未経験歓迎

更新日：2025/09/11

総合職／ネット回線や携帯電話をご案内★未経験OK★選考1回★ホワイト企業認定★転勤なし

Evand株式会社

想定給与

月給18万〜21万

勤務地

東京都 / 北海道（JR函館本線(長万部～小樽)「小沢」車83分） / 宮城県 / 愛知県 / 大阪府 / 広島県 / 福岡県

/ 北海道（JR函館本線(長万部～小樽)「小沢」車83分）

詳しく

職種

サービス接客店舗

年間休日

年112日

残業

残業時間：月平均10時間程度

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この求人の特長

月残業20時間以内

📍転勤なし

正社員経験なしOK

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💼

仕事内容

携帯販売スタッフとして、大手家電量販店や専門フロアでインターネット回線・スマートフォン・関連サービスのご提案や契約対応を行います。お客様との会話を通じて最適なプランや商品をご案内し、快適なデジタルライフをサポートするお仕事です。＜主な業務内容＞・スマートフォンや料金プラン、インターネット回線のご案内・契約・変更手続き・機種変更、新規契約、MNP（他社からの乗り換え）対応・通信機器（スマートフォン、タブレット等）の商品説明・関連商品のご案内や売場サポート（配属先により担当）・売場づくり（POP作成、カタログ補充、掲示物の貼り替え）・在庫確認やカタログの補充など、店舗環境の整備・お客様へのフォロー連絡やキャンペーン案内（必要に応じて）・店舗内での情報共有、簡単なシミュレーションやロープレ（ロールプレイング）・家電量販店スタッフとの連携業務（お客様紹介対応など）＜接客の流れ＞　まずは「何かお困りですか？」「今日は何をお探しですか？」と声をかけ、興味を持っていただけたら料金プランや商品の魅力をご案内。　詳細を知りたいお客様にはカウンターでじっくり説明します。テレビCMやSNSでも見かける有名サービス（NTTドコモ、au、SoftBank、楽天、Yahoo!など）を扱うため、説明もしやすい環境です。＜研修・教育制度＞ ◎未経験でも安心の研修入社後はまず、業界や商品、接客サービスの基礎を学ぶ新人研修からスタート。研修は主にオンライン（Zoom）、クライアント先、本社などで行われます。 ◎研修期間知識習得の座学研修は約3日間。その後は配属先で先輩社員に同行しながらOJT形式で実践。現場で学びながらスキルを磨いていきます。 ◎メンター制度配属後は別店舗の先輩社員（メンター）が、日々のやり取りを通じてサポート。仕事の成功やちょっとした悩みも気軽に相談できます。オンラインや電話でアドバイスをもらえるほか、仲の良い先輩とは休日に遊びに行くこともあるほどフレンドリーな関係性です。 ◎身につくスキル聞き上手になるヒアリング力、誰とでも話せる会話力、お客様の課題を解決する提案力など、将来どの仕事にも活かせるスキルが自然と身につきます。

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仕事の醍醐味

1. 未経験からでも安心スタート・社員の9割以上が未経験入社。前職は美容師、アパレル、飲食店などさまざま。・商品知識・接客スキルは研修とOJTでゼロから習得可能。・メンター制度で、学生時代のアルバイトの先輩のように親身になってくれるサポーターが常にそばにいます。日々のちょっとした出来事や成功体験も気軽に共有でき、困った時にはすぐ相談できます。 2. 明確なキャリアパスとスピード昇進・携帯販売からスタートし、2〜3年で教育・採用・営業・事務などへのキャリアチェンジが可能。・早期昇進事例も多数。新卒8ヶ月で営業担当→2年半で拠点長、中途1年半でSV→3年で拠点長など、努力と成果が正当に評価されます。・成果次第で1年目から採用や営業職にジョブチェンジするチャンスも。 3. 働きやすさと充実の福利厚生・完全週休2日制／年間休日112日／月残業平均10時間程度でプライベートも充実。・転居を伴う転勤なし。自宅から1時間半圏内に配属され、直行直帰OK。・福利厚生も充実。 4. 仲間との交流と社風・ボードゲーム大会、バーベキュー、フットサル、運動会など、拠点やチーム単位でのイベント多数。・若手社員が多く、同年代の仲間と切磋琢磨できる環境。・「無理なご案内をしない」お客様第一主義で、誠実な接客が評価されています。

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対象となる方

活躍できる経験

【求める人物像】 ◆誰かが笑顔になると自分も嬉しくなる方 ◆困っている人をみると、放っておけない方 ◆人に頼られるのが好きな方 ◆ゼロからスキルアップしたい方 ◆相手の気持ちになって考えられる方 ◆頑張っている仲間がいれば、応援したくなる方 ◆長く安心して働きたい方

必須要件

業界・職種未経験OK！ ★第二新卒・社会⼈デビュー大歓迎★ ※20〜30代が活躍しています。

自動車免許

不要

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勤務地

北海道

選考にてお問い合わせください

宮城県

選考にてお問い合わせください

東京都

選考にてお問い合わせください

愛知県

選考にてお問い合わせください

大阪府

選考にてお問い合わせください

広島県

選考にてお問い合わせください

福岡県

選考にてお問い合わせください

※企業の担当者が入力した勤務地情報です。

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給与

■給与【関東】月給：210,000円～＋諸手当＜内訳＞基本給：197,000円～精勤手当：3,000円（みなし残業代2時間分*）地域手当：10,000円 *超過分は別途支給【関西・東海】月給：200,000円～＋諸手当＜内訳＞基本給：197,100 円～精勤手当：2,900円（みなし残業代2時間分*） *超過分は別途支給【北海道・宮城・広島・福岡】月給：180,000円～＋諸手当＜内訳＞基本給：177,400 円～精勤手当：2,600円（みなし残業代2時間分*） *超過分は別途支給 ◎経験・能力・年齢を考慮し決定します ■賞与・昇給賞与：年2回（7月／1月）昇給：随時 ■試用期間：6ヶ月 ※期間中は契約社員となります。 ※その間の給与・待遇に変わりはありません。 ■社員の年収例 560万円／入社5年　33歳：月給35万円＋賞与 380万円／入社3年　28歳：月給26万円＋賞与

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雇用形態

正社員

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勤務時間

10:00~19:00のシフト制（実働8時間/休憩1時間） ※配属先によって勤務時間が異なる可能性がありますが、　６割以上の方が上記の時間帯で勤務しております。【シフト例】 ①9：00～18：00　 ②9：30～18：30　 ③10：00～19：00　 ④10：30～19：30　 ⑤11：00～20：00　 ⑥12：00～21：00

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残業時間

残業時間：月平均10時間程度

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福利厚生

■通勤交通費全額支給（規定あり） ■精勤手当 ■役職手当 ■特別手当 ■各種社会保険完備 ■健康診断無料（雇い入れ時・年1回） ■社内割引制度（人気の化粧品などの自社製品が50%OFFで購入可能） ■FA制度（キャリアチェンジが可能な制度。他の事業部へ異動希望が出せます） ■事業立案制度（年に1回ビジネスコンテスト開催中！） ■メンター制度 ■ノーマライゼーション（障害者手帳をお持ちの方が安心して働ける制度） ■退職金制度（3年以上勤務の方） ■福利厚生サービスへの加入＜福利厚生サービス内での制度＞ ■妊娠・出産・育児に嬉しい制度（出産祝い、マタニティ祝い、小学校入学準備支援） ■私生活も楽しめる制度（ジム、映画、レジャー、カラオケ、レストラン、レンタカー割引） ■旅行支援制度（割引、旅行で使える商品券がもらえる） ■資格講座補助制度（受講料を一部補助）

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年間休日

112日

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休日・休暇

■完全週休2日制（シフト制） ■有給休暇 ■産前・産後休暇※取得実績あり ■育児休暇※取得実績あり ■介護休暇 ■特別休暇 ■子の看護休暇

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試用期間

6ヶ月 ※試用期間中は契約社員となります。 ※その間の給与・待遇に変わりはありません。

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受動喫煙対策

禁煙

🏢

企業情報

会社名

Evand株式会社

本社住所

大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館6階

設立

2020年7月

資本金

従業員数

2253人

業界

人材・教育

URL

https://evand.jp/

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企業概要

事業概要

大手上場企業を中⼼としたクライアントの業務代⾏を⾏っています。創業当初3名だったメンバーをたった6年で1,000名を超える従業員の会社へ成⻑。 2018年以降毎年拠点を⽴上げ、東京/大阪/札幌/名古屋/福岡、さらに仙台/広島にも展開中！ ◆HR事業部：人材派遣業（派27-304683） ◆SES事業：若手人材のエンジニア派遣・業務委託 ◆JA事業：中途の人材紹介事業（27-ユ-303304） ◆CA事業：新卒の人材紹介事業 ◆BPO事業：自社開発した人事システムで企業様の採用支援を⾏う事業部 ◆採用コンサルティング事業：広告や採用代⾏で企業様がお持ちの問題を解決する事業部

会社概要

【企業理念】「人」が輝く「世界」がかわる Evandにとって、なくてはならない「人」の力。 Evandで働くひとりひとりが仕事を通して成長し、輝くことで、その人をとりまく環境や状況も大きく変わっていきます。もっとワクワクするような、もっと世界に貢献できるような、そんな変化が訪れます。この理念が示す未来を、Evandで実現していきます。【ミッション】「働く」を通して、人と企業の「できない」をゼロにする。近年、労働人口の不足、技術者の減少、産業構造の急激な変化により、1人の「働き方」、 1 社の「在り方」、が大きく変わりつつあります。「やりがいを見つけられない」「今の自分を好きになれない」そんな働く人の「できない」を、ゼロにする。「人手が足りない」「新しい取り組みにチャレンジできない」そんな企業の「できない」を、ゼロにする。変化をし続ける世の中だからこそ、私たちは、ひとりひとりが持つ、本来の「可能性」を見つけ、育み、1人の人、 1 社の企業が描く「世界」を、より色鮮やかなものにします。

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担当者よりご連絡

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書類・面接準備（希望者のみ）

必要書類作成のお手伝いや、必要に応じて面接対策を一緒に実施いたします。

企業との面接（希望者のみ）

企業との面接日調整も求人紹介担当者が行います。面接日を安心して迎えられるようにサポートいたします。

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