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【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ・障害のある利用者様に対し体調管理/医療ケア（吸引/吸入/経管栄養）/服薬管理/処置等 ・排泄/食事等介護や療育の支援 ・入浴介助 1日の業務詳細・送迎の添乗 ・医療ケア、排泄介助、入浴介助 ・プログラム（体操、ゲーム、制作など） ・昼食の食事介助（経管栄養など） ・排泄介助 ・プログラム（ゲーム、制作など） ・おやつの食事介助（水分補給など） ・少しゆっくり ・帰宅準備 ・送迎の添乗 ■アピールポイント ・2021年4月に開設した新しい施設です。 ・神戸市西神・山手線　上沢駅から歩いて5分とアクセス良好です。 ・休日は日曜日です。 ・年間休日は107日あります。 ・ブランク明けの方でも、周りのスタッフが丁寧に教える環境が整っています！ ・スタッフ皆仲が良く和気藹々とした雰囲気でお仕事出来ます。 ■職場環境 看護師在籍数 2名　※ケアワーカーは3名在籍 看護師年齢層 40代前半 子育てナース あり 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援特になし ブランクサポート現場での実地指導になります。 スタッフが丁寧に指導いたします。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 医療的ケアを必要とする重症心身障害児(者)の方に通園していただき、療育（保育）、医療、機能訓練、入浴サービス等を提供しています。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細主に入所の身体障がい者様を対象とした健康管理を行っていただきます。 ・経管栄養、排泄、服薬管理などの医療ケア ・バイタル確認、健康相談 ・嘱託医の往診対応、病院受診付き添い ・その他、付随する業務 ■アピールポイント ［施設特徴］ ・身体障がい者の方を対象に、生活介護・施設入所支援を行っています。 ・オンコールもなく日勤のみの働き方です。 ・障がいのある方にとっての「幸せ」を一緒に作っていく施設です。 ［勤務条件］ 勤務時間は09:00-18:00/10:00-19:00です。 ［家庭/プライベート両立］ ・日勤のみ、オンコール対応もないので家庭との両立が叶います。 ［教育体制］ ・入職後業務に慣れるまでは指導担当の方がついていただけるので、安心して働けます。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 40代-60代 子育てナース 在籍有り ■教育制度 発展教育支援3ヶ月程度、1対1によるOJT実習を実施します ブランクサポート入職後サポートの方もついていただけるので、経験に問わず安心していただけます。 【PR・職場情報】 障がいのある方の身の回りのお世話をするにあたって、少しでも安心して過ごして頂けるように気を付けています。 意思疎通がとれない方もいらっしゃいますが、表情の変化から喜怒哀楽を共有できるように寄り添った看護を大切にしております。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 【施設特徴】 ・ISO9001の介護・指導サービスを取得しており高品質なマニュアルに沿ったサービスを提供しています。 ・定着率の高い職場です。 ・急変時は医師が常駐しているのですぐに相談ができます。 【勤務条件】 ・定年が65歳のため長くお勤めできます。 【PR・職場情報】 ・産休・育休が取得しやすい職場です。2012年以降で14名が取得復帰！ ・年間休日121日（2018年度実績）。仕事もプライベートも充実できます。 ・介護リフトを導入していて、心配していた腰痛とは無縁です。 ・送迎の時間が決まっているから残業はありません。会議も勤務時間内に行われます。 ・きれいに清掃され広々とした施設。明るく、においもありません。 ・職員の提案による業務改善を実施しています。 ・「顧客満足」を目的としている国際規格ISO9001に基づいたサービスを提供しています。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 1日の業務詳細当施設は、重度の知的障害と重度の肢体不自由を併せ持つ重症心身障害児者を対象とする障害福祉施設であるとともに、 医療法に基づく病院でもあります。病棟での看護業務を担っていただきます。 ■アピールポイント ・法人の特徴 社会福祉法人養徳会が運営しており、他に障害者施設を中心に6事業所を運営している安心の母体です！ ・のぎくの特徴: 重度の知的障害と重度の肢体不自由が重複している方の、治療及び日常生活の支援をすることを目的にする医療型障害児施設です。 『利用者の個性を尊重し充実した生活の場を提供する』『人間としての尊厳を重視した質の高い医療・看護・支援を行う』という理念を中心院患者家族や周辺地域も含め社会全体で利用者様を支援できる環境を整えられております。 ・給料に関して 経験10年モデル【夜勤月3回】、賞与4.8か月！ 基本給:249,100円 年収:4,952,260円 ・家庭/プライベート両立 24時間利用可能な託児所有！ ■職場環境 看護師在籍数 30名 電子カルテ 有り 26年4月から電子カルテが入っています ■教育制度 教育制度の備考・勉強会は基本時間内に実施 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤/病棟 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ・ご利用者の健康管理、日々の観察 ・服薬管理 ・呼吸器管理 など ■アピールポイント ［施設特徴］ ・社会福祉法人芳友の2つ目の施設として、令和4年4月に「神戸医療福祉センター ひだまり」がオープンしました。日々真心と笑顔で「ひだまり」のようなあたたかい施設を目指しています！ ［勤務条件］ ・勤務時間は日勤8:30～17:00、夜勤16:45～8:45です。 ・年間休日が120日以上と休みが多いです。 ・有給休暇が初年度は20日付与され、公休と合わせると年間130日以上お休みがあります！ ［家庭／プライベート両立］ ・年間休日が多く、プライベートを充実させたい方、ご家庭と両立しながら働きたい方にもぴったりな働き方が叶います。 ［教育体制］ ・重症心身障害児施設での経験・臨床経験がなくてもしっかり教育して頂けます。 ■職場環境 看護師在籍数 30名（常勤28名・非常勤2名） 看護師年齢層 40～50代 電子カルテ 有り ※富士通製です。オーダリング導入済み ■教育制度 発展教育支援毎月第4金曜日に時間外で自由参加型の勉強会あり 勤続5年で学会旅行にいけます（旅費50,000円・食事代10,000円が病院から支給） ブランクサポート現場で丁寧にご指導して下さいます。 教育制度の備考人事制度の基本骨子に「研修」を重要なキーワードとして位置づけています。社会人としての基礎知識、リーダーやマネージャーに必要なマネジメントスキルの習得などについては、研修プログラムに沿って全職員が研修を受ける体制を整えています。加えて、専門性を高めるための研修は必要な要素を都度確認し、講義形式の研修だけでなく外部セミナーなども多用しながら全体のスキルUPを図れるよう積極的な取り組みを実施しています。 入職後行われる新入職員研修をはじめ、月1回の月末勉強会や、他施設での研修も行っています。 【PR・職場情報】 社会人としての基礎知識、リーダーやマネージャーに必要なマネジメントスキルの習得などについては、研修プログラムに沿って全職員が研修を受ける体制を整えています。加えて、専門性を高めるための研修は必要な要素を都度確認し、講義形式の研修だけでなく外部セミナーなども多用しながら全体のスキルUPを図れるよう積極的な取り組みを実施しています。 【求人の特徴】 看護師/常勤/病棟 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細主には健康管理がメインです。 身体障害者施設のため呼吸器管理、吸引、経鼻経管、胃ろう、職層処置などもありますが、経験のない方でも丁寧に指導してくれます。 ■アピールポイント 兵庫県内で早期開設をした医療支援型グループホーム・生活介護・短期入所の利用者のその人らしい生活を支援し、利用者・職員共に笑顔の絶えない施設を一緒に目指しましょう ■職場環境 看護師在籍数 23名 看護師年齢層 20-60代　平均30-40代 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 障害者施設での看護師業務及び付帯業務。 1日の業務詳細・メイン業務:PEG/吸引/健康管理 ・てんかん発作後のダイアップ ・褥瘡出来かけの方へ薬の塗布 ・糖尿（数名） ・栄養指導（健康管理全般） ・比較的重度障害の患者様が多いですが 命に関わるような利用者の方はいません ・送迎運転:あり（難しい場合は相談可能） ■アピールポイント 【施設特徴】 ・放課後等デイサービスや障害者デイサービスを行っている施設になります。 ・一人一人に合わせた生活を支援する、やりがいのあるお仕事になります！ ・時短勤務や扶養内勤務など、ライフスタイルに合わせた働き方を相談できます！ 【勤務条件】 ・[勤務時間]08:30-17:30です。 ・[想定月給]235,000円-275,000円です。 ・[年間休日]105日です。 【家庭/プライベート両立】 残業少なく働けるため、両立がしやすいです！ また非常勤なら時短相談や曜日固定相談も可能なため、子育て中の方も活躍中です！ 【教育体制】 障害者看護未経験でもサポート体制があります！ 少しでもご興味がありましたら、まずは面談にてご相談いただけます！ ■職場環境 看護師在籍数 1名 看護師年齢層 30代 子育てナース 子育て中の看護師在籍 【PR・職場情報】 ＜3年勤続の看護師様談＞産休育休暇制度も利用しながら、3年弱はなまる福祉会に看護師として勤務しています。きっかけは私の息子も発達障害を持っていたので障がい者の方専門のデイサービスがあるよと紹介で「はなまる」に出会い興味を持ちました。入職後、産休を取る時もみんながおめでとう！元気な赤ちゃん産んでね！と励ましてくださったり、出産前もお手洗いの介助など力仕事になることは快く代わってくださったり大変助けて頂きました。子育てをしながら長く努めていけるのは、個々に合った働き方を相談できて、周りのスタッフさんともきちんと連携が取れるからですね。介護士さんがお風呂介助などで気付いたことは看護師に共有して、利用者さんの健康を皆で守るよう努めています。スタッフ同士協力して利用者さんとコミュニケーションを楽しみながらこれまでにない経験を積めるやり甲斐の仕事です。明るい社風で勤務時間の相談にも対応できる「はなまる福祉会」です。是非気軽に見学からでもいいのでお越しくださいね。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ［施設特徴］ ・障がいのある子をもつ親御さんがわが子の幸せを考えスタートした法人です。 ・特別支援学校卒業後の利用者様たちの暮らしや、生きがいを支える仕事です！ ［勤務条件］ ・車通勤可、完全日勤のみのお仕事です。 ・勤務時間は9時～17時30分まで、土日はお休みです。 ・月給は25万3250円程度を想定、経験により前後します。 ・賞与は3.6か月分を年2回に分けて支給。 ［おすすめポイント］ ・土日お休み、9時始業と生活にゆとりを持って働く事ができます！ ・未経験でも教育体制が法人として整っており、安心して業務にあたれます。 ・親御さん・利用者様の想いを感じ、感謝の言葉がやりがいになる仕事です。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 45歳 ■教育制度 ブランクサポート未経験でも、先輩による指導や法人内での教育プログラムがあります。 【PR・職場情報】 元々、障がいのある子どもを持つ親が将来の子供の進路を自分たちの手で作りたい、そんな想いから発足した法人です。 そんな親御さんたちや利用者さんの気持ちに寄り添い、安心して過ごして頂ける環づくりを心がけています。 まずは利用者様に名前を覚えてもらう事がスタート。 一緒に過ごすうちに沢山の事を教えて貰えるので学びがとても多い仕事です。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 多機能型事業所における看護業務および付帯する業務 重度心身障がい児を対象とした定員5名の児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能型事業所です。 ・バイタルチェック ・経管栄養 ・喀痰吸引 ・導尿 ・送迎時の付き添い・保護者様への申し送り ・保育、療育 等 ■アピールポイント ■施設特徴 ・2020年4月に開設された重度心身障がい児を対象とした定員5名の児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能型事業所です。少ない定員でひとりひとりと向き合い、ゆったりとしたサービスを提供しています。 ・医療ケアと同時に療育を提供し、お子様とともに成長していきます。 ■勤務条件 ・2023年3月より営業日が火曜日～土曜日に変更になった為、基本日曜、月曜休みの週休2日制です。 ・学校がお休みの日は9時～18時、学校のある日は9時30分～18時30分勤務です。 ・残業はほとんどなく、プライベートと両立して勤務頂くことが出来ます。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 30-50代 【PR・職場情報】 重症心身障がい児のお子さまの可能性を大切に お子さまの看護、保育、リハビリを通して、生活の質の向上(QOL)をサポートします。 もっと自然に住み慣れた地域で暮らす 地域社会において、生き生きとした豊かな生活となるよう、 事業所内外の多職種の方々、そして地域の皆様と連携していきます。 ご家族様の心身のご負担を少しでも軽減できるように ご家族様からのご相談を受け、支援してまいります。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 自宅で生活することが困難な方に、個々の身体・精神状況に応じて援助を行います。 ■アピールポイント 施設特徴 ・平成26年4月に特別養護老人ホーム「宝塚すみれ栄光園」、介護付有料老人ホーム「結いホーム宝塚」とともに高齢者複合施設として開設しました。 ・ケアハウス宝塚は6階建ての5-6階にございます。 ・宝塚地域における医療・福祉・介護サービス24事業所とのネットワークを生かしトータルケアサービスを行います。 ・母体は聖隷福祉事業団のため福利厚生が充実しており、長く働きやすい環境です。 勤務条件 ・年間休日が120日以上で近隣施設の中でもお休みが多めです。 ・家族手当や住宅手当等手当が充実しております。 ・賞与は年間4.8ヶ月支給！(前年度実績) ■職場環境 看護師在籍数 常勤2名、非常勤1名 看護師年齢層 40代 子育てナース 在籍有り 定員 70名（1-4階:特別養護老人ホーム/5-6階ケアハウス） 平均介護度 2.5 入浴介助について 無し 介護職員人数 常勤28名、非常勤13名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 教育制度の備考・業務内研修（OJT):法人内研修、階層別研修 ・業務外研修（OffJT）:有 【PR・職場情報】 介護付ケアハウス ケアハウス宝塚は、全室個室で家庭的な雰囲気を大切にした施設です。 70名の方がお住まいですが、10室で一つの居間・食堂を囲む構造で、介護施設にありがちな騒がしさとは無縁です。 ご入居者は、お元気な方から重度の介護が必要な方まで様々な身体レベルの方が住まわれ、24時間介護スタッフが常駐してケアサービスを提供しています。 当施設では、ご入居者のご在宅時の生活スタイルを尊重し、お一人おひとりのニーズを受け止め、その人らしい生活を営むことができる施設づくりに取り組んでいます。 また年間を通して、余暇活動・外出企画・イベントメニュー・ボランティアによる各種演奏会を行うほか、ご入居者の心身の状況とニーズに沿った個別支援の充実を図っていきます。 ご入居者が安心して日々を過ごしていただくことはもちろん、ご家族や地域との連携を大切に、「開かれた施設」を目指してまいります。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント 北鈴蘭台駅より徒歩6分の2010年4月に誕生した定員30名の非常に小さなケアハウスです。 1フロア・1ユニットで目の行き届きやすい構造となっており、国の基準の1.5倍の人員配置で利用者様に合わせた手厚い介護を提供しています。 ショートステイ及び体験入居は実施しておりません。 入居者様・ご家族が地域で生活が継続できるようなケアの実践をしています。 実家に帰ってきたような安心感を目指しております。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・完全個室のユニットケアで、特別養護老人ホームの定員は29名と小規模です。きれいな施設です。 ・賞与4ヶ月、住宅手当2万円と福利厚生が手厚い法人です。 ・入浴介助・食事介助・胃ろう処置までワーカーが担当するので、看護師にとって働きやすい職場です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務及び付帯する業務 ・健康管理(バイタルチェック、毎月の体重測定等) ・看護処置業務 (採血、点滴、胃ろうによる経管栄養、膀胱洗浄、浣腸、摘便 与薬、吸引等) ・各科診療の補助 ・ターミナルケアへの対応 (医師や各職種と連携をとりながら) ■アピールポイント ・ロココ調の内装が素敵なホテルのようなケアハウスです。 ・ご利用者様の生活を一緒に支えていくスタッフとして、介護スタッフなどとともに一丸となって勤務出来る環境です。 ・ユニット型の少人数制施設なので、わからないことも先輩スタッフに聞きやすく、やりがいを持って働けます。 ・基本夜勤はなしなので、夕方には終業できます。 ・オンコールはありません。 ・賞与も年2回、2022年度実績4.30ヶ月分なのも魅力です。 ・スタッフ全体でわからないところはサポートいたします。 ■教育制度 ブランクサポート入職後は先輩スタッフに聞きやすい雰囲気があるので、分からない事も丁寧にお教えいたします。 教育制度の備考多職種との連携も大切にしているので、協力しながらサポートいたします。 【PR・職場情報】 施設長より、「終の棲家として、ご利用者様本人にとって安心して満足感のある生活を提供できるようにと思っております。 治療ではなくその方の生活・暮らしに目を向けて一緒に働いてくれる看護師さんを募集しています。 スタッフ全員で協力しながら和気あいあいとやっています。不安なことがあれば何でも1度相談してくださいね。」 とお声をいただいています。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護型ケアハウス（特別養護老人ホーム+ケアハウス）における看護業務及び付帯する業務 通常入居者様3名に対し1名の介護職員を配置するところ、当施設では入居者様2名に対し1名配置しており、入居者様に手厚いサービスを提供します。 ■アピールポイント ［施設特徴］ ・法人創立60年、神戸市に26の事業を展開する組織です。 ・老齢医療や地域福祉を学んでいきたい方、将来のビジョンをしっかりもって長期的に働きたいと考えている方にオススメです。 ・個人のプライバシーを尊重した全室個室です。また6-8名をひとつの生活単位として「ユニット・ケア」を実施し、ご利用者各自の状態に応じた快適な居住を追求する、介護型ケアハウスです。 ［勤務条件］ ・年間休日108日 ・定年62歳 ・勤務時間 　日勤　09:00-17:30 　早出　08:30-17:00 　遅出　09:30-18:00 ［家庭/プライベート両立］ ・オンコール対応は、電話のみで出動はございません。 ・残業は少なく、ご家庭との両立が叶う施設です。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 子育てナース 在籍なし 定員 56名 平均介護度 1.7 入浴介助について 基本無し 介護職員人数 31名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援年に1度人事異動タイミングがあり、域包括支援センターやケアマネジャーなど多様なキャリア形成も可能です。 教育制度の備考入社後の研修プログラムがしっかりしていますので、未経験の方でも、やる気があれば成長していける職場です。もちろん施設、スタッフ全体でフォローして頂ける環境が整っているので安心してご就業可能です。 【PR・職場情報】 神港園では独自の人員配置基準を設け職員数の強化を行っています。 職員数が多いことで、有休の消化や研修への参加などの融通が利きやすい環境の実現にもつながっており、連続休暇取得を利用して旅行に出かけるといったプライベートの充実にも繋がっています。 お仕事とプライベートの両立は叶う施設です。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ご利用者様のご自宅に巡回入浴車で訪問し、移動浴槽を用いて入浴サービスを行います。 入浴前の健康チェックおよび入浴後に体調の変化がないか健康チェックを行う等の看護業務全般です。 (1日:7-8件) ■アピールポイント ・スタッフ・利用者様ともアットホームな雰囲気です。 利用者様・家族様と誕生日や記念日などイベントは入浴後に記念撮影をしています。 ・利用者様の感謝の声がやりがいです。 「気持ちいいな-」や「ありがとう」という言葉を沢山かけてもらえる環境です。 ・ボディメカニクス・ベルトの装着により腰痛の予防にも力を入れています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 通い・泊まりの利用者様に対する看護業務・訪問看護業務 ■アピールポイント ■施設特徴 ・2020年3月にスミス川西内に設立された医療法人協和会母体の看護小規模多機能施設です。訪問看護・訪問介護・通い(デイサービス)・泊まりを一体的に提供することが可能です。 ・母体の医療法人協和会は6病院(内1ヶ所指定管理)、4介護老人保健施設、その他在宅部門があり、急性期～在宅まで携わることが出来ます。 ■勤務条件 ・8:30～17:00の日勤帯でのお仕事で別途オンコール対応がございます。 ・財形貯蓄制度や確定拠出年金制度、会員制リゾート施設利用優待、互助会活動など福利厚生が充実しています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設における看護業務および付帯する業務 ・利用者様の健康管理（バイタルチェック） ・薬の管理 ・入所者15名の方のお世話をお願いします ■アピールポイント ［施設に関して］ 大手医療法人の施設になります。 2019年にオープンしたきれいな施設です。 2022年4月より、看護小規模多機能型施設となり再オープンいたしました。 訪問看護やデイサービスでご経験のある方が活躍できる施設です。 ［勤務条件］ 非常勤でのご勤務:時給1,600円 常勤でのご勤務:3,500,000円以上 ［おススメポイント］ 家庭との両立ができる環境になります。 介護と看護の切り分けが出来ているので、看護師業務に集中出来る環境です。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 40代-60代 定員 15名 平均介護度 3 入浴介助について 着脱のみ 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 ブランクサポート医療行為が少ないため、ブランクのある方でもサポートします 【PR・職場情報】 利用者様がいつまでも住み慣れた地域で安心して過ごして頂けるようなサポートを大切にしています。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 施設内での業務と訪問看護業務がメインになります 1日の業務詳細看護小規模多機能施設のため、「通い」「泊まり」「訪問」の3業務をスタッフ間で協力しながら行います。 ■アピールポイント ［施設特徴］ ・大手法人のやすらぎ福祉会が母体の為、福利厚生もしっかりしています。 ・春日病院が母体で、万が一の際も連携がしっかりしているため安心です。 ・有休消化率は90-100%と高く、両立が図れます。 ［勤務条件］ ・勤務時間は5つのパターンでのシフト制になります。 ［家庭/プライベート両立］ ・子育て中のスタッフも活躍中です。 ・施設内に保育園があり、子育て中の方も安心して働くことができます。 ［教育体制］ ・内部研修はもちろん、外部研修の参加も可能で研修体制が充実しています。 ■教育制度 発展教育支援内部・外部研修参加 ブランクサポート内部・外部研修参加 【PR・職場情報】 母体のやすらぎ福祉会は、春日病院を中心として北区を中心に多くの施設を運営しております。 その為、働きやすい様々な魅力がございます。 ・研修体制が整っている 中途採用職員研修が充実しており、合同研修を始め、配属先での研修も整っています。 ・連携がしっかりしている 病院が母体にあるため、何かあった時に連携先があるというのはとても大きな魅力です。また周辺に関連施設が多いため、法人全体で地域に貢献しています。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護師業務 1日の業務詳細利用者様の健康管理・服薬管理・バイタルチェック・受診付添い・その他医療ケア全般・登録利用者様への訪問看護 介護業務・調理業務兼務有り ■アピールポイント ・ブランクのある方も丁寧に指導させていただきます。 ・一人一人に寄り添った、利用者様主体の看護サービスを提供しております。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 看護小規模多機能施設での看護業務全般をお願いします。 1日の業務詳細・健康状態の情報収集 ・医療的ケア、心理的支援 ・夕食準備、夕食介助 ・口腔ケア ・就寝前の整容、着替の介助 ■アピールポイント 2022年1月16日加古川に看護小規模多機能施設をオープンしました。 新しい法人・新しい施設で働きませんか。 みんなで立ち上げ、一緒に歴史をつくっていきましょう。 「はじまりを彩る喜びを」 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務及び付帯する業務 ※法人採用となります※ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細利用者の健康管理・利用者の日常生活援助・受診の付き添い ■アピールポイント ■施設特徴 ・1997年8月に開設した地上階5階、入所(長期・短期)130床(一般療養棟100床、認知症専門棟30床)、通所40名の介護老人保健施設です。 ・医療法人協和会は6病院(内1ヶ所指定管理)、4介護老人保健施設、その他在宅部門があり、急性期～在宅まで携わることが出来ます。 ■教育体制 ・法人看護部クリニカルラダーや教育指導者の配置等、教育体制が整っています。 ・専門看護師・認定看護師、診療看護師の資格取得や特定行為研修修了者に向けた支援等キャリアアップ支援も充実しています。 ・「復職支援プログラム」や希望があれば就職前研修も実施しており、ブランクがある方でも挑戦しやすい環境です。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤12名 子育てナース 在籍有り 定員 130名 介護職員人数 常勤41名、非常勤3名 夜勤回数目安 平均月4回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り ■教育制度 発展教育支援法人看護部クリニカルラダー 多職種参加の臨床倫理 事例検討会の開催 患者・家族の意思を尊重したケアへの取り組みについて、一つの事例を看護部主体で、多職種とともに最善に向けて検討。参加者の経験は問いません。事例は、栄養手段の方法や退院後の生活の場に関することなどが多く、患者の背景やこれまでの生き方を把握し、複数の選択肢が導きだせるように検討しています。 施設をまたいだ共通研修の実施 法人内の同じ敷地内にある病院・老人保健施設・訪問看護ステーションの看護師が共通のテーマで研修をします。例えば「在宅看護」をテーマとした研修では、各施設の講師（看護師）がそれぞれの視点から「在宅看護」をキーワードに講義し、参加者はグループワークによって更に学びを深めます。 グローバル研修 法人は急性期から在宅部門まであらゆる系統の病院や施設、部門を有します。この特色をいかし、様々な看護体験ができるように、法人内施設の横断または施設内他部署での実地研修を行っています。期間は6ヶ月が基本です。看護師としての視野を広め、キャリアアップできることからモチベーションの維持につながります。 メンタルヘルス研修 法人看護新人検討会が発足し、看護学生さんの現状を周知したうえで、入職前から新人看護師さんに対しメンタルヘルス研修を入職前１回、入職後３回行っています。クオリティマネジメント室では、相談窓口を設置し、公認心理師が悩みや不安についての相談を受けたりカウンセリングを行っています。 ブランクサポート復職支援プログラム ブランクがあり、近況の医療情勢や看護技術に不安があるなど復職に悩んでいる方のために「復職支援プログラム」を用意しています。また、ご希望に応じて就職前研修も実施しており、採血や吸引などの技術面、電子カルテの操作など、不安を払拭できるようサポートしています。 教育指導者 看護スタッフが平等な学習機会を得られるよう、各施設および各セクションに教育指導者を配置しています。また、教育指導者間で情報の共有化を図り、適切な教育環境を整備しています。 教育制度の備考研修センター 医療法人協和会では、配属先に関わらず、同じ教育を受けられる「研修センター」を有しています。法人全職員を対象とした研修も企画しており、多職種と共に学ぶ機会もあります。 【PR・職場情報】 施設長あいさつ 当施設は要介護者の自立を支援し、家庭への復帰を目指すための施設として、医療法人協和会 協立病院の協力のもと、1997年9月に開設されました。ご利用いただけるのは、病状が安定していて入院治療の必要がない要介護者で、看護・医学的管理・リハビリテーションを必要とされる方々です。 当施設では、アットホームな雰囲気の中で、利用者おひとりおひとりの状態や目標に合わせたきめ細かいケアサービスを、医師・看護師・介護福祉士・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・栄養士などの専門スタッフがチームを組んで提供いたしております。 スタッフは若手からベテランまで幅広い陣容で、立地は阪急川西能勢口駅・JR川西池田駅から徒歩5～10分と交通至便です。 また、当施設は2009年6月にISO 9001:2008という品質マネジメント国際規格の認証も受けております。 医療法人 協和会のメンバーとして、地域の医療介護福祉システムの一翼を担い、地域に開かれた施設としてさらに貢献できるように精進していく所存です。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 看護師業務全般 ■アピールポイント ・手厚い看護を行っています ・ご利用者様とご家族様からの信頼が厚いので家族ぐるみでお付き合いが可能です ・高給与です! ■職場環境 夜勤回数目安 4回程度 看護師は通院時に運転するか - ■教育制度 発展教育支援研修制度有 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ・給与水準が高いです（敬愛会は兵庫県下でも高い給与水準） 。 ・定年が65歳のため、長くご就業可能です。 ・大塚病院系列で安心の法人母体です。 ■職場環境 看護師在籍数 10名 定員 100名 平均介護度 3.7 入浴介助について 浴室内介助有り 介護職員人数 29名 夜勤回数目安 3-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務及び付帯する業務 ※介護業務もあります(排泄・入浴介助等) ■アピールポイント 【施設特徴】 ・2004年6月に開設した定員80名(内認知症専門棟40名)の介護老人保健施設です。介護老人保健施設の他、短期入所療養介護・通所リハビリテーション・グループホームを運営しています。 ・全国に100以上の病院・施設を運営している平成医療福祉グループの施設ですので安心して働ける環境があります。 ・病院とご自宅の中間施設として在宅復帰に力を入れております。 【勤務条件】 ・日勤9:00-17:30、休憩90分の1日7時間勤務です。 ・夜勤手当1回20,000円と高水準です。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤6名、非常勤1名 看護師年齢層 30代‐50代 子育てナース 在籍有り 定員 80名 平均介護度 3.2 入浴介助について 浴室内介助有り 介護職員人数 常勤17名、非常勤5名 夜勤回数目安 月4回-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 主な業務は訪問診療の補助になります。 軽自動車での移動になりますので、普通自動車免許は必須です。 その他、外来診療補助や訪問看護業務もあります。 ■アピールポイント 【クリニック特徴】 ・小規模ならではの和気藹々とした職場です。 ・主な業務は訪問診療の補助と訪問看護ですが、未経験でも慣れるまで丁寧に指導します。 【勤務条件】 ・基本土・日・祝休みですが、点滴など計画的に患者様のご自宅へ訪問する際は当番制で出勤する可能性がございます。出勤した際は残業代が支給されます。 ・オンコール対応がございますが、基本電話対応のみで出動することはほとんどございません。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 30代1名、50代1名 ■教育制度 ブランクサポート主な業務は訪問診療の補助と訪問看護ですが、未経験でも慣れるまで丁寧に指導します。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤/外来 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 クリニック内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 【事業所の特徴】 ・宝塚医療生活協同組合母体で、診療科目は主に内科(循環器・消化器)、糖尿病特診、乳腺外来のクリニックです。また在宅・訪問診療を行っています。 ・2016年に建て替えを行っていますので、綺麗で明るい雰囲気のクリニックです。 ・定着率が高く、非常にアットホームな職場です。師長さんも優しく人間関係も穏やかです。 【勤務条件】 ・希少な中抜けなしのクリニックです。 ・日曜祝日、土曜日隔週お休みです。 ・住宅手当有、賞与3ヶ月(2022年度実績)と福利厚生なども充実しています。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 40代-50代 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 50名程度 午前40名程度 午後10名程度 往診時の看護師同行 有り 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援研修制度、資格取得支援がございます 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤/外来 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 外来入院患者の看護業務、新生児の世話 院内での看護業務および付帯する業務など ■職場環境 看護師在籍数 12名-13名 看護師年齢層 20代-60代 子育てナース あり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤/外来 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 認知症専門のクリニックで下記の業務をご担当頂きます。 ・訪問診療における医師の同行と簡単な事務作業 ・訪問先施設の採血 ・在宅や訪問施設で必要な物品の準備や在庫管理 ＜主な医療行為＞ 採血、必要時皮下・筋肉注射など ＜主な事務＞ 訪問診療の同行：採血（必要時）、訪問診療にかかる簡単な事務（書類の確認・回収、金銭授受、日程調整） クリニック内の薬剤・医療材料の発注・在庫管理 電子カルテ入力 訪問車両の運転（※運転可能な方のみ）等 ■職場環境 看護師在籍数 2名 一日の外来人数 ほぼなし 往診時の看護師同行 有り 夜勤回数目安 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。