求人広告の営業◆月給29万円～／残業月20h／年休125日／土日祝休み／研修・インセンティブ制度充実

求人広告の提案を通じて、クライアントの採用課題を解決へと導きます。 受注後もお客さまと併走し、効果分析や運用まで一貫してサポートします。 そのため新規開拓の営業力や既存顧客のサポートによるマーケティング力が身につく環境です！ ≪仕事の流れ≫ 【1】アポイントの取得 商談先となる企業に対して、電話にて広告掲載の提案・アポイントを取得。 【2】訪問・商談 お客さま先に訪問して、状況をヒアリング。 課題に合わせて最適なプランを提案します。商談方法は訪問またはオンライン対応です。 【3】受注・広告の作成依頼 ヒアリングした内容を制作チームに伝え、広告ページのベースを作成。 【4】運用・アフターサポート 掲載結果を振り返って、より効果を生み出すためのご提案や、改善点について話し合っていきます。 ≪入社後は…≫ ▼座学＋1週間程度の営業研修(ロープレなど)で営業の基礎を学びます。 ▼慣れてきたら少しずつ業務を一人でやっていきます。 ▼テレアポ～提案まで一人でできるようになれば独り立ちです。(1～3カ月程度)

＜インセンティブ/報奨金支給・随時昇給＞ 毎月の達成率に応じてインセンティブを支給！意欲と成果を評価し、給与に反映します！ インセンティブ/報奨金例） 毎月売上1位の方に30,000～50,000円支給など ※達成率によるインセンティブもあります ＜スピード昇進・キャリアパス＞ 最短1年以内の昇進・出世も可能。 スキルに合わせて、ポジションをご用意しております。 昇進例）メンバー→主任→係長→課長など キャリアパス例） 後輩の育成がしたい→中間管理職へキャリアアップ、マーケティングを学びたい→企画職へジョブチェンジなど ＜安定基盤・安心して働ける環境＞ 総合広告代理店のグループ会社で安定的な基盤があります。また、残業月20時間以内、年休125日（土日祝）と働きやすい環境を整えています。

月給：29万円〜 【月給の内訳】 ・基本給：21万4000円〜 ・固定残業手当：月45時間分、7万6000円〜。超過分は別途支給。 ＋各種手当＋インセンティブ ※営業経験者は前職の給与を考慮します。

正社員

10:00～19:00 所定労働時間：8時間、休憩1時間

平均残業時間：20時間以内/月

◇交通費支給（月2万5000円） ◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇時間外手当（超過分） ◇役職手当 ◇職能手当 ◇資格手当 ◇インセンティブ制度 ◇社内イベント＆社員旅行あり ◇オフィス内分煙 ◇飲料水・コーヒー無料 ◇社用携帯＆PC貸与 ◇Wi-Fi完備 ◇オフィスカジュアル ◇オフィスコンビニ設置

125日

・完全週休2日制（土・日） ・祝日休み ・年末年始休暇（5日以上） ・GW休暇 ・夏季休暇（5日以上） ・慶弔休暇 ・有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日、半日単位での取得可能） ・介護休暇 ★5日以上の連続休暇が取得可能です。

3ヶ月 期間中の雇用形態は「契約社員」となります。 ※正社員登用は勤怠状況や業務進捗を鑑み4ヶ月目以降に判断いたします ＜試用期間中の給与＞ 月給：25万5000円 【月給の内訳】 ・基本給：19万9000円〜 ・固定残業手当：月35時間分、5万6000円〜。超過分は別途支給。 その他、試用期間中、労働条件に変更はありません。

喫煙スペースあり喫煙目的室設置