪問件数（目安） 2～3件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 低 ターミナル患者 無 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細利用者宅へ訪問し療養上のお世話 （医療処置・バイタルチェック・医療機器管理・褥瘡管理・リハビリなど） 弊社既存施設に行き利用者のバイタルチェック・体調管理（1施設15-30分を予定しております） ■アピールポイント ・訪問看護では珍しいオンコール無の訪問看護ステーションです ・働く子育て中の看護師への理解もあり、企業保育園あり ・67歳定年の為、60代のチャレンジもご相談可能です ■職場環境 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 低 体制 担当制 ターミナル患者 無 精神疾患 無 小児患者 有 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 まきば園併設の訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 訪問介護や、居宅介護支援センターも併設しており、他職種との連携をとりやすい体制を整えています。 1日の業務詳細・地域の高齢者のバイタルチェック・配薬管理 ・褥瘡や皮むけなどの処置 ・フットケア・口腔ケア・リハビリ ・お客様のお看取り ・各種研修への参加 ■アピールポイント ・2021年10月にオープンした訪問看護ステーションにてスタッフを募集しております。 ・個人宅を中心に、フットケアやお看取り等を行います。 ・まきば園では4つの園がある、幅広いサービスを展開しています。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 30-50代 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 電子カルテ 有り ■教育制度 ブランクサポート同行訪問やOJTを行うので安心して働くことができます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 【訪問看護ステーション内における看護業務】 まきば園訪問看護を利用されるお客様の健康管理をするお仕事です。 ・バイタルチェック ・配薬管理 ・褥瘡や皮剥けなどの処置 ・フットケア ・口腔ケア ・リハビリ ・お客様のお看取りに向けたご家族様との相談やご本人のケア　など ■アピールポイント ◎新規オープン ◎定年65歳 ◎昼食350円で支給有り ◎その他福利厚生多数 　L 健康診断費用無料 　L リゾートトラスト宿泊割引 　L 各種割引（宿泊・観光・薬・イベント等） 　L 予防接種費用割引　など ■職場環境 ターミナル患者 多い 病院併設 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務 ■アピールポイント ・土日祝休みの訪問看護ステーション求人になります。 ・大手訪問看護法人のケアーズグループの一員ですので充実した研修制度で学んで頂けます。 ・オンコール回数相談可能 ■職場環境 看護師在籍数 4 看護師年齢層 30-50代。　管理者は50代でテキパキしている方です。 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援研修に積極的に参加可能、資格が取れる環境が整っています。 資格を取る際に教育費の補助もあり！ ブランクサポート同行訪問1ヶ月間～1ヶ月半（期間は看護師の能力による） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ・2022年11月に新築移転しました。 ・三愛会総合病院の訪問看護求人です！ ・24時間託児所完備！子育て中の看護師様が多くご活躍されております！ ■職場環境 看護師在籍数 151名 看護師年齢層 35-36歳 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 訪問看護(3件-5件/日) ・看護業務全般（バイタルチェック/点滴/精神訪問看護など） ・必要時、関係機関への連絡業務 ・計画書、報告書の作成 ■アピールポイント ・年間休日124日！残業少なめでプライベートと両立可能 ・訪問看護未経験実績あり！最初は先輩が同行するので安心です ・車通勤可能！ ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 30-40代 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 ■教育制度 ブランクサポート1か月-1か月半同行あり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・高給与な精神科専門訪問看護ステーションの募集です。 ・病院が母体となっておりますのでバックアップ体制があります。 ・基本2名体制でのご訪問となりますので安心です！ ■職場環境 電子カルテ 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ステーションにおける看護業務 1日の業務詳細≪一日の流れ（例）≫ 9:00　ミーティング・準備　利用者さんの情報や必要なもの（血圧計・聴診器・体温計などの準備品）をそろえます 10:00　移動 10:20　訪問　（例：全身の観察、排便援助（浣腸と摘便）、ご家族の介護相談、下剤の調整、体の動きの確認） 10:50　移動 11:15　訪問　（例：体調管理、全身の観察、排便援助、おむつ交換、車いす移乗、昼食介助、口腔ケア） 12:15　移動 12:30　休憩 13:30　訪問　午前同様に2件～3件まわります 17:00　看護記録の作成・報告 18:00　退社 ■アピールポイント ・特定医療法人のため法人が安定しています!他の法人に比べお給与が高いです。 ・病院母体のため、医師との連携も取りやすい環境です！ ■職場環境 看護師在籍数 6 1日当たりの訪問件数（目安） 7件以上 主な訪問看護種別（分） 30分 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅内における訪問看護業務および付帯する業務 各居室につき20-30分ずつ訪問していただきます。ご入居者様に合わせた対応をお願いいたします。 健康管理・服薬管理・医療処置（胃婁、経鼻、気管切開、難病、癌末 等） 緊急時の対応・入居者様対応・記録資料の作成 等 1日の業務詳細［管理職/勤務内容詳細］ 訪問看護事業における管理職業務全般 ・少額の経費管理 ・レセプト管理 ・スケジュール管理 ・訪問看護（服薬・処置等　※上記業務内容） ※管理者としての看護取り纏めと、看護業務も行うプレイングマネージャーになります。 ※ご勤務は併設施設内なので外部への訪問はありません。（運転免許不要） ※基本的にオンコールはありません。（訪問看護師の夜勤勤務あり） ※基本的には看護と介護で業務のすみ分けは行っております。 ■アピールポイント ［管理者募集/管理者経験不問］ ・2019年10月に開設した施設のためとても綺麗です。清潔感ある職場で勤務することができます。 ・JR川越線「西大宮」駅より徒歩15分、車通勤も可能です。（駐車場代無料） ・年末年始休暇と夏季休暇の合計数を毎月1日づつ割り振っているため、毎月「公休9日+1日」となり月10日ほどのお休みとなります。 ・併設施設内への訪問のため外部への訪問はありません。（運転免許不要） ・定年後も給与面の減額は一切ありません。（1年毎の有期雇用契約になります） ・食事補助制度が有ります。（朝食150円・昼食、夜食290円） ・スタッフの連携や協力を密に行っており、楽しく活気がある施設・ステーションです。 管理者経験不問です。管理者をやってみたい方、チャレンジしたい方はぜひお問い合わせ下さい。 ■職場環境 看護師在籍数 13名 1日当たりの訪問件数（目安） その他 訪問先 施設内 訪問時の移動手段 乗り物なし（徒歩など） 主な訪問看護種別（分） 30分 医療依存度 高 ターミナル患者 多い 精神疾患 多い 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援資格取得支援制度有り（受験料、受講料は法人が費用負担） 看護師資格の取得支援があります。 学術発表会:毎年1回、全事業所のスタッフが集まり、学術発表会を開催しています。処遇困難ケースやクレームなどを発表します。職種間のつながりを深め、問題点や課題を全社で共有かすることで、サービスの質の向上につなげています。著名人による講演会・研修もあり、終了後は懇親会を行っています。 ブランクサポート・入職前の体験研修（基本的な技術の習得） ・新入社員研修（接遇・マナー研修、技術の確認、スキルに合わせた実技研修） スタッフの基本スキルを同水準にするよう努めています。 教育制度の備考・既存社員向けの専門職研修（技術向上研修、リスクマネジメント研修、職種間連携強化の合同研修） ・階層別研修（事業所責任者対象の管理者研修） ・外部研修（外部講師を招いての研修もあり） 社内研修と外部研修を併用し、外部研修で得た知識や技術を社内研修で共有し、職員1人1人の専門性を高めています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 管理職/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 医師の指示に基づき、患者様宅にお伺いしケアを行っていただきます。 訪問看護師として1日5から6件を社用車でまわっていただきます。 事務所で、報告等の事務作業を行います。 患者様宅での主な業務 血圧・体温・呼吸・脈拍の測定、病状の観察、清潔保持、入浴介助、排泄介助、食事介助　等 記録はパソコンで取ります。 ■アピールポイント ・未経験者歓迎です！先輩がしっかりとサポート致します！ ・夏季休暇や年末年始休暇あり！旅行などのプライベートも充実です！ ・職場の雰囲気は楽しい部活動のよう。ライフスタイルに合わせて働ける職場です！ ■職場環境 看護師在籍数 8 看護師年齢層 40.50代 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 小児特化の訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ご家族様のメンタルケア ■アピールポイント ・小児特化の訪問看護ステーションでのお仕事です ・PT、STも在籍しており、小児リハビリにも対応しています ・基本直行直帰！iPadが支給されており、ご自宅で記録業務可能です。 ■職場環境 看護師年齢層 20代~30代 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 有り iPadを全員に支給。ご自宅で記録業務可能です。 ■教育制度 ブランクサポート・同行訪問からスタート └経験や能力により異なりますが、1週間程度同行→独り立ち 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ご利用者様宅に訪問し、状態観察、服薬管理、処置、相談対応など ※1日4件-5件 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務 ■アピールポイント 働きやすさが魅力です ・勤務は日勤帯のみで、土日が定休の完全週休2日制が魅力。身体への負担も少なく働ける職場です。 ・有給の取得率はほぼ100％！プライベートとの両立が可能です！ ・30代から50代までのスタッフが活躍しており、ブランクからの復帰も歓迎いたします。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 20-40代 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 60分 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 病院併設 無し ■教育制度 ブランクサポート最初はしっかり同行訪問いたします！ 慣れてきたら1日2,3件程担当して頂き、慣れてきたら5件程担当。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 管理職/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーション内における看護業務 医師の指示書のもとに看護ケアを提供し、住みなれた自宅にて療養生活が送れるよう支援する訪問をします。 1日の業務詳細一日の流れ（例） 9:00　ミーティング・準備　利用者さんの情報や必要なもの（血圧計・聴診器・体温計などの準備品）をそろえます 10:00　移動 10:20　訪問　（例:全身の観察、排便援助（浣腸と摘便）、ご家族の介護相談、下剤の調整、体の動きの確認） 10:50　移動 11:15　訪問　（例:体調管理、全身の観察、排便援助、おむつ交換、車いす移乗、昼食介助、口腔ケア） 12:15　移動 12:30　休憩 13:30　訪問　午前同様に2件-3件まわります 17:00　看護記録の作成・報告 18:00　退社 ■アピールポイント ・土日休みです（パートの方はオンコールなしも可能です！） ・30代-70代まで幅広い年代の看護師が活躍中です。 ・残業が月5時間未満で家庭との両立が可能です。 ・非常勤の時短相談が可能です。 ・オリエンテーションで訪問看護についての知識から学べます。 ■職場環境 看護師在籍数 9名（常勤4名、非常勤5名） 看護師年齢層 30代-60代（※70代の方もいます）まで幅広く在籍しています。特に30代40代がボリュームゾーンです。 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 ブランクサポートOJTをその方に合わせた期間実施します 教育制度の備考先輩看護師による指導があります 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護業務 1日の業務詳細1日4件から5件の訪問 AM利用者宅訪問時間に合わせて自宅を出発し2-3件自宅か事務所各自次の訪問先へ向かいます。 都合のよいところで昼休みをとり、PMの訪問先へ向かい訪問が終了したら直帰となります。 帰宅後、自宅で記録などの残務を行います。 16時頃にテレビ通話で申し送りや連絡事項、相談、意見交換、明日の訪問の確認を行います。 ※週1回または必要時、事務所に寄っていただきます。(空いた時間で構いません) ■アピールポイント 生活全体を見守る看護を大切にしており誰もが安心して暮らせる地域社会を目指しています。 働きたい時間や日数など調整可能です。子育て中の方も無理なく働きやすい環境です！ ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 30-50代 子育てナース 在籍有り スタッフ皆が、子育てと仕事をしています。皆で助け合って協力しながら仕事しています。 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 担当制 ターミナル患者 多い 精神疾患 無 小児患者 無 ■教育制度 発展教育支援研修、教育制度、勉強会有り ※研修費用負担有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 土日祝日休みでプライベートを充実させられます。 未経験可能の訪問看護です。1から丁寧に教えます。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 70歳の管理者、50代1名、40代2名、非常勤40代1名 子育てナース 有り 1日当たりの訪問件数（目安） 2～3件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 教育制度の備考全国に500ヶ所以上の拠点のあるケアーズグループの一員です。ケアーズグループのバックアップによる研修等があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 小児メインの訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・小児の医療的ケア ・重症心身障がい児のケア ・妊婦の産前産後ケア ・難病の方、がん治療中の方、腹膜透析の患者様の医療的ケア ■アピールポイント ・1件あたり3,000円前後（最低60分で時間による増減あり）です。 ・自家用車による直行直帰が可能です。 ■職場環境 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分;90分 体制 担当制 ターミナル患者 無 精神疾患 少数 小児患者 有 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問における看護業務全般 訪問看護計画書の作成・実施・評価、看護報告書作成、集客活動、地域への情報発信等 ■アピールポイント ・セントケア・グループでの充実した研修を受けることができます。オープン1か月前から研修を実施し、オープン後も不安がなくなるまでじっくり研修を行うため、訪問看護初心者やブランクのある方でも安心です！どんなご経験の方でも最初は同行研修を実施します。 ・新規オープンのためどのスタッフも同じスタートラインから始めることができ、利用者も最初は多くないため未経験者でも少しずつ慣れることができる環境です！ ・最新のICT機器を取り入れており、看護のペーパーレス化による効率化をはかっています。研修を実施するため使ったことがない方でも安心です。 ・JR宇都宮線　東大宮駅よりバスで10分。車通勤も可能です！ ■職場環境 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 有り スマートフォンでの記録 ■教育制度 発展教育支援充実の教育体制が整っています。未経験の方でもしっかり教えてくれるので安心してお仕事ができます。 教育制度の備考☆研修 ①座学（3日） ②付き添い訪問（1～2か月） ※立ち上げ前は高円寺の系列訪問看護or埼玉県内のふくしのまち訪問看護ステーションにて研修（場所は要相談） ●手厚い教育体制● 未経験の方でも、経験者の方にも安心して現場に出ていただける研修プログラムがセントケアグループにはあります！ 3ヶ月目を目処に一人立ちが出来るように細かなチェックリストをもとに丁寧な同行訪問を続けていくことはもちろん、 入社時・3ヶ月後・半年後・1年後・2年後と長期的なフォロー研修も用意しています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーション内における看護業務 ■アピールポイント ・有料老人ホームケアセンターふじさくらでの綺麗な環境で就業できます。 ・訪問先の患者さんは当法人の訪問診療が入ってるケースがほとんどの為、医師からの指示書は当法人の医師が出しています。そのため、内容の確認や指示依頼は他のステーションよりもやりやすい環境にあります。 ■職場環境 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 60分 病院併設 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・所沢市医師会訪問看護ステーションにおける看護業務。在宅で過ごしている傷病や障害を抱えた方のもとへ訪問し、医療的なケアと生活のサポートを行っていただきます。 ・健康管理 ・健康相談 ・医師の指示に従った医療処置（点滴など） ・緊急対応 ・その他付随する業務など 1日の業務詳細・始業 朝礼にて、前日の訪問の様子や1日の訪問スケジュールを確認 ・午前の訪問（バイタルチェック、点滴、口腔ケア、服薬管理、褥瘡処置など） ・訪問と訪問の間に昼食 ・午後の訪問 ・ステーションに戻り、看護記録や看護計画書、報告書などを作成。必要に応じて、主治医やケアマネなどへの報告や相談を行う。また、使用した物品の補充や点検 ・終業 ■アピールポイント ・9時-17時の１日７時間勤務☆ ・女性が活躍中。働きやすい職場です！ ・子育て経験のある看護師多数在籍で子育てへの理解が強み！ ・医師会が母体であり、安定した経営！ ・土日祝休み（年間休日125日、夏季休暇最大7日間）とお休み多め！ ■職場環境 看護師在籍数 5名（常勤3名、非常勤2名） 看護師年齢層 40代、50代 子育てナース 全員 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 混合制 ターミナル患者 無 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 無し 紙カルテ ■教育制度 ブランクサポート先輩に同行します 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーション内における看護業務および付帯する業務 ご家庭を訪問し、医師の支持のもとに処置を行い在宅での療養生活が送れるように支援いたします ・バイタルチェック ・褥瘡管理 ・リハビリ ・終末期の看護　等 ■アピールポイント ・東武線「谷塚駅」より徒歩3分！電車通勤もラクラクの立地ですが車通勤も可能です ・日祝休み！土曜日は利用者様の状況によって出勤もありますが土日祝休みが可能な週もあります ・年間休日120日！月10日休みありますのでプライベートと両立して働くことができる環境です ・年1回リフレッシュを目的に5日～1週間程度の長期休暇の取得が可能です！公休と有給を繋げることができます ・有給休暇は入職4ヶ月目より付与！3ヶ月の試用期間を終えると初年度は10日間の付与があります ・住宅手当有り、家族手当有り！寮や託児所なども完備しておりAMGグループならではの福利厚生がおります ・協力体制◎！管理者をはじめ協力し合える風土が出来上がっているため急なお休みや困ったときの相談などが可能です オンコール相談も可能な職場ですので、ご興味がありましたらお気軽にお問い合わせください。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 20-50代 子育てナース 在籍中 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 担当制 ターミナル患者 少数 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援メディカルトピア草加病院で行う研修への参加が可能です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・ご経験を活かしてクリニック勤務ができます。 ・お子様からご高齢の方まで総合的にケアできる環境で働くことができます。 ・ワークライフバランスが取れる環境で働くことができます。 ■職場環境 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務および付帯する業務 在宅での利用者様の健康管理を中心に医療行為の業務を担当していただきます。 ■アピールポイント ・2019年4月にオープンした訪問看護ステーションです！ ・子育て理解有り！お休みやお時間の調整もご相談下さい！ ■職場環境 看護師在籍数 平成31年4月開業 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 低 体制 担当制 ターミナル患者 無 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り タブレット端末貸与 ■教育制度 教育制度の備考外部への勉強会への参加費用支援有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護・リハビリ業務 ・単独で、1日当たり3-5ヶ所訪問 ・訪問範囲は、川口、戸田、蕨 ・移動手段は、自動車、バイク、自転車 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 20-60代 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援社外研修があります 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーション内における看護業務及び付帯業務 ・病状の観察助言や先生への連絡、相談 ・個人にあわせた日常動作の訓練、維持強化 (歩行・トイレ・入浴・食事など) ・福祉用具・医療機器の管理、利用相談 ・床ずれや傷の手当て、お薬の管理 ・生活しやすい環境づくりのお手伝い ■アピールポイント ・オンコール回数相談可能です！ ・今後拡大予定の訪問看護ステーションです！ ・准看護師様も歓迎のステーションです！ ・本当に定時にみなさま帰っております！ ■職場環境 看護師在籍数 7 看護師年齢層 50代の方は2名、他20～40代と幅広く在籍していらっしゃいます 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 混合 ターミナル患者 多い 精神疾患 無 小児患者 無 ■教育制度 ブランクサポート・初期フォローはしっかりしています L慣れる迄は必ず同行しています。1人で行くという事はほぼなく慣れてから独り立ちとなります。実際に在籍している7名の方も未経験からスタートしています。所長と繋がる様にしているので安心してご勤務頂く事が可能です。 教育制度の備考看護協会の実習の受け入れもしています 奥様は防大で訪問の講師も行っています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問先における看護業務及び付帯業務 ■アピールポイント 医療法人翔誠会が開設した訪問看護ステーションです 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務および付帯する業務 ご利用者様宅に訪問し、療養のお世話や医療処置等を行います 1日の業務詳細[対応疾患・サービス] （症例・診療科・領域） がん/難病（ALS・パーキンソン・筋ジス等）/呼吸器/循環器/神経系/内分泌・栄養および代謝疾患/高齢者看護/小児看護/認知症ケア/皮膚創傷ケア/精神科看護/緩和ケア/ターミナルケア/グリーフケア/リハビリテーションなど　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（サービス） 経管栄養法（胃ろうを含む）/点滴・静脈注射/膀胱留置カテーテル/腎ろう・膀胱ろう/在宅酸素療法（HOT）/人工肛門（ストマ）/吸引など [訪問エリア] 行田市、熊谷市、羽生市、鴻巣市、東松山市、比企郡吉見町など ■アピールポイント ・土日祝休み！ご家庭やプライベートと両立しやすい環境です。 ・年間休日120日！夏季休暇や年末年始休暇もありお休みをしっかりと取りながらメリハリをつけて働くことができます。 ・残業時間は「月3時間未満」です！オンコール対応による残業を除くとほとんど残業はありません。 ・入職後は同行訪問からスタートします！入りやすい利用者から対応していき立ち上がりをサポートしますのでご安心ください。 ・埼玉県内に薬局を8店舗運営している会社が母体です！賞与、昇給、退職金など待遇面もしっかりしております。 ■職場環境 看護師在籍数 3名（常勤2名・非常勤1名） 看護師年齢層 30-50代 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 混合制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 電子カルテ 無し 紙カルテ ■教育制度 ブランクサポート同行訪問からスタートし、入りやすい利用者から対応していきます。立ち上がり次第、オンコール対応を行っていただきますのでそれまではオンコール対応はありません。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ■職場環境 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 高 体制 担当制 ターミナル患者 多い 精神疾患 無 小児患者 有 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 利用者様のご自宅に訪問し、看護業務や付随する業務を行っていただきます。 ※事務作業:有り ■アピールポイント ・JR線「蕨駅」より徒歩3分！駅徒歩圏内のため通勤負担が少ない立地です。 ・土曜日・日曜日・祝日休み！ご家庭やプライベートと両立しやすい環境です。 ・年間休日124日！夏季休暇や年末年始休暇もありお休みをしっかりと取りながらメリハリをつけて働くことができます。 ・扶養手当有り！お子様を扶養している方は、1人につき5,000円の支給があります。 ・埼玉県内に本社を置き、都内や九州でも事業を展開している「株式会社エイテクス」が運営しております！賞与、昇給、退職金など待遇面もしっかりしております。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 ターミナル患者 多い 精神疾患 多い 病院併設 無し ■教育制度 ブランクサポート業務内研修(OJT):有　※先輩職員による指導等 業務外研修(OffJT):有　※場合によって研修参加可能性有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細・申し送り　 ・各自スケジュール確認　 ・訪問開始:服薬管理、日常生活の支援（洗濯・そうじ・入浴・爪切りなど）、お困りごとのヒヤリング、余暇活動（月に一度お料理会など） 　事業所帰着 ・毎週水曜日　カンファレンス/月1　定例会 ■アピールポイント ・和やかで明るいスタッフが多い職場です ・土日祝、半日も相談可能！ ・精神科訪問看護の研修は事業所負担可能です！ ■職場環境 看護師在籍数 管理者込み7名 看護師年齢層 30代後半から　40代が多いです！ 子育てナース 小中学生、成人済みのお子様、お孫さんがいる方様々です！ 1日当たりの訪問件数（目安） 7件以上 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分 体制 混合制 精神疾患 多い 小児患者 無 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。