医療・福祉・介護の転職・求人検索結果

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人福祉施設にて入居者様の健康管理全般 ・入居者様の介護 ・食事、排泄の介助　など ■アピールポイント [施設について] ・1979年設立で2019年に40周年を迎えた歴史のある特別養護老人ホームです。 ・内装は2019年にリフォーム済みのためとてもキレイです。 ・大きな窓からは自然豊かな景色が見え、とても明るい印象です。 ・理念である「家族愛」の通り、アットホームな雰囲気となっております。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 30代-50代 子育てナース 在籍有り 定員 入所50名・ショート8名兼務 平均介護度 4 入浴介助について 浴室内介助有り 介護職員人数 30名 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 教育制度の備考業務内研修（OJT):有り　※先輩職員による指導、教育等 業務外研修（OffJT）:無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 1日の業務詳細入所者の健康管理（バイタル測定・内服薬服用管理） 褥瘡処置・胃婁対応・ワクチン接種（インフルエンザ・新型コロナウイルス）など ■アピールポイント ・人間関係が良好であり、フラットな関係性のため勤続年数5～10年以上の方が活躍しています。 ・金沢シーサイドライン「南部市場駅」の駅前とアクセス抜群です。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 30代-60代 子育てナース 在籍有り 定員 110名 平均介護度 4.2 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 50名 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 健康管理等 1日の業務詳細高齢者の総合相談 地域における介護予防の事業 介護要望プラン作成 イベントあり 関係期間との連絡調整 車での家庭訪問 ■アピールポイント ・神奈川県の社会福祉事業団の求人です。 ・複数の施設を運営している安定法人です。 ■職場環境 看護師在籍数 看護師年齢層 40代が多い 子育てナース 在籍有り 定員 162名 ショート9床 平均介護度 4.0 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 70名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 資格手当や住宅手当など各種手当も充実しています。また、財形退職金制度にも（常勤のみ）加入することが出来ます。育児のための短時間勤務制度や、介護のための勤務時間短縮もございますので、長く安定して働きたいという方にもお勧めの求人です。 ■職場環境 定員 60名 平均介護度 4.2-4.3くらい 入浴介助について 無し 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・東林間駅から徒歩7分の特別養護老人ホームで、オンコールなしの完全日勤勤務です。 ・少人数での家庭的な雰囲気の中で、ご利用者様に対してスタッフが毎日明るく接して温かい空気を作り出しています。 ・2時間から有給休暇の申請ができます！ ■職場環境 看護師年齢層 平均40代 定員 80名 平均介護度 3.95 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 58名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援看護はもちろん介護関連資格の取得を支援します。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームご利用者の健康管理 バイタルサインチェック、薬の管理・配薬、経管栄養の準備と注入、褥創や皮膚トラブルの処置、急変時の対応など介護職と連携して行います。 ・嘱託医は週2回診察 ・オンコールは月1回程度（自宅にて電話対応） ・夜勤なし 1日の業務詳細「入居者日課表」より 6:00～　　　　起床（洗顔・歯磨き・着替え）・配茶 7:30～8:15　　朝ごはん（食堂・居室）、お風呂（おひとり当たり週2回） 9:20～　　　　機械浴（月・火・木・金） 9:45～　　　　一般浴（水・土） 10:00～　　 　配茶・シーツ交換・離床 12:30～13:15　お昼ごはん（食堂） 14:30～　　　 クラブ活動（詩吟・ちぎり絵・フラワーアレンジメント・工芸・料理など）やレクリエーション、リハビリ、配茶・行事や慰問など 15:15～　　　 おやつ 18:00～18:45　晩ごはん（食堂・居室）・健口体操（食事前に） 18:30～　　　 配湯、着替え 21:30～　　　 居室内消灯 22:00～　　　 全館消灯 ■アピールポイント ◎年間休日121日！プライベートも大事にしながら働くことができます ◎日勤とオンコールのみ！ワークライフバランスを大切にできる環境です ◎入社時に有給休暇3日付与＋1時間単位の有給取得が可能です ◎定員50名の施設で、一人ひとりにじっくり関わることができます ◎人事考課を年2回実施しているため、自身の努力や頑張りを評価してもらえる環境です ■職場環境 看護師在籍数 5名 定員 50名 平均介護度 3.94 介護職員人数 28名 夜勤回数目安 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【業務内容】 ・医療機器洗浄・組立・滅菌及び手術前の物品 ・薬品の準備 ・術後の部屋清掃 などをお任せします。 ※患者様との直接的な接触はありません 【業務の特徴】 ■立ち作業が中心のため、適度に身体を動かしながら従事いただけます。 ■医療現場の安全性・安心感を支える重要な工程に携わることで、 　安定した環境下で長期的に勤務していただけます。 ■異業種からの転職者も歓迎です！ 　作業は標準化された手順に基づき行うため、 　業務習得に不安のある方でも取り組みやすい内容です。

主な業務内容：食事・入浴・排泄介助、移乗、おむつ交換、リネン交換、環境整備等

主な業務内容：食事・入浴・排泄介助、移乗、おむつ交換、記録等

施設で行うレクリエーションに関わる業務と事務処理を担当して頂きます。 ●レクリエーションの運営・調整 毎日のレク運営、外部ボランティアの対応、保育園・学校など地域との連携、スケジュールの管理 ●各種レクリエーションの際のお客様の介助 ●レクリエーションのご案内チラシ・ポスター等館内掲示物の作成、写真・動画の撮影・ご案内メール配信 介護の経験がある方はもちろん、イベント事やみんなで楽しむことが好きな方をお待ちしております。 レクリエーション介護士等の資格をお持ちの方も歓迎♪ お客様の笑顔に触れる機会が多い、やりがい充分のお仕事です。 ◎困った事は一人で抱え込まず、施設のスタッフ全員で解決できるようにサポートします！ 頼れる仲間が近くにいるのでとっても心強いですよ♪

巡回健診での看護業務全般(採血、血圧測定、問診、眼科健診、記録等)

巡回健診における健診員業務全般(健診車の運転、健康診断補助業務(身長、体重測定、視力検査、簡易聴力、会場設営等)、受診者の誘導・受付、医師や看護師などのサポート等)※宿泊を伴う出張が発生する場合がございます。

訪問看護ステーションでの看護業務全般(バイタルチェック、服薬管理、医療処置、点滴、採血、療養上の指導、記録等)

透析室での看護業務全般(バイタルチェック、透析機械等の準備、穿刺、状態観察、急変対応、記録等)

病棟での看護業務全般(バイタルチェック、服薬管理、処置、点滴、採血、注射、記録等)

訪問先への移動方法は社用車になります。 【看護師の主な業務】 1日5～7件の訪問 オンコール対応 報告書・看護計画書作成 担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 地域連携活動 【訪問時の業務内容】 健康状態の観察(バイタルチェックなど) 医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防) 医療機器の管理(呼吸器管理など) その他、各種介助(清拭、手足浴など)

訪問先への移動方法は社用車になります。 【看護師の主な業務】 1日５～7件の訪問 オンコール対応 報告書・看護計画書作成 担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 地域連携活動 【訪問時の業務内容】 健康状態の観察(バイタルチェックなど) 医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防) 医療機器の管理(呼吸器管理など) その他、各種介助(清拭、手足浴など)

訪問先への移動方法は社用車になります。 【看護師の主な業務】 1日５～7件の訪問 オンコール対応 報告書・看護計画書作成 担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 地域連携活動 【訪問時の業務内容】 健康状態の観察(バイタルチェックなど) 医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防) 医療機器の管理(呼吸器管理など) その他、各種介助(清拭、手足浴など)

〇＝＝＝＝＝＝＝＝〇 ☆スキルアップを応援 ☆ブランクある方も歓迎！ ☆手当充実 ☆社食無料 〇＝＝＝＝＝＝＝＝〇 グループホームでのお仕事です。 介護部門の介護責任者(介護リーダー)業務をお願いします！ 具体的には・・・ ・採用 ・人材育成 ・シフト調整 ・行事の企画と実施 ・介護業務 などです。 ☆介護現場の経験を活かしながら、採用や人材育成、行事企画など幅広く携われるポジションです。 マネジメント力を磨きつつ、チームをまとめるやりがいのあるお仕事です。 キャリアアップを目指せます！ 「ほのぼの音羽」は、苫小牧市音羽町に位置する定員18名のグループホームです。 窓から射し込む光と、ウッドの雰囲気が優しい施設となっています。 慣れるまでしっかり先輩がサポート致します！ 【POINT】 ・介護福祉士の資格活かせる！ ・20代～60代活躍中 ・事前見学可能 →目で見て判断できます ・有給休暇取得満足度100％ →年間の平均有給取得日数11日 →有給取りやすく＆融通ききます！

施設でご利用者様の介護業務を行って頂きます。 具体的には… ・お客様の食事介助 ・入浴や排せつ等の身体介助 ・その他日常生活のサポート などお願いします。 【施設情報】 ・定員48名と比較的コンパクトな施設規模 ・駅チカで通勤も便利、館内も清潔感がありきれい ・20代～70代の幅広い年代のスタッフが活躍中 ・スタッフ同士の連携がよく、話しやすい雰囲気の職場 【1日の流れ】 ・出勤・申し送り ・トイレ誘導・水分提供・排泄介助 ・食事誘導・食事介助(昼食) ・口腔ケア・トイレ誘導・居室誘導 ・休憩(60分) ・排泄介助・水分提供 ・おやつ提供・レクリエーションやカラオケの準備など ・トイレ誘導・食事誘導・食事介助(夕食) ・就寝介助・ナイトケア(口腔ケアや着替えなど、就寝のお手伝い) ・退勤

介護付・住宅型老人ホームでの生活相談業務のお仕事です！ 具体的には・・・ ・新規入居相談・契約、ご家族との連絡・調整 ・フロントサービス ・受診対応等 お客様が快適に日常生活を送れるようにサポートしていただきます！ 【POINT】 ・入社祝い金30万円　※規定あり ・残業はほぼありません(残業0～5時間) ・有給休暇取得満足度100％ →年間の平均有給取得日数11日 →有給取りやすく＆融通ききます！ 【施設の特徴】 ライフドリーム新道東は、介護付・住宅型有料老人ホーム(定員105名)です。 ホテルのような高級感と清潔感のある空間で、快適に働ける環境が整っています。 ・介護付・住宅型の複合施設 ・定員105名の大規模ホーム ・高級感と清潔感のある内装 ・チームワークを重視した職場環境

施設での夜勤専門介護スタッフを募集します。 ご利用者様の日常生活をお手伝いする仕事です。 ・起床介助、食事介助、排泄介助、就寝介助 ・安否確認など 夜勤は2名体制で行っています。 有料老人ホーム(定員40名)におけるお客様への介護業務全般 【POINT】 ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)をお持ちであれば、未経験でもスタートOK ・有給休暇取得満足度100％ →年間の平均有給取得日数11日 →有給取りやすく＆融通ききます！ 【夜専専従のメリット！】 ・比較的、自分のペースで業務が出来ます。 ・日勤より高収入が見込めます。 ・日中の時間帯に自由時間が作れます。 【１日の流れ】～夜勤専従～ ◆出勤・申し送り ↓ ◆配膳・食事介助・服薬など ↓ ◆ナイトケア(排せつ介助・服薬・就寝介助など) コール対応・記録 ↓ ◆巡回・コール対応・必要時ケア ↓ ◆休憩 ↓ ◆巡回・コール対応・必要時ケア ↓ ◆モーニングケア・巡回・コール対応・必要時ケア ↓ ◆食事準備・対応・後片付け・記録 ↓ ◆申し送り・退勤

施設での夜勤専門介護スタッフを募集します。 ご利用者様の日常生活をお手伝いする仕事です。 ・起床介助、食事介助、排泄介助、就寝介助 ・安否確認など ライフドリーム藤美は98名のお客様がいる介護付有料老人ホームです。 比較的介護度が低い、自立した方が多い施設となります。 新しい環境で働くには不安もあるかと思いますが、ベテランのスタッフがいるので安心してください！ 【POINT】 ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)をお持ちであれば、未経験でもスタートOK ・有給休暇取得満足度100％ →年間の平均有給取得日数11日 →有給取りやすく＆融通ききます！ 【夜専専従のメリット！】 ・比較的、自分のペースで業務が出来ます。 ・日勤より高収入が見込めます。 ・日中の時間帯に自由時間が作れます。 【１日の流れ】～夜勤専従～ ◆出勤・申し送り ↓ ◆配膳・食事介助・服薬など ↓ ◆ナイトケア(排せつ介助・服薬・就寝介助など) コール対応・記録 ↓ ◆巡回・コール対応・必要時ケア ↓ ◆休憩 ↓ ◆巡回・コール対応・必要時ケア ↓ ◆モーニングケア・巡回・コール対応・必要時ケア ↓ ◆食事準備・対応・後片付け・記録 ↓ ◆申し送り・退勤

【お仕事内容】 【おすすめポイント】1.1日7時間×週5日勤務！残業なし！ 　完全週休2日制で無理なくプライベートとの両立が可能です！ 2.賞与年2回×処遇改善一時金年２回 　頑張りはしっかり評価します。 3.年間休日112日 　休み希望、有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！ 　＊育児・介護休業取得実績あり 　＊産休・育休制度実績あり 4.交通費全額支給！車通勤OKなので通勤もラクラク！ 　直行直帰あり 5.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。 6.介護福祉士の方は実務経験に応じて給与アップ 【仕事内容】 お客様のご自宅へ訪問し、日常生活を支えるサポート業務をお任せします。 身体介助だけでなく、家事・生活のサポートまで幅広く対応します。 ＜具体的な業務内容＞ ・身体介護 　入浴・歩行・食事・おむつ交換・トイレ介助・清拭・足浴など ・生活援助 　掃除・洗濯・調理・買い物 など また、現場実務(1日平均4時間程度)に加えて、書類整理や事務処理などの内勤業務もお任せします。 【会社のアピールポイント】 セントケアの訪問介護は「チーム制」を導入しており、スタッフ同士がしっかり支え合える環境です。 困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 ・研修・ミーティング・事例検討会など学びの場も充実！ 　個別・集合研修も定期的に実施し、スキルアップを全力サポート。 ・経験が活かせる・育児や家事の経験も強みになる職場！ 　「気づく力」「寄り添う心」を大切にできる方、大歓迎です。 ・スタッフ同士の交流を大切にする風土あり！ 　仲間とのつながりを大切にしながら、安心して長く働ける職場です。 【PR・職場情報】 セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。 訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。 研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。 毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。 セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。 日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。 業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。 一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。 【求人の特徴】 6時間勤務の正社員！介護福祉士実務経験により給与アップ↑

【お仕事内容】 【おすすめポイント】 1.1日7時間×週5日勤務！残業なし！ 　完全週休2日制で無理なくプライベートとの両立が可能です！ 2.賞与年2回×処遇改善一時金年２回 　頑張りはしっかり評価します。 3.年間休日112日 　休み希望、有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！ 　＊育児・介護休業取得実績あり 　＊産休・育休制度実績あり 4.交通費全額支給！車通勤OKなので通勤もラクラク！ 　直行直帰あり 5.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。 6.介護福祉士の方は実務経験に応じて給与アップ 【仕事内容】 お客様のご自宅へ訪問し、日常生活を支えるサポート業務をお任せします。 身体介助だけでなく、家事・生活のサポートまで幅広く対応します。 ＜具体的な業務内容＞ ・身体介護 　入浴・歩行・食事・おむつ交換・トイレ介助・清拭・足浴など ・生活援助 　掃除・洗濯・調理・買い物 など また、現場実務(1日平均4時間程度)に加えて、書類整理や事務処理などの内勤業務もお任せします。 【会社のアピールポイント】 セントケアの訪問介護は「チーム制」を導入しており、スタッフ同士がしっかり支え合える環境です。 困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 ・研修・ミーティング・事例検討会など学びの場も充実！ 　個別・集合研修も定期的に実施し、スキルアップを全力サポート。 ・経験が活かせる・育児や家事の経験も強みになる職場！ 　「気づく力」「寄り添う心」を大切にできる方、大歓迎です。 ・スタッフ同士の交流を大切にする風土あり！ 　仲間とのつながりを大切にしながら、安心して長く働ける職場です。 【PR・職場情報】 セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。 訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。 研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。 毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。 セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。 日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。 業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。 一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。 【求人の特徴】 6時間勤務の正社員！介護福祉士実務経験により給与アップ↑

【お仕事内容】 【おすすめポイント】 1.1日7時間×週5日勤務！残業なし！ 　完全週休2日制で無理なくプライベートとの両立が可能です！ 2.賞与年2回×処遇改善一時金年２回 　頑張りはしっかり評価します。 3.年間休日112日 　休み希望、有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！ 　＊育児・介護休業取得実績あり 　＊産休・育休制度実績あり 4.交通費全額支給！車通勤OKなので通勤もラクラク！ 　直行直帰あり 5.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。 6.介護福祉士の方は実務経験に応じて給与アップ 【仕事内容】 お客様のご自宅へ訪問し、日常生活を支えるサポート業務をお任せします。 身体介助だけでなく、家事・生活のサポートまで幅広く対応します。 ＜具体的な業務内容＞ ・身体介護 　入浴・歩行・食事・おむつ交換・トイレ介助・清拭・足浴など ・生活援助 　掃除・洗濯・調理・買い物 など また、現場実務(1日平均4時間程度)に加えて、書類整理や事務処理などの内勤業務もお任せします。 【会社のアピールポイント】 セントケアの訪問介護は「チーム制」を導入しており、スタッフ同士がしっかり支え合える環境です。 困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 ・研修・ミーティング・事例検討会など学びの場も充実！ 　個別・集合研修も定期的に実施し、スキルアップを全力サポート。 ・経験が活かせる・育児や家事の経験も強みになる職場！ 　「気づく力」「寄り添う心」を大切にできる方、大歓迎です。 ・スタッフ同士の交流を大切にする風土あり！ 　仲間とのつながりを大切にしながら、安心して長く働ける職場です。 【PR・職場情報】 セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。 訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。 研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。 毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。 セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。 日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。 業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。 一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。 【求人の特徴】 6時間勤務の正社員！介護福祉士実務経験により給与アップ↑

【お仕事内容】 【おすすめポイント】 1.1日7時間×週5日勤務！残業なし！ 　完全週休2日制で無理なくプライベートとの両立が可能です！ 2.賞与年2回×処遇改善一時金年２回 　頑張りはしっかり評価します。 3.年間休日112日 　休み希望、有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！ 　＊育児・介護休業取得実績あり 　＊産休・育休制度実績あり 4.交通費全額支給！車通勤OKなので通勤もラクラク！ 　直行直帰あり 5.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。 6.介護福祉士の方は実務経験に応じて給与アップ 【仕事内容】 お客様のご自宅へ訪問し、日常生活を支えるサポート業務をお任せします。 身体介助だけでなく、家事・生活のサポートまで幅広く対応します。 ＜具体的な業務内容＞ ・身体介護 　入浴・歩行・食事・おむつ交換・トイレ介助・清拭・足浴など ・生活援助 　掃除・洗濯・調理・買い物 など また、現場実務(1日平均4時間程度)に加えて、書類整理や事務処理などの内勤業務もお任せします。 【会社のアピールポイント】 セントケアの訪問介護は「チーム制」を導入しており、スタッフ同士がしっかり支え合える環境です。 困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 ・研修・ミーティング・事例検討会など学びの場も充実！ 　個別・集合研修も定期的に実施し、スキルアップを全力サポート。 ・経験が活かせる・育児や家事の経験も強みになる職場！ 　「気づく力」「寄り添う心」を大切にできる方、大歓迎です。 ・スタッフ同士の交流を大切にする風土あり！ 　仲間とのつながりを大切にしながら、安心して長く働ける職場です。 【PR・職場情報】 セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。 訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。 研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。 毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。 セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。 日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。 業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。 一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。 【求人の特徴】 6時間勤務の正社員！介護福祉士実務経験により給与アップ↑

【お仕事内容】 【おすすめポイント】 1.1日7時間×週5日勤務！残業なし！ 　完全週休2日制で無理なくプライベートとの両立が可能です！ 2.賞与年2回×処遇改善一時金年２回 　頑張りはしっかり評価します。 3.年間休日112日 　休み希望、有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！ 　＊育児・介護休業取得実績あり 　＊産休・育休制度実績あり 4.交通費全額支給！車通勤OKなので通勤もラクラク！ 　直行直帰あり 5.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。 6.介護福祉士の方は実務経験に応じて給与アップ 【仕事内容】 お客様のご自宅へ訪問し、日常生活を支えるサポート業務をお任せします。 身体介助だけでなく、家事・生活のサポートまで幅広く対応します。 ＜具体的な業務内容＞ ・身体介護 　入浴・歩行・食事・おむつ交換・トイレ介助・清拭・足浴など ・生活援助 　掃除・洗濯・調理・買い物 など また、現場実務(1日平均4時間程度)に加えて、書類整理や事務処理などの内勤業務もお任せします。 【会社のアピールポイント】 セントケアの訪問介護は「チーム制」を導入しており、スタッフ同士がしっかり支え合える環境です。 困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 ・研修・ミーティング・事例検討会など学びの場も充実！ 　個別・集合研修も定期的に実施し、スキルアップを全力サポート。 ・経験が活かせる・育児や家事の経験も強みになる職場！ 　「気づく力」「寄り添う心」を大切にできる方、大歓迎です。 ・スタッフ同士の交流を大切にする風土あり！ 　仲間とのつながりを大切にしながら、安心して長く働ける職場です。 【PR・職場情報】 セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。 訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。 研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。 毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。 セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。 日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。 業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。 一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。 【求人の特徴】 6時間勤務の正社員！介護福祉士実務経験により給与アップ↑

【お仕事内容】 1.賞与年2回×処遇改善一時金年２回 　頑張りはしっかり評価します。 2.年間休日112日 　休み希望、有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！ 3.交通費全額支給！マイカー通勤OKなので通勤もラクラク！ 4.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。 5.介護福祉士の方は実務経験に応じて給与アップ 【仕事内容】 訪問入浴とは入浴が困難なお客様宅にお伺いし、入浴介助を行うおサービスです。業務内容は、入浴準備や入浴中の補助 看護師を含めた3名1組のチーム体制 介護の専門知識は不要です。殆どの方が無資格未経験でご入社 入社時研修、同行研修の他、介護資格取得支援制度で資格取得も可能 安心してご就業頂けます。 移動時の運転業務、機材の搬入出と操作、一部入浴介助が主な仕事内容です。 ご入浴頂いたお客様からは「いつもありがとうね〜」「あ〜気持ち良い〜」「また来てね」と言っていただく事も多く、スタッフの遣り甲斐に繋がっています！ ＜仕事内容詳細＞ 看護師を含む3名で1日に平均6件ほどお客様宅をし訪問します。 1件の訪問時間は、機材の搬入搬出を含めて概ね45分です。 移動中、車内ではお客様の情報共有だけでなく、仕事とは関係ない会話もしながら楽しく移動しています♪ 運転いただく車はハイエースタイプになります。 8:30 出発 お客様宅へ車で向かいながら車内でお客様情報や申し送りの確認をします。 1件目9:00〜9:45 2件目10:00〜10:45 3件目11:00〜11:45　 お昼休憩11:45〜12:45 4件目13:00〜13:45 5件目14:00〜14:45 6件目15:00〜15:45 営業所戻り16:00〜 使用した物品の補充等や明日の準備 17:30　退勤 訪問〜15分 浴槽搬入・入浴準備 〜30分 入浴 　多職種と一緒に一部介助に入っていただきます。 〜45分 片付け 　浴槽や備品の片づけを行い全て車に積みます トイレ休憩や、コンビニでの買い物等は移動の時間に適宜とっています。 ◇YouTubeにておしごと案内発信中 　『セントケア千葉』にて検索しご覧いただけます 【PR・職場情報】 セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。 訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。 研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。 毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。 セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。 日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。 業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。 一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。 【求人の特徴】 完全日曜日休み！日勤のみ！介護福祉士実務経験により給与アップ↑

【お仕事内容】 【おすすめポイント】 ・賞与年2回＋処遇改善一時金年2回あり！頑張りがしっかり評価される職場です ・年間休日112日でプライベートも充実！希望休、有給、産休・育休・介護休暇も取得OK ・交通費全額支給＆マイカー通勤OKで通勤ラクラク ・待遇充実！安心して長く働ける環境です ・介護福祉士の経験に応じて給与アップのチャンスあり 【仕事内容】 ・ショートステイご利用者様の介護業務 ・食事、入浴、排泄の介助 ・レクリエーションや機能訓練のサポート ・記録作成、送迎準備などの付帯業務 【具体的には】 家庭的で居心地の良い空間づくりを意識しています！ 1フロア10名のご利用者様を担当していただきます！ 幅広い介護経験を積めるのでスキルアップにも最適！ 「また来たい」と言ってもらえるようなサービス提供を目指しています！ 利用者様一人ひとりとじっくり向き合えるのが魅力です！ 【1日の流れ（例）】 6:00　起床・整容・更衣介助 8:00　朝食介助、服薬、口腔ケア 午前　個浴介助、レク・機能訓練 12:00　昼食介助、休憩交代制 13:30　レク・機能訓練 15:00　ティータイム、特浴介助 午後　記録記入、帰宅準備・清掃 17:30　夕食介助、服薬・口腔ケア 19:00　就寝誘導、夜間巡回・記録整理 【会社の特徴】 リピーターが多く「また来たい」と言っていただける施設です！ ご利用者様も職員も、まるで久しぶりに会う家族のような関係性！ “ただのお泊り”ではなく、心から落ち着ける場所を提供しています！ 働きやすさとやりがいの両方を感じられる環境が整っています！ 【PR・職場情報】 セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。 訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。 研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。 毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。 セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。 日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。 業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。 一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。 【求人の特徴】 介護福祉士実務経験により給与アップ↑1フロア10名心地よい空間をご提供