サービスエンジニア 駅ホームドアのメンテナンス/未経験OK/学歴不問/車通勤OK/横浜市都筑区

その一瞬の「安全」を、あなたが支える。 駅のホームドアは、 毎日、何万人もの命を守っています。 当たり前に動いているからこそ、 不具合があってはならない設備。 その“当たり前”を裏側から支えるのが、 この仕事です。 ただ直すだけではなく、 安全を維持し、 次の事故を防ぐための 判断力と責任感が求められます。 ＼この求人の魅力ポイントはこちら／ ・駅という公共性の高い場所で社会に貢献できる ・人命に関わる設備を任される責任ある仕事 ・将来はマネージャー候補としてのキャリアも描ける ・年休121日で安定した働き方 ・未経験からでも専門性を身につけられる このまま“作業するだけ”で終わるのはもったいない。現場を動かす側へ。 「作業はできる。でもこの先、どうなる？」 そんな不安を感じたことが ある方にこそ、見てほしい仕事です。 今回お任せするのは、駅ホームに設置されている ホームドア設備の点検・調整、 そして現場全体の管理業務。 電車が止まっている限られた時間の中で、 チームで作業を進めていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ホームドアの定期点検 ・部品交換やセンサー調整 ・予防保全（オーバーホール） ・作業の進捗管理、安全管理 ・メンバーへの指示出し ・メーカーとの打ち合わせ ・報告書の作成 現場は10～30名規模。 その中で、工程・安全・人員を管理しながら、 作業を完遂させるポジションです。 入社後は、工具や設備の知識から学び、 段階的にできる業務を広げていきます。 現場では30代の先輩社員が中心となり、 実務を通じて丁寧にフォロー。 また、職場の平均年齢は30代半ばと、 相談しやすく活気ある雰囲気です。 経験を積むことで、作業を進めるだけでなく、 ・現場の進行管理 ・人員配置の調整 ・顧客とのやり取り といった役割も任されるようになります。 “作業する側”から、“現場を動かす側”へ。 キャリアを一段引き上げたい方に 選ばれているポジションです。 オフィス内全面禁煙 収入アップを目指せる 頑張りが評価されない→役割拡大→収入に反映されます。 チームで進める安心感 一人作業の不安→複数名体制→支え合いながら働けます。 社会インフラに関わる仕事 将来不安→鉄道設備→安定した需要があります。 若手中心で馴染みやすい 堅い職場の不安→同世代多数→自然と打ち解けられます。 キャリアアップ前提の環境 単調な作業→管理ポジション→成長が見える仕事です。

月給35万360円

正社員

※選考にてお問合せください

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社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 昇給/年1回（4月） 結婚・出産祝い金 慶弔金 成人祝金 資格取得支援制度 育児支援制度（時短勤務期間延長） 時間単位有給休暇制度（1時間単位での有給取得） 提案制度 福利厚生施設 家族も使えるテーマパーク利用補助 映画館利用補助 インフルエンザ予防接種 定期健康診断 マイカー通勤OK、駐車場完備 社内コミュニケーションツール（SNS利用） 転職支援金20万円（規定あり） 転宅される方への待遇（規定あり） └引越し費用実費支給 └借家契約費用の一部を支給

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