医療・福祉・介護の転職・求人検索結果

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ご入所者に対する看護業務全般を行っていただきます。 健康管理・病状視察・服薬管理 介護職員への医療的な助言指導　等 ■アピールポイント ・常勤（夜勤有り）、夜勤回数相談可能/非常勤（日勤のみ） ・残業は月5時間程度。残業が少ないためプライベートやご家庭との両立が可能です。 ・年間休日118日。基本は月10日休みと多いためオンとオフをしっかりと分けて働くことができます。 ・有給休暇は時間単位で取得可能。1時間単位で取得できますので自身の都合に合わせて柔軟に対応することができます。 ・住宅手当有り。世帯主、非世帯主に関わらず支給されます。また、扶養手当もあり嬉しい豊富な福利厚生制度があります。 ・男性の育児休暇取得実績有り。法人全体として子育てしやすい環境を整備しております。 ■職場環境 看護師在籍数 10名（常勤2名・非常勤8名） 看護師年齢層 40-60代 子育てナース 在籍有り 定員 100名（一般棟76名・認知専門棟24名）※ショートステイ2名 平均介護度 3.08 入浴介助について 介助有り 介護職員人数 25名 夜勤回数目安 月平均2回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援業務内研修（OJT):有　※先輩職員による研修 業務外研修（OffJT）:無 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 入職者の方の看護業務全般行います。 介護業務はほとんどありません。 ■アピールポイント ・残業少なめ、賞与4ヵ月以上と好待遇です。 ・世帯寮を完備しております。 ・マイカー通勤可能です。 ■職場環境 看護師在籍数 27名 看護師年齢層 30代-50代 子育てナース 在籍有り 定員 130名 平均介護度 3.5 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 42名 夜勤回数目安 月4回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細バイタルチェック、採血、服薬管理、健康管理、通院の付き添いなど ■アピールポイント ・24時間託児所が利用できます。(同系列の小林病院の託児所を利用可能) ・看護・介護業務の区別がハッキリしています。 ・勤務時間の融通が利きやすいです。 ・残業はほぼありません。 ■職場環境 看護師在籍数 13名 看護師年齢層 20-60代 定員 96名 平均介護度 3程度 入浴介助について なし 夜勤回数目安 5-6回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 日々のバイタルチェック・処置・服薬管理等が主な業務です。 また、ご利用者様に対しレクレーションからリハビリまでと幅が広く、多職種との連携も必要な業務です。 ■アピールポイント 抜群の自然環境のもとで身近なサポートを提供しています。 恵まれた自然環境と静かな住宅地の中で、看護・介護の必要な皆様が自立した生活をご家庭でおくれるよう、専門スタッフが親身になって「癒し」のお手伝いをする施設です。 ■職場環境 看護師在籍数 12名 看護師年齢層 平均50代 子育てナース 在籍有り 定員 75名 平均介護度 3.25 入浴介助について 無 介護職員人数 30名 夜勤回数目安 4-6回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細介護老人保健施設での看護業務に携わっていただきます。 ・バイタルチェック ・診察の介助 ・薬の管理 ・食事の摂取状況や排泄状況の観察、日常生活の援助など ・提携病院との連携 ・医療機関受診時の付き添い ・レクリエーションへの参加など ■アピールポイント ・融通が利くシフトです。希望休5日以上、急なお休みもスタッフ間で協力し合って取れます。 ・給与水準、お隣の箱根リハビリテーション病院同様高めです。 ・隣接する病院より院長が毎日回診にくるので安心です。 ・雪で通勤できない場合は、災害扱いで欠勤にはならないように処理してくださいます。 ■職場環境 看護師在籍数 10名 看護師年齢層 定員 入所定員:100名 通所:8名 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 高齢者に対する看護業務、生活全般の援助 ■アピールポイント ・入所定員70名・通所定員15名の方の自立や在宅復帰へ向け支援を行います ・従来型個室2床、多床室52床の計54床とユニット型の施設で、お一人おひとりに寄り添った看護の提供が可能です ■職場環境 看護師在籍数 常勤3名・非常勤9名 看護師年齢層 40-50代 子育てナース 在籍あり 定員 70名 平均介護度 3 入浴介助について なし 介護職員人数 常勤14名・非常勤2名 夜勤回数目安 4回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・賞与4.5ヶ月。高給与が望めます。 ・月間9日休み。お休みもしっかり確保できます。 ・30代-60代まで幅広い年齢の職員が活躍しています。 ■職場環境 看護師在籍数 10名 看護師年齢層 40代がメイン 子育てナース 在籍有り 定員 75名 平均介護度 3.3 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 83名 夜勤回数目安 4回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック、服薬管理・配薬、医療処置や急変時の対応等 ・ご利用者の健康状態を把握・管理する医療面のサポート業務 ■アピールポイント ・オンコール相談可能！休日休暇も豊富で子育て世帯も安心です！ ・住宅手当や扶養手当など福利厚生も充実！ ・残業少なめなのでお子様の送り迎えがある人にとってもうれしい環境です！ ・看護師の方が多数在籍しているため未経験でも学びながら成長できます！ ■職場環境 看護師在籍数 20名 看護師年齢層 40代-50代 子育てナース 在籍あり（中学生や高校生など） 定員 入所定員130名（認知症専門棟 42名） 通所リハビリテーション定員60名（往復送迎有） 療養室61室（個室38室、4人室23室） 平均介護度 3.5 入浴介助について なし 夜勤回数目安 月4-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 母体安心の高給与求人です！ ■職場環境 看護師在籍数 16名 看護師年齢層 40-60代 定員 150名 平均介護度 3.02 入浴介助について 有り 介護職員人数 30名 夜勤回数目安 月平均3回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ・安定感抜群！JA関連の施設です ■職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 30代-40代 子育てナース 在籍有り 定員 100名 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 31名 夜勤回数目安 月4回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務 ■職場環境 看護師在籍数 15名程 看護師年齢層 40代以上が多く、50代・60代活躍中 子育てナース 非常勤で在籍有り 定員 142名 平均介護度 3.1 入浴介助について 現状は介護士が行っていますが、場合によって有ります ※おむつ交換についても同様です 介護職員人数 50-60名 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務及び付帯業務 ・原則として看護・介護の業務は分業しています。そのため介護業務はほぼありませんが、コロナ等で人員が一時的に不足した際にヘルプに入っていただく場合があります。 ■アピールポイント 天然温泉のある、とてもきれいな介護老人保健施設です。 法人内でクリニック、訪問看護なども展開されており、安定した運営母体です。 ・医師、介護士共に多くの人数を配置しておりますので、看護業務に専念出来る体制が整っています。 ・緑に囲まれ、南傾斜の良好な羨望。職員駐車場完備。 ・公共交通機関をご利用の場合も、相鉄線三ツ境駅、JR横浜線中山駅から職員送迎バスが運行されているので、通勤便利です。 ■職場環境 看護師在籍数 14名 看護師年齢層 30-40代程度 子育てナース 在籍有り 1-2名 定員 120名 平均介護度 3.5 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 複数名 夜勤回数目安 4-6名 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 ・バイタルチェック、服薬管理、皮膚炎・褥瘡・胃ろうの方の対応、排便管理 ■アピールポイント ・マイカー通勤可能です。 ・非常勤の方にも賞与があります。 ・夜勤は1名体制ですが、療養部長（看護師）が24時間電話で対応し、何かあれば指示を出してくれたり、施設にかけつけてくれます。 ■職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 30代-40代 子育てナース 在籍有り 定員 100名 平均介護度 3.1 入浴介助について 浴室内介助有り 介護職員人数 規定人数以上 夜勤回数目安 月4-6回まで 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 管理職/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 看護師11名弱で見ていけるような仕事内容です。 その分、動ける方が多いので転倒リスクや誤嚥性肺炎にならないように日常生活の支援をしていくのが看護師のお仕事です。 3ヶ月を目途に自宅に戻れるか戻れないかという話をする為、ご家族との関わりはあります。 管理職 施設内における管理職業務全般 ■アピールポイント ・託児所があります！日勤時は20時まで預かってくれます！※託児所は新緑総合病院隣にあります ・車通勤可能です！ ・リフレッシュ休暇(10日間の連休！)が取れます！ ・看護師と介護の分業がしっかりしており、業務に専念できます！ ■職場環境 看護師在籍数 13名 看護師年齢層 30-50代 子育てナース 在籍有り 定員 120名 平均介護度 3.3 入浴介助について 無し 夜勤回数目安 4回から 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 無し 紙カルテ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務及び付帯する業務 夜勤:巡回して健康管理、服薬管理、夕方・朝方の食事の介助 ■アピールポイント 施設の中心的役割である機能訓練室の面積を230m確保し、画一的ではなく一人ひとりのご利用者に対し、いつも疑問を持って、細かなアセスメントを行い、わかりやすく楽しみながら行うことのできるリハビリテーションを実施しています。 ■職場環境 看護師在籍数 21名 看護師年齢層 30‐80代 子育てナース 在籍有り 定員 150名 平均介護度 3.04 介護職員人数 48名 夜勤回数目安 月最低6回は保証（その時のシフト状況によって変動する可能性あり） ※6回以上もシフトがうまく調整できれば入れます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 常勤の理学療法士、言語聴覚士が勤務にあたり在宅復帰に向けたリハビリテーションの強化に取り組んでいます！ また、内科整形外科の有床診療所・居宅介護支援事業所・訪問看護ステーション・訪問介護ステーション等を併設しており、地域医療・地域福祉に貢献している法人です。 ■職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 30-40代 子育てナース 在籍有り 平均介護度 3 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 30名程度 夜勤回数目安 3回以上 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・残業少なめ、有給消化率もほぼ100％で働きやすい環境です！ ・定年65歳！ ・車通勤可能！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・人間関係良好で、一度入職するとみなさん長く働いてます。 ■職場環境 看護師在籍数 8名（常勤3名、非常勤5名） 看護師年齢層 30代-70代 子育てナース 在籍有り 定員 入所150床/ショートステイ40床 平均介護度 3.6 入浴介助について 無 介護職員人数 60名 夜勤回数目安 少なければ3-4回/月（回数応相談） 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務及び付帯業務（オンコール無し） 1日の業務詳細設医師の指示の下、入所者様の生活スケジュールに合わせて健康管理業務を行います。 服薬管理、入浴後の処置、経管栄養（胃ろう）、喀痰吸引、処置全般、入所者からの健康相談に乗る、レク見守り、看護サマリ作成、計画書作成、電子カルテ記録、委員会活動（感染、安全、身体抑制、虐待、行事、教育、衛生、接遇など）、地域貢献活動 ■アピールポイント ・中川駅から徒歩10秒！最高に立地の良い環境です。 ・館内は綺麗で、清潔感があります。 ・老人保健施設の中でも比較的給与が高く、しっかり稼ぐことができます。 ・理事長が精神科のドクターのため、しっかり対応します。 【このような看護師さんにお勧めです】 ・駅からのアクセスを重要視している看護師さん ・きれいな建物で働きたい方 ■職場環境 看護師在籍数 10名 看護師年齢層 20代から60代 子育てナース 在籍あり 定員 90名（内認知症専門棟40名・一般棟50床の90床） ※入所のみ 1Fが地域ケアプラザとなっているので、ソフィア都筑ではデイサービスは持っていません。 2F:認知症病棟 3F:一般病棟 平均介護度 2.8 入浴介助について 浴室内介助有り 介護職員人数 34名 夜勤回数目安 月4回程度 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 電子カルテ 有り ■教育制度 教育制度の備考【教育体制】 ・院内研修:1人に月2回ほどある　※変則性で同じ研修を2-3 回行っている。 ・褥瘡（じょくそう）の勉強会 ・オムツの勉強会:メーカーさんがきて、正しい当て方などをレクチャー ・ターミナルケアの勉強会:葬儀屋さんに、正しい見送り方のレクチャー 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 ■アピールポイント ・年間休日120日ありオンとオフをしっかりと分けて働くことができます。 ・住宅手当、家族手当、母子手当、保育手当など諸手当が豊富です。 ・社員食堂が有ります。医療費助成制度などもあり充実した待遇、福利厚生があります。 ・幅広いキャリアの検討が可能です。同法人内に病院、介護老人保健施設、訪問看護、クリニックなど様々な事業所があります。 ■職場環境 看護師在籍数 10名 看護師年齢層 30代-40代 子育てナース 在籍有り 定員 104名 平均介護度 3 入浴介助について 無し 介護職員人数 35名 夜勤回数目安 月平均4回-6回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ■職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 40代 子育てナース 在籍有り 定員 92名 平均介護度 3.1 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 40名 夜勤回数目安 5回　※相談可 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント オアシスは、医療と福祉の良い点を互いに補い合えるような、また入所の皆様に喜んで頂けるような施設を目指しております。 スローガンは、「オ」思いやりの心、「ア」温かい心、「シ」親切な心、「ス」健やかな心、です。 親切なスタッフが、温かい笑顔で皆様をお迎えします。様々な専門職により、在宅復帰や在宅ケアを支援します。 ■職場環境 看護師在籍数 13名 看護師年齢層 40-50代 子育てナース 在籍有り 定員 150名 2階:ディルーム 3階:認知症専門棟44床 （4人部屋:8室、2人部屋:2室、個室:8室） 4階:一般療養棟　54床 （4人部屋:12室、2人部屋:2室、個室:2室） 5階:一般療養棟　52床　（4人部屋:12室、2人部屋:1室、個室:2室） 平均介護度 3前後 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 50名 夜勤回数目安 月4回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 ■アピールポイント 緑豊かで静かな住宅街にある介護老人保健施設で働いてみませんか？ 日勤帯のみで働ける看護師さん募集中 高給与・日勤＋夜勤で年収450万円 最新施設で、入居者の記録はすべてPCで管理しているので、非常に働きやすい職場です。 「高齢になったときに自分たちの両親を入所させたくなるような施設づくり」を目指しています。 ■職場環境 看護師在籍数 7名（常勤2名、夜勤専従5名） 定員 100名 夜勤回数目安 5回 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 ■アピールポイント ・休みが4週8休+リフレッシュ休暇7日あり ・2003年開業した綺麗な施設です ・中山・鶴ヶ峰駅から送迎バスもあり ■職場環境 看護師在籍数 20-21名 看護師年齢層 幅広くいます 子育てナース 在籍有り 定員 136床 平均介護度 3,1 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 60人 夜勤回数目安 月4-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における利用者の健康管理や看護業務 ■アピールポイント 介護老人保健施設での看護師さん募集です。 介護老人保健施設を多数運営している法人が、2012年6月にオープンした施設です。 ■職場環境 看護師在籍数 16名 看護師年齢層 20-60代 子育てナース 在籍有り 定員 100名 平均介護度 3 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 36名 夜勤回数目安 4回-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における利用者様の健康管理・看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 【求人ポイント】 ・いずみ台病院と同法人の介護老人保健施設です。母体が安定しており、福利厚生も充実しています。 ・休日の希望日も最大限考慮したシフトを組んでいるので、仕事とプライベートを両方充実させる事が可能です。お子様持ちの方も多く理解があるので、お子様の学校行事などにも参加できます。 ・始業が9:00、終業も17:00と実働はなんと7時間。体にご負担なく勤務いただけます。 ■職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 40代 子育てナース 在籍有り 定員 100名 平均介護度 3.5 入浴介助について 無 介護職員人数 30名 夜勤回数目安 5回程度　※夜勤回数応相談 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 自立した生活を営むことが困難な高齢者に対して、自立した生活が営むことができる様、医療管理化における看護を通じて手助けを行っていただきます。 ・バイタルチェック ・投薬管理 ・その他 ■アピールポイント 平成10年4月に開設された100床の介護老人保健です。 当施設は入所定員100名（一般65名、認知症（痴呆）30名、短期5名）の介護老人保健施設です。 24時間救急の高度医療を行う上白根病院と竹山病院に加え、 休祭日を含む24時間体制での訪問看護を行う竹山訪問看護ステーションを経営し、いずれの既存施設からも3km以内の地にあります。 ■職場環境 看護師在籍数 18-19 看護師年齢層 30～　平均50歳くらい 子育てナース 在籍有り 定員 100床 平均介護度 2.8 入浴介助について 有り様子、介護と協力しながら 介護職員人数 40 夜勤回数目安 4-5回 2～7の幅有り 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務全般を行っていただきます。 ・バイタルチェック ・服薬、与薬管理や補助 ・各種処置 ・外部病院への付き添い など ■アピールポイント ・「医療」「リハビリ」「介護」という施設が提供するサービスに加え、ご利用者様が社会との繋がりから途切れないよう、「地域」との関わりも大切にしています。 ・2階フロアは、富士山が望める明るく開放的な造りになっています！ ・集団生活の中で「自分らしく生きる」ことを尊重しています。 ■職場環境 看護師在籍数 15名 定員 100名（2階70名、3階30名） 療養室:個室6室、2人部屋5室、4人部屋21室 介護職員人数 45名 夜勤回数目安 月平均4回 ■教育制度 ブランクサポートOJTで丁寧に教えます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 管理職/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 診察補助・投薬管理・健康観察・健康指導他 ■アピールポイント 比較的新しくできた施設で綺麗です。 安心できる母体の施設で働くことができます。 ■職場環境 看護師在籍数 複数名在籍 子育てナース 在籍なし 定員 126名 入浴介助について 無し 介護職員人数 複数名在籍 夜勤回数目安 4回-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務及び付帯業務 ・入所の皆様の看護及び介護全般 ・バイタルチェック ・服薬の指導、管理 ・入浴介助 ・排泄介助 ・食事の介助　等 ■職場環境 看護師在籍数 10名 看護師年齢層 25-65歳 子育てナース 在籍有り 定員 82名 平均介護度 3.5 入浴介助について 無 介護職員人数 32名 夜勤回数目安 4.5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ・医師の診療補助 ・利用者様(100名)の体調管理 ・経管栄養管理、バルーン管理、点滴、服薬、看護記録(紙)、採血等 ・下記は管理職のみ 看護介護部の勤務管理 施設運営の管理 ■アピールポイント ・夜勤を行った場合に時給、給与ともに高めの施設です。 ・病院系列なので、介護老人保健施設としては珍しい24時間託児所あり！ ・三ツ境駅からシャトルバスあり！ ■職場環境 看護師在籍数 15名程度 看護師年齢層 20-50代 子育てナース 在籍有り 定員 入所:100名 通所:20名 平均介護度 4.5 入浴介助について 無 介護職員人数 30名 夜勤回数目安 4回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。