長期安定【防府】月給17.3万円～社員食堂の店長候補★交通費支給・食事補助あり・社保完備・研修充実・お休み調整可・福利厚生充実

勤務地： 山口県防府市大字西浦1397【勤務地】 マツダ株式会社木船寮食堂 山口県防府市大字西浦1397 【アクセス】 JR　防府駅　車15分 防府駅 自動車15分 週勤務日時： 週5日~ 04:00〜13:00／13:00〜22:00 雇用形態： 正社員 給与： 月給 173000円〜253000円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 【正社員/賞与あり】店長候補募集！給食業界未経験の方・ブランクがある方も大歓迎◎ 賞与年2回/エリア外への転勤無し ＜GW、お盆、年末年始休み＞ マツダ木船寮（社員食堂）でのお仕事です。※有資格者・経験者優遇 食べることは人間にとって、単なる栄養補給だけではなく、 生きている喜び。 食事を大事にすることが、元気につながる。 健康に配慮した栄養バランスのとれた食事の提供のみならず、 「安心・安全」そして楽しい「食」を通して、健康創造につながる 食で笑顔になれる給食を提供しています。 【仕事詳細】 調理業務全般・事務作業・店舗管理等の業務を行なって頂きます 。また、PC業務（日々の食数管理・数字管理）も行なって頂きま す。 一緒に安心・安全な食事を作りましょう◎ *************** シダックスグループ独自の技術を活かし 周りのスタッフがしっかりサポート！ 『給食現場で働いてみたい』という気持ちがあれば大丈夫です！ 集団給食の現場は、衛生管理が行き届いているので、とても清潔で安心◎ 安全＆安心が第一の職場環境です♪ 【企業情報】 シダックスフードサービス株式会社は、 病院や介護施設、幼稚園・保育園など 幅広い分野でフードサービスを提供する 給食委託会社です。 安心で美味しい食事の提供はもちろん、 楽しい行事食・イベント食をご提案し、 食育やSDGs教育にも取り組んでいます。 ==================== アピールポイント①： 【安心・安全・おいしい・楽しい】お食事を届けよう シダックスフードサービスでは、 社員食堂や学校給食、保育園・幼稚園、 高齢者施設、病院、施設内カフェなど、 さまざまな職場でフードサービスを提供しています。 調理や盛り付け、配膳、清掃などの厨房内の仕事や、 衛生管理、労務管理、発注管理なども行います。 栄養士資格がある方は、献立作成や栄養管理も担当します。 職種や雇用形態は異なりますが、共通の想いがあります。 それは、『【安心・安全・おいしい・楽しい】お食事を届けること』です。 久しぶりの仕事でも大歓迎です♪ 研修制度がしっかりしているので、 学びのチャンスがたくさんありますよ◎ 栄養バランスに配慮した健康的な食事を提供し、 楽しい食事の時間を一緒に作りましょう！ ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： ブランクOK しゅふ活躍中 40代の多い職場 30代の多い職場 50代の多い職場 60代の多い職場 手指消毒剤設置 従業員／来店客の検温実施 定期的な洗浄・消毒 マスク着用徹底 未経験歓迎 交通費支給 自転車通勤OK 車通勤OK まかない・食事補助あり 【諸制度】 ・通勤手当（全額/片道2km以上） ・時間外勤務手当 ・休日勤務手当 ・深夜勤務手当（22:00～翌5:00） ・休業手当 ・食事補助（勤務地による） ・制服・靴貸与 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回：2023年度実績） ・各種社会保険 ・社員持株会制度 ・慶弔見舞金制度 ・貸付金制度 ・GLTD保険制度 ・団体傷害保険制度 ・定期健康診断 ・退職金制度、確定拠出年金制度 ・キャリアパス（コース転換）制度 ・永年勤続表彰制度 ・紹介報奨金制度 ・案件、成約報奨金制度 ・従業員プレミアム優待制度 ・定年制度（60歳定年、再雇用65歳まで） 業種のカテゴリー インフラ・公共・その他 その他 事業内容 ◆フードサービス事業 ◆車両運行サービス事業 ◆社会サービス事業 職種のカテゴリー 施設サービス 店長・マネージャー候補（サービス）/学校給食・施設給食調理 特徴 無資格OKの社員食堂の店長候補

月給 173000円〜253000円

正社員

日中 夕方/夜 深夜/早朝

※選考にてお問合せください

【諸制度】 ・通勤手当（全額/片道2km以上） ・時間外勤務手当 ・休日勤務手当 ・深夜勤務手当（22:00～翌5:00） ・休業手当 ・食事補助（勤務地による） ・制服・靴貸与 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回：2023年度実績） ・各種社会保険 ・社員持株会制度 ・慶弔見舞金制度 ・貸付金制度 ・GLTD保険制度 ・団体傷害保険制度 ・定期健康診断 ・退職金制度、確定拠出年金制度 ・キャリアパス（コース転換）制度 ・永年勤続表彰制度 ・紹介報奨金制度 ・案件、成約報奨金制度 ・従業員プレミアム優待制度 ・定年制度（60歳定年、再雇用65歳まで）

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