業種業界未経験でもOK　住宅又は建築リフォームアドバイザー【完全反響型営業】

【仕事概要】 住宅又は建築リフォームのご相談・お問い合わせを受けたお客様に対して、お客様毎のライフスタイルや将来設計を踏まえたリフォーム提案をしていくお仕事です。 【主な仕事の流れ】 メールや電話等でお問い合わせが入ったお客様へ、物件の情報、希望するリフォーム内容、検討時期、ざっくりとしたご予算感等のヒアリングを行います。 　　　↓ お宅へご訪問して、現状の劣化状況・問題点の確認、工事箇所の採寸・写真撮影、お客様の細かな要望のヒアリングを行います。 　　　↓ 調査内容を基に、お客様のライフスタイルに合わせたリフォームのプランニング・見積資料を作成します。 　　　↓ リフォームプラン・見積にご納得いただけたら、工期等を確認の上、契約書の締結を行います。 　　　↓ 工事着工準備として、近隣挨拶やリフォームに必要となる建材、職人・協力会社の手配をしていきます。 　　　↓ 着工後は、スケジュール、工事内容が滞りなく進んでいるかをチェックしていき、工事を完成させてお客様へお引渡しをします。

住宅又は建築リフォーム営業は、単に「モノを売る」仕事ではありません。 お客様の暮らしそのものを豊かにする、非常にやりがいの大きい仕事です。 老朽化した住まいを再生又はリメイク等、家族の笑顔と安心を生み出すプロフェッショナルとして、 建築・インテリア・福祉など幅広い知識を駆使、また経験をしながら活躍いただき、キャリアアップにつなげて頂けます。 お客様の「困り事」→「要望の整理」→「提案」→「施工」→感謝の言葉というストーリーを 自分自身が主役として体験できるのが最大の魅力です。

月給：24万円～ 　【内訳】 　　基本給：20万8000円～ 　　固定残業代（月20時間分）：3万2000円～ 　　　※時間超過分は追加支給 昇給：随時 賞与：年2回 通勤手当：会社規定に基づき支給（上限3万8700円／月） 住宅手当：家賃月額の50％（上限3万円／月）※会社規定による 役職手当 資格手当 【住宅手当について】 採用時から継続して3年間 採用時のお住まいが会社から直線距離で25km以上離れている、かつ会社所在地から直線距離2km未満の住宅を自己名義で賃借されることが支給条件です。 転職者にも安心な『プロ社員制度』有 プロ社員制度とは・・・ 転職後インセンティブの得づらい1年目は、前職での収入を考慮の上、給与額を設定しますので、転職による収入面の心配をすることなく初年度から自分の能力を存分に活かせます。

正社員

1年単位の変形労働時間制（年間の総労働時間1950時間） 8:30～17:30（内、所定労働時間7時間30分　休憩90分）

残業有 月間平均20時間程度

社会保険完備 退職金制度 車通勤可 奨励加給（業務実績に応じて支給）

105日

毎週日曜日＋月3日希望休 他、夏季休暇・GW休暇・秋季休暇・年末年始休暇あり 有給休暇：入社後半年経過後10日～　勤続年数に応じて最大20日

3ヶ月 試用期間中、労働条件の変更無し

禁煙