《千葉/作業員》経験者募集！店舗・事務所など構内電気設備工事と照明工事【年間休日120日】

≪工事内容詳細≫ ・構内電気設備工事 ・照明工事 ・防犯カメラ各種センサー工事 ・電気通信工事 ◎ メインは構内電気設備工事と照明工事です。 ◎ 現場は、店舗・事務所・大手企業の工場・商業施設など様々です。 ≪その他≫ ・エリア　 ：一都三県 ・人数　　 ：2～3名 ・転勤/出張：なし ・夜勤　　 ：あり ・工期　　 ：半年～1年 ・件数　　 ：1日1ヶ所 ・移動　　 ：事務所集合・解散(現場により直行直帰可) ≪社内について≫ 現場に出ているのは、30代～50代のスタッフ全12名。 仕事中は真面目な彼らですが、休憩中には一緒にごはんを食べたり、 おしゃべりをするなどして仲良く過ごしています。 そんな雰囲気なので、仕事中でも気軽に質問しやすいですよ！ ≪入社後のフロー≫ ・未経験の方 まずは先輩に同行し、業務の流れを掴むところから始めましょう。 慣れてきたら、簡単な作業から徐々に教えていきます。 最初は丁寧にサポートしますので、不安なことがあれば気軽に頼ってください！ ひとり立ちまでの目安は3年ほどを想定。 ご自身のペースで成長していっていただければと思います。 ・経験者の方 あなたの能力を考慮し、できる業務から徐々にお任せしていきます。 ゆくゆくは後輩の育成に携わるなどをして、 電気工事のスペシャリストを目指していただけたらうれしいです。 当社でどんな風に経験を活かしていきたいか、ぜひご教示ください！

・未経験者 ：260,000円～ ・経験＋二種電工保有者：360,000円～ ※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。 ■ 賞与：あり(業績による) ■ 昇給：年1回(能力による) ■ 通勤手当：支給(月額20,000円迄) ■ 技能手当 ■ 職務手当 ■ 夜勤手当 ■ 残業手当 モデル給与 経験5年38歳・月収41万円/年収500万円 経験10年45歳・月収45万円/年収550万円 ※ 上記の年収は賞与を含まない金額です。

正社員

8：30～17：30（休憩：60分）

月平均30h以内

■ 雇用保険 ■ 労災保険 ■ 健康保険 ■ 厚生年金保険 ■ 退職金 ■ 制服貸与 ■ 資格取得支援：受験費・講習費を会社が全額負担します！ ■ 受動喫煙対策：屋内禁煙 ■ 定年制：60歳 ■ 再雇用：65歳まで ■ マイカー通勤：可(駐車場あり)

120日

■ 休日：シフト制(完全週休2日制) ※ 基本は土・日・祝日休みですが、シフトにより変動する場合があります。 ■ GW休暇：5日程度 ■ 夏季休暇：5日程度 ■ 年末年始休暇：5日程度 ■ 慶弔休暇 ■ 有給休暇

※選考にてお問合せください

禁煙