ITエンジニア、年間休日120日以上の転職・求人検索結果

クラウド・ITインフラサポートをお任せします。 段階的に習熟していきステップアップしていけるポジションの募集です。 ※これからITエンジニアとしてキャリアスタートしていきたい方や、チャレンジしやすい内容から徐々にステップアップしていきたい方にお勧めです。 ｰｰｰクラウド・ITインフラサポートとはｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ AWSやAzure、microsoftのM365等が代表例ですが、企業や世界で活用されている”ITインフラやITサービス”に関して支援業務やサポートを行い、最適な状態を維持していく仕事です。 ｰｰｰキャリアスタート・ステップアップの仕方ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 障壁の高いキャリアを目指し最初の段階から取り組むと、何事もうまくいかないことが多いです。ですので、最初のステップはITサポート・IT支援業務からスタートし、その実務を通じて習熟したことや、身に着けたスキルを自身の資産として、次のステップへと段階的にキャリアアップしていけます。 ★自分のペースを保ちつつ、堅実なキャリアを考える方には適していると思います。 ▼ご入社後の業務内容 ・クラウドサービス環境運用支援（AWS/Azure/M365） ・ITインフラサポート（VMware/Windows/RHEL）etc 手順書を元に指示をもらいつつ作業したり、先輩のフォローをもらいつつ担当業務を行います。 実務を通じて製品知識やスキルを身に着け、基本となる業務を覚えて下さい。 スキルがつくと以下のような案件に参画できます。 ▼プロトジェクト例（技術環境） ・クラウド環境構築～設計（AWS・Azure・OCI） ・インフラシステム設計～構築（CISCO・VMware・Windows・RHEL） ・データベース/インフラシステム開発～構築（AWS・SnowFlake・python）etc 習熟した内容や身に着けたスキルや技術、知識を活かして、ステップアップ、キャリアップも可能です。 ▼以下のような方を求めてます。 ・向上心がある ・ITサービス、データ等を扱う仕事に興味がある ・コミュニケーション力がある ・キャッチアップが早い 1年目は”できることを増やす”を目標に、一緒に頑張ってくれると嬉しいです。 フォローは行いますので大丈夫です。 できることからはじめて、段階的に習熟していきましょう。 ”技術を学び、仕事をしながら技術を磨いていく” この働き方に共感できる方と、一緒に働きたいと考えています。

■業務内容 会社全体の業務と情報をつなぐ「共通の仕組み」を作るお仕事をお任せします。 ・アプリやソフトウェアのアカウント発行・権限設定。 ・社内ITツール（PC、モバイル、モニター等）の資産管理。 ・不具合対応の一次窓口（ヘルプデスク）およびFAQの整備。 ・ITインフラ（ネットワーク、VPN等）の整備・保守、およびMDM（モバイルデバイス管理）の導入。 基本的に出張や過度な残業はありませんが、これから大きくなっていく部署でもあるので、状況に応じて国内外の出張が発生する可能性があります。

自治体向けシステムや顧客企業様の稼働するサービスの運用するために必要な通信回線、ネットワーク、サーバー、ソフトウェア、データ、セキュリティなどのインフラの設計、構築、運用、保守やリプレイスを行います。

【事業内容】 法人向けエンジニア研修事業、システム開発事業の2つの事業を行っています。 【研修内容】 5ヶ月の研修期間【基礎研修+社内開発】 入社後5ヶ月程度は研修事業のノウハウを最大限に活用し、自社内で研修を行います。 3ヶ月のJavaの基礎研修が終わり次第、2ヵ月間は社内開発に参加していただきます。 実践的な研修で学ぶことにより、エンジニアとして働くために必要な知識、ビジネススキルが身に付けます。 ＊研修は先輩社員（法人研修を行っているインストラクター）が担当するため、疑問点をすぐに解決できる環境です！ 研修終了後はエンジニアとして実務経験を積むためにシステム開発部へ配属を予定しております。 ■開発実績■ ・モバイルPOSシステム開発 ・大手キャリア向けECサイト構築 ※プロジェクトの期間は3か月〜1年程度が基本。 2年以上の長期プロジェクトもありますが経験が浅いうちは5ヶ月から 1年以内にジョブローテーションを行い複数のプロジェクト経験を積みスキル向上を図ります。 主に企業(情報通信系、サービス業、金融系、官公庁等)が利用するWeb、クラウド系の開発を中心に行っています。 開発工程も経験と適性に応じて要件定義～結合テスト、リーダー・サブリーダーなど幅広く対応する事ができます。 ■開発環境■ OS：Windows、Unix、Linux DB：Oracle、SQLserver、PostgreSQL、MySQL、DB2 使用言語：Java、JavaScript、Python、Typescript、PHP ★数年間エンジニアの経験を積まれた方は研修講師としてエンジニア育成、 　 研修企画などエンジニアとして成長に繋がるキャリアを積めます。 ＝＝＝入社後の流れ＝＝＝ ▼技術研修（1カ月目） 専任講師の個別指導のもと、まずは「Java」のプログラミング言語の基礎を習得。 当社独自のテキストに沿って進めていきます。 ▼実践研修（2カ月～3ヶ月目） 専任講師がクライアント役となり、コミュニケーションを取りながら、プロジェクトでのシステム開発を体験します。 最終的に詳細設計からテストまでを実践。 ▼社内システム開発（4ヶ月目～5ヶ月目） 2カ月間先輩社員と、社内でシステム開発を行っていただきます。 仕様変更なども対応していただく為、実際にプロジェクト先で働くイメージが付きます。 ▼プロジェクト配属 基本的には先輩社員が在籍するプロジェクトや、若手育成を目的としたアサインです。 習熟度などによっては、すぐに詳細設計に携われるプロジェクトなどに配属することもあります。 ▼ステップアップ 入社後3～5年で、プロジェクトリーダーとなっている先輩も多いです。 当社としてもチームでのアサインをより推進していきたいため、キャリアアップに意欲的な方は大歓迎です。

大手企業に出向し、ヘルプデスク業務に従事していただきます。 ＜具体的なお仕事内容＞ ユーザからメールや電話で届く問合せに対してヘルプデスク要員として対応を行っていただきます。 仕事内容詳細 ・ユーザからのお問い合わせを受付、システムへ登録 ・解析チームへ連携 ・解析チームから得た回答をもとに 　問い合わせ元へメール送信orコールバック　 その他 ・上記業務に関するログチェック業務 ・FAQメンテナンス業務 ・別プロジェクトの一次受付対応（電話取次ぎのみ)　等

■概要 クライアント先に常駐頂き、始めはPCのセットアップやテクニカルサポート、サーバ・ネットワークの監視・保守・運用業務などをお任せします。 ■クライアント メーカーや通信キャリア、金融機関、官公庁など様々な業務に携わることができます ■入社後は研修からスタート ▽1ヵ月目 ネットワーク分野における基礎資格となる「CCNA」をITスクールで学習をします。取得できるように頑張りましょう！ ▽2ヵ月目 スキルに合わせてカスタマイズで研修を実施します。 ・サーバ系・クラウド系資格取得 ・ネットワークや仮想サーバ等の実機を用いた実践研修 ・ビジネスマナー研修 など ■研修後 プロジェクトへの配属となり、エンジニアデビューとなります。 入社後もサポートメンバーのフォローがあるので安心してください。

【仕事内容】 先輩の９５％がIT業界未経験で入社！ 普通の事務は物足りない！AIに代替えされないスキルが欲しい！ という方に最適です♪ 〈まずはこんなお仕事をお任せします！〉 IT業界について知るための簡単なお仕事からスタート。 ★データ入力 (指示されたとおりに文字や数字を打ち込む作業) ★お問い合わせ対応 (パソコン・システム操作等に関するお客様からのお電話やメール対応)など ※”マニュアル”を確認しながら、少しずつ仕事に慣れていける環境です。 ※ご経験・スキルによりお任せする作業を調整していきます！ IT事務の先に、より高い専門性の高いITエンジニアへ キャリアアップも可能です。 Excel・Wordスキルだけではなく、 プログラミングができることで市場価値もUP。 エンジニアの仕事は、在宅勤務がしやすいので、 将来家庭やプライベートと両立したい方との相性も◎です♪ 産休や育休など福利厚生もしっかりとしている職場なので、 今後、結婚や出産を考えている方でも働きやすい職場です♪ カリキュラム受講期間はIT業務に勤めていただきながら業務時間外や休日を利用しての勉強になります。 （社内で平日や土日の勉強会も開催しているので継続しやすい環境です） ①ITサポート事務(評価検証・運用保守・ヘルプデスク・キッティング業務＋カリキュラム) ②コールセンター・通信キャリアの販売・接客業務＋カリキュラム ※ビジネススキル習得／コミュニケーション能力UP／ITリテラシーの向上が目的

【未経験歓迎】 未経験からITサポートになれます。 入社後、Tech Grow Up(テックグロウアップ)のカリキュラムを受講し修了した先に、より高い専門性が身につくエンジニアへキャリアアップ可能です！ 実際に様々なバックグラウンドの社員が未経験からITエンジニアになっています。 教員、料理人、営業職、工場勤務、携帯販売スタッフ、家電量販店スタッフ、美容師、アスリートなど様々な職種の出身者が現在は開発現場にてエンジニアとして活躍しています。年齢は20代前半から30代前半、男女比率は６０:４０くらいです。将来性が高いスキルがイチから身に付くエンジニアに未経験からチャレンジ出来る当社は、IT領域のリスキリングを得意とし、日本のIT人材不足という社会課題を解決するために日々事業活動に取り組んでいます。 【仕事内容】 お給料をもらいながらプログラミングが学べる 入社後(研修期間)プログラミング研修(３７０時間のカリキュラム) ※通常プログラミングスクールで高額な費用がかかるカリキュラムを無料提供 ・以下の言語を取得 （php、Java、html、css、Javascript、jquery、WordPress） 入社後は評価検証や運用保守業務に勤めていただきながらPHPやJAVAを中心としたプログラミング研修を受講いただきます。なので、お給料をもらいながらIT業界で実践スキルも身につけながら学べます。わからないことは社内の先輩や講師、同じ研修生に相談しながら進める事ができます。 カリキュラム受講期間はIT業界の簡単な業務に勤めていただきながら業務時間外や休日を利用しての勉強になります。（社内で平日や土日の勉強会も開催しているので継続しやすい環境です） ①ITサポート(評価検証・運用保守・ヘルプデスク・キッティング業務＋カリキュラム) ②コールセンター・通信キャリアの販売・接客業務＋カリキュラム ※ビジネススキル習得／コミュニケーション能力UP／ITリテラシーの向上が目的 【研修修了後】 研修修了後は様々なプロジェクトの中から能力やキャリアプランに沿ったものを担当していただきます。 まずはサポートやテスト、運用保守などの業務で現場経験を積んでプログラマーやシステムエンジニアを目指していただきます。そして、ジュニア➡ミドル➡シニアエンジニアとして活躍し、将来的にはPM（プロジェクトマネージャー ）やPL（プロジェクトリーダー）を担えるスキルを身につけていきましょう。 〈プロジェクト事例〉 ・コンビニ等の電子決済サービスのシステム開発 ・銀行ATMのシステム開発 ・エンタメサイトのシステム開発 ・携帯ゲームアプリケーションの開発 ・病院の電子カルテシステムの導入開発など

顧客向けのIT構築支援、ITエンジニア提供を行う当社にて、エンジニアとして各種業務をご担当いただきます。 【入社後の研修について】 このポジションは、未経験からのチャレンジ枠となります。入社後、3ヶ月は弊社の独自研修を受講していただきます。「ITの基礎」から始まり、Linuxといった「専門知識」までエンジニアに必要な土台を形成することができます。 【研修後の担当業務】 スキル、適性に応じて、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。顧客先への配属となり、すでに配属されているチームと協力して業務を遂行していただきます。 ◎インフラ構築・運用・監視 ITシステムのデータを格納するサーバーの構築・運用を行います。大手事業会社を中心としたサーバーの構築、及び運用／監視のプロジェクトに従事していただきます。 チームおよび顧客と綿密にコミュニケーションを取りながら、できる範囲から業務をお任せしていきます。

■概要 【POSレジのSE】 コンビニや飲食店などを訪問し、POSレジ機械の設置や修理などを行います ■具体的な仕事内容 コンビニや飲食店などで使われる「POSレジ」の、新規搬入または修理・点検をお任せ。 ひとりひとりに合わせて研修を行いサポート。 不安な状態のまま1人で外に出したりはしないので、未経験からでも安心して挑戦できます！ ＼業務内容／ ■新規搬入■ POSレジを新しく導入する店舗にて、機器の設置・配線・初期設定を行ないます。初めて利用するお客さまには、画面の見方や操作方法を丁寧にご説明。1日あたり2～3件程度を担当。 ■点検■ 定期的にお客さま先を訪問し、機器のメンテナンスを行ないます。1件あたりの作業時間は、30分～1時間程です。 ■修理■ 「タッチパネルが反応しない」など、故障や不具合に関するお問合せを受けたコールセンターから、修理の対応依頼がメールでスマホに入ります。 具体的な故障内容はコールセンターがすでにヒアリング済み。指定の日時に現地を訪問し、実際に修理を行ないます。 ※主に担当していただくのは点検・修理業務です ★お客様に名前を憶えていただき、可愛がっていただけるなどお客様との信頼関係にもやりがいを実感できる仕事です！ ＼入社後の流れ／ ▼座学など（2週間～1カ月） まずは基礎知識に関する座学研修や、機械の分解・組み立てを行い、構造を学びます。並行しながら先輩社員の業務への同行を開始。仕事の流れをつかんでください！ ▼OJT（2カ月目～） 慣れてきたら自分が主導となり、先輩にアドバイスをもらいながら実際の対応に挑戦。最初は簡単な案件から始め、段階的に業務をお任せします。 5～10人程度のチームでの案件に補助として、参加してもらうことも。 ▼研修終了（半年～1年程度） 研修終了後も、分からないことがあれば先輩に電話をしたり、現場に駆けつけてもらうことが可能です。 全ての作業を覚え、完全にひとり立ちできるまでは約3年程度と奥の深い仕事。じっくり研修を行い、1つずつできることを増やしていくイメージです。 ■チーム・組織構成 若いメンバーが多く仕事終わりに飲みに行ったり、休みにはバーベキューを企画したりと、社員間の仲の良さも当社の魅力。社員定着率はなんと100％！ また、先輩社員も未経験での入社者ばかりなので、未経験の気持ちに寄り添いながら接してくれます。働きやすさ抜群の環境です。

■概要 【POSレジのSE】 コンビニや飲食店などを訪問し、POSレジ機械の設置や修理などを行います ■具体的な仕事内容 コンビニや飲食店などで使われる「POSレジ」の、新規搬入または修理・点検をお任せ。 ひとりひとりに合わせて研修を行いサポート。 不安な状態のまま1人で外に出したりはしないので、未経験からでも安心して挑戦できます！ ＼業務内容／ ■新規搬入■ POSレジを新しく導入する店舗にて、機器の設置・配線・初期設定を行ないます。初めて利用するお客さまには、画面の見方や操作方法を丁寧にご説明。1日あたり2～3件程度を担当。 ■点検■ 定期的にお客さま先を訪問し、機器のメンテナンスを行ないます。1件あたりの作業時間は、30分～1時間程です。 ■修理■ 「タッチパネルが反応しない」など、故障や不具合に関するお問合せを受けたコールセンターから、修理の対応依頼がメールでスマホに入ります。 具体的な故障内容はコールセンターがすでにヒアリング済み。指定の日時に現地を訪問し、実際に修理を行ないます。 ※主に担当していただくのは点検・修理業務です ★お客様に名前を憶えていただき、可愛がっていただけるなどお客様との信頼関係にもやりがいを実感できる仕事です！ ＼入社後の流れ／ ▼座学など（2週間～1カ月） まずは基礎知識に関する座学研修や、機械の分解・組み立てを行い、構造を学びます。並行しながら先輩社員の業務への同行を開始。仕事の流れをつかんでください！ ▼OJT（2カ月目～） 慣れてきたら自分が主導となり、先輩にアドバイスをもらいながら実際の対応に挑戦。最初は簡単な案件から始め、段階的に業務をお任せします。 5～10人程度のチームでの案件に補助として、参加してもらうことも。 ▼研修終了（半年～1年程度） 研修終了後も、分からないことがあれば先輩に電話をしたり、現場に駆けつけてもらうことが可能です。 全ての作業を覚え、完全にひとり立ちできるまでは約3年程度と奥の深い仕事。じっくり研修を行い、1つずつできることを増やしていくイメージです。 ■チーム・組織構成 若いメンバーが多く仕事終わりに飲みに行ったり、休みにはバーベキューを企画したりと、社員間の仲の良さも当社の魅力。社員定着率はなんと100％！ また、先輩社員も未経験での入社者ばかりなので、未経験の気持ちに寄り添いながら接してくれます。働きやすさ抜群の環境です。

WindowsやLinuxサーバー案件、AzureやM365などの最新クラウド案件等へ参画いただきます。 業務内容は、エンジニア一人ひとりのスキルに応じて設計・構築などの上流工程～運用・保守などの下流工程まで多岐にわたります。 ▼入社後の流れ 当社出版の教本や検証機を使いながら1ヶ月ほど自社での研修を実施します。 基礎知識やスキルを習得しながら案件参画を目指すことが可能ですので、他のエンジニアより一歩秀でた、魅力のあるエンジニアとして成長していくことができます。 ▼キャリアステップ例 ・ヘルプデスク→Azure保守・運用→M365構築 ・Windowsサーバー運用・保守→Linuxサーバー設計→要件定義 ▼案件例 ・大手電力会社：AWS構築 ・大手IT会社：Windowsサーバー運用・保守 ・大手SIer：Azureヘルプデスク

・募集職種 システム開発やテスト、ネットワーク構築、システム運用・保守、データベース運用・管理、ヘルプデスクをはじめ、製品評価、分析等の技術系の業務を中心に行っていただきます。 （雇入れ直後） ITエンジニア職もしくはITサポート職 （変更の範囲） 会社の定めるすべての業務 【仕事内容の詳細】 各システムのインフラ運用、カスタマーサポートをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様からいただくQA対応、報告 →電話、メール、SNSなどで寄せられるものがメイン ・ヘルプデスク業務 ・各種端末の発送手配、初期設定、操作説明 ・監視端末のアラート対応 ・データセンターへの業者エスコート対応 →付随するインフラ運用に必要な各種作業　など ＜インフラ運用・カスタマーサポートの役割とは？＞ ◆ヘルプデスク お客様システムの運用に対して、QA対応や報告・操作の伴う対応作業 ◆キッティング 端末の受入れ・PCへのイメージ展開作業・管理表更新・発送手配 ◆データセンターオペレーター 監視端末のアラート対応・定時作業・データセンターへの業者エスコート対応など、運用に必要な多岐にわたる作業 ◆IT系コールセンター・オペレーター （一次） 顧客の製品やサービスに関する電話・メール・SNSなどのお問い合わせに対する対応・その報告や問題時のエスカレーション ＜得られるスキル＞ まずは現場に参画することで、お客様の業務とそのシステムを理解できるようになっていただきます。 お客様からの問い合わせには、ITの知識やスキル、コミュニケーション能力による報告のスキルが求められます。これが身に付く過程において、PCスキル・サーバープラットフォームの理解・アプリケーションやSaaSの知識を習得していただく先に、サーバーエンジニアの道があります。 ＜プロジェクト例＞ ◆インフラ領域 ヘルプデスク：お客様の問題解決の手助けをします。PCやサーバーなどお客様が使用しているアプリケーションの専門的な部分を対応するため、ITにおける上流の仕事に繋がります。 ◆BPO領域 データセンターオペレーター：システム監視の仕組み・異常が発生した際の対処をします。ITシステムがどのような環境で稼働し、運用者は何をするべきなのかを知り、IT業務の入り口に立ちます。 コールセンターオペレーター：傾聴力と会話力などのコミュニケーションスキルとITスキルを使い、サービスを提供します。 【入社後の流れ】 入社後、まずは基本的なお客様対応からお任せしますので、PCやサーバー、アプリケーションに関する専門的な知識を少しずつ身に付けていきましょう。 知見を深めることがネクストステップへの第一歩！段階を踏んで、ステップUPしていけます。 【キャリアステップ】 まずはIT知識・スキル・コミュニケーションスキルを習得する過程でPCスキルなどの技術も身に付きます。人によって異なりますが、未経験入社の方で2年～3年程度でサーバーエンジニアの道が見えてきます。

【仕事内容】 配属プロジェクト先にて、ITインフラエンジニア業務を幅広くお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ITシステムを使用している企業からの問い合わせ対応 ・マニュアルに沿って、システムに不具合が起きないようチェック ・エンジニアの打ち合わせに同席し、資料作りのサポート ・完成したシステムなどに誤りがないかチェック ＜ITインフラエンジニアとは？＞ サーバー・ネットワークといったITシステムの土台（インフラ）を設計＆構築および運用・監視するお仕事です。 さまざまなシステムが安定的に稼働するようなサーバーを作り上げたり、トラブルに強いネットワーク網を構築したりします。また、実際にトラブルやバグが発生した際には、その原因究明や解決にあたります。 ITの土台を影から支える、なくてはならない仕事です。 ＜得られるスキル＞ ・ヒューマンスキル、ビジネススキル ・ハードウェア基礎知識 ・OS操作、コマンド操作（Windows、UNIX、Linux） ・運用監視ツールを扱うスキル ・構築・設計（キャパシティ・プランニング） ＜プロジェクト例＞ ・金融 ・官公庁 ・通信　など 1つのプロジェクト期間は2～3ヶ月というケースもあります。 【入社後の流れ】 入社後は、当社の研修を通じて一人前のエンジニアを目指します。 ◆1週目 同期と一緒に、挨拶・名刺交換・接客応対など、社会人としてのマナーを身につけていただきます。 ◆2週目 座学と実践での確認を通して、ネットワークやサーバの基礎といった専門的な知識を習得します。自発的に行動できるよう、「人に伝える努力ができるか」「分からないことを質問できるか」などの課題に毎日向き合いっていただきます。 ※グループごとにチームで学びます。 ◆3～4週目 ご自身でネットワークを作り、サーバに接続できるところまで取り組んでいただきます。 ◆エンジニアデビュー お客様先にて、金融・官公庁・通信などのプロジェクトに参加します。できることからスタートし、徐々に仕事の幅を広げましょう。上司と相談の上、なりたい自分を目指せるプロジェクトに参加できるようにします。 【キャリアステップ】 定期的な上司との面談で、理想のキャリアプランを考えていけます。 最初はエンジニアスキルの土台となる、インフラ関係の仕事をお任せします。 ヘルプデスク系の簡単な業務から始め、技術が身についたら設計・構築などの、スキルが求められる業務に挑戦することも可能です。 また、営業・研修講師・人事など、バックオフィスへとキャリアチェンジする可能性もあります。 （変更の範囲）当社業務全般

インフラエンジニアとして要件定義～設計・構築・運用保守等をお任せいたします。 プロジェクトのフェーズやご経験、適性によって上流から下流まで携わる業務は様々です。 【案件例】 ■官公庁 VMware、WindowsServer環境のシステム設計、構築 ■金融系のLinux環境のシステム設計、構築 上記以外に交通系、電力系、交通系のシステム開発等の多数の案件を保有。 【入社後の流れ】 入社後は約３ヶ月間の研修期間がございます。 基本的なビジネスマナーやエンジニアとしての基礎研修など初歩的な内容から研修を進めていき、適性と希望によって本配属先が決定します。 １人で担当するプロジェクトはなく、本配属後もOJT形式で先輩に業務を教わったり不明点を質問することができます。

【未経験者】開発補助業務からお任せし、ITエンジニアとして少しずつステップアップしていきます。 未経験でも安心して挑戦できる育成体制が整っており、将来的には業務系システムやアプリ開発など開発の分野で活躍できます。 ■約1ヶ月の研修からスタート まずは約1週間、ビジネスマナー研修を受講。その後は3週間かけて、プログラミング入門（JavaやC等）に触れるカリキュラムを用意しています。 eラーニング、動画を活用した研修もあり、じっくり復習したい方にもピッタリです。 ※給与は研修中も100%支給します。 ■ITエンジニア デビュー 今後のキャリアパスや適性を考慮し、参加するプロジェクトを決定します。 まずはテスト・コード修正などを中心とした開発補助業務などからスタートし、徐々に専門性を高めていきます。 【経験者】当社エンジニアが担うプロジェクトは多岐に渡ります。これまでの業務経験、スキル、キャリアパスを十分考慮し、対応プロジェクトを決定します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ <具体的な業務内容> ・業務アプリケーションやWebシステムの開発・機能追加（設計～実装／テスト） ・組み込み開発業務 ・既存システムの改修・運用保守 （変更の範囲）当社業務全般

" 未経験を育成 "から次の成⾧へ " 他業種経験があるからこそ、できる仕事を " 　 セラクが 30 年来培ってきた人材育成ナレッジを AI が加速させます。 　 " 他業種経験 "を活かしつつ、" 足りない知識をAIが補う " " 考える力 " をセラクが育てます。 　 全社員に自社AIツールのアカウントを付与。 「知らない」が弱みにならない、未来志向の働き方を体感。 ◆約1ヶ月の研修からスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アウトプット前提の実践的な内容を教育担当がレクチャー。 主はCCNA取得に向けた研修、ビジネスマナーなどなど ☆研修中も給与は全額支給します。 　 　 ◆ITエンジニア デビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今後のキャリアパス、適性を考慮し、参加するプロジェクトを決定します。 まずは部分的・定型的なITサポート業務（運用管理、監視等）から仕事を覚え、技術を身につけます。 　 ◆主な常駐、受託先の業務例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・クラウド（AWS、Azure、GCP）の設計、構築業務 ・金融、産業、通信など幅広い領域における運用設計 ～ 運用、維持保守業務 （主な利用製品） ・Nutanix、Vmware等の仮想基盤 ・Cisco、APRESIA、Juniper、FortiGate、BIG-IP等のネットワーク機器 ・Windows Server、Linux等のOS製品 ・Symantec Endpoint Protection等の各種セキュリティ製品 【情報処理サービスからWEB・ソフトウェアまで幅広い事業展開】 業界をリードする総合IT企業として、さまざまな技術に触れられる環境を提供。 多彩な経験を積むことができます。 　 【技術を磨ける環境】 常に最新技術を追求できる環境で、スキル向上を促進。 技術者としての価値を高めるための機会が豊富です。

入社後は希望・適性に応じて、開発・セールス・コンサルティング等の幅広い職種で活躍いただけま す。 【開発エンジニア】 ・新規機能開発(要件検討~設計・実装・テスト)/既存機能の改修・保守対応 ・製品に関する顧客からの技術問い合わせ対応 【フィールドセールス】 ・大手企業向けERPパッケージのソリューション営業 ・契約書対応及び導入フェーズ連携 【導入支援コンサルタント】 ・顧客の業務分析/要件定義支援 ・製品導入時の各種設定/検証サポート 【アカウントマネージャー】 ・既存顧客のアカウントプランニング・関係構築 ・新規モジュール提案などによる追加価値提供般です。

【概要】 常駐先にてデータ入力やテスター、サーバの運用・保守業務などをご担当いただきます。将来的に開発エンジニアもしくはインフラエンジニアを目指すことも可能です。 ■ データ入力 登録された数値データの入力や、専門ソフトを使用してのデータ解析などを行います。 ■ テスター 開発されたアプリ・システムを実際に稼動させ、バグ（不具合）など発生しないかをチェックします。最終的には、定形のレポートで報告します。 ■ 事務サポート 開発プロジェクトのマネジャクラスのサポート役として、スケジュール管理・確認や会議での議事録などのドキュメント作成などを担当します。 ■ マニュアルなどの作成 例えば、POSシステム（バーコードで読み込み商品在庫・売上などを管理するシステム）などの操作マニュアルを作成します。 ■ サーバの運用・保守 簡単なコマンド入力・トラブルの初期対応・バックアップ作業・システムインストール・専用用紙の交換などを幅広く対応します。

━━━━━━━━━━━━ 💻 業務内容 ━━━━━━━━━━━━ 企業やサービスのITインフラ（クラウド／オンプレ）の設計・構築・運用を担当します。安定稼働や改善に向けた取り組みを行いながら、段階的にスキルアップできる環境です。未経験の方にも挑戦しやすい配属先をご用意しています。 🔶 主な業務領域 【1】設計・構築・改善（経験者向け） 要件定義～構築、自動化、セキュリティ強化などの上流工程に携わります。 ・設計・構築、IaC(Terraform/Ansible) ・性能改善、コスト最適化、セキュリティ対策 ・ドキュメント作成、関係各所との調整 【2】運用保守・監視（未経験歓迎） マニュアルに沿った監視・障害対応からスタートし、段階的にステップアップできます。 ・アラート監視、一次～二次対応 ・復旧支援、パッチ適用、点検 ・対応履歴・報告書作成 【3】未経験向け業務 ・基地局：監視、データログ取得、報告書作成 ・キッティング：PCセットアップ、OS/アプリ導入 ・ヘルプデスク：問い合わせ対応、権限管理、端末トラブル対応 🔶 使用環境例 AWS／Azure／GCP／Windows／Linux／VMware／AD／DNS／Zabbix／Datadog Terraform／Ansible／GitHub Actions／PowerShell ━━━━━━━━━━━━ 🌱 入社後のステップ（未経験でも安心） ━━━━━━━━━━━━ 🔶 STEP1｜入社前準備 以下のいずれかを事前学習：CCNA／LPIC／AZ-900 ・短期間で取りやすい資格から開始可能 ・研修担当がレベルに合わせて個別サポート 🔶 STEP2｜入社後1カ月 初日～3日：オリエンテーション（ビジネスマナー、社内システム、交流、テスト） 1週目：入社前に学習した資格試験を受験 その後：別資格の学習、面談練習、取引先との面談を経て配属決定 ※入社後1カ月を目安に業務開始 🔶 STEP3｜入社後1カ月～半年 先輩のもとで実務を経験しながら、新たな資格取得を目指します。 🔶 STEP4｜半年以降 eラーニングや勉強会で継続学習。営業・人事・教育担当がキャリア形成をサポート。拠点を超えた交流も活発です。 💡 POINT ・入社前～現場配属後まで手厚いフォロー ・未経験に最適化された教育カリキュラム ・希望に応じて段階的にスキルアップが可能 ━━━━━━━━━━━━ 🌟 キャリア例 ━━━━━━━━━━━━ ★Aさん（20代半ば・男性／元製造業） 1年目：研修（NW基礎・CCNA学習）。CCNA・Pythonエンジニア基礎を取得 　▽ 1年目後半：パッチ適用、ログ監視、データ保守を担当。基本情報技術者を取得 　▽ 2年目：仮想サーバ・仮想マシン構築。社内勉強会や学習資料作成に貢献 　▽ 3年目（GL昇格）：前年度プロジェクト継続。教育支援にも従事 💡 POINT ・1年目でCCNA取得 ・基本情報・Python資格を追加取得 ・教育資料作成など部門に幅広く貢献

【業務概要】 幅広い業界・領域（製造/流通/社会インフラ/通信/金融/医療/防災など）プロジェクトを抱えるソフトウェア開発にてご経歴やご志向にあったプロジェクトにアサインさせていただきます。 【担当業務】 製造/流通/社会インフラ/通信/金融/医療/防災などの領域にてソフトウェアの開発業務 要件定義～詳細設計～実装～テストのいずれかの工程に対応いただきます。 （最初は実装工程から参画予定）

富山県富山市にある当社取引先のメーカーでのパッケージシステムの運用保守、調査業務をお任せいたします。 【業務内容】 1.パッケージの仕様を理解し、ユーザーからの問い合わせに対応するための調査業務 ・パッケージの仕様理解: ソフトウェアパッケージの機能や操作方法を深く理解します。 ・ユーザー対応: ユーザーからの問い合わせや問題報告に対して、迅速かつ的確に対応します。これには、電話やメールでのサポートが含まれます。 ・調査業務: 問い合わせ内容に基づいて、問題の原因を特定するための調査を行います。必要に応じて、他のチームや開発者と連携します。

設計・開発以上の工程をお任せ。 未経験からでも研修等を経て、大手メーカー等で勤務可能！ 主要取引先：本田技研工業・ニコン・レーザーテック・住友電気工業等 【具体案件例】 ■Webシステムのフロントエンド及びサーバサイドの開発 ■画像処理や物体検出機能の開発 ■教育研修制度 入社後は、一般研修～カスタマイズ研修（応用研修）という約2～6ヶ月間の研修を行います。中途入社でも【未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。

設計・開発以上の工程をお任せ。 未経験からでも研修等を経て、大手メーカー等で勤務可能！ 主要取引先：本田技研工業・ニコン・レーザーテック・住友電気工業等 【具体案件例】 ■Webシステムのフロントエンド及びサーバサイドの開発 ■画像処理や物体検出機能の開発 ■教育研修制度 入社後は、一般研修～カスタマイズ研修（応用研修）という約2～6ヶ月間の研修を行います。中途入社でも【未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。

設計・開発以上の工程をお任せ。 未経験からでも研修等を経て、大手メーカー等で勤務可能！ 主要取引先：本田技研工業・ニコン・レーザーテック・住友電気工業等 【具体案件例】 ■Webシステムのフロントエンド及びサーバサイドの開発 ■画像処理や物体検出機能の開発 ■教育研修制度 入社後は、一般研修～カスタマイズ研修（応用研修）という約2～6ヶ月間の研修を行います。中途入社でも【未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。

■メーカーの研究所や開発拠点で、情報系・制御系分野の最先端領域の研究開発業務を担当して頂きます。 ★CASEの推進 　・自動運転車両（レベル4・5）の制御技術に関わる研究開発 　・次世代に向けた燃料電池車両（FCV，EV）の総合制御技術の研究開発 　・自動車のIoT化に関わる研究開発 　・シェアリングやそのサービスに関わるシステムの研究開発 　・これらを統合したインフラに関する社会実験や整備 ★キーワード ・次世代半導体製造装置 ・AIアルゴリズム・数値解析・シミュレーションソフトウェア開発　など ■使用言語：C、C++、C#、JAVA、R、Python、SQL　他 ■使用ツール：MATLAB/Simulink、HILS、CANoe、Eclipse、Oracle　他 素養・ポテンシャルを重視します。入社時に当社新入社員と同じ技術研修を実施します。学んだ事を活かして一流のエンジニアを目指したい方を希望します。 (2026年1月期 顧客企業別売上高 上位10社) 本田技研工業 本田技術研究所 ニコン レーザーテック Astemo ボッシュ 住友電気工業 テルモ 東京エレクトロン宮城 日本電子 (敬称略)

設計・開発以上の工程をお任せ。 未経験からでも研修等を経て、大手メーカー等で勤務可能！ 主要取引先：本田技研工業・ニコン・レーザーテック・住友電気工業等 【具体案件例】 ■Webシステムのフロントエンド及びサーバサイドの開発 ■画像処理や物体検出機能の開発 ■教育研修制度 入社後は、一般研修～カスタマイズ研修（応用研修）という約2～6ヶ月間の研修を行います。中途入社でも【未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。

設計・開発以上の工程をお任せ。 未経験からでも研修等を経て、大手メーカー等で勤務可能！ 主要取引先：本田技研工業・ニコン・レーザーテック・住友電気工業等 【具体案件例】 ■自動車に搭載されるECU（電子制御ユニット）のソフト開発 ■家電製品を制御する組込みマイコンのソフト開発 ■AI機能を搭載したソフトウェアやシステムの仕様化、分析、設計、妥当性確認や検証 ■教育研修制度 入社後は、一般研修～カスタマイズ研修（応用研修）という約2～6ヶ月間の研修を行います。中途入社でも【未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。

設計・開発以上の工程をお任せ。 未経験からでも研修等を経て、大手メーカー等で勤務可能！ 主要取引先：本田技研工業・ニコン・レーザーテック・住友電気工業等 【具体案件例】 ■自動車に搭載されるECU（電子制御ユニット）のソフト開発 ■家電製品を制御する組込みマイコンのソフト開発 ■AI機能を搭載したソフトウェアやシステムの仕様化、分析、設計、妥当性確認や検証 ■教育研修制度 入社後は、一般研修～カスタマイズ研修（応用研修）という約2～6ヶ月間の研修を行います。中途入社でも【未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。

設計・開発以上の工程をお任せ。 未経験からでも研修等を経て、大手メーカー等で勤務可能！ 主要取引先：本田技研工業・ニコン・レーザーテック・住友電気工業等 【具体案件例】 ■自動車に搭載されるECU（電子制御ユニット）のソフト開発 ■家電製品を制御する組込みマイコンのソフト開発 ■AI機能を搭載したソフトウェアやシステムの仕様化、分析、設計、妥当性確認や検証 ■教育研修制度 入社後は、一般研修～カスタマイズ研修（応用研修）という約2～6ヶ月間の研修を行います。中途入社でも【未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。