不動産管理のお仕事・土日祝休み！経験あれば資格不問！住居手当や家族手当など福利厚生充実！

【お仕事内容】 【おすすめポイント】 ・完全週休二日制（土日祝休み）！ ・残業なし！17:30まででプライベート充実！ ・宅建資格不問で挑戦可能！ ・転勤なしで腰を据えて働ける！ ・年間休日120日でしっかり休める！ ・住居手当・家族手当など福利厚生あり！ 【仕事内容】 ・不動産管理業務全般 ・オーナー様、入居者様対応 ・建物維持管理、価値向上提案 ・管理会社との調整業務 ・不動産評価、レポーティング業務 【具体的には】 建物の不具合や設備トラブル時の問い合わせ対応、現地確認、修理手配を行います。 管理委託会社と連携し、日々の運営が円滑に進むよう調整します。 設備更新やバリューアップ提案を通じて資産価値向上に貢献します。 物件の調査・評価業務（デューデリジェンス）にも携わります。 家賃収納状況などの報告業務も担当します。 書類作成は別部署が担当するため業務に集中できます。 【会社の特徴】 オーナー様と入居者様双方に寄り添いながら、不動産価値の最大化を目指す企業です！ 管理から提案まで幅広く関われるため、専門性を高めながら成長できる環境です！ 【就業場所】 非公開 【PR・職場情報】 完全週休二日制（土日祝休み）！ 残業なし！17:30まででプライベート充実！ 宅建資格不問で挑戦可能！ 住居手当・家族手当など福利厚生あり！ オーナー様と入居者様双方に寄り添いながら、不動産価値の最大化を目指す企業です！ 管理から提案まで幅広く関われるため、専門性を高めながら成長できる環境です！ 【求人の特徴】 完全週休二日制（土日祝休み）！ 残業なし！17:30まででプライベート充実！ 宅建資格不問で挑戦可能！ 転勤なしで腰を据えて働ける！ 年間休日120日でしっかり休める！ 住居手当・家族手当など福利厚生あり！

年収4,000,000円～6,500,000円 【昇給・賞与等】 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（前年実績による） ■交通費は実費（全額）支給 ■住宅手当：20,000円～50,000円支給 ※規定あり

正社員

日中

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【手当等】 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■宅建20,000円、協会認定マスター35,000円 ■役職手当：15,000円～55,000円 ■職務手当：46,000円 ■家族手当（配偶者8千円、第1子3千円、第2子2千円） 　◎第2子まで支給 ■住宅手当：20,000円～50,000円　 ■退職金（勤続5年以上～） ■PayPayドーム年間指定席利用　※規定あり

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