日勤のみ/訪問看護の看護師/高給与/残業なし/社会保険完備/正社員/駅チカ/年間休日120日以上/土日祝休み/資格取得支援/

【お仕事内容】 ■仕事内容 施設における訪問看護師業務 ・健康管理 ・服薬管理 ・医療処置 ・緊急時の対応 ・記録資料の作成 1日の業務詳細医療処置内容:経管栄養・吸引・褥瘡処置・人工呼吸器管理・麻薬コントロール　※認知症の患者様は少ないです。 ■アピールポイント 施設内訪問看護の求人です！ターミナルや緩和ケアに携わりたい方にもお勧めです！ 看護・介護がしっかり棲み分けされており、看護業務に専念して頂けます！ ■職場環境 看護師在籍数 12名(21年6月時点) 看護師年齢層 20-50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 7件以上 訪問先 施設内 訪問時の移動手段 乗り物なし（徒歩など） 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 高 ターミナル患者 多い 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援資格取得支援制度あり。受験料、受講料は法人が費用負担。 学術発表会:毎年1回、全事業所のスタッフが集まり、学術発表会を開催しています。処遇困難ケースやクレームなどを発表します。職種間のつながりを深め、問題点や課題を全社で共有かすることで、サービスの質の向上につなげています。著名人による講演会・研修もあり、終了後は懇親会を行っています。 ブランクサポート・入職前の体験研修（基本的な技術の習得） ・新入社員研修（接遇・マナー研修、技術の確認、スキルに合わせた実技研修） スタッフの基本スキルを同水準にするよう努めています。 教育制度の備考・既存社員向けの専門職研修（技術向上研修、リスクマネジメント研修、職種間連携強化の合同研修） ・階層別研修（事業所責任者対象の管理者研修） ・外部研修（外部講師を招いての研修もあり） →社内研修と外部研修を併用し、外部研修で得た知識や技術を社内研修で共有し、職員1人一人の専門性を高めています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。

月給300,000円 ■給与 想定月給：30万円～ 自分の想定給与を聞く ■賞与 ご登録後、お問い合わせください ■昇給 有り [昇給額目安] 0-5.00％/月

正社員

日中

※選考にてお問合せください

■福利厚生など 社会保険 完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 再雇用制度 再雇用制度有り その他手当 ［交通費手当］有り [支給額] 上限50,000円/月

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