富山県、サービス 接客 店舗、服装自由の転職・求人検索結果

お客様のお席までのご案内、オーダー取り、ドリンク運び、灰皿交換等と女の子のサポートがメイン。 他、開店準備や送迎、お客様対応・閉店作業などもありますが、基本的に一般飲食店のホールと同様の業務です。 成長度合いに応じて、売上管理やスタッフの採用・育成などの店舗運営・マネジメントを徐々にお任せします。

お店の運営を支えてくれるフロアリーダーを募集中★ お客様にお酒をつくったり、お酒やフードの提供、店内でのサポート業務をお願いします。お店のスタッフさんのサポートもお願いします。 ノルマなしだから未経験でも安心です★ 未経験ＯＫ 託児所あり

今回の募集は社員募集になります。 将来的にお店の管理や運営のお手伝いもお願いします。 お客様にお酒をつくったり、お話しをしたり、カラオケ、お菓子、フードなど、お客様と楽しみながら時間を過ごして下さい★ 未経験からスタートしているスタッフばかりだから、初めてでも安心して働けます★ 軽い調理のできる方、バーテン経験者、バーテンをしてみたい方シーシャが好きな方には最適なお店★

お客様にお酒をつくったり、お話しをしたり、カラオケ、ダーツ、ゲーム多数、お菓子、フードなど、お客様と楽しみながら時間を過ごして下さい★ 未経験からスタートしているスタッフばかりだから、初めてでも安心して働けます★

●パチンコ店内における接客業務全般(お客様へのご案内、サービス、機械トラブルの対処、クリンリネス等) ●パチンコ店の運営・管理業務全般 (※キャリアアップ後) ●パチンコ店の総合マネジメント業務 (※キャリアアップ後) 【カスタマーハラスメント対策について】 ●従業員の皆さんが心身共に安心できる職場環境を維持し、お客様との健全な関係性を持ち続けられるよう、「カスタマーハラスメントに対する基本方針」を定めています http://www.pachinko-taiyo.co.jp/news/archives/199 ●名札(ネームプレート)の着用義務はございません(カスタマーハラスメント対策のため) ◆堅い接客マニュアルはありません。地域のお客様により良い接客サービスをお届けできるよう、お仕事中に気付いたことがありましたら、他のスタッフとどんどん共有していただきたいと考えています。 ◆スタッフ専用の目安箱フォームを設置しています(スタッフの皆さんの考えやご意見を声にする機会や、共有すべき情報を共有する機会、お仕事の相談や質問をする機会を作り、少しでも風通しが良く働きやすい職場環境を作ることを目的として) ◆店舗・部署の異動希望申請制度があります(スタッフ一人一人が自身の能力を最大限に発揮し、弊社と共に成長していただくことを目的として) ◆キャリアアップ公募を受け付ける制度があります(「自身のキャリアを高めたい」「新しい役割に挑戦したい」という意欲のある社員のキャリアアップを支援することを目的として) ◆勤務中も必要な時に水分補給が可能です(2025年6月1日からの熱中症対策義務化に則り、従業員の健康を守る取り組みを行っています)

アドバンサー株式会社で、携帯販売の営業力が強いメンバーが立ち上げた子会社です！ 【　仕事内容　】 全国にある携帯ショップやショッピングモールにて携帯電話やWi-Fi等のイベント企画、販売や提案、人材マネジメント・フォローが主な仕事になります。 2～3名のチーム(20代～30代の男女)で行うので未経験者も安心！ 法人の営業活動では、既存のお取引先に対する提案になります。 「新しい売り場がOPENする」「キャンペーンで増員が必要」 そんなお客様からの情報をキャッチして、イベント、人材の提案がメイン。 イベントの実績管理やメンバーのマネジメント・フォロー業務では、“チーム”で解決を目指していきます！ 最初は先輩がマンツーマンでサポートするのでご安心ください！ 研修もあり、実践でも様々な知識を教えてもらえます！ 公式HP：https://www.hitoai.co.jp/