小規模多機能の看護スタッフ／日勤のみ

【お仕事内容】 【PR本文】 1.日勤のみの看護師のお仕事！休み希望可能 　生活スタイルに合わせた働き方も可能です！ 2.年間休日112日！有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！ 3.交通費全額支給！マイカー通勤OKなので通勤もラクラク！ 4.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。 【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護での正社員 看護師のお仕事です！日勤のみのお仕事でプライベートを大切にできます！もちろんお子様の行事、家庭の行事は優先します！ ＜仕事内容詳細＞ ・健康管理、服薬管理、病状管理 ・機能訓練 ・他職種や病院（ドクター等）やご家族様との連絡調整　等 施設内の他、お客様の状況に合わせ施設外（医療機関、ご自宅　等）へ出向くこともございます。 最大29人の登録制、通い定員は最大18人、宿泊は最大7人 地域包括ケアなど、介護を取り巻く環境が変化する中、 今後、ニーズの増大が予想されているサービスです。 ケアスタッフと連携を図りながら、自分の家族のように お客様の健康を守りませんか？ チームみんなで支援計画を考えていきますので、 未経験の方でも安心です。 社内外の研修も豊富にご用意していますから、 ぜひ積極的に参加してください！ ご高齢者と接することが好き、という方なら あなたのスキルや優しさが活かせるはずです。 まずはお客様やご家族にとって「何がベストなのか」 という目線で取り組んでいきましょう！ 【PR・職場情報】 セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。 訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。 研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。 毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。 セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。 日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。 業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。 一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。 【求人の特徴】 日勤のみ！休み希望相談OK！仕事もプライベートも大切にしたいアナタに！

月給259,500円～347,000円 経験考慮あり 看護師　299,500円〜 　※みなし残業8時間20,000円含む 　　超過分別途支給 准看護師　259,500円〜 　※残業代別途支給

正社員

日中

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賞与2回/年 社会保険完備 昇給有 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 研修制度 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度　　他

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