【未経験OK・店舗スタッフ】ラーメン魁力屋の接客と調理補助★キャリアパス豊富★東証スタンダード上場

【仕事内容】 「ラーメン魁力屋」の店舗スタッフとしての業務をお任せします。加速度的な成長スピードで国内外で500店舗達成！一緒に働く仲間を募集しています！ ＜具体的な仕事内容＞ まずは基本となる接客と調理補助からスタート。将来的にはスタッフの育成や売上管理などもお任せします。手厚い研修とサポートでイチから仕事を学べますよ。売上も店舗数も右肩上がりなので、未経験でも活躍の場が広がっています。 ＜魁力屋について＞ 『京都北白川 ラーメン魁力屋』を主力ブランドとし、関西・関東・東海の三大都市圏を中心に、東北から沖縄まで幅広く出店。全国に約130店舗以上を展開している成長企業です！働き方改革にも取り組んでおり、安心して無理なく働ける環境のもとで従業員たちが活躍しています。 ＜魁力屋のラーメン＞ 看板商品は『特製醤油ラーメン』です。醤油にとことんこだわり、数種類の醤油を調合した香り高い「熟成醤油ダレ」を使用しています。京都ラーメンの代名詞でもある「背脂」を落とし、あっさりとした中にもコクと深みのある、小さなお子様からお年寄りの方まで食べていただける、素朴で懐かしい味のラーメンです。 【入社後の流れ】 ＜未経験でも安心して働ける環境＞ 入社後のオリエンテーション・マニュアルや階層別研修など、研修制度が充実しているため未経験でも安心して働ける環境が整っています。当社のキャリアパス制度に則り、一歩ずつできることを増やして、一緒にあなたに合うキャリアを描いていきましょう。 【キャリアステップ】 ＜明確なキャリアアップ＞ 地域限定職の場合は、時間帯責任者で月給29万円～、店長は月給34万円～が平均的な給与です。研修やマニュアルがございますので、未経験でもあなたのやる気と頑張り次第でキャリアアップが可能です！ ＜地域限定職として活躍＞ 働く地域を限定し、まずは店長を目標に。将来的には教育店長や店舗のトレーナー、インストラクターなど、店舗営業職に特化したキャリアアップを目指すことも可能です。入社1年以降は総合職に転換するための職群変更試験を受験をすることもできます。 ＜キャリアアップの機会が豊富＞ 当社の今後の中長期的な計画では、国内外500店舗以上の出店を考えています。直営店は三大都市圏を中心に既存エリアを深耕し、FC加盟店は新規エリアの出店を加速。年間10店舗〜20店舗以上のペースで新店を開く構想を抱いています！ 加速度的な成長スピードにより、次々と新設部署やポジションが空いていくため、20代でもキャリアアップのチャンスが回ってくる機会が多く、裁量権を持って活躍することができます！ ＜本社での業務にもチャレンジ可能＞ 外食＝店舗のイメージが強いと思いますが、開発・企画・マーケテイングなど本社での多岐にわたる業務に携わることができ、ご自身のライフステージに合わせた働き方ができるため、長期的に働けるキャリアプランも描けます。

【株式上場】 ＜東証スタンダード上場！急速に成長しています＞ 2023年12月15日に「東証スタンダード上場」を果たし、世の中から注目される企業となりました。当社は、全国No.1ラーメンチェーン企業を本気で目指しています。創業から18期連続で新規出店を果たしており、出店が止まった年はありません。 世の中から必要とされ、従業員が誇りをもって働くことのできる企業として、今後は成長を更に加速させていきます。 ＜自慢の福利厚生＞ 食事補助や社員寮のほか、賞与も年2回支給しており、各種社会保険も完備しています。固定残業代制は廃止し、深夜・残業手当は1分単位で別途支給するなど、働きやすい環境を整えています。 独立支援制度もあるので、将来的にお店を持ちたい方も長期的なライフスタイルの構築が可能です。

月給：20万5000円〜34万5000円 【月給の内訳】 ・基本給：20万円〜 月の定額手当：営業手当5000円 ※深夜・残業手当は1分単位で別途支給 ※時間帯責任者で月給29万円～、店長は月給34万円～が平均的な給与です。 ・賞与：年2回（7月／12月)　※業績により変動。社内規定あり ・昇給：各役職に応じた検定などに合格すれば昇給。最短入社1年で店長まで昇格も可能です！ 【モデル年収】 ・地域限定職 年収360万円／時間帯責任者／経験半年 年収410万円／店長／経験1年 年収500万円／S店長／経験3年

正社員

＜シフト制＞ 8:00～25:00（配属店舗による） 上記の中で、所定労働時間：8時間、休憩1時間 ・勤務時間例（※所定労働時間8時間、休憩1時間、残業1時間） 8:00～18:00／10:00～20:00／12:00～22:00

あり

・社会保険完備 ・食事補助あり（※規定あり） ・制服貸与 ・社員寮あり（寮費自己負担3万円／月） ※原則単身寮のため、配偶者等との居住不可。 ・通勤交通費支給（※規定あり） ・のれん分け独立支援制度あり ・時間外手当 ・深夜手当 ・役職手当 ・持株制度 ・永年勤続表彰（商品券・旅行券等支給） ・賞与年2回（7月・12月支給）※業績によって決算賞与あり

107日

年間休日107日 ・シフト制（月8・9日休み） ・有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日） ・慶弔休暇 ・産前／産後休暇（取得実績あり） ・育児／介護休暇（取得実績あり）

3ヶ月（試用期間中、労働条件に変更はなし）

禁煙