静岡県、医療・福祉・介護の転職・求人検索結果

【仕事内容】 当社が提携している介護施設にて、入居者の方たちが楽しい時間を過ごしていただけるように様々なサポートをお任せします。 例えば・・・ ・日常生活のサポート ・利用者様のお話の聞き手 ・散歩・外出・お買い物の付き添い ・レクリエーションの企画・実施 ・運動プログラムの作成 等です。 日常生活のサポートとは。。。？ ◆食事介助 咀嚼や嚥下機能の低下、または握力の低下などの理由で、ひとりで食事をとることが難しい利用者様がいます。 そのような利用者様がきちんと食事をして栄養をとり、誤嚥などを起こさないようにするためのケアを行うことです。 ◆入浴介助 自力で入浴することが困難な利用者様に対して、入浴のお手伝いをします。機械浴(ストレッチャーのまま入浴する)の場合は中介助(洗髪など)と外介助(髪を乾かす、着替えのお手伝い)で分ける介助もあれば、個浴(自宅と同じ形のお風呂)でマンツーマン(着替え→入浴→髪を乾かす→着替え)を一気通貫で行う場合もあります。 ※異性の介助もありますので、ギャップを感じる可能性があります。 ◆排泄介助 自力では排泄の行為・動作が難しくなった利用者様や、排泄機能に障害がある利用者様を介助します。 具体的には、トイレへの誘導をはじめ、排泄の手伝い、寝たきりの方に関しては、ベッド上でのオムツ交換なども行います。 ※入浴介助同様、異性の介助も行いますし、便や尿を扱う仕事のため、ギャップを感じる可能性があります。 現在活躍中の先輩たちの多くが未経験からスタートしています。 資格がない方には、まず、初任者研修の取得を目指していただきます。 初めての介護の仕事で不安に思う事もあると思いますが、先輩方も同じ思いから業務を始めて、今では立派に活躍しています。

弊社が提携する訪問診療クリニックに常駐した上で、クリニックの運営マネジメントを行います。 ・診療サポート：医療物品管理、車での医師送迎、 ・集患営業：エリアマーケティング、（ＰＲ活動、勉強会企画など） ・各種施設への訪問、ソーシャルワーカー、ケアマネージャーとの関係構築 ・会議資料作成・事務所類作成 ・電子カルテ入力など クリニック運営を通じて、1人でも多くの方に『訪問診療』という医療サービスを認知していただき、提供していくことがこの仕事のミッションです。 ★業界未経験の方でも１年後にはマネージャー補佐、マネージャーに昇格することも可能です。 ★２年目でマネージャー昇格実績有（20代男性）★ ★もちろん経験者も歓迎しております！待遇相談可能！！

【お仕事内容】 【仕事内容】 ■クリニックで理学療法士業務全般 ・リハビリの提供 ・付随する業務全般　など 【PR・職場情報】 【静岡県／静岡市葵区】昇給・賞与あり♪マイカー通勤可◎クリニックで理学療法士（PT）の募集〈正社員〉 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 ■病院にてリハビリ業務 入院患者（100名程度）に対するリハビリテーションの計画・実施 記録の入力　など 【PR・職場情報】 【静岡県／伊豆市】日祝固定休み！福利厚生充実◎ケアミックス病院にて理学療法士募集！＜常勤＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般 ※訪問エリア：浜松市中央区・浜名区・天竜区・磐田市 【PR・職場情報】 【静岡県／浜松市】年間休日120日以上でワークライフバランス◎の訪看にて理学療法士募集！＜正社員＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 ■慢性期病院での理学療法士業務全般 ・リハビリテーション ・計画書作成　など 【PR・職場情報】 【静岡県／熱海市】福利厚生充実◎年間休日120日以上！慢性期病院での理学療法士募集《常勤》 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 訪問看護ステーションにて訪問リハビリ業務 ※訪問手段：車 【PR・職場情報】 【静岡県／静岡市清水区】土日固定休み☆訪問看護ステーションにて作業療法士募集♪＜常勤＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 ■リハビリスタッフとして訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般をお任せ致します ・1日5～6件程度の訪問 ・お客様のご自宅に伺い、リハビリ・療養生活指導など ・リハビリ記録、月末報告書、計画書の作成 ※ライフステージに応じた働き方ができるよう人事施策を打ち出しています※ ■記録方式：電子カルテ ■受け持ち方式：担当制 【ソフィアメディの特徴】 ・入職される９割は訪問未経験の方 多くの方は20代、30代でソフィアに転職しますが、他社で専門性を磨きさらなるキャリアアップを目指して入社する方もいらっしゃいます。 ・平均残業時間：15～25時間/月 （年俸に月30時間分の残業代含） ・スタッフ定着率91.1％ (2018年度) 【PR・職場情報】 【静岡県／浜松市中央区】　スキルアップも目指せる環境◎訪問看護ステーションにて理学療法士募集です！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 ・訪問リハビリの実施（日常生活動作訓練、介助方法の指導、住宅環境のアドバイス） ・リハビリ計画の作成・評価（個別リハビリ計画の作成および定期的な見直し・調整） ・関係者との連携（主治医・ケアマネ・訪問看護師・介護スタッフとの情報共有） ・記録・報告業務、訪問リハビリの記録（電子カルテ・紙カルテ）　など ＼おすすめポイント／ ★WLB重視！残業も月に5時間程度と少なく、休み希望も叶いやすい環境です！ ★アットホームな職場！スタッフ同士や利用者に対しても”対話”を重視しており相談もしやすい！ ★高給与！前職の給与と経験を加味し年収400万円以上も可能です！ ★未経験歓迎！充実した教育体制があるため、訪問リハが未経験の方でも安心です！ 【PR・職場情報】 【静岡県/浜松市】オープニングスタッフ★高給与！残業5h以下！教育体制充実の訪問リハで理学療法士募集 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 訪問看護ステーションにて訪問リハビリ業務 【訪問エリア】 静岡県裾野市、御殿場市、小山町、長泉町、清水町、三島市、函南町、沼津市（静浦・内浦・西浦・戸田地区を除く） 【PR・職場情報】 【静岡県/裾野市】完全週休二日制☆訪問看護ステーションにて理学療法士募集！＜常勤＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションでの言語聴覚士業務全般 【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】 ■1日4件～5件社有車、もしくは自家用車でご訪問いただきます ■ご利用者様は介護保険を利用されている方がほとんどです ■リハビリ職は新規採用ですが、未経験でもご相談できます 【PR・職場情報】 【静岡県／浜松市中央区】　土日固定休み＆残業なし♪訪問看護ステーションにて言語聴覚士募集＜正社員＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 ■訪問リハビリ業務 ・個別機能訓練加算計画書、運動器機能向上計画書の作成 ・個別機能訓練メニューの考案、実施 ・機能訓練実施時の介助、指導 ・バイタルチェックや体力測定 ・計画書の評価、モニタリング ・ご利用者の送迎　など 【安心の教育体制・研修制度♪】 1：同行研修と座学研修 2：メンター制度（入職者支援制度）の導入 【PR・職場情報】 【静岡県/富士市】福利厚生・各種休暇制度充実◎訪問看護ステーションにて理学療法士募集！＜常勤＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 訪問看護ステーションにて訪問リハビリ業務 【PR・職場情報】 【静岡県／沼津市】訪問看護ステーションにて作業療法士募集＜常勤＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【業務内容】 ■高齢者を対象とした理学療法士業務全般 　日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。 　また、医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 【PR・職場情報】 【静岡県/浜松市中央区】土日祝固定休み☆訪問看護ステーションにて理学療法士の募集です！＜常勤＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【業務内容】 ■高齢者を対象とした理学療法士業務全般 　日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。 　また、医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 【PR・職場情報】 【静岡県/富士市】土日固定休み☆訪問看護ステーションにて理学療法士の募集です！＜常勤＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにてリハビリ業務 ・動体能力回復のための指導および援助 ・在宅リハビリ計画の作成と実施 ※経験不問 ☆一般看護、精神、児童精神から希望を聞いて、以下のいずれかの事業所に配属します 訪問看護ステーション笠井、訪問看護ステーション笠井第二、訪問看護ステーションやわらぎ三島、訪問看護ステーションやわらぎ鹿島、訪問看護ステーションやわらぎ高林 【PR・職場情報】 【静岡県/浜松市浜名区】静岡県内に5事業所☆訪問看護ステーションにて作業療法士募集♪＜常勤＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにてリハビリ業務 ・動体能力回復のための指導および援助 ・在宅リハビリ計画の作成と実施 ※経験不問 ☆一般看護、精神、児童精神から希望を聞いて、以下のいずれかの事業所に配属します 訪問看護ステーション笠井、訪問看護ステーション笠井第二、訪問看護ステーションやわらぎ三島、訪問看護ステーションやわらぎ鹿島、訪問看護ステーションやわらぎ高林 【PR・職場情報】 【静岡県/浜松市中央区】静岡県内に5事業所☆訪問看護ステーションにて作業療法士募集♪＜常勤＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 富士・富士宮地区のご利用者様のご自宅への訪問リハビリ業務 【PR・職場情報】 【静岡県/富士市】マイカー通勤可◎訪問看護ステーションにて理学療法士募集♪＜常勤＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 【仕事内容】 ■クリニック併設のデイケアでの機能訓練指導員業務全般 ・医師、看護師、ケアマネージャー、介護士と連携して利用者へのリハビリ業務 ※送迎業務なし 【PR・職場情報】 【静岡県／静岡市葵区】　クリニック併設のデイケアにて機能訓練指導員募集　《常勤》 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

【お仕事内容】 ■高齢者を対象としたリハビリ業務全般。日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。また、医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 ※入所・通所と訪問のいずれか配属となります 【PR・職場情報】 【静岡県／掛川市】　老人保健施設にて理学療法士募集 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。

●働き方改革を実施● 残業軽減へ積極的に取り組み、2024年9月末時点で残業は月平均4.6時間・有給取得率73.2%と年々改善へ進んでいます。 ●服装自由● 家庭と同じ雰囲気・環境を大切にしているため決まった制服はありませんが、施設で推奨するものがあるため詳細はご確認ください。 ●介護記録を電子化● スマホやタブレット端末の簡単な操作ですぐに記録がつけられます。パソコン操作は無いので苦手な方も安心！ ———≪詳しいお仕事内容について≫——— 日常生活の中で、ご利用者の方が一人でできないことを少しだけお手伝いするお仕事がメインになります。 一緒に料理を作ったり、洗濯物を干したり、お買い物に出かけてみたり…♪ あくまでもサポートなので、特別なスキルは無くても大丈夫です。 個人の考えや趣味嗜好、やりたいことのひとつひとつに向き合い、生きがいを感じてもらえることを大切にしています。 そのために記録システムで日々のご様子や健康状態などのデータを蓄積し、気になったときにいつでもチェックが可能。 今何をするのがベストか？が分かるので、一人一人に寄り添ったケアができます。 ＊ケア体制 1フロア9名の少人数制で、日中はスタッフ2～3名体制で対応しています。 時間に縛られすぎず自由度の高い環境で、ゆったりとした雰囲気です。 ＊研修の流れ 入社から約1か月は先輩がマンツーマンでフォローします！ お声掛けの仕方や身体の支え方など、基礎からじっくりお教えします。 最初は頼りっぱなしで大丈夫！ 一人でできることを徐々に増やしていってください。

【仕事内容】 ご利用者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。 また、ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。 新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 年数で介護福祉士の資格手当もアップ♪ キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。

【仕事内容】 ご利用者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。 また、ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。 新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 年数で介護福祉士の資格手当もアップ♪ キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。

【仕事内容】 ご利用者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。 また、ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。 新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 年数で介護福祉士の資格手当もアップ♪ キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。

【仕事内容】 ご利用者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。 また、ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。 新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 年数で介護福祉士の資格手当もアップ♪ キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。

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【仕事内容】 ご利用者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。 また、ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。 新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 年数で介護福祉士の資格手当もアップ♪ キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。

【仕事内容】 ご利用者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。 また、ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。 新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 年数で介護福祉士の資格手当もアップ♪ キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。

【仕事内容】 ご利用者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。 また、ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。 新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 年数で介護福祉士の資格手当もアップ♪ キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。

【仕事内容】 ご利用者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。 また、ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。 新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 年数で介護福祉士の資格手当もアップ♪ キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。