オフィス内装設計・デザイナー◆内製化による安定した案件獲得／チームで目標達成を目指す環境／年休128日◆

ベンチャー・スタートアップ・中小企業のオフィス移転・内装プロジェクトを成功に導く、法人向けの提案をお任せします。 単にデスクで図面を描くだけ（CADオペレーション）の業務ではありません。お客様の要望をヒアリングし、施工業者や社内の営業・プロジェクトマネージャー（PM）と密に連携しながら、主体的に空間を作り上げていくポジションです。 また、商談相手は主に経営者や事業責任者です。経営戦略や組織課題に直結する「空間づくり」を提案する、提案力と課題解決力が活きるポジションです。 【業務の流れ】 ▼物件内見の同行・現地アドバイス └仲介営業チームが手配した物件の内見に同行。 レイアウトや設備の観点から、オフィスとしての適正をプロ目線でアドバイスします。 ▼経営課題・ニーズのヒアリング └物件選定後、社長やキーパーソンに対して、「どんな働き方をしたいか」「会社の成長ステージにどう合わせるか」などを丁寧にヒアリングします。 単なるレイアウトではなく、経営視点に立った空間提案を行います。 ▼レイアウト・什器・素材などの提案 └オフィスレイアウト、什器、床・壁材などの提案を実施。 理想のイメージを汲み取りながら、プロとして現実的な代替案も含めてご提案し、納得感のある空間づくりを目指します。 ▼内装業者との調整・工事進行管理 └提携する複数の内装業者から最適なパートナーを選定し、工事内容・スケジュールを細かく調整します。 「調整役」としてプロジェクトをスムーズに進行させます。 ▼工事立ち会い（※振替休日制度あり） └現地での工事進捗・仕様確認などに立ち会い、品質とスケジュールをチェック。 ※休日対応時は、振替休日を必ず取得いただきます（取得率100％） ▼完成・引き渡し └完成したオフィスをお客様に引き渡す瞬間には、「ありがとう」の言葉を直接いただけることもあります。 “空間を通じて経営に貢献する”という実感が得られる、やりがいのある仕事です。

【ポジションの魅力】 ◎社内紹介中心で高受注率 仲介営業からオフィス内装まで一気通貫でサービスを提供しているため、自社の仲介営業からの紹介（社内紹介）を中心に案件を獲得しています。あらかじめ社内で顧客情報やニーズが共有されているため、お客様に提案が通りやすく、業界平均（3割）を大きく上回る「受注率7割以上」という高い実績が特長です。 ◎働き方 年間休日128日、平均残業時間16.3時間と、基本土日祝休みでワークライフバランスが叶えられる環境です。 【仕事のやりがい】 ・経営者との商談を通じて、経営・事業戦略の理解が深まる ・企業の「挑戦」や「成長」に寄り添う提案ができる ・多様な業界・業種に関わるため、知見の幅が広がる ・成果は明確にインセンティブに反映。努力が正当に評価される ・「あなたのおかげでいいオフィスが見つかった」と感謝される場面も多く、人間関係も深くなる

月給：27万4,613円〜 【月給の内訳】 ・基本給：19万8,600円〜 ・月の定額手当：役職手当 1万円 ・固定残業手当：月40時間分、6万6,013円～。超過分は別途支給。 【諸手当】 ・住宅手当（3万円） ・役職手当（1万円～9万円） ・通勤手当（上限4万円／月）　※営業交通費は全額支給 ・資格手当（1万円～5万円） ※資格取得補助制度あり ・家族手当（5,000円～） 【インセンティブ制度】 ・個人の売上に応じて毎月支給 ・自身の売上（仲介手数料）の2〜12%　※歩合率は自身の前四半期の成績により変動 ・金額の上限なし ・全営業メンバーの月平均　17万7,000円（2025年度） 【モデル年収】 ・入社1年目：年収437万円～607万円 ・入社2年目：年収486万円～724万円

正社員

9:00～18:00 所定労働時間：8時間、休憩1時間（12:00～13:00）

平均残業時間：16.8時間（2025年度実績）

◆各種社会保険完備 ◆健康診断・歯科検診・予防接種 ◆慶弔金 ◆スライドワーク ◆サークル活動 ◆フィットネスジムの法人契約 ◆社食サービス

128日

休日：土日祝休み 年間休日：128日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇（入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日）、介護休暇

3ヶ月（条件の変動なし）

禁煙敷地内禁煙