専門職(コンサルタント 士業 金融 不動産)の転職・求人検索結果
未経験歓迎
【上場企業/コンサルタント/未経験可】中小企業の営業戦略担当【年収312万円~】
株式会社アイドマ・ホールディングス
上場企業転勤なし年間休日120日以上土日祝休み
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想定給与
月収26
万
〜50
万
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勤務地
東京都
営業/組織に課題を抱えるクライアントに対して、営業や組織戦略のコンサルティングをお任せします。
【具体的な仕事内容】
・クライアントの経営者から会社の課題や展望をヒアリング
・ヒアリング内容をもとにした戦略立案
・企画の効果を検証/分析/改善
・クライアントに並走し、戦略の定着化。
【商材・サービス】
当社は、営業や組織に関して課題を抱える企業に対し「自社開発ツール」と「在宅ワーカー」を活用し「再現性のある営業/組織の仕組みを構築」し、クライアントの課題解決に貢献しています。
少子高齢化社会の中で生まれる課題に対して、「業務効率化」と「在宅ワーカーの雇用創出」により多様な働き方のできるプラットフォームを創造し、企業の経営課題と社会課題の解決を実現しています。
【入社後の流れ】
約1か月間にわたり、当社の元トップセールスによる研修を受講していただくので未経験の方もスムーズに業務を進めていただけます。
・入社後、最初の3日間は当社の沿革や理念、事業紹介など基礎研修を行います。
・4日目以降はコンサルタント養成研修に参加していただき、より実践的なスキルを身につけていきます。
研修で学んだスキルを実務の中で実践し、その結果を研修担当と都度振り返りながらコンサルタント能力の定着を図ります。
【キャリアステップ】
・入社1年目でコンサルタントに昇格(平均年収674万円)
・入社3年目でユニット長に昇格(平均年収880万円)
・入社5年目でマネージャーへ昇格(平均年収1000万円)
当社は、年齢・社歴に関係なく、積極的に成長の機会を提供する社風です。
「将来的に事業を立ち上げたい」という方も大歓迎です。ご自身の成長意欲やチャレンジを後押しします。 未経験歓迎
【組織コンサルタント/未経験OK】在宅ワーカーを活用した組織作り・業務効率化を提案
株式会社アイドマ・ホールディングス
上場企業転勤なし年間休日120日以上土日祝休み
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想定給与
月収26
万
〜50
万
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勤務地
東京都
【仕事内容】
「営業を強化したい」「人材が足りない」といった課題を抱える企業に対し、在宅ワーカーを活用した組織作り・業務効率化に向けた提案営業をお任せします。
<具体的な仕事内容>
・顧客の開拓、アプローチ
・アポイント取得
・商談、ヒアリング
・ヒアリング内容をもとに提案
・見積もり、受注
・アフターフォロー
<具体的な提案内容>
・自社運営の在宅特化型求人サイト「mama works」
・Web会議ツール「meet in」の導入
・在宅ワーカーの効果的な活用方法
・業務の切り分け
・組織作り など
★ママワークス掲載社数3,989社、会員数は50万人近くを記録。
テレワークの普及で注目が高まり、急成長を遂げています。多くの実績があるため、クライアントにも自信をもって提案しやすいでしょう。
【実際の業務の流れ】
サービスに興味を持っていただいたお客様に対し、詳しくサービスのご案内を行っていただくと同時に、導入後はどんな効果が得られるか具体的な提案を行っていただきます。
人材不足に悩むのは、主に中小ベンチャー企業の経営者の方々。
在宅ワーカーと企業のマッチングをするだけではなく、
採用した在宅ワーカーの人たちが業務を実行できるように、
マニュアル整備や教育体制のサポート、
評価制度や勤怠管理の方法まで、トータルで支援します。
【業務の流れ】
(1)ヒアリング・要件定義
ヒアリング情報からクライアントの持つ業務を細分化し、
「社員が担当する業務」と「在宅ワーカーに依頼する業務」に分別します。
(2)採用支援
在宅ワーカーに依頼する業務が決定したら、
当社が運営する在宅求人サイト『mamaworks(ママワークス)』に求人掲載をし、
在宅ワーカーを募集します。
(3)マニュアル・教育サポート
在宅ワーカーが採用できたら、マニュアルや教育体制を作り、
在宅ワーカーの人たちが業務が実行できるところまでをサポートします。
(4)定期ミーティング
クライアントと月1回の頻度で定期ミーティングを実施します。
採用した在宅チームの状態や業務進捗を把握し、
問題があれば改善策を立案して、組織に定着するまでをサポートします。
【入社後の流れ】
最初の3日間は、座学にて当社の沿革や理念、営業やコンサルのノウハウ、セールステックの使用方法など、基礎を学んでいただきます。
4日目以降はコンサルタント養成研修に参加していただき、より実践的なスキルを身につけていきます。
研修で学んだスキルを電話営業で実践し、その結果を研修担当と都度振り返るので、すぐにPDCAをまわしアポイント率向上に活かしていただけます。
約1ヶ月間にわたり、当社の元トップセールスによる研修を受講していただくので、未経験の方もスムーズに業務を進めていただけます。
【キャリアステップ】
当社は年齢・社歴に関係なく、手を挙げた人がチャレンジできる社風です。新人でも積極的に責任ある仕事や大きな裁量を任せています。
実際に、未経験入社から2年目でリーダーに昇格するなど、スピード昇格・年収アップも可能です。将来的には他の事業部や、新規事業の立ち上げなどで活躍するチャンスもあります。 未経験歓迎
愛知/名古屋【未経験歓迎】債権管理/完全週休2日/年休120日以上/土日祝休み
日本セーフティー株式会社
年間休日120日以上土日祝休み
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想定給与
月収30
万
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勤務地
愛知県
【仕事概要】
マンションやアパート等の家賃を滞納している入居者の方に、物件のオーナー様や不動産会社に代わってアプローチ。入金のご案内、支払いのアドバイス等を行う仕事です。特別なスキルや経験は必要ありません。意欲があれば、成功できます!
【基本的な仕事の流れ】
▼家賃を滞納している方に、電話でご連絡。
▼お話できたら、入金の案内をします。
▼すぐの入金が難しいようであれば、状況を確認して支払える方法を一緒に考えます。
▼お支払いが確認できたら、終了。
【仕事のポイント】
入居者の現状を踏まえ、一人ひとりに合った解決方法を考えます。経験を重ねながらそのパターンを増やしていくことで、仕事がしやすくなるでしょう。また、入居者の方々の入金状況など物件のオーナー様や不動産会社の担当の方にこまめに報告することで、信頼を獲得していくことも大事なポイントです。
<未経験でも安心の教育体制>
入社後、ビジネスマナーや不動産・保証会社のビジネスモデル、法律、コンプライアンスなど、基本的な知識をつけるところからスタート。その後は現場に配属され、お手本となる先輩の架電を聞くところから始め、自身の架電の様子を聞いてもらう実務研修を行います。
どんな前職の方でも活躍できるカリキュラムを整えており半年~ 1年程で1人前になっていただきます。
<キャリアアップできる環境>
数字や入社年次だけではなく、仕事の進め方や会社の方針の理解度、物件のオーナー様や不動産会社の担当の方からの信頼度など様々な点から評価。会社の成長にあわせて新たなポジションが増えているため、主任や支店長などキャリアアップも可能です。 未経験歓迎
【名古屋】デザイナーズマンション・ビルに関わる総合職採用★土日祝休★年間休日120日
栗ビル株式会社
転勤なし年間休日120日以上土日祝休み月残業20時間以内
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想定給与
月収20
万
〜41
万
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勤務地
愛知県
■適性・希望を考慮し、不動産管理営業か企画開発営業に配属します。
具体的には……
■不動産管理営業
自社で管理するデザイナーズ賃貸マンションやオフィスビル等について、建物完成後の様々な管理・営業をお任せします。
・入居者の募集営業(主に賃貸仲介会社への訪問・連絡・交渉)
・賃貸借契約の締結手続き
・家賃の入金管理
・入居者対応、現場対応
・維持修繕、建物設備機器の保守点検管理
・入居者の退去対応・リフォーム管理、退去精算作成
・オーナーへの収支報告書作成
・入居者直接契約の獲得、管理受託物件の獲得など、各種営業
担当エリアは、名古屋市、名古屋市近郊、東京都内、京都市内、沖縄県宮古島などです。愛知県外の物件については現地の管理会社との連携を取っていきます。
入居者への素早い対応、清掃、植栽の維持管理を徹底しているので、入居率は90%以上です。
ホームページやSNSなど活用した、入居希望者との直接契約のための営業にも力を入れています。電子での賃貸借契約も導入済で、新しい仕組み作りにも積極的です。
■企画開発営業
デザイナーズ賃貸マンション、オフィス等について、建設用地の獲得から完成まで、幅広い業務をお任せします。
・建設用地探し(不動産仲介とのパイプ作り、連絡・交渉)
・外観・間取り等のデザイン・設計、建設プラン立案
・不動産の事業計画の作成
・設計会社・ゼネコン等との打合せ、交渉
・着工後の現場での進捗確認や打合せ・施工監修
・新しい建築デザイン・建材の勉強(現地見学、出張など)
……などを担っていただきます。
■会社について
少数精鋭・管理職の少ないフラットな組織体制のため、社長と身近に仕事ができ、任される仕事の範囲が広く、裁量を持って働けます。
20代前半から30代後半までの社員が活躍しています。 未経験歓迎
【リクルートコンサルタント・ビジネスグロース/リーダー候補/中途】特化型人材事業の幹部候補!
株式会社シニアジョブ
正社員経験なしOK転勤なし服装自由年間休日120日以上土日祝休み月残業20時間以内
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想定給与
月収35
万
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勤務地
東京都
弊社のメイン事業である人材紹介サービス「シニアジョブエージェント」のリーダー候補としての募集です。
最初はリクルートコンサルタントとして成果を出していただく予定ですが、将来的には新規事業立案・事業企画やビジネスグロース等のチームリーダーとしてのポジション登用も可能です。
【具体的な業務】
◆リクルートコンサルタント
難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。
転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、論理的かつ合理的に魅力あるキャリアビジョンを設定して、転職を成功へと導きます。
人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります。
◆新規事業企画運営
新規事業の立案や運営を行い、社長直下で事業を推進して頂きます。
マーケティング戦略の立案や、デザイン企画案、セールス活動など新規事業における多岐に渡る業務に携わる事が可能です。
エンジニアやデザイナーとリレーションを行いながら、ビジネスを構築する力をつける事も可能です。
◆ビジネスグロース・マーケティング
新規事業や新規プロジェクトが定期的に生まれているフェーズのため、
市場調査から戦略制定、PDCAを回しながら事業グロースを図ります。
主に社長直下でのポジションになる為、事業スピードを感じながらマーケティング力や要件定義能力など、ビジネスグロースに必要な能力を付ける事が可能です。
【事業内容】
・エージェント事業
シニア特化の人材紹介サービスです。
税理士、調理師、薬剤師など専門的な経験と資格を持つ方のヒアリング+企業とのマッチングを行います。一般的な紹介手数料に比べ、半額〜1/3の値段でご紹介を行っている点が大きな特徴となります。
・転職サイト事業
シニア特化型のマッチングサービスです。50歳以上の求職者とシニアを採用したい企業が集まるプラットフォームとなっており、求職者は50歳以上でも安心して企業からスカウトをもらうことができます
*勤務時間は9時〜20時うち実稼働8時間のシフト制となります。 未経験歓迎
【リクルートコンサルタント・ビジネスグロース/マネージャー候補/中途】特化型人材事業の幹部候補!
株式会社シニアジョブ
正社員経験なしOK転勤なし服装自由年間休日120日以上土日祝休み
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想定給与
月収40
万
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勤務地
東京都
弊社のメイン事業である人材紹介サービス「シニアジョブエージェント」のマネージャー候補としての募集です。
最初はリクルートコンサルタントとして成果を出していただく予定ですが、将来的には新規事業立案・事業企画やビジネスグロース等のマネージャーとしてのポジション登用も可能です。
【具体的な業務】
◆リクルートコンサルタント
難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。
転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、論理的かつ合理的に魅力あるキャリアビジョンを設定して、転職を成功へと導きます。
人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります。
◆新規事業企画運営
新規事業の立案や運営を行い、社長直下で事業を推進して頂きます。
マーケティング戦略の立案や、デザイン企画案、セールス活動など新規事業における多岐に渡る業務に携わる事が可能です。
エンジニアやデザイナーとリレーションを行いながら、ビジネスを構築する力をつける事も可能です。
◆ビジネスグロース・マーケティング
新規事業や新規プロジェクトが定期的に生まれているフェーズのため、
市場調査から戦略制定、PDCAを回しながら事業グロースを図ります。
主に社長直下でのポジションになる為、事業スピードを感じながらマーケティング力や要件定義能力など、ビジネスグロースに必要な能力を付ける事が可能です。
【事業内容】
・エージェント事業
シニア特化の人材紹介サービスです。
税理士、調理師、薬剤師など専門的な経験と資格を持つ方のヒアリング+企業とのマッチングを行います。一般的な紹介手数料に比べ、半額〜1/3の値段でご紹介を行っている点が大きな特徴となります。
・転職サイト事業
シニア特化型のマッチングサービスです。50歳以上の求職者とシニアを採用したい企業が集まるプラットフォームとなっており、求職者は50歳以上でも安心して企業からスカウトをもらうことができます
*勤務時間は9時〜20時うち実稼働8時間のシフト制となります。
*残業時間は月30〜40時間程度を想定しています。 未経験歓迎
マンション管理業務職
プロパティエージェント株式会社
上場企業服装自由年間休日120日以上土日祝休み月残業20時間以内
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想定給与
月収26
万
〜44
万
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勤務地
東京都
■仕事概要:マンション管理業務全般
■業務詳細:
(1)総会・理事会の企画・運営
(2)建物管理計画の策定
(3)設備・建物の巡回点検手配
(4)居住者からの問い合わせ対応
(5)修繕工事の手配・立会い
(6)管理組合の会計・決算報告
(7)専用使用部分の契約解約業務
■管理物件:管理物件は、東京23区内と横浜エリアの投資型マンションが9割強で、実需マンションが1割弱です。現在の管理戸数は約5500戸です。
■社風:若手社員が多いものの、時には意見をぶつけ合い、時には励ましあう、各々の自律性を大切にしています。またメリハリを持って仕事をするのが弊社のポリシーであり、オンオフの切り替えを大切にしプライベートでは思い切り楽しみます。殆ど残業する事はございませんが、総会開催日や監査報告をする為に月に1回~2回ほど休日出勤をする事があります。休日出勤した場合は、必ず振替休日を取得して頂きます。 未経験歓迎
【未経験歓迎】債権管理を募集!完全週休2日制/年休120日以上/土日祝休み
日本セーフティー株式会社
年間休日120日以上土日祝休み
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想定給与
月収27
万

勤務地
東京都, 埼玉県, 千葉県
【仕事概要】
マンションやアパート等の家賃を滞納している入居者の方に、物件のオーナー様や不動産会社に代わってアプローチ。入金のご案内、支払いのアドバイス等を行なう仕事です。特別なスキルや経験は必要ありません。意欲があれば、成功できます!
【基本的な仕事の流れ】
▼家賃を滞納している方に、電話でご連絡。直接訪問する場合もあります。
▼お話できたら、入金の案内をします。
▼すぐの入金が難しいようであれば、状況を確認して支払える方法を一緒に考えます。
▼お支払いが確認できたら、終了。
【仕事のポイント】
入居者の現状を踏まえ、一人ひとりに合った解決方法を考えます。経験を重ねながらそのパターンを増やしていくことで、仕事がしやすくなるでしょう。また、入居者の方々の入金状況など物件のオーナー様や不動産会社の担当の方にこまめに報告することで、信頼を獲得していくことも大事なポイントです。
<未経験でも安心の教育体制>
入社後、ビジネスマナーや不動産・保証会社のビジネスモデル、法律、コンプライアンスなど、基本的な知識をつけるところからスタート。その後は現場に配属され、ロープレや先輩の訪問同行を通じ、半年~ 1年程で1人前になっていただきます。
<キャリアアップできる環境>
数字や入社年次だけではなく、仕事の進め方や会社の方針の理解度、物件のオーナー様や不動産会社の担当の方からの信頼度など様々な点から評価。会社の成長にあわせて新たなポジションが増えているため、主任や支店長などキャリアアップも可能です。 未経験歓迎
【リクルートコンサルタント/中途】シニア特化型人材紹介を展開/内定まで最短2日/未経験・第二新卒◎
株式会社シニアジョブ
正社員経験なしOK転勤なし服装自由年間休日120日以上土日祝休み月残業20時間以内
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想定給与
月収28
万
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勤務地
東京都
◆リクルートコンサルタント
難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。
転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、論理的かつ合理的に魅力あるキャリアビジョンを設定して、転職を成功へと導きます。
人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります。
◆ビジネスグロース
新規事業や新規プロジェクトが定期的に生まれているフェーズのため、
市場調査から戦略制定、PDCAを回しながら事業グロースを図ります。
主に社長直下でのポジションになる為、事業スピードを感じながらマーケティング力や要件定義能力など、ビジネスグロースに必要な能力を付ける事が可能です。
◆得られるスキル
- 論理的思考力
- 仮説思考能力
- 合理的判断能力
- コミュニケーション能力
- 課題解決能力
- マーケティングスキル
- ビジネス折衝能力
◆今後の事業方針
【エージェント事業の拡大】
人材拡充と広告増加により、売上/利益を現在の2、3倍にすることを目指します
【toB向けの新規事業立ち上げ】
toB向けの新規事業の展開を予定しています
【5年後の上場を目指す】
エージェント事業と求人メディア事業を拡大させ上場を目指します
【シニアの衣食住を支えるサービスへ】
転職支援だけでなくシニアの生活を各方面で支援します 未経験歓迎
不動産管理業務
株式会社成都管理サービス
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想定給与
月収25
万
〜28
万
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勤務地
大阪府
総合不動産会社である成都グループの中で、さまざまな賃貸物件の管理を担っている当社。あなたにお任せするのは、マンションなどの物件を所有しているオーナー様のサポート。オーナー様のパートナーとなり、入居率を上げたり、入居者の満足度を高めたりするための提案をします。
【 具体的には… 】
◇オーナー様へのサポート
オーナー様の所有するマンションなどの空室を減らし、入居率を上げるため、新規入居者の募集を行ないます。また、入居希望者からの要望をお伝えすることはもちろん、長い間空室が続く場合には、リフォームや外観工事、設備の追加などもご提案していきましょう。定期的にオーナー様を訪問し、二人三脚で物件の改善に取り組んでいくことが大切です。
◇入居者様への対応
契約書の作成や入退出の手続き、物件の下見調査・撮影、退去時の立会などを行ないます。また、入居後は「ドアが開閉しにくい」「エアコンの調子が悪い」といったお問い合わせが寄せられた際の対応や、修理業者への連絡も担当します。
【 入社後は… 】
はじめの1年間は入退去の手続き・立会や書類作成などを中心に担当。できることから少しずつお任せしていきますので、未経験の方も焦らなくてOKです。専門用語も徐々に覚えていきましょう。入居者様への対応に慣れたらオーナー様へのサポートも増やしていき、1~2年ほどをめどに両方の仕事を担当できるようになってもらいます。
【 働き方について 】
不動産業界は平日休みのイメージがあるかもしれませんが、当社の場合はシフト制で、土日に休みを取ることも可能です。もし休日に担当物件から連絡があっても、社内にいるメンバーでフォローするので、ご安心ください。 未経験歓迎
【総合職】未経験歓迎 住宅販売/用地仕入れ
株式会社エスケーホーム
転勤なし
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想定給与
月収35
万

勤務地
東京都
販売営業または用地仕入れを募集しております。
※面接で適正を判断し決定致します。
■販売営業
主に一戸建て住宅の販売営業を行っていただきます。100%反響営業で月10~15県顧客振分けしお客様の対応をします。月に300件前後のお問合せあり。営業スタイルは訪問営業やテレアポではなく、HPやWEB・雑誌広告から問い合わせがあったお客様に対してアプローチを行います。
同社は設計を女性が担当。女性ならではの視点で住宅設計を行っております。そのため間取りやレイアウトにエンドユーザーから評価をいただき成約に繋がっています。
■用地仕入れ
新築住宅を建てるための「土地(用地)」の仕入れ業務を行います。大手または地域の不動産仲介会社を訪問し「新鮮な土地の売買情報」を収集し、仕入れた情報を元に、立地条件、生活利便性などを調査し最終的に売り出す物件価格から、収益を瞬時に算出し、仕入の交渉を行っていただきます。いくらで仕入て、いくらで売却するのか、用地仕入職は同社の「第二の経営者」と言える仕事です。
視点を変え、発想を転換することで新しい価値を見出し、人気のない土地を即日売却の超人気物件へと変えられることです。上場や海外進出を視野に入れる同社では、今後何人もの管理職が必要となります。「経営視点で仕事をしたい」という熱意を持つ方には、大きなチャンスを掴めるポジションです。 未経験歓迎
【未経験・既卒・第二新卒歓迎・宅建手当2万円/月】自社ブランドマンションの企画・開発
株式会社レオン都市開発
転勤なし
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想定給与
年収300
万
〜600
万
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勤務地
大阪府
【1棟丸ごとプロデュース!】
自社ブランド分譲マンション『レオンコンフォート』シリーズの企画開発 ★用地取得~完成まで トータルに携わります
◆ 主な業務内容
(準備段階)
▼不動産用地の情報収集、利益率などのマーケティング
▼マンション建設に適した土地の取得(売り手との交渉)
▼設計士と連携しつつ、部屋の間取り・仕様などを企画
(プロジェクト開始)
▼契約書類や重要事項説明書といった各種書類の作成
▼販売戦略の立案、広告宣伝物(パンフレット等)の制作
▼マンション完成後、オーナーさまへ物件をお引き渡し
◆ 入社後の流れ
まずは『レオンコンフォート』の特徴を知ることからスタート。 その後は先輩同行や、簡単なアシスタント業務を通して徐々に実務に慣れていきましょう。個人差はあるものの、およそ入社1年で一連の業務をこなせるようになっていきます。