日勤のみ/介護老人保健施設の准看護師・看護師/正社員/社会保険完備/土日祝休み/年間休日120日以上/残業なし/駅チカ/資格取得支援/高給与/

【お仕事内容】 ■仕事内容 ■介護老人保健施設における看護業務■ ・利用者様に対する看護業務 ・利用者様に対する医療処置 ・ケアカンファレンスおよび入所、退所判定会議の参加 ・その他委員会活動など ■アピールポイント 成田富里徳洲会病院の上階にある介護老人保健施設のお仕事です！ ・残業がほぼ無いため、オンとオフを分けてメリハリのある働き方ができます！ ・入職後はOJT研修等の手厚いサポートをしてくれるため、未経験や実務経験が浅い方でも安心してご入職いただけます！ ・勉強会や研修体制も豊富で、様々なキャリアアップに挑戦できる環境が整っています！ ・託児所が完備されているため、子育てと両立しながら常勤として働くことが可能です！ ・大手法人が母体のため、福利厚生が充実しています！ ■職場環境 看護師在籍数 18名（常勤16名、非常勤2名） 看護師年齢層 20～40代※管理職の方は50歳です。 子育てナース 在籍有 定員 200床 10階(100床) ・療養室(東50床・西50床) ・個室(1人床20室) ・2人部屋(2人床8室) ・多床室(4人床16室) 11階(100床) ・療養室(東60床・西40床) ・個室(1人床20室) ・2人部屋(2人床8室) ・多床室(4人床16室) 平均介護度 3.3 入浴介助について 基本無し 介護職員人数 50名程度（介護福祉士：84%） 日勤時：1フロア15～18名程度 夜勤回数目安 月4～6回程度 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援認定看護師：相談のもと、半額を負担します。 ブランクサポートOJT研修：入職後は日勤のみで、1か月程度先輩看護師がマンツーマンで指導してくれます。 その後も随時質問に丁寧に答えてくれ、大体2～3か月で業務に慣れて約3か月後に夜勤が始まる流れとなっております。 教育制度の備考第2・3金曜日に研修会が行われております。 その他病院の勉強会も参加可能です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

年収3,500,000円～5,500,000円

正社員

日中

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■福利厚生など 社会保険 完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 定年制 有り（60歳） 再雇用制度 再雇用制度有り その他手当 ［交通費手当］有り 公共交通機関：実費支給(上限50,000円) 自家用車通勤：2km以上から4,100円～24,500円

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