医療・福祉・介護の転職・求人検索結果

【お仕事内容】 ■仕事内容 眼科クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・眼科のクリニックでの看護師・常勤求人です。 ・「1年以上の臨床経験」と「採血等の基本的なスキル」がある方であれば大歓迎です。 ・年間休日は120日以上なので、プライベートを大事にしたい方に是非オススメの求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 院内での看護業務及び付帯する業務 外来看護業務全般及び眼科手術介助を担当頂きます。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 130名-140名　2～3診 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 0回 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 クリニック内における看護業務及び付帯する業務 ・外来診療補助、点滴、採血等 ■アピールポイント ・埼京線戸田駅から徒歩5分でアクセス良好 ・年末年始休暇5日、夏季休暇5日あり、プライベートと両立しやすい環境です ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 20‐50 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 80人 往診時の看護師同行 有り 夜勤回数目安 0回 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 診療所内における看護業務及び付帯業務 患者様ひとりひとりに寄り添った親身な診療を行っており、循環器はもちろん糖尿病を中心とした生活習病、動脈硬化疾患、呼吸器疾患、アレルギー疾患、睡眠時無呼吸症候群、他の内科疾患など総括的に対応しております。 1日の業務詳細採血、点滴、心電図、診療の補助 ■アピールポイント 17:30終業のクリニックの求人です。 お休みが多いです！（火曜日、日曜日、祝日、土曜日午後固定休） ■職場環境 看護師在籍数 3名 一日の外来人数 40‐60名程 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 0回 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 透析室での看護業務全般 （バイタルチェック・穿刺・回収など） ■アピールポイント ・駅から徒歩1分の住宅街にあるクリニック ・マイカー通勤も可能です ・年間休日124日 ■職場環境 看護師在籍数 10名 一日の外来人数 約50名 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/透析室 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 有床診療所における看護業務及び付帯する業務 ・医師の指示に基づく看護業務 ・患者様の診療補助 ・注射、点滴、投薬管理、介助 等 ■アピールポイント ・診療所と併設して介護老人福祉施設があり、高齢者看護の分野で経験を積むことができます。 ・カワセミの住む綺麗な清流と山に囲まれた豊かな自然に包まれてリフレッシュできる環境です。 ・東吾野駅より徒歩3分と利便性も優れています。 ・医療法人靖和会が運営しており、安定した法人でご勤務が可能です。 ■職場環境 看護師年齢層 20-40代 子育てナース 在籍有り 往診時の看護師同行 有り 夜勤回数目安 月4-5回 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 採血・注射・健診・内視鏡・小手術の介助・器材の洗浄 ■アピールポイント 火・日・祝休みのクリニックです。 プライベートとメリハリをつけて勤務できます！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・人工透析室での透析患者の看護 ・外来での透析患者の看護 ■アピールポイント ・ナースキャップがあります。 ・スタッフをとっても大切にしている法人で、看護師の定着率がとても高いです。開院当初（昭和63年から）勤務しているスタッフもいます。 ・職員の年齢層は20代から50代まで幅広く在籍してます。 ・4年間の昇給額が月1万円程度なので、年間で12万円程度アップします。（2018年時点） ■職場環境 看護師在籍数 16名 看護師年齢層 20代から50代 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 ※1日4クール(1日に1つのベッドを4名が使用します) 160名 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 0回 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/透析室 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける外来・透析室での看護業務 1日の業務詳細・診察の介助 　内服薬の作成 　採血・注射・点滴等の処置等 ■アピールポイント 杉戸高野台駅東口から徒歩5分と高立地です。幸手・川口にも系列のクリニックがございます。 ■職場環境 看護師在籍数 9名 看護師年齢層 30代、40代 子育てナース 在籍有り 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 0回 ■教育制度 教育制度の備考院内研修あり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/透析室 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント 研修費などの経費も出します。呼吸療法認定士を取ると給与が2万円アップします。（認定看護師は3万円アップ） ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 40-50代 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 40-70名(予約制) ※コロナ以降は制限しています。土曜日が一番多いです。 往診時の看護師同行 有り 夜勤回数目安 0回 ■教育制度 発展教育支援認定看護師資格への支援があります。 教育制度の備考国内学会等参加費を年間8万円まで補助 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務及び付帯する業務 外来・透析室での看護業務 1日の業務詳細・診察の介助 ・内服薬の作成 ・採血・注射・点滴等の処置等 ■アピールポイント 埼玉県内に診療所を3施設有し、透析医療を中心とした診療を行っております。 ■職場環境 看護師在籍数 8人 看護師年齢層 幅広く20‐50代 子育てナース 在籍あり 一日の外来人数 非常に少なく月30名ほどです 夜勤回数目安 なし 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細【体調確認】 体温、血圧、脈拍、血中酸素飽和度など、日常における体調の確認を行います。 【日常生活上の援助】 お食事の介助、経管栄養の実施、排泄のケア、入浴や清拭、シャンプーなどの清潔ケア等を行います。 【服薬管理】 服薬状況の確認と服薬管理の援助を行います。 【医療処置】 チューブ類、その他医療機器の管理、ストマのケア、点滴の対応、床ずれの処置等を行います。 【終末期のケア】 最期の時までその人らしくお過ごし頂けるように、患者様とご家族様の苦痛や不安をやわらげるお手伝いをさせて頂きます。 【リハビリテーション】 症状、状態に合わせて、専門家が多様なリハビリニーズにお応えします。セラピストと看護師が連携した体制をとっています。 【医療・介護・福祉の相談】 療養する上で、ご家族の皆様が不安に感じていることなどの相談にのります。 【保険外サービス】 外出や通院の付き添い等保険対象外のサービスやご家族不在時の一時サービス等の相談にものります。 ■アピールポイント ・年間休日125日・土曜日・日曜日・祝日固定休みや、平日曜日固定休みも可能です。 ・保育補助や事業所内保育園があり子育てもしやすい環境です。 ・インセンティブや手当も豊富なため訪問看護師として稼いでいきたい人にはぴったりです。 ・未経験の方も歓迎しています。同行訪問を通して学ぶことができます。 ・車通勤可能です。 ■職場環境 看護師在籍数 看護師3名 看護師年齢層 20代-30代（33歳の方が最年長） 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 ■教育制度 発展教育支援OJTで学びながら独り立ちを目指します。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ステーションと看護師さんが長く深く関係性を築けるよう、 働きやすさを大切にしてくださっている訪問看護ステーションです。 ・2019年1月立ち上げ、業績が良く事業拡大での募集です。 ・直行直帰が可能です。 ・週4日常勤、時短常勤など…生活に合わせて働き方の相談に乗ります。 ・貴重な小児の訪問看護あり ・初心者でも安心。ご本人が安心して独り立ちできるまで、その方に合わせて同行していただけます。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 30-40代 子育てナース 在籍なし 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 混合制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・一体的に運営される看護小規模多機能のご利用者対応 ・訪問看護 ・関係者との連絡調整 範囲：小田原市内 社用車：軽自動車・普通自動車 ※雇用期間：定めなし ■アピールポイント ・日勤のみの残業がほぼないため、ご家庭やプライベートの両立ができます! ・マイカー通勤可能です! ・鴨宮駅から徒歩5分!駅ちか! ■職場環境 看護師在籍数 5人 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 高 体制 チーム制 ターミナル患者 無 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務全般をお任せ致します。 併設の看護小規模多機能型居宅介護施設だんらんにおける看護業務全般をお任せ致します。 ・業務内容:健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置など ■アピールポイント ・施設内への訪問看護を行います。 ・オンコール無しの相談もできます。 ・2017年にOPENしたステーションです。 ・医療法人社団 湘風会が母体のため安心して働けます。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 体制 混合制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務 在宅に訪問し、日常生活援助や主治医からの指示内容に従って援助を行います ■アピールポイント ・病院が母体の訪問看護ステーションです。難病指定外事業所のため、訪問看護初心者の方でも問題ありません。 ・子育て中の看護師も多く、明るい職場です。 ・土曜日・日曜日がお休みのため、ご家庭との両立が図ることができます。 ・法人の保育園も利用できます。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 30代-40代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 医療依存度 普通 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護業務全般 ■アピールポイント ☆年間休日128日！土日祝固定休み・平日休み等選べます。 ☆休日も出勤者がいるため、オンコールは夜間のみです。 ☆インセンティブ制で高給与 ☆ターミナル・終末期看護に関われます。医療度は高い方もいらっしゃいますので、その方のレベルに合わせてステップアップできます。 ■職場環境 ターミナル患者 多い ■教育制度 発展教育支援教育体制：同行訪問でしっかり教えて頂き、管理者様・本人のご判断で時期を見てひとりだちをします。その後も管理者様に相談できる体制がありますので安心です。定期研修はありませんが、参加したい研修や本人の希望があります場合は費用等負担なども相談できます。 ※同行訪問時と独り立ち後で基本給は差はありませんが、同行時のインセンティブはつきません。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付随する業務 在宅療養者のご自宅に伺い、看護を行う。 ・状態観察（バイタルサイン測定など） ・療養上のアドバイス ・介護方法のアドバイス ・リハビリテーション ・日常生活動作の援助 　（入浴介助、清拭、排便コントロールなど） ・医療機器の管理（在宅酸素療法など） ■アピールポイント ・未経験者歓迎！　訪問看護・精神看護が未経験の方にもしっかりと指導します。 ・オンコール当番制だが殆ど鳴らない！　精神疾患の方が多くオンコールが実際になる回数は少ないです。 ・17時終業！1日の訪問件数は4件程度。8時50分-17時の勤務で残業少ないため、プライベートとの両立がはかれます。 ・福利厚生充実！　住宅手当や配偶者手当などが充実しています。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤2名、非常勤6名 看護師年齢層 平均40代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 ターミナル患者 少数 精神疾患 多い 小児患者 無 病院併設 有り ■教育制度 ブランクサポート未経験でも丁寧に指導いたします。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・病状の経過観察 ・清潔援助（入浴介助など） ・リハビリ ■アピールポイント ・愛川北部病院内の訪問看護ステーションです。介護老人保健施設も近くにあり体制がしっかりしています。 ・非常勤からスタートし常勤になることも可能です。 ・土日祝休みで、託児所利用も可能なので、子育て中の看護師も働きやすい環境です。 ・看護師だけでなく准看護師でも訪問看護に挑戦できます。 ・一人一台訪問車支給があります。 ・地域の一人一人に密着した看護をしたい方にはぴったりの職場です。 ・電子カルテも導入しており、情報共有もスムーズに行われています。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 20代-60代 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 有り ■教育制度 発展教育支援未経験でもマンツーマンで独り立ちまで管理者が手厚くサポートします。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務 1日の業務詳細食事のお手伝い 口腔内の清潔ケア 洗面・洗髪 シャワー・入浴・手浴・足浴などのお手伝い 身だしなみを整えるお手伝い（髭剃り、整髪、お着替えなど） 排泄のお手伝い（トイレ移動介助、オムツ交換） 体位変換（体の向きを変える） 車いすやベッドへの乗り移りのお手伝い お薬の服薬方法の指導、服薬確認 ・床ずれ処置（体圧分散・除圧・減圧、皮膚面の保湿・清潔ケアなど） 血糖測定 ・人工肛門・パウチ交換 浣腸 ・経管栄養（胃ろう・経鼻） 摘便 ・腸ろう・腎ろう・膀胱ろう管理 たんの吸引（口鼻腔、気管切開）・気管カニューレ管理 薬剤やスチームの吸入・永久気管孔管理 ガーゼ交換 ・導尿 カテーテル管理 ・人工呼吸器管理 点滴 ・IVH管理（中心静脈栄養） 注射（静脈、筋肉、皮下）・在宅酸素療法 ■アピールポイント 在宅サービスを多数運営する会社の訪問看護ステーションです。 オンコールの出動はほとんどございません。 未経験の方歓迎！研修制度が整っています。 ■職場環境 看護師在籍数 9名 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 ■教育制度 ブランクサポート各種研修制度あり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務をお任せいたします ・訪問件数:平均1日4-5件　※車での移動です。 ・オンコールあり/当番制　※1週間交代 ・記録:iPadを使用 ※常勤・非常勤共に車の貸与はございます。 ■アピールポイント ・大手社会福祉法人です。福利厚生が充実しており、安定しています。 ・給与高水準です。常勤は月給32万円以上　年収490万円以上が見込めます。 【非常勤希望者】 ・日勤のみで、オンコールなしのお仕事です。 ・時給＋実績給なので、訪問が無くても安定した収入が得られます。 ■職場環境 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 体制 チーム制 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護の業務全般を担当していただきます ■アピールポイント ・年間休日125日！ ・土日祝休みのためご家庭やプライベートの両立ができます！ ・オンコール無！ ・最大9連休取得可能です！ ・2020年5月にOPENしました！ ■職場環境 看護師在籍数 6名（常勤2名、非常勤4名） 看護師年齢層 30-50代 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 体制 担当制 ターミナル患者 少数 病院併設 無し 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・訪問手当が高い事業所です。 ・人間関係が非常に良く、離職率が低いです。 ・労働基準法に則り、休暇・保険などの加入も可能です。 ■職場環境 看護師在籍数 9名 看護師年齢層 30代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分;90分 医療依存度 普通 体制 混合制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 有り ■教育制度 発展教育支援・勤務地は通所リハビリテーション、居宅介護支援事業所、クリニックと併設しています。 教育制度の備考【教育体制】 看護師が現状9人います。 訪問看護未経験の方がほとんどでしたが、しっかり育ててくれます。 実習生も受け入れており、教育には非常に自信を持っています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 ・訪問看護・リハビリサービス・フォロー業務 ・訪問先フォロー等 ・利用者獲得活動 ・書類作成 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務 1日の業務詳細・訪問看護（1日5-6件） ・利用者獲得活動 ・書類作成 ・係活動 ■アピールポイント ・オンコール所持の相談可能です。 ・土日祝休みで日勤のみなので、ご家庭やプライベートとの両立ができます。 ・オンコール件数によって収入アップが可能です。 ・産前産後休業、育児休業、介護休暇など子育て支援が充実しています。 ・直行直帰も可能です。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤10名、非常勤2名 看護師年齢層 30代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援事前の研修や充実したフォロー体制があります。 初心者やブランクのある方も安心です。 教育制度の備考OJTの同行訪問有り/研修制度有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護業務に従事していただきます。 ■アピールポイント ・追浜駅から徒歩5分と駅チカで通勤も便利です。 ・研修制度が充実しています。未経験でも管理者が付き添って手厚くフォローします。 ・近隣病院の急性期病院である横浜南共済病院と連携して、緩和ケア講習会などにも参加できる環境です。 ・土日祝固定休みのためご家庭やプライベートの両立ができます。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 平均45歳 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 体制 混合制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 有り 電子カルテ 無し ■教育制度 発展教育支援同行訪問 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し看護業務を行います。 ・医師の指示による医療処置 ・病状観察 ・療養上のアドバイスやお世話 ・リハビリ ・点滴管理 ・内服管理 ・排便コントロール ・カテーテル管理 ・創傷ケア ・入浴介助 ・ご家族への介護技術指導　など その人らしく過ごせる形をチームで探求し支援していくお仕事です。 1日の業務詳細（例） 8:30　出勤・環境整備・お客様情報確認 9:00　1件目（お客様の状態観察とリハビリ） 10:15　2件目（寝たきりのお客様の褥瘡処置） 11:30　3件目（糖尿病のお客様の服薬管理） 12:00　お昼休憩 13:30　4件目（排便コントロール） 14:45　5件目（がん末期のお客様の状態観察、疼痛コントロールの確認） 16:00　帰社・訪問記録・情報共有・報告業務 17:30　報告・退社 ■アピールポイント ◎つきみ野駅より徒歩12分 ◎完全週休2日制、基本的には土日休みです ◎入社時研修だけでなく自信がつくまで同行研修があります ◎財形貯蓄制度 、確定拠出年金制度有り その他、従業員持株会や社員割引制度など充実した福利厚生制度があります！ 育休は最大3年間取得可能、復帰後もお子様が中学に入学されるまで育児短時間勤務が可能です！ ■職場環境 看護師在籍数 9名 看護師年齢層 20-40代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 有り iPadを使用しています。 ■教育制度 発展教育支援入社後は研修を通じて基本スキルを習得。介護保険やセントケアが提供するサービスを学び、同行研修も行なっていきます。研修期間終了後も月1回のペースで、研修などのサポート体制があります。現場看護師として活躍した後は、管理者を目指すことも可能。新規開設も多く、目指せるポジションが豊富です。 ブランクサポート入社時研修、既存スタッフとの現場同行研修がありますのでブランクのある方、訪問看護未経験の方も安心してお仕事ができる環境です。社内研修だけでなく社外研修にも積極的に参加しています。実際の訪問看護の場面での同行訪問研修も安心して訪問できるようになるまで一人ひとりの能力に合わせて行っています。 教育制度の備考《セントケアグループ社員研修プログラム》 (初心者から上級者まで完備) ・採用時研修、現場同行研修 ・基本研修 ・熟練研修(知識、技術) ・専門研修(職種、サービス別) ・マネジメント研修 ・認知症ケア研修 ※介護福祉士、ケアマネジャー試験対策 ※資格取得全額バックアップ制度 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 バイタルチェック、療養上のお世話、医療処置（注射、点滴、血糖値測定、吸引、褥瘡予防） 簡単なリハビリ ■アピールポイント ・夏季休暇3日、年末年始休暇7日 ・年間休日120日以上 ・残業はほとんどありません ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 40代 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 無 精神疾患 無 小児患者 無 ■教育制度 発展教育支援アセスメント研修 訪問看護レセプト研修 各種スキルアップ研修 ブランクサポート教育体制も安心。訪問看護未経験の方でも歓迎です。 外部研修機関との連携で訪問看護未経験の方でも安心して働ける環境をご用意しています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護業務 [利用者様層の割合い] 介護保険:医療療保険＝6:4　※小児の対応は行っておりません [訪問先の割合い] ほとんど個人宅です。 ■アピールポイント 【病院母体/病院内に併設された訪問看護ステーションのため安心して勤務することができます】 ・京浜急行「横須賀中央駅」より徒歩7分！車通勤も可能です（自己契約の必要有り） ・土日祝休みです！子育て中の看護師さんにとっても働きやすい勤務条件です ・年間休日122日！オンとオフをしっかり分けながら働くことができる環境です ・住宅手当、扶養手当有り！保育料補助もあり充実した福利厚生制度があります ・入職後、独り立ち後のフォロー体制ばっちり！一人での訪問になった後でもスタッフと電話連絡をしながら行えるようにしております 働き方については相談しながら勤務を組んでいきます。非常勤は週1日から相談可能、勤務時間の相談も可能ですのでご興味がありましたら気兼ねなくお問い合わせ下さい。 ■職場環境 看護師在籍数 6名（常勤4名・非常勤2名） 看護師年齢層 40代が多いです。 子育てナース 5名 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 有り 電子カルテ 無し 紙カルテ ■教育制度 発展教育支援同行訪問有り ※状況を見ながら一人での訪問になります。6ヶ月間の新人計画で実施いたします。 教育制度の備考新卒でも一人で訪問できるような指導をしております。 一人での訪問になった場合でもスタッフと電話連絡をしながら行えるようにしております。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・各ご利用者様のご自宅訪問 ・病状観察 ・処置などの看護業務 ・計画書や報告書の作成 ・主治医やケアマネジャー等への連絡 ・夜間、休日のオンコール当番（月に10回程度） など ■アピールポイント ・JR線「田浦駅」徒歩6分！車通勤も可能で駐車場も会社が手配します ・土曜日、日曜日、祝日休み！子育て中の看護師さんにとっては嬉しい条件です ・年末年始休暇6日、年間休日117日！オンとオフをしっかりと分けて働くことができます ・残業は月3時間程度と少ないです！時間外勤務が少ないためご家庭がある方にとっても働きやすい環境です ・離職率が低い！雰囲気が良い働きやすい職場のため、産後や子育て中の看護師も働いております ■職場環境 看護師在籍数 6名（常勤3名・非常勤3名） 看護師年齢層 30-40代後半 子育てナース 在籍無し 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援OJTの同行訪問有り（同行訪問は対応可能になるまで実施しています） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護業務 ■アピールポイント ◎訪問看護の経験や興味のある方 ◎在宅医療に興味のある方 ◎研修制度もあり、看護のスキルアップを目指せる ◎ゆくゆくは管理職に挑戦したい方 ◎マイカー通勤可能（駐車場代は会社負担） ◎4週8日以上休み、夏季冬季休暇あり ■職場環境 看護師在籍数 8名 看護師年齢層 30～60代まで 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 医療依存度 普通 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。