《神奈川/タクシードライバー》業界未経験者の多くが、前職からの収入UPを実現

タクシードライバー職 ◆安心の高収入を実現 当社は業界の中でも、 高水準の給与実績を実現しております。 □TOPクラス年収実績 年収790万円(月給＋歩合給+賞与) □6ヶ月間　月給38万円保証＋入社準備支度金30万円支給（戸塚・保土ヶ谷・川崎） 業界未経験者の多くが、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 業界未経験スタートの社員を含め、全員が高水準の収入を実現しているのが当社の特徴です。

月給＋歩合給 月給：26万円～38万円 6ヶ月間 月給38万円保証＋歩合給＋賞与年2回（川崎/保土ヶ谷/戸塚本社） ◆保証額を超える売上時は上乗せした給与支給 ※大和：月給26万円＋歩合給 ◆配属後7ヶ月目以降 月給18万600円＋歩合給 ※小田原：月給195,216円+歩合（試用期間3～6ヶ月間　同条件） ※平塚：月給195,216円+歩合（試用期間3～6ヶ月間　同条件） ※乗務前の教習期間中（最長3ヶ月）は日給1万円 【賞与】 年2回（小田原営業所のみ年3回） 【年収例】 600万円／入社6年目／元営業（月給18万円＋歩合+賞与年2回） 500万円／入社3年目／元人事（月給18万円＋歩合+賞与年2回） 450万円／入社1年目／元SE（6ヶ月間月給38万円保証＋歩合＋賞与年2回）

正社員

シフト制 1日の実働時間 13時間00分～16時間00分 ◆隔日勤務（月間12～13回乗務） 参考勤務時間帯7：00～翌3：00、14：00～翌8：00（所定労働時間14時間40分） ◆隔日勤務とは 1回の乗務で2回分働き、まとめて2日分を休息する勤務シフトのことです。

法定外の残業はありません

【試用期間】 3～6ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ○各種社会保険完備 ○制服貸与 ○財形貯蓄 ○2種免許取得費用会社負担 ○浴室、仮眠室、シャワールーム完備（男女別） ○給湯室、休憩室、専用冷蔵庫、ウォシュレット完備 ○1000坪以上の平面駐車場完備 ○お住まいサポート開始！

200日以上

月6～8日（シフト制。土日休みも可能です。）※隔日勤での明け番を含まず ○有給休暇 ○特別休暇 ＼明け番とは？／ 隔日勤務の乗務をした次の日の休みのことです。 上記の月6～8日に含まれない休日です。 【休暇制度】 ・慶弔休暇 ★乗務員は隔日勤務という働き方を取っています。 たとえば15時に出庫して翌日10時に戻るシフトでは、 翌々日の出庫時間までが「明け休み」という休息時間になります。

※選考にてお問合せください

禁煙