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未経験歓迎

グループホームでの副ホーム長

愛の家グループホーム　札幌星置

想定給与
月給29

万〜

勤務地
北海道札幌市手稲区
【仕事内容】 ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームでの副ホーム長

愛の家グループホーム　甲府後屋

想定給与
月給28

万〜

勤務地
山梨県甲府市（JR身延線「国母」徒歩14分） / 山梨県甲府市（JR身延線「甲斐住吉」徒歩12分） / 山梨県甲府市（JR身延線「南甲府」車3分）
【仕事内容】 ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームでの副ホーム長

愛の家グループホーム　石狩花川

想定給与
月給29

万〜

勤務地
北海道石狩市
【仕事内容】 ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームでの副ホーム長

愛の家グループホーム　大垣浅草

想定給与
月給28

万〜

勤務地
岐阜県大垣市
【仕事内容】 ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームでの副ホーム長

愛の家グループホーム　倉敷黒崎

想定給与
月給28

万〜

勤務地
岡山県倉敷市（JR山陽本線(岡山～三原)「中庄」車4分） / 岡山県倉敷市（JR伯備線「中庄」車4分） / 岡山県倉敷市（JR山陽本線(岡山～三原)「倉敷」車3分） / 岡山県倉敷市（JR伯備線「倉敷」車3分） / 岡山県倉敷市（水島本線「倉敷市」車3分） / 岡山県倉敷市（JR宇野線「久々原」車6分）
【仕事内容】 ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームでの副ホーム長

愛の家グループホーム　山梨小原西

想定給与
月給28

万〜

勤務地
山梨県山梨市（JR中央本線(東京～塩尻)「塩山」車6分） / 山梨県山梨市（JR中央本線(東京～塩尻)「東山梨」徒歩9分） / 山梨県山梨市（JR中央本線(東京～塩尻)「山梨市」車2分）
【仕事内容】 ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームでの副ホーム長

愛の家グループホーム　諏訪湖南

想定給与
月給28

万〜

勤務地
長野県諏訪市
【仕事内容】 ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームでの副ホーム長

愛の家グループホーム　八王子上壱分方町

想定給与
月給33

万〜

勤務地
東京都八王子市（JR中央本線(東京～塩尻)「西八王子」車5分） / 東京都八王子市（JR中央線(快速)「西八王子」車5分） / 東京都八王子市（JR中央本線(東京～塩尻)「高尾」車6分） / 東京都八王子市（JR中央線(快速)「高尾」車6分） / 東京都八王子市（京王高尾線「高尾」車6分） / 東京都八王子市（京王高尾線「狭間」車6分）
【仕事内容】 ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　習志野奏の杜

想定給与
月給36

万〜

勤務地
千葉県習志野市
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

新規開設グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　福山駅家

想定給与
月給35

万〜

勤務地
広島県福山市（JR福塩線「万能倉」徒歩6分） / 広島県福山市（JR福塩線「駅家」徒歩12分） / 広島県福山市（JR福塩線「近田」車4分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　船橋坪井東

想定給与
月給36

万〜

勤務地
千葉県船橋市
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　流山美原

想定給与
月給36

万〜

勤務地
千葉県流山市
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　武蔵ケ丘

想定給与
月給34

万〜

勤務地
熊本県熊本市北区（阿蘇高原線「武蔵塚」徒歩3分） / 熊本県熊本市北区（阿蘇高原線「光の森」車3分） / 熊本県熊本市北区（阿蘇高原線「三里木」車4分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　郡山日和田

想定給与
月給36

万〜

勤務地
福島県郡山市
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　北名古屋徳重

想定給与
月給36

万〜

勤務地
愛知県北名古屋市（名鉄犬山線「西春」徒歩15分） / 愛知県北名古屋市（名鉄犬山線「徳重・名古屋芸大」徒歩7分） / 愛知県北名古屋市（名鉄犬山線「大山寺」徒歩14分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　大宮吉野町

想定給与
月給38

万〜

勤務地
埼玉県さいたま市北区
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　筥松

想定給与
月給34

万〜

勤務地
福岡県福岡市東区（JR鹿児島本線(下関・門司港～博多)「箱崎」徒歩13分） / 福岡県福岡市東区（JR鹿児島本線(下関・門司港～博多)「吉塚」徒歩16分） / 福岡県福岡市東区（福北ゆたか線「吉塚」徒歩16分） / 福岡県福岡市東区（福北ゆたか線「柚須」徒歩10分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　大分花津留

想定給与
月給34

万〜

勤務地
大分県大分市（JR日豊本線(門司港～佐伯)「大分」車4分） / 大分県大分市（ゆふ高原線「大分」車4分） / 大分県大分市（阿蘇高原線「大分」車4分） / 大分県大分市（JR日豊本線(門司港～佐伯)「牧」徒歩13分） / 大分県大分市（JR日豊本線(門司港～佐伯)「高城」車3分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　可児広見

想定給与
月給35

万〜

勤務地
岐阜県可児市（JR太多線「下切」車4分） / 岐阜県可児市（JR太多線「可児」徒歩16分） / 岐阜県可児市（名鉄広見線「新可児」徒歩16分） / 岐阜県可児市（名鉄広見線「明智」車4分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　たるい

想定給与
月給35

万〜

勤務地
岐阜県不破郡垂井町（JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原)「荒尾」車5分） / 岐阜県不破郡垂井町（JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原)「美濃赤坂」車5分） / 岐阜県不破郡垂井町（JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原)「垂井」車2分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　可児土田

想定給与
月給35

万〜

勤務地
岐阜県可児市（名鉄広見線「西可児」車3分） / 岐阜県可児市（名鉄広見線「可児川」徒歩7分） / 岐阜県可児市（名鉄広見線「日本ライン今渡」車4分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　土岐河合

想定給与
月給35

万〜

勤務地
岐阜県土岐市（JR中央本線(名古屋～塩尻)「多治見」車12分） / 岐阜県土岐市（JR太多線「多治見」車12分） / 岐阜県土岐市（JR中央本線(名古屋～塩尻)「土岐市」車3分） / 岐阜県土岐市（JR中央本線(名古屋～塩尻)「瑞浪」車7分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　大垣木戸

想定給与
月給35

万〜

勤務地
岐阜県大垣市
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　ふしみ

想定給与
月給35

万〜

勤務地
岐阜県可児郡御嵩町（JR太多線「可児」車4分） / 岐阜県可児郡御嵩町（名鉄広見線「新可児」車4分） / 岐阜県可児郡御嵩町（名鉄広見線「明智」徒歩12分） / 岐阜県可児郡御嵩町（名鉄広見線「顔戸」車4分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　松戸上本郷

想定給与
月給36

万〜

勤務地
千葉県松戸市
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　大垣

想定給与
月給35

万〜

勤務地
岐阜県大垣市（養老鉄道養老線「西大垣」徒歩12分） / 岐阜県大垣市（養老鉄道養老線「室」徒歩8分） / 岐阜県大垣市（養老鉄道養老線「北大垣」徒歩9分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　二本松油井

想定給与
月給34

万〜

勤務地
福島県二本松市
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　大宮三橋

想定給与
月給38

万〜

勤務地
埼玉県さいたま市大宮区
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　北九州曽根

想定給与
月給36

万〜

勤務地
福岡県北九州市小倉南区（JR日豊本線(門司港～佐伯)「安部山公園」車6分） / 福岡県北九州市小倉南区（JR日豊本線(門司港～佐伯)「下曽根」徒歩15分） / 福岡県北九州市小倉南区（JR日豊本線(門司港～佐伯)「朽網」車4分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など
未経験歓迎

グループホームの管理者　ホーム長

愛の家グループホーム　大分けやき

想定給与
月給34

万〜

勤務地
大分県大分市（JR日豊本線(門司港～佐伯)「牧」車5分） / 大分県大分市（JR日豊本線(門司港～佐伯)「高城」車5分） / 大分県大分市（JR日豊本線(門司港～佐伯)「鶴崎」車6分）
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者様によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など ４．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ５．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など