病院の看護師/土日祝休み/年間休日120日以上/社会保険完備/駅チカ/正社員/高給与/資格取得支援/残業なし/

【お仕事内容】 ■仕事内容 病院における看護業務 ・バイタルチェック、ラウンド ・注射、点滴、採血、経管栄養、CVポート、IVHなどの処置 ・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助 ・オペ前後の患者様の対応 ・カルテ記録 ・看護計画の立案、実施 ・看護職間のミーティング、他職種とのカンファレンス ・ナースコール対応 1日の業務詳細［朝一］ 情報収集、申し送り ［午前中］ 受持ち患者様の巡回、全身清拭、点滴、注射、採血、オペ送り出し、バイタルサイン測定、定時看護記録、昼分内服薬配布、ご家族面談、昼食前の巡回など ［昼］ 配膳、食事介助、引き善 ［午後］ 巡回、経過観察、看護計画立案、バイタル測定、医療処置介助、カンファレンス、入退院対応、記録 ［夕方］ 申し送り ■アピールポイント ・マイカー通勤可。無料の駐車場や送迎バスを利用できます。 ・子育て世代が多数在籍しているので子育て理解があり、協力し合える環境です。 ・一人ひとりに合わせたサポート体制があるので、安心して勤務することができます。 ・寮、託児所完備。入職を伴う転居が必要な方や育児と両立したい方にもおすすめの環境です。 ・有給消化率95％以上。プライベートの時間も大切にできます。 ■職場環境 病床数 199床床（一般178床,療養21床） 看護師在籍数 146名（准看10名程）※2023年7月 看護師年齢層 平均年齢44歳　※2021年5月現在 子育てナース 看護職員の8割が子育てをしながら働いています。職場の雰囲気も含め、大変理解がある職場です。 一日の外来人数 527.8名 看護方式 チームナーシング 看護基準 10:1 夜勤回数目安 平均3-4回/月 電子カルテ 無し ■教育制度 発展教育支援・院内外研修など公費公休で参加いただけます ・千葉県看護協会主催研修(長期・短期) ・看護協会のクリニカルラダーを採用しております。 ブランクサポート「ステップ」という独自の制度を導入しています。 看護職員一人ひとりに合った教育を構築して、その人に合わせたペースで進めて行きます。 【PR・職場情報】 ・寮・託児所完備 家具家電付きの借り上げ社宅を20,000円/月で利用できます。また日中利用出来る託児所があり、学童保育も利用できるので、子育て世代の方も仕事に専念できる環境です。 ・2026年、近隣に新築移転されます！ 【求人の特徴】 管理職/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

年収5,000,000円～6,000,000円

正社員

日中

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■福利厚生など 社会保険 完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 定年制 有り（60歳） 再雇用制度 再雇用制度有り その他手当 ［交通費手当］有り 規定により支給

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