Zキャリア
未経験歓迎

更新日:2025/06/24

ITインフラのルート営業/未経験OK♪ノルマなし&土日祝休み

株式会社ケンツー

想定給与

月給22万〜25万


勤務地

神奈川県川崎市川崎区(JR東海道本線(東京~熱海)「川崎」徒歩8分) / 神奈川県川崎市川崎区(JR南武線「川崎」徒歩8分) / 神奈川県川崎市川崎区(JR京浜東北線「川崎」徒歩8分) / 神奈川県川崎市川崎区(JR南武線「川崎新町」徒歩13分) / 神奈川県川崎市川崎区(京急本線「京急川崎」徒歩7分) / 神奈川県川崎市川崎区(京急大師線「京急川崎」徒歩7分)

神奈川県川崎市川崎区(JR東海道本線(東京~熱海)「川崎」徒歩8分) / 神奈川県川崎市川崎区(JR南武線「川崎」徒歩8分) / 神奈川県川崎市川崎区(JR京浜東北線「川崎」徒歩8分) / 神奈川県川崎市川崎区(JR南武線「川崎新町」徒歩13分) / 神奈川県川崎市川崎区(京急本線「京急川崎」徒歩7分) / 神奈川県川崎市川崎区(京急大師線「京急川崎」徒歩7分)

職種

営業


年間休日

年113日


残業

残業

ほぼありません。 毎月0~5時間程度です。 発生した場合は残業代の支給があります。

💎

この求人の特長

🗓️土日祝休み
月残業20時間以内
📍転勤なし
👕服装自由
正社員経験なしOK
キャラクター

この求人についてもっと知りたい? 担当者が教えてくれます

💼

仕事内容

マンションに通信インフラを導入するためのサポート業務をお任せします。 既存のクライアントに対し、お客様へのヒアリング/導入日程調整/居住者への案内など まずは簡単な業務からお任せしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 【主な仕事内容】 ・建物の状況確認や関係者との打ち合わせ ・調査・工事の日程調整と立ち会い ・工事前後の準備やチェック ・住民向けのお知らせ作成・配布 ・問い合わせ対応や書類のやり取り など 【1日のスケジュール】 9:00 事務所に出社 ↓ 10:00 先輩社員と共に現場へ移動 ↓ 12:00 昼食 ↓ 17:00 事務所に帰社 事務処理など ↓ 18:00 退勤 【未経験でも安心の研修体制!】 入社後1ヵ月は通信業界の基礎から学べる研修を実施。 その後もOJTや先輩同行など、成長に合わせて丁寧にサポートします。

仕事の醍醐味

★20~30代の若手メンバーが中心に活躍中!男女比は7:3でバランスも◎ ★2025年4月に始まったばかりの新プロジェクトで、半数以上が営業未経験からのスタートです。 ★土日祝休み&残業少なめ!
👤

対象となる方

活躍できる経験

【求める人物像】 ・人柄重視、学歴不問です! ・基本的なコミュニケーションが取れる方 ・人と話すことが苦でなく、チームで協力して働ける方

必須要件

★業界・職種未経験可★

最終学歴

高校卒業

自動車免許

不要

📍

勤務地

神奈川県

川崎市川崎区東田町11-22 FTKビル8階

JR「川崎駅」から徒歩10分

※企業の担当者が入力した勤務地情報です。

💴

給与

月給(基本給)22万円 〜 25万円 ※月給額はお持ちの能力や年齢を考慮し決定します。 ※活躍に応じて別途インセンティブの支給があります。 ※残業代は別途支給いたします。 ■賞与・昇給 賞与:年1回(決算賞与) 昇給:年2回(給与改定) ■各種手当 ・通勤手当(全額支給) ・家族手当・役職手当・資格手当 ・住宅手当(※自己名義の住宅に限り一律1万円)
✒️

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間)
🌕

残業時間

ほぼありません。 毎月0~5時間程度です。 発生した場合は残業代の支給があります。
🏖️

福利厚生

【福利厚生】 ・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・時間外手当 ・通勤手当(全額支給) ・退職金制度 ・定期健康診断(全額会社負担) ・引越し支援金制度(規定あり) ・キャリアアップ支援制度・研修制度 ・社内MVP表彰(社員総会) ・社内紹介制度 ・ジョブローテーション制度 ・レクリエーション(フットサル、バスケ、BBQ、誕生日会など) ・建通ファクトリー(社内ベンチャー制度) ・副業可(申請制・同業での副業は不可)
🗓️

年間休日

113日
🛏️

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝) 【休暇制度】 ・年次有給休暇(半年勤務後10日付与、勤続年数に応じて最大20日付与) ・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇
📓

試用期間

3ヶ月(試用期間中、労働条件に変更ありません)
🚬

受動喫煙対策

禁煙
🏢

企業情報

会社名

株式会社ケンツー

本社住所

東京都千代田区岩本町2-5-12 岩本町ツインビル6F

設立

2006年3月

資本金

-

従業員数

250人

業界

人材・教育

URL

https://ken2eng.com/
💭

企業概要

事業概要

■全国に人材サービス・アウトソーシング事業を展開しています。 【通信事業】通信業界に特化した人材サービスとアウトソーシング 【サービス事業】飲食、小売、製造などの業界にむけた人材サービスとアウトソーシング 【スポーツ事業】スポーツアスリートを対象としてセカンドキャリア支援 アスリートにとって不安要素となる引退後のセカンドキャリアのサポート

会社概要

■当社の経営理念 当社の根本にある理念は『従業員の物心両面の幸福を追求すると共にお客様並びに全従業員に愛される会社を目指し、社会貢献する』というもの。 社員一人ひとりが情熱をもって仕事に取り組むことで、お客様に質の高いサービスを提供し、お客様も社員も会社も発展していく。つまり“トリプルウィン”のビジネスを追求し続けるのが、私たちの理念です。 ■当社の存在価値  企業が必要としている資源は言うまでもなく『ヒト・モノ・カネ・ノウハウ(情報)』であり、当社の存在価値は、人材ビジネスを通じて、企業経営に必要な資源である『ヒト』と『ノウハウ』を提供し、お客様の企業価値を高めること、そして社員一人ひとりの能力を開発し、やりがいのある仕事や安定した雇用を作り出すことです。 ■当社の社風 「為に―。」(この言葉は、社員が増えるに連れ、自然と定着した言葉です。) お客様の為、仲間の為、自分の為に必死になれる。当社はこの想いを一番大切にしています。他にも社員間でのレクリエーションや懇親会なども活発に行なわれており、仕事だけではなくプライベートのつながりも深いのが当社の社風です。 ■当社が目指す将来 現在当社が勝負している業界はとてつもなく大きなマーケットであり、当然競合他社も多く存在しています。 その様な環境で生き残っていく為にも、これまで出会ってきたお客様や仲間との「絆」をより一層大切にして参ります。 その上で、これからも当社が世の中に必要とされ続ける為、新たな仕組みや仕掛けを積極的に展開し、お客様そして社員がワクワクする仕事を創造していきます。

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