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未経験歓迎

更新日:2025/10/02

三重県:車通勤OK! フィールドマネージャー職【現場監督】

株式会社タイミー

想定給与

月給26万〜47万


勤務地

東京都


職種

技能工・設備・交通・運輸


年間休日

年120日(勤務地に準ずる)


残業

残業

30〜40時間

💎

この求人の特長

🌴年間休日120日以上
🏢上場企業
車通勤OK
キャラクター

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💼

仕事内容

■まずはここからスタート! ・ワーカーの受け入れと教育 ・物流倉庫に到着したワーカーの出欠を確認し、安全に関する教育を実施。 ・ピッキングや梱包など、その日の作業内容をマニュアル通りに実演と教育 ・ワーカー様からの質問に対応し、業務を時間内に終えられるようサポート。 ・現場業務の遂行と管理 ・担当する現場の業務を正確に理解し、遂行。 ・ワーカーが問題なく働ける体制を構築し、維持。 ■慣れてきたら、現場作業に加えて以下業務に挑戦! ・日々の業務に慣れてきたら、より良い現場にするための「改善」に挑戦します。 ・「リピーターと新人で作業スピードに差があるな…」など、日々の業務に潜む非効率な点や課題の発見。 ・なぜ課題が生まれるのかを観察し、「新人は商品の場所を探すのに時間がかかっている」といった事実を把握(プロセスの可視化)。 ・クライアントの現場責任者に対し、「リピーターの方には複雑な作業を、新人の方には単純な作業を」といった具体的な役割分担を提案し、実行。 ・現場全体の生産性向上を目指します。

仕事の醍醐味

【管理するだけではない、現場を変える確かな手応え】 ・日々のオペレーションだけでなく、自分の工夫で現場をより良くしていく「課題解決」がミッションです。 ・クライアントの生産性向上やコスト削減に直結する「業務プロセスの改善」を担います 。自分の仕事が事業に貢献している手応えをダイレクトに感じられます。 ・戦略的な重要ポジションこのポジションは、タイミーの事業戦略においても非常に重要な役割として位置づけられています 。会社の成長を牽引する一員としての活躍が期待されています。 ・働きやすい環境作りワーカーさんが働きやすい環境を整え、感謝の言葉をもらえるなど、人の役に立っている実感を得られます。 【安心して挑戦できる、成長企業ならではの環境】 ・業界No.1の成長企業だからこそ、社員を大切にし、挑戦を後押しする文化と制度があります。 ・公正な給与体系残業代は1分単位で支給され、頑張りが正当に評価される透明性の高い給与体系です。 ・手厚い福利厚生: 全国転勤やエリア転勤をサポートする手厚い転居補助制度があります 。また、通常の有給とは別に付与されるリラックス休暇など、独自の制度も充実しています ・成長企業の安定感: 求人案件数No.1のスキマバイトサービス「タイミー」という、社会に広く認知された安定した事業基盤の上で働くことができます 。 【「管理職」の先を見据えた、市場価値の高いスキルセット】 ・単なる人の管理に留まらず、ビジネスパーソンとして価値の高いポータブルスキルが身につきます ・課題解決能力: 「業務プロセスの可視化と改善」 を通じて、あらゆる業界で通用する本質的な課題解決能力を実践的に習得できます。 ・経営視点: 等級が上がるにつれ、「QCDS(品質・コスト・納期・安全)の改善」や「人員計画策定」 など、より経営に近い視点での業務に携わることができます。
👤

対象となる方

活躍できる経験

物流、製造、小売、飲食店等でのご経験 営業経験 管理職経験 コミュニケーション能力に自信のある方

必須要件

★業界・職種未経験OK! 以下のすべてを満たす方 ・マネジメント経験をお持ちの方(経験業界は不問!) 例)飲食業界の店長、製造業のセクションリーダー・班長 など ・明るい対応ができる方 ・人と話すことが好きな方 ・PC操作のご経験がある方(文字入力・資料閲覧レベルでOK/高度なスキルは不要です) ・夜勤・昼勤務の対応が可能な方(配属先によって異なります。夜勤不可も相談可能) 例:14:00〜22:00, 15:00〜24:00 ※居住地によっては転居の打診をさせていただく場合がございます。

自動車免許

不要

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勤務地

三重県

選考にてお問い合わせください

※企業の担当者が入力した勤務地情報です。

💴

給与

【月給】  265,938円〜471,750円   [内訳]   ・基本給:230,000円〜410,000円   ・固定残業代:35,938円〜64,063円(20時間分)   ※超過分は別途支給   ※月次達成のインセンティブの支給あり【1〜2万/ 月】 【年収】 年収: 3,191,250円〜5,661,000円 ※みなし残業20時間を含む。超過分は別途支給 上記に加えて、 ・半期達成インセンティブの支給あり【〜30万/ 半期】 ●契約条件 契約期間:初回3ヶ月 → 2回目3〜6ヶ月 → 3回目以降6ヶ月 契約更新:あり得る(更新は勤務成績・態度・能力・会社の経営状況などを総合判断) 更新上限:通算3年まで 正社員登用制度あり(契約期間中の勤務実績・評価に応じて、限定正社員へ登用を判断)
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雇用形態

正社員

勤務時間

9:30〜18:30 1日の労働時間:8時間、休憩1時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(週の平均労働時間40時間以下) シフト制(派遣先に準ずる) ※日勤のみ、夜勤のみなど相談可能(どちらも可能な方大歓迎です!)
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残業時間

30〜40時間
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福利厚生

・各種社会保険完備 ・※通勤交通費支給(上限:50,000円 /月)自家用車通勤の場合は別途、定めあり ・実績に応じて昇給有(年2回)。人事制度はミッショングレード制(役割等級制度)を採用 <従業員持株会> 従業員が自社株を購入できる制度(※持株会への加入が必要) <ダブルタイミーデイ> 社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ(上限有り) <書籍購入> 業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入 <セミナー費用補助> 業務に必要なセミナー参加費を補助 <部活動> 趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助 <チームビルディング> チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる <結婚祝い金> 結婚した従業員に祝い金を支給 <転居手当について> ・転居先の下見に係る費用(往復交通費、宿泊費の会社負担) ・ 引越しに係る費用(荷物運搬費、片道交通費の会社負担)/ 新居に係る費用(家賃は除く) ・転居前住居に係る費用(解約違約金、残存家賃の会社負担) ・礼金、敷引き、保証料、仲介手数料、鍵交換手数料、部屋クリーニング費、火災保険料、賃貸更新時の保証料の会社負担 ※初月の給料日に給与と一緒振込をさせていただきます(月末締、当月支払い)。
🗓️

年間休日

120日(勤務地に準ずる)
🛏️

休日・休暇

・週休二日制(シフト制) ※原則週休二日制(シフト制)ですが、就業場所によって異なる可能性あり ・リラックス休暇(年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇) ・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) ・年末年始休暇(クライアント先のシフトに準ずる形のため、出勤の可能性あり) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇
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試用期間

3ヶ月 試用期間中、労働条件に変更はありません
🚬

受動喫煙対策

喫煙スペースあり勤務先によって異なります
🏢

企業情報

会社名

株式会社タイミー

本社住所

東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階

設立

2017年8月

資本金

-

従業員数

1327人

業界

IT、IT、人材・教育

URL

https://corp.timee.co.jp/
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企業概要

事業概要

アプリケーションの企画・開発・運営

会社概要

弊社は「『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、 スキマバイトアプリ「タイミー(Timee)」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に労働者に対する負荷が大きくなっています。 弊社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから、 ・ユーザー数:1000万人 ・導入店舗数:159,000店舗 ・利用企業数:335,000企業 を突破しました。 そして私たちは今後、「働く」に留まらない多様なアプローチで、一人ひとりの時間が豊かになるインフラづくりに邁進していきます。

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1

担当者よりご連絡

求人の紹介担当者より電話またはSMSにてご連絡をさせていただきます。求人についての不明点等をご質問ください。

2

書類・面接準備(希望者のみ)

必要書類作成のお手伝いや、必要に応じて面接対策を一緒に実施いたします。

3

企業との面接(希望者のみ)

企業との面接日調整も求人紹介担当者が行います。面接日を安心して迎えられるようにサポートいたします。

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